2022年基层落实党建工作总结例文汇总4篇
2022年基层落实党建工作总结例文汇总4篇
2022年基层落实党建工作总结例文汇总篇1
2021年,在xx的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,始终把党建工作摆在最重要的位置,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,坚决落实党建工作责任制,有力推动了党的高质量建设,为党风廉政建设和反腐败工作提供了坚强保障。
一、工作开展情况
(一)以提升政治建设为统领,全力促进干部队伍永葆坚强政治定力
1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务、贯穿全年工作的主线,认真制定和高标准落实《2021年度理论学习中心组学习计划》《xx纪委机关委员会理论学习计划》,把传达学习习近平总书记重要讲话精神、党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神作为重要内容来推动落实,切实增强做好纪检监察工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。今年来共召开机关党委委员会议xx次,理论中心组学习会议xx次,引导干部职工以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,拥抱新时代,践行新思想,实现新作为。
2.抓实党史学习教育。制定党史学习教育实施方案,成立领导小组及工作专班,扎实有效推进党史学习教育。目前,共开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育xx场,开展“永远跟党走”活动xx场、“传承红色基因”活动xx场、“学习先进典型”活动xx场、“红色故事大家讲”活动xx场、主题党日活动xx场、专题党课xx场。领导班子成员带头深入基层开展调查研究x余场次,解决民生实事xx余件。
3.推进支部学习教育常态化。坚持领导干部带头学习贯彻维护党章,采取“三会一课”、支部主题党日活动等方式,党支部书记带头宣讲解读党章,党员谈心得、谈体会、谈打算。注重发挥基层党组织功能,强化党员教育管理,引导党员干部做政治合格的表率、做执行纪律合格的表率、做品德合格的表率、做发挥作用合格的表率,进一步铸牢党员干部的理想信念,坚定正确政治方向,坚定站稳政治立场,旗帜鲜明讲政治,始终做到政治上对党绝对忠诚。
(二)以提升组织力为重点,全面巩机关党建工作质量和水平
1.进一步落实基层组织建设规章制度。制定下发《“基层党建提升年”实施方案》《2021年党建工作重点任务清单》,结合工作实际,对目标任务进行分解细化,制定并及时与所属各党支部签订了《2021年度党支部党建工作责任书》,党支部及时与党员签订《党员目标管理量化考评责任书》,确保基层党建各项工作任务落到落实处,切实提升党建工作质量。
2.严格落实组织生活制度。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格落实“三会一课”“支部主题党日”“党费日”等制度,单位主要领导带头执行双重组织生活会制度,切实加强和规范党内政治生活。严格执行《党员积分制管理办法》,进一步完善党员管理档案,各党支部对党员管理实行按月开展初评,按季进行组织评定,同时指定专人严格填写《党员积分登记表》,动态记录党员的积分变化情况,并适时进行公示。规范党费交纳工作,严格执行“党费日”制度,各支部均建立微信群,每月及时进行提醒,收缴党费情况定期在党务公开栏进行公示。
(三)以创新争优为动力,激发机关党建的生机活力
1.积极推进党支部规范化建设。一是充实机关党委班子成员。针对机关党委委员存在空缺的实际,根据工作需要,及时研究任命1名机关党委委员、副书记对班子进行补齐和加强。细化明确机关党委班子成员分工和主要工作职责,制定印发了《班子成员工作分工》《班子成员主要工作职责》,明确了党委班子的责任分工和细化了主要工作职责,同时建立了机关党委委员联系党支部工作制度,便于联系和开展工作。二是进一步规范支部设置。及时对所属部分党支部的设置进行调整,对调整后的各支部支委班子成员进行调整充实,党支部均设委员5名,调整充实后各支部分别组建党员微信群,方便组织生活事项的提醒,切实加强和规范机关党支部建设,加强动态管理,提高党的工作质量。三是建成标准化党员文化活动室。建成集近年来获得的荣誉等为一体的标准化党员文化活动室,达到了有设施、有标志、有党旗、有书报、有电教设备、有制度的“六有”标准,用于召开机关党委会议,谈心谈话,党支部定期开展政治理论学习、党员组织生活会、支部班子会、党员民主评议、党员读书学习等党内活动,同时,还组织阅读、书法、绘画、摄影等兴趣小组在活动室开展形式多样的组织生活,真正让党员文化活动室成为温馨的党员之家。四是编印了涵盖了党组织构架及党员名单和党章、党内政治生活若干准则、推进党支部“三会一课”规范化等党内制度法规为主要内容的党员手册发放到党员手中,进一步推进党支部的规范化建设,规范党员的管理。
2.创新活动载体。一是积极组织党员参加庆祝建党100周年歌咏比赛,丰富党员干部精神文化生活,活跃工作氛围,展现机关干部精气神。二是开展知识竞赛。举办建党100周年党章党规党纪知识竞赛活动,通过以考促学,进一步深化广大干部职工对党章党规党纪的学习理解。三是继续推广“支部主题党日”。各党支部通过开展“党费日”、为党员同志过“政治生日”、讲授党课等形式多样、内容丰富的专题学习活动,进一步强化党员的党性观念和党员意识,进一步激发出机关党支部组织生活的活力。四是组织党员缅怀革命先烈。各党支部积极组织党员到爱国主义教育基地开展革命传统主题教育活动。党员们瞻仰了各个不同历史时期为xx的革命、建设、发展而英勇牺牲的革命先烈,对党旗进行了庄严宣誓,重温了入党誓词,让广大党员倍加珍惜今天来之不易的幸福生活,坚定理想信念,在本职岗位上不忘初心、牢记使命、砥砺前行。
(四)以严管厚爱为抓手,充分发挥党员的先锋模范作用
1.强化党员日常监督。一是采取“三定一报备一纪实”办法。各党支部以“三会一课”为基本制度,加强对党内政治生活的组织管理。通过“定频次、定职责、定主题、一报备、一纪实”机制,对党支部开展“三会一课”情况实行“清单式”“项目化”模式全程报备纪实、全程监测,使党内政治生活正真走向正常化、规范化、严肃化。二是层层签订责任书,确保工作落到实处。为进一步加强党风廉政建设和反腐倡廉工作,落实党风廉政建设责任制,履行党员领导干部“一岗双责”的规定要求,层层签订了《2021年度党风廉政建设责任书》《干部职工勤政廉政承诺书》。三是扎实推进全面从严治党“两个责任”落实,以落实全面从严治党主体责任和监督责任为主要内容,开展了主要领导约谈领导班子成员、分管领导约谈分管部室负责人、各部室负责人约谈本部室党员干部的“两个责任”工作,切实压紧压实管党治党政治责任。
2.规范党员组织关系转接。严格审核党员转移组织关系的目的,秉持对转入基层党组织负责、对党员本人负责的态度,对组织关系转入的党员,及时审查、核实,其中符合接转规定的,给予办理接收手续并随即登记党员基本信息,按时办理回执手续;另外不符合接收规定的,及时与上级党组织沟通并详细告知党员本人正确的转移党组织关系流程。今年以来,共转出党员党组织关系xx人次,转入党员党组织关系xx人次。
3.注重激励关怀帮扶。一是全面推行“政治生日”制度。把开展党员“政治生日”活动作为加强政治建设的一项基础性工作,认真核准每名党员的入党时间,建立党员信息名册,在党员“政治生日”当天为党员送去“生日礼物”,党员过“政治生日”当天,赠送一份视频音频电子“政治生日”寄语,切实增强党员的政治荣誉感、归属感和使命感。党员“政治生日”活动按“三个一”的方式开展,即开展一次谈心谈话、重温一次入党誓词、赠送一份“政治生日”寄语”。二是规范党内激励表彰。对xx个先进党支部、xx名优秀共产党员和xx名优秀党务工作者进行表扬通报,形成创先争优长效机制。三是关爱患病职工。号召全体干部职工伸出友爱之手,以捐款方式给予患病的干部关怀和帮助,以实际行动对遭遇不幸的同事家庭表达了关心和爱心,共捐款xx元。
(五)以巡视整改为契机,全面提升党建工作规范化、科学化水平
以巡视整改为契机,从加强党员经常性学习教育、严格落实“三会一课”制度、严格落实“支部主题党日”、严格执行双重组织生活制度、严格执行“党费日”制度、严格执行党员“政治生日”制度、推进党支部规范化建设、进一步加强党建痕迹资料的管理等8个方面抓实整改。组织召开了巡视整改专题民主生活会,班子成员结合思想和工作实际,认真进行党性分析,深入开展了批评与自我批评,切实从政治上看问题、查根源、找对策,确保巡视整改工作取得实实在在的成效。目前,按照整改期限现己全部完成任务整改工作。
二、存在问题及下步工作打算
今年来,xx切实加强对机关党建工作的领导,统筹推进机关党建工作,确保基层党建各项工作任务落到实处,但离上级党组织的要求还有一定的差距:一是个别党支部“三会一课”落实不到位,支部活动记录不规范;二是党建工作创新不足,突出纪检监察机关党建工作特色不够;三是党组织的凝聚力、战斗力发挥方面有待加强;四是全面从严管理队伍方面还有差距。在下步的工作中,我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党中央和省州党委关于全面从严治党的新部署新要求,补齐短板,进一步强化工作措施,创新活动载体,在推进机关党建工作水平上、严格规范党内政治生活上、加强党员干部作风和廉洁建设上、抓党建促脱贫攻坚上进一步抓提升,把全面从严治党落实到每个支部、每名党员,持之以恒、久久为功抓实党建工作。抓实作风转变,坚持以上率下,持之以恒落实中央八项规定及实施细则精神和省州党委具体实施办法,建立健全改进作风长效机制。大力弘扬比学赶超精神,真抓实干,用作风的转变检验党建工作成效,不断提高机关党建工作水平。
2022年基层落实党建工作总结例文汇总篇2
全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决落实上级党组织指示要求,大力加强基层党组织建设,较好完成各项工作任务。现将有关情况报告如下:
一、扎实学习党的创新理论
坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治来抓,切实在学懂弄通上下功夫。组织支部加强理论学习和党课教育,跟进学习习近平总书记系列讲话精神,推进两学一做常态化。认真组织推广使用“学习强国”平台,及时搞好讲评,做到单位全体党员全覆盖。
二、切实加强班子自身建设
一是坚持把理论武装作为首要任务。制定了《党支部理论学习计划》,定期召开专题学习会议,对党的重要理论知识,上级党委有关文件精神进行专题研讨学习。2020年共召开党总支政治理论学习会议12次;二是坚持民主决策,严格落实“三重一大”集体决策制度,重大问题决策都由领导班子集体讨论决策,2020年共召开党总支会议50余次。一、全面从严管党治党,落实党建工作责任;三是党支部书记落实抓党建“第一人”的责任。一是坚持定期召开党建工作专题会议,对党建工作亲自部署、党建问题亲自研究、党建事项亲自督办,2020年共召开6次专题会议,对党建工作进行了安排部署。
三、积极做好党员思想教育工作
一是落实党建思想学习责任制,把党建学习纳入工作计划、述职报告、组织生活会等重要内容中。不断强化意识形态工作自觉,及时传达学习中央和上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神,利用“学习强国”微信公众号、灯塔在线、灯塔大课堂等学习阵地,主动发声宣传党的建设亮点工作,弘扬正能量,引导干部职工提高政治敏锐性和鉴别力,确保思想端正、政治合格。强化思想建设,两学一做学习教育常态化;二是制定了《党建工作计划》、《党支部理论学习计划》,对全年的政治理论学习进行了安排部署。按照“两学一做”常态化制度化要求和学习计划,采取集中学习和个人自学相结合,专题辅导和讨论学习相结合的方式,支部共召开党员大会30余次,支部书记上党课5次,专题组织生活会10余次。
四、严格落实党的组织活动
一是落实落细“三会一课”。科学制定“三会一课”活动计划,严格执行领导干部双重组织生活规定,认真开好组织生活会,严审对照检查材料,严格程序步骤,抓好各环节落实,确保步骤落实到位,不走过场,开出实效;二是开展了系列主题党日活动。广泛开展“缅怀革命先烈”“重温入党誓词”等主题党日活动,到709红色教育基地、莱芜战役纪念馆、汪洋台、大峰山革命教育基地接受革命教育,参观纪念馆,在严肃的组织生活中锤炼党员干部的思想政治理论素质;三是加强党员到社区“结对子”帮扶建设,与冯家林社区实现党组织共建,走进社区开展社区帮扶工作,协助社区开展文明城市创建卫生大扫除、给社区捐赠健身器材、指导社区开展科学体育健身。
五、保证党的主题教育实效性
一是根据上级当组组的有关部署,举一反三,加强单位主题教育问题整改工作。根据上级党组织关于巡视组反馈意见整改方案的要求,我单位党支部结合工作实际,认真对照巡视情况反馈意见及上级党组织关于重点任务整改落实清单内容进行查摆问题,通过“举一反三”,党支部共查摆问题12项,通过班子攻坚克难、各职能部室配合,截止主题教育结束,已完成了各项整改工作,其他项目均按计划推进。
二是坚持求真务实,认真开展主题教育专项工作。重点集中开展党支部重点问题排查工作和党员个人重大问题整改工作。通过反复排查整改,全面掌握了党支部及党员存在的重大问题及整改落实情况,按照有关要求,完成了单位全体党员主题教育工作,保证了主题教育工作开展的时效性。
2022年基层落实党建工作总结例文汇总篇3
×局党组始终把深入贯彻落实作为推进基层党建和基层治理工作的源动力,抓重点、强基础、解难题,不断推进全局基层党建和基层治理工作上新台阶。
一、基本情况
(一)党组织情况。×局党总支现下辖基层党组织共有×个:×局第一党支部、×局第二党支部、×局第三党支部,配有党组织书记负责人,更是通过×年×月的基层党组织优化工作,对党组织进行换届选举配一名党组书记,×名支委。2021年未被列入软弱涣散整顿行列。
(二)党员情况。×局党总支现有党员×人,第一支部×人。第二支部×人,第三支部×人。在职×人,退休干部×人。
(三)党员培训教育情况。×年,由支部组织培训活动超×场次,包括主题党日活动、专题培训、党员培训、书记上党课等培训活动。结合实际深入开展党史学习教育工作,如今年疫情严重,组织党员解决农产品销售、运输问题,“七一”组织党员参观×、县博物馆等红色基地,了解我们×的历史,不忘初心、牢记使命。
二、主要工作情况
(一)保障机制建设,确保各项工作平稳而有序开展。
1.健全落实基层党建工作责任制。将党建工作目标层层下达,建立了目标考核机制,党建任务分工明确,责任到人,构建了书记是第一责任人。局党组专题研究基层党建工作达到×次,及时研究制定基层党建工作规划、计划、要点和制度,及时解决基层党建工作中存在的困难和问题。不定期地对机关支部组织开展活动情况进行检查,切实做到党建工作年初有计划、过程有督查、年终有总结、年底有考核,全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。
2.制定完善各项规章制度。始终坚持“三会一课”制度,建立工作领导小组制度和议事规则,全面推行党组织书记履行基层党建工作责任述职评议制度。进一步完善了党务公开制,增强党组织工作透明度;完善了干部考核、绩效等制度,积极探索局干部激励保障机制;制订和完善了驻村扶贫工作队和第一书记管理制度,有效实施管理;层层签订了党风廉政建设责任书,在项目管理、财务管理及收支两条线等严格按照国家有关规定及程序办理,做到纵向到底,横向到边,不留空白,不留死角。
3.坚持建立结对联系制度。坚持局党组成员结对联系制度,分别建立了联系点,要求每位党员干部参加联系点组织生活,年内党员干部人均深入联系点×天、深入联系点专题调研、指导督查党建工作累计×余次,累计帮助解决困难×余件。
4.配齐配强基层党务干部。坚持以建设高素质干部队伍为关键,大力加强基层党务干部队伍建设,选优配强专兼职基层党务干部,提高基层党务干部队伍整体素质。按照基层组织领导班子“五好”的要求,建强基层党组织领导班子和党务队伍,通过开展集中学、专题学、交流学、实际操作学,累计开展培训×场次,提升了基层党务干部素质。
(二)加强组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用。
1.强化理论学习和业务培训。坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员带头学习,深入学习贯彻、锤炼忠诚干净担当的政治品格、团结带领全局党员干部埋头苦干、奋发有为,为助力全面振兴全方位振兴努力奋斗。一是采取集中学习,组织集中学习×次,组织理论中心组学习×次;二是个人自学,党员干部撰写学习心得及学习笔记;三是党支部坚持“三会一课”制度。同时,加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作管理水平。
2.推进党组织服务建设。以建设服务型党组织为抓手,着力打通联系服务群众的最后一公里,一是完善服务机制,树立为民服务良好形象,实行微笑服务,限时办结制度,坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象的发生,将党建示范点和便民服务中心有机结合,明确便民服务事项、服务流程,并统一制作上墙,方便群众办事。二是不断提升党组织和党员服务能力。通过提高基层党员素质、增加党组织项目、为基层党组织输送人才,为基层党组织服务群众创造良好的条件。三是严格执行干部联系服务群众工作制度,密切干群关系。实行干部直接联系和服务群众,坚持定期接待群众来访制度,坚持与干部群众谈心谈话制度,坚持基层联系点制度,坚持党组织和党员承诺践诺制度,党组织和党员“双向”承诺践诺、真心实意为民服务。
(三)狠抓作风建设,有效提高反腐倡廉能力。
1.制定规章制度。制定印发了《×局党组运行规则》, 坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高党政机关作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,加大反腐倡廉工作力度。
2.组织学习教育。及时组织机关干部职工对中央八项规定、《×县转变干部作风密切联系群众实施办法》等进行了学习、开展警示教育加强对干部职工的教育和引导,全面提高机关工作人员转变作风、严守纪律的自觉性。
3.严格纪律要求。抓实考勤制度,实行每天签到制度。要求各单位负责人发挥带头作用,以执好纪、把好关、问好责为己任,带头厉行勤俭节约、反对奢侈浪费;带头按时上下班,遵守各项规章制度;带头改进工作作风,狠抓工作落实。
4.健全党内民主生活制度,开展谈心活动,广泛征求意见。组织召开班子民主生活会×次,开展批评与自我批评,使每个党员都受到了党性锻炼。
三、存在的问题和困难
(一)党员教育管理有待进一步提高。一是主题党日活动开展形式单一。往往局限于会议传达文件精神学习,加上组织学习时间仓促,缺少足够的准备和自我思考,会后对活动的资料的整理和总结不注重,缺乏对主题党日活动的强化和提升。二是学习的氛围不浓厚。年老体弱者因客观原因无法参加学习,机关事业单位的重心侧重在经济建设上,党员也把主要精力甚至是全部精力投入到经济建设工作上,党组织的工作重心也都倾向于抓中心工作,对党员教育和管理逐渐放松。
(二)驻点直接联系群众工作的实效性偏弱。一是问题解决力度不足。部分驻点干部基层经验不足,在解决问题的力度离群众期待有一定的差距,特别是对于一些复杂问题、历史遗留问题,驻点干部解决得还不够多,也没有形成长远的计划和具体的方案,工作成效未能突显,未能达到预期目的。二是驻点干部不稳定。班子成员一般兼任驻点团队领导,另一方面是因为干部本身兼顾的工作量较大,特别是一些部门原本人手又少原因,有时无法在固定时间到社区接访、走访,驻点团队人员出现不稳定现象。
四、下步工作打算
2022年,×局党建工作将以习近平总书记系列重要讲话精神为引领,落实全面从严治党要求,按照以改革创新精神全面推进党的建设的总体部署,以增强党组织的战斗力、创造力、凝聚力和保持共产党员先进性为目的,以推动发展、服务大局、服务群众为重点,以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力,不断开创党建工作新局面,确保全年各项工作任务顺利完成提供坚强保障。
(一)加强思想建设,全面提高党员干部的综合素质。
1.继续加强理论学习。通过上党课、理论中心组学习、集中学习、专题讲座、主题实践活动等多种形式,组织党员干部系统学习理论,深刻领会并准确把握党的十九大届四中全会精神。坚持理论联系实际,学以致用,用以促学,引导党员干部用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作。创新学习方式,进一步提高运用科学理论分析和解决实际问题的能力。
2.坚持落实全面从严治党,强化基层党建工作责任落实。一是建立基层党建责任清单。分层分类制定各级党组织书记抓党建工作责任清单,推动基层党组织落实党建工作责任制、党组织书记履行第一责任人责任。二是规范基层党建工作制度。以中央、省、市、县党委关于加强党建工作的若干意见为指导,进一步规范完善基层党建工作制度,健全组织领导、组织生活、基层民主、教育管理、服务帮扶、督查推进等工作制度,不断健全和完善党组党建集体议事、三会一课等制度,深化基层党建工作标准化管理。三是健全基层党建督查机制。建立常规工作经常督查、交办工作随时督查、重点工作专项督查制度,开展常态化巡查督导。
(二)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。
1.全面抓好党建工作责任制落实。认真落实党建工作责任制,坚持和落实党建目标责任制,并对工作责任进行分解,与下属党组织签订党建工作责任书,支部建立起“书记抓,抓书记一级抓一级,层层抓落实”的党建工作新格局。抓好机关党建责任制的自查自评,做好督查考核。
2.加强党组织建设。以加强党的执政能力建设为重点,加强支部建设。通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实践活动,着力提高党支部的学习能力、教育能力、创新能力、服务能力。不断强化学习功能,激发党组织活力。推动党组织在活动内容和方式上创新,充分发挥党组织在推动发展、服务群众、凝聚力量、促进和谐中的政治优势。
3.加强党务干部队伍建设。充分发挥党支部书记抓党建的关键作用,强化和落实好“一岗双责”。增强党务干部抓党建、带队伍、促发展的意识,提高党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力。
(三)加强作风建设,扎实推进党员干部党风廉政建设。
1.加强政风建设,树立廉洁高效的机关新形象。规范内部管理,严肃工作纪律,严格执行工作规范,打造勤奋好学、开拓创新、服务高效、风清气正、和谐有序的政府机关。
2.认真落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设责任制建设摆上重要议事日程,把反腐败各项任务落到实处。不断丰富和完善责任制内容,加大督查力度。严格执行中央省市县各项规定。严格执行党内监督各项制度,通过开展述职述廉等,不断强化对党员干部的监督制约,推进党风廉政建设。
2022年基层落实党建工作总结例文汇总篇4
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