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调研工作总结

发布时间:2023-07-07 10:20:04 来源:网友投稿

调研工作总结第1篇下面,我就20xx年全市民族宗教宣传信息调研工作作一个简要回顾,并对做好今年的信息调研工作说一些意见。一、20xx年全市民族宗教宣传信息调研工作回顾去年以来,全市民族宗教宣传、信息和下面是小编为大家整理的调研工作总结,供大家参考。

调研工作总结

调研工作总结 第1篇

下面,我就20xx年全市民族宗教宣传信息调研工作作一个简要回顾,并对做好今年的信息调研工作说一些意见。

一、20xx年全市民族宗教宣传信息调研工作回顾

去年以来,全市民族宗教宣传、信息和调研工作,紧紧围绕市委、市政府工作中心,服务改革、发展、稳定大局,深入研究新时期民族宗教工作出现的新情况、新问题,不断总结宣传新成绩、新经验,及时、全面地反映了我市民族宗教工作的新思路、新举措,为民族宗教工作的顺利完成做出了应有贡献。具体来说,主要表现在以下几个方面:

(一)紧贴亮点,宣传工作迈上新台阶

一是氛围浓厚。各市、区民宗局和市各民族宗教团体精心选择宣传主题,认真研究宣传稿件,通过新闻媒体,搭建了民族宗教舆论宣传工作平台,为推进民族宗教工作营造了良好的舆论氛围。二是富有特色。注重捕捉少数民族先进典型,及时总结和推广我市重点工作和特色工作经验,有针对性地进行专题宣传,去年7月民族团结宣传月活动开展得有声有色。三是效果明显。去年以来,全市民族宗教系统共在《中国宗教》、《江苏民族宗教》等省级以上报刊、杂志上发表文章18篇,在《》等市级刊物上发表了50多篇文章,局民族宗教网站刊用200余条信息,为宣传苏州民族宗教工作,提高知名度起到了积极推动作用。

(二)健全机制,信息工作取得新成效

一是加强信息员队伍建设,在提高信息员工作能力上下功夫。各市、区民宗局、各宗教团体都调整充实了一批政治素质高、具有高度信息敏感性和一定写作功底的同志进入到信息员队伍。同时,采取多种措施提高信息员的业务素质和工作能力。去年,举办了全市信息员培训班。二是加强网络建设,在扩大信息源上下功夫。通过加强工作指导和联系,信息员广泛收集全市民族宗教方面的有益信息,初步形成了健全的信息网络。设立网络信箱,为信息网络的畅通运行提供了保障。三是加强制度建设,完善了信息通报制度。

(三)围绕中心,调研工作取得新进展

一是重点课题调研成效显著。去年以来,我们紧紧围绕市委、市政府和省民委(宗教局)的中心工作开展调查研究,较好地完成了重点调研课题任务,形成了一批有较高价值的调研成果,促进了我市民族宗教工作的开展。去年,共收到46篇调研报告(文章)。我局《巩固专项治理乱建寺庙成果的实践与思考》被市委研究室收录《20xx年度苏州市市级机关重点调查研究课题调研报告汇编》。吴江市民宗局杨德良副局长撰写的《创建文明宗教活动场所的调查思考》等11篇调研文章被《江苏民族宗教》采用。二是难点问题调研有所突破。大家在调研工作中,善于抓住要害,突破难点问题,通过破解难题带动一般性问题的解决,及时、准确地为民族宗教工作的创新和发展寻找突破口。

回顾去年的工作,我们取得了一些成绩,但我们也要清醒地认识到,我们的民族宗教宣传、信息、调研工作还仍然存在着许多薄弱环节,与新形势下的民族宗教工作要求相比,与上级领导部门对我们的期望相比,还存在着不小的差距。特别是民族宗教宣传方面,许多特色工作和亮点工作还存在宣传力度小、宣传不到位的情况。分析我市民族宗教宣传、信息、调研工作存在问题的原因,一是少数单位重视不够。主要表现在,少数领导同志把宣传、信息、调研工作看成了一项无关大局的“软任务”,对这些工作带头少、过问少、支持少。个别单位还存在机制不健全,人员不到位,工作应付的情况。二是工作不平衡。从整体情况来看,各市民宗局的宣传、信息、调研工作要好于区民宗局。三是稿件质量还需要进一步提高。有的单位报送的宣传、信息稿件数量虽然多,但时效性、针对性不强,有的只报送一些简单的日常性工作动态,价值不大;
有的单位写调研材料,纯粹是为了赶任务、应付差事,要么是缺乏深入研究,要么是闭门造车。从去年的情况来看,报送稿件拼凑的痕迹比较明显,没有提出建设性的意见和建议。四是形成合力不够。市与各市、区民宗局联动的局面,通力协作的格局还没有堪。五是制度落实不够。去年局机关的全员抓宣传、全员抓信息、全员抓调研落实得不够好。

二、20xx年工作意见

20xx年,信息工作调研工作依然面临着更高的标准和要求。如何把今年信息和调研工作抓上去,抓出成效来,这主要是要靠在座各位的努力。

为更好的完成信息调研工作的各项任务,我认为需要从以下三个方面着手:

1、要切实提高信息服务水平。要提高信息服务水平,必须在围绕我市民族宗教的中心工作,及时、准确、全面地报送信息基础上,以开发高层次信息为重点,在求深、求实上下功夫。要充分发挥信息作用,善于对零散、孤立的信息进行筛选和归纳整理,总结出带有规律性、普遍性和倾向性的问题。对综合类信息要提出观点和建议,通过整体开发使信息增值,使之成为对上级部门和领导决策有重要参考价值的高层次信息。

2、要全方面增加信息保送点。要善于从下发的文件、召开的各类重要会议中挖掘报送信息的重点;
善于从专项业务开展中挖掘信息报送的重点;
善于从重大政策措施和法律法规的出台中挖掘信息的报送重点;
善于从日常的工作中总结提高找出规律,挖掘信息的报送重点;
善于利用网络资源,下载资料,触类旁通,举一反三,获取信息的灵感。

3、要以调查研究为重点,努力提高以文辅政水平。调研工作要紧紧围绕我市民族宗教中心工作,抓住事关全局的重要问题,领导和群众关注的热点、难点问题以及结合民族宗教工作中带倾向性的问题,确定重点调研课题,有针对性地开展调研活动。摸清底数,找准症结,定出对策,推动工作有效开展。我们就20xx年调研课题拟了一份参考提纲,希望各市区民宗局以此为参考,确定3—5个重点课题,充分开展调研活动,撰写几篇有情况分析、有对策建议,对我市民族宗教工作有较高指导意义的调研文章。为领导指导实践、推动工作提供借鉴,为依法管理民族宗教事务提供科学依据。

调研工作总结 第2篇

我们语文组优效课堂教学调研活动于10月29日结束。此次调研活动中,陈主任亲临课堂指导。王主任全程参与,对老师们在教学设计中的困惑给予指点,并就课堂调控的艺术介绍了自己的经验和做法,老师们深受启发。调研活动结束后,顾主任就教学设计中如何返璞归真,追求扎实有效,结合具体的案例作了讲解。我校及共同体学校的语文老师珍惜学习的机会,积极参与听课评课。

六位老师执教的都是《狼和小羊》的第一课时。词语教学是语文教学的重点,低年级的词语教学尤其重要。如何使孩子们真正把课文读懂、读好,达到发展思维,积累语言的教学目的,是教师备课的主要关注点。在大多数人眼中,第一课时教教词语,单调枯燥,没什么看头。但二年级语文组老师在刘雪梅组长的带领下,敢于挑战,善于创新,为我们献上了充满情趣、富有活力的课堂。

这六节课呈现出三大亮点:

一、充分体现了学校提倡的集体智慧和个性化展示相结合的备课思路,使教学效果达到高层次的平衡。

据了解,备课时,二年组老师群策群力,老师们毫不保留,竭尽所能。像朱艳波老师充分发挥课件制作的特长,制作的课件精美,而且在课堂上使用得当,提高了课堂教学的效率。课堂上各位老师充分展示自身过硬的教学基本功和灵活的课堂驾驭能力。刘雪梅殷伟红老师长期从事低年级段教学,她们经验丰富,教学严谨,训练扎实。陈美萍、陈亚云徐艳萍等老师课堂上注意激励学生,善于点拨引导,课堂气氛轻松活泼。

二、老师们重视对文本及课标的研读,注重了解学情,优化了课堂的教学目标。

从这次调研的几节课来看,教师的角色发生了转变,由过去的被动使用教材的角色,向根据教学需要主动重组教材的角色转变。她们根据课标和学生年龄特征,优化教学目标,并紧扣目标带领学生开展语文学习实践。整堂课由这样几个环节构成:视听导入,突现难点,揭题——初读课文,整体感知情节。——学习词语,夯实语文基础——读通课文,为精读作铺垫。课堂上消除了常见的语文课堂目标模糊,缺乏条理的弊病,思路清晰,层次分明,环环相扣,很好地达成了教学目标。

三、教师重视学习过程和学习方法的指导。

1.教师注重让学生在恰当的情境中去学习。二年级的学生注意力不能持久,对老师来说,四十分钟的课堂管理是一个巨大的挑战。老师们别出心裁,巧妙地以“巧虎”这一学生喜闻乐见的卡通形象,串起的各个教学环节。课堂上,巧虎给孩子们讲故事,提自读的要求,读完课文后又由巧虎出题考学生。静默的文本一下子变得有声有色,文本中的角色好像鲜活了,仿佛就站在学生面前。学生思维活跃,智慧的火花被点燃,课堂上妙语连珠。整堂课,学生始终在轻松愉快的氛围中,兴致盎然地开展读书识字说话等语文实践活动。

2.突出了低年级的教学重点——识字教学,在教学中注意了识字策略的传授。如在字音教学方面,老师们抓住了前鼻音和后鼻音,儿化音等难点进行指导。

在字形方面,老师注重教给学生方法。如脏字,采用编口诀的方法记:月字旁庄字边,脏,弄脏的脏。有的采用部件加减法等等。这些方法简单易学,充满趣味,学生乐于接受。从学生的发言中可以看出老师们平日的教学是非常到位的。所以一种好的学习方法,只要持之以恒,假以时日,对提高学生的语文学习能力的作用是不可估量的。

在理解词语方面,老师们的方法多样灵活,如让学生到讲台前表演“吃了一惊”的神态;
有的采用朗读感悟,让学生用“气冲冲”和“温和”的语气读读这两个词;
值得一提的是陈美萍老师注重联系课文,把词语放入具体的语境,如理解找碴儿这个词时,让学生通过读句子,准确理解了找碴儿就是为了刁难人家,故意找借口。像对背地里这个词语的理解,陈老师让学生联系生活经验,通过说话练习,去把握词语的意思。

这六堂课学生在扎扎实实学词语,强化了语感,发展了思维,丰富了情感,听课老师亲眼见证了学生语文素养的提高。在重人文性,轻视语文工具性的现象日趋严重的今天,二年级的词语教学很值得中高年级借鉴。

3.注意朗读的指导。有难句子的朗读指导,而且指导方法得当,或对关键词的指导或教师范读或分角色朗读,都巧妙地破解了难点。殷老师的提法很值得学习:将词语读得有滋有味,促进了学生对词语意思的揣摩。

4.重积累。课堂上常常能听到老师充满赞赏的话语“这个词不错,把它送给大家!”富启发性的话语“你在生活中有过这样的体验吗?”等,老师的欣赏和引导无疑促进了学生语言材料和生活经验的积累,为孩子们今后的语文学习打下了坚实的基础。

走进课堂,我们被老师们的勤业精神和教学智慧深深感染。二年教室处处洋溢着文化的气息,生命的气息。像陈亚云和殷伟红老师在黑板上开设了“每日诵读”栏目。两位老师不辞辛劳,扎扎实实地促进了学生语文积累。她们把学生的终身发展真正落实在了行动上。

在评课的时候,大家也提出了一些建议:

1.调整课堂节奏,压缩使用课件的时间,给学生更多接触课文,触摸语言,自主阅读的时间。

2.个别词语的教学还可适当调整。一些对文本内容理解起关键作用的词语,如“找碴儿”,第一课时可只要求会读,而词义放在第二课时结合对文本内容的理解来学习,可能会理解得更透彻。争辩的辩,(课上好像只注意了音)如果把形和义结合起来理解的话,通过换部首,会认识分辨辫子等词语,这样能提高识字量。

3.此次优效课堂的教学调研,虽然老师们在一些教学环节上有微调,但总体来看,老师们还是保守求稳,今后可以更多地展示个人的教学特色。

总之,瑕不掩瑜。用陆芝松组长的话说,这六节课都是值得用录像记录下来珍藏。听课老师一致表示,此次教学调研活动,推动了教研活动的深入,有助于观照自己的课堂和教学行为,更加自觉地投身课改,优化教学的各个环节,从而提高语文课堂教学的效率。

调研工作总结 第3篇

优点:

1、学习习惯有了很好的转变。在八一、北村听的4节课,所有学生自始至终坐姿良好,中小代忠娟老师对学生回答问题“说”的训练非常好,达到了优质课水平。

2、课堂教学悄然变化,新理念、新方法在课堂上尝试运用。特别是市优质课评比学习归来,教师能够主动将学习的东西去尝试、使用,成为了我们改变课堂、提高效率的开端。

3、大部分教师能够抓住文章重点进行教学。

问题:

1、目标不明确,不全面,定位不准。很多教师只是注重了这一课的内容目标,忽略了年级目标、单元目标,没有把课文放入一个知识体系中看待,只是把课文当成了全部,为教课文而教课文。我们要把课文当成一个“例题”来教,利用这个例题教给学生阅读课文、学习语文的方法!

2、有感情朗读不到位。本周听的8节课,只有代忠娟班的学生有感情朗读真有感情,其他只是形式。说明我们学生的朗读水平不高,学生不会有感情朗读!这也是我们全体语文老师共同面对的一个课题。要求语文教师,在早读期间要在有感情朗读的指导上下功夫,充分利用好“读书有感情”的学生,让他们起到传帮带的作用,共同来提高我们的朗读水平。

3、对重点句段学习缺乏层次和方法。特别是对重点句段,要按照读文——理解品悟(本义、引伸义、深层含义)——欣赏(有感情朗读等)——评价的顺序进行学习。学习的方法要根据具体内容而定,如:

①要抓住句子中的关键性词语。

②联系上下文来理解。有些句子的含义与上下文有着密切的关系,只有顾及全篇,才能理解句子的含义。

③联系实际,通过联想、想象来理解,也可以利用模仿、表演来理解。

④从比喻、象征意义中去理解。

⑤从联系时代背景来理解。

4、合作交流中的检查,绝大多数老师只检查字词,未涉及课文内容和不明白的问题。这和教学策略中合作交流的目标要领相去甚远

5、作业的布置过于简单机械。作业布置要多留积累性的、扩展阅读的、综合实践活动的、读写结合的作业。

建议:

六个需要。上课需要理出一条主线、教学一种方法、品味一个词句、读好一段文字、做好一个练习、培养一种习惯。

四个不要。上课不要使用方言、土话;
不要上来就看教案,不钻研教材;
不要逐段讲解,平均用力;
不要以教师分析代替学生思考、发言。

调研工作总结 第4篇

区划调整以来,我们紧紧围绕新城建设中心任务,认真组织开展好调研研究,及时为领导决策提供有价值的调研报告。二年来,共组织开展各类专题调研余次,拟写调研报告篇,其中,有篇调研报告为领导决策提供了参考,有篇受到上级领导或相关部门的关注,有的调研报告已转化为领导决策,较好地发挥了参谋助手作用。

一、紧扣新区实际,精心设置调研课题

科学地选择和确定调查研究的课题,不仅决定着调研方向和水平,同时也是科学决策和民主决策的基矗因此,我们立足新区大局,根据不同时期的工作需求,合理设置调研的主题和内容,提出具体的实施要求和保证措施,为实施正确决策提供及时、高效的服务。

首先,着眼新区长远发展,确定中长期调研规划。调查研究是一项系统工程,必须正确处理好长远与当前、冷线与热线、超前与现实的关系,合理确定调研规划,最大限度地开发调研资源。区划调整后,我们及时组织开展了深化调研活动,围绕区委中心工作,用三个月的时间,组织人员深入辖区街道、居(村)以及企业,就经济发展、城市建设、环境治理等方面工作深入开展专题调研,走访单位家,归纳梳理问题多条,形成调研报告篇,为区委、区政府制定新区各项决策提供了有力依据。

其次,紧扣新区发展重点,确定分年度调研主题。我们紧紧把握住全区经济建设和社会发展各项工作的重点,合理确定年度调研主题。今年下半年,我们积极配合做好党代会区内调研、区内深化调研、区外调研等一系列重要调研活动,并汇总形成了《区第九次党代会调研成果汇编》和《区第九次党代会深化调研成果汇编》,其中关于新区建设、招商引资、流动人口管理等一系列调研报告对现状认识深刻,对问题分析透彻,提出的对策建议针对性较强,很有操作性,新一届区委据此确定了今后五年工作指导思想和目标。

再次,依据各单位职能,确定分层次调研内容。我们从实际出发,找准调研课题与承担部门之间的结合点,根据各单位工作特色和职能分工的不同,逐级分解内容。如向综合部门下达的调研任务侧重于对产业政策和县情实际的分析研究,以便及时完善工作思路,确定战略重点;
向经济部门下达的调研任务则侧重于对发展主导产业、调整经济结构方面出现的深层次矛盾和突出性问题的调查研究,以便解剖麻雀,提出对策,指导全局;
对街道和一些业务部门则要求搞一些短、平、快的调查研究,侧重于挖掘工作中的先进典型,树立样板,抓点示范,有力推动面上工作。

二、围绕中心工作,积极开展调研活动

1、围绕重点工作,开展决策性调研。区划调整后,我们积极围绕新区建设实际,组织人员深入辖区街道、居(村)以及企业,就经济发展、城市建设、环境治理等方面工作深入开展专题调研。在日常工作实践中,各部门积极深入基层,开展各种形式的调研活动,形成了《当前新区流动人口管理工作中存在的问题及对策建议》、《关于河西新城实施沿江开发的思考》、《加快新城法治建设的若干思考》、《创新社区民间组织,营造社区“居民之家”》等高质量的调查报告篇,对区委、区政府更好地建设新城提供了建设性的观点、建议。

2、围绕热、难问题,开展对策性调研。进一步深化对新形势下工作规律和发展趋势的认识,并结合新城实际,发现新问题,解决新情况,积极探索有效举措。先后围绕新城建设、产业结构调整等问题进行了深入调查,并提出了针对性、实效性的对策。如区旅游局确立了《关于发展新区旅游经济的调研与思考》的课题,该局高度重视,及时组织力量,深入全区各旅游景点进行调研,撰写了有份量的调查报告,并结合实际,提出了新区发展旅游的现实意义和有利条件,进一步推动了新区旅游业的发展。区委组织部就深化社区党建工作进行了专题调研,撰写了《关于对社区党建工作的调查与思考》的报告,深入分析了社区党建工作的主要问题及原因,并就加强街道社区党建工作提出了对策与思考,有效地推动了社区党建工作的开展。近二年,全区共收到这类专题调查报告余篇。

3、围绕先进典型,开展经验性调研。二年来,经过全区各单位共同努力,流动人口管理是我区在新城管理中比较成功的做法,为了及时总结经验,我们组织调研人员深入流动人口服务站,掌握动态,及时调查,细致研究,解剖一些深层次的问题,从多个方面详细调研了解,形成了调查报告《共享一片蓝天——做好流动人口工作的体会》,在较短时间内化为区委、区政府的决策,有力指导了面上的工作,后被发表在《求是》杂志上。同时,两年来,我们共编佣调研》期,在国内外刊物发表文章篇,在,内容涵盖新区经济、城市建设、招商、旅游、人才工作等重要方面,为领导决策提供了重要参考。

三、健全调研机制,确保工作落到实处

1、加强组织领导,建立全方位推进机制。调查研究是“谋事之本”、“成事之基”。为切实加强领导,增强领导调研意识,使调

研工作经常化、制度化、规范化,区委、区政府高度重视,研究确立了每年11月为“调研月”,并由区四套班子领导组建了经济、城建城管、街道等六个专业调研组,每年分批次组织开展调研活动。同时,既注重发挥区委办抓调研工作的主导作用,又及时给其他部门、街道下达调研任务,并对全区撰写调研理论文章定人员、定任务、定课题、定时间,形成了“千斤担子众人挑,人人头上有指标”,使调研理论文章来源广泛,保证多中求精,好中挑好。

2、制定目标计划,建立协作攻关调研机制。每年制定下发了《关于报送调研课题的通知》、《调研课题申报表》,年初,拟订区四套班子调研参考题目,并对全区的调研工作提出规划,制定方案,与全区各部门合作,完成调研题目申报和修改确定。每季度排出办公室调研完成任务和课题,报区领导审定后着手实施,每月排出督办部门完成课题,做好课题分配和后续服务。同时,一年之中,定期不定期地组织开展街道、系统办公室主任座谈会等,收集部门意见与建议,加强沟通,提供指导,有针对性地开展工作,切实提高部门和街道调研工作水平。

3、强化制度建设,建立目标管理考核机制。结合区情实际,制定下发了《关于加强调研工作的通知》等相关文件,进一步加强调研工作的规范化、制度化建设,明确任务、时限和质量标准,做到责任、考核、奖惩相结合,充分发挥每位同志的积极性。除调研科室外,其它部门也都要承担调研任务,形成上下协商、科室联动的调研工作格局。同时,定期通报各部门调研发表和得分情况(对未按期完成任务的部门也进行通报),建立完善优秀调研成果评比程序、制度,年底开展优秀调研成果评比活动,对调研先进单位进行表彰。

4、结合工作实际,建立调研成果转化机制。在调研工作中,我们及时转化成果,指导和推动工作开展,做到“四个结合”,即:调研和出台文件、制定政策措施相结合;
调研和出主意、当参谋,起草领导讲话相结合;
调研和加强工作对外宣传相结合;
调研和选树典型、开展试点工作相结合。两年来,全区有篇调研报告获得市级以上奖励或在市级以上刊物发表,同时,区级领导主持的各项重点课题,基本上全部转化为指导全区各项政策或发展纲要、规划制定的主导意见,形成了《 》等项重要政策文件。

调研工作总结 第5篇

调研工作是法院各项工作中的一个十分重要的环节。总结过去、了解现实、规划未来,这本来就是一个桓古不变的进步过程。不管是一个集体亦或个人,他的每一个进步过程都要运用一定的方法和形式去发现规律、认识规律、总结已有的工作、预测下一步的目标,这是调研工作的形式要件,也是调研工作顺利开展的基础条件。而在此基础上,加深理性化的思维,制定出切合实际的具体措施来实现预期目标,达到实效,把调研成果通过各种形式与审判实践相结合,纠正既住错误,把智力成果结合运用到审判实践工作当中,使之发挥作用,提高实效,并在实践中近一步的检验真伪与完善提高,遵循一个量变到质变的过程。我想,这才是调研工作的实质价值,也正是我们法院开展调研工作所欲达的精神追求。

明白了什么是调研工作,我们还要近一步的了解自身现状,搞清楚现实所面临的问题,近后一定量的时间内我们将怎样发展调研工作才会更加合理有效。这很多的`问题都是急待我们解决的。由于我接触法院调研工作时间不长,几乎没有什么经验,在此仅谈一点点很不成熟的看法和建议,望各位领导和同事们多加指正和批评。

一、调研工作的重要性

我认为法院调研工作是一项非常重要的工作。为此,我在篇头用了重墨极力表明了这一观点,力求把这一重要问题放在文章的最显要位置,以求重视。在此段落里,就不再重点阐述。仅谈一个问题。在调研过程中,准确定位,增强调查研究的针对性,坚持做到“三个结合”。一是坚持调查研究与自身工作实际相结合。根据自身发展的具体情况,针对不同阶段的工作重点,以解决实际问题为切入点,从大处着眼,小处着手,既关注全局性,又重视工作中的每个具体方面,将调查研究融合在法院工作的各个方面,贯穿于法院管理的每个环节,防止大而化之,调而不研,研而无果。二是坚持调查研究与上级要求部署相结合。在贯彻落实上级精神过程中,针对其方向性、原则性、指导性的特点,按照调研先行的要求,找准切入点,增强目的性,把上级提出的任务目标框定为具体的调研课题,深究细研,化指导意见为具体措施,使之与本地实际有机统一起来。三是坚持调查研究与形势的变化相结合。根据形势的变化,立足现实,着眼长远,积极应对,在揭示和把握法院发展规律、审判改革和机制创新、落实公正与效率、法官职业化建设等方面进行前瞻性长期研究,做到思之在先,谋之在前,争取调研的主动权,提高了工作的预见性。

二、当前面临的问题

当前我们的调研工作开展的有声有色,名列农垦法院前矛,通过这几年来的重点课题调讲答辩会及相关内容的活动,我院完成了好多优秀的调研成果,有的已经运用到了实践工作当中产生了实效,有的正在试运行,有的正在近一步的理论完善过程中。这一切良好的秩序和环境,为我院各项工作的顺利开展提供了大量的理论基础和可操作性的指导意见。但是我们也不得不看到问题的相对性,与一些先进法院相比,我们还有很大的差距,这是客观现实,不容回避,同时也是我们当前所要解决的最重要的问题。我们还存在一些其它方面的问题。如:个别基层法庭的调研工作人员理论和业务素质有待提高,调研培训交流会议开展得少,自学自悟的方式肯定会带来新闻敏感度低、归纳总结问题不精准、写作方式方法老套陈旧、调研观点得不到及时交流和借鉴等等负面问题的出现。干警深入基层调查研究少、收集一线涉法涉案线索不积极。“闭门造车”臆想出来的文章肯定会与社会实践相脱离,难以反应审判实践工作中遇到的实践问题的真实状态,解决问题的针对性、可行性、目的性大大降低。司法统计数据汇总不系统不科学,网络化办公和信息资源共享工作有待马上开展等等。

三、建议

提出问题,分析问题,但更要的是要解决问题。针对此次调研会议内容,我提出几点不成熟的建议,全当抛砖引玉。

1、近一步加强调研领导,强化调研意识。建议成立“调研小组”。

调研工作要理论联系实践,围绕审判工作,进行实务调研,写出高质量的调研文章,积极向上一级或各类报纸刊物投稿。对于优秀的调研成果要及时进行试点和转化,并在试运行和转化的过程中发现新问题,解决新问题,不断完善研究成果的系统化和提高研究成果的现实效果。

2、近一步改进调开方法,提高调研水平。现在法院各庭室及基层法庭早已实现网络化办公,建议尽快建立“调研博客”、“调研论坛”、“QQ群”等相关交流平台,通过结合审判实践,确定若干论坛专题,收集资料、整理案例、由法院法官进行研讨和评论。这种形式既可以为法官提供了一个互相交流的平台,也提供了一个学术探讨的讲台,由于针对性强,实现了资源共享,能够收到明显的效果。在此我另外建议在论坛里划分三个区域,一个实名制区域,用于探讨疑难案情,汇报案件审理情况,主管院长与主审法官单线联络,确保审判独立与案件质量。另外一个区域实行网名制区域,希望能够创造一个没有级别、没有身份限制、可以畅所欲言、大胆交流的平等平台,寻求一种无所顾及,不怕说错话,直言表白、群策群荐,在争鸣中互相借鉴的良好环境。还有一个区域就是公共区域,在这里大家可以随时查找到相关的资源信息和审判数据、最新的法律法规资料、先进的审判经验交流、调研成果的展示和评议。

3、发挥整体优势,形成大调

研格局。我认为调研工作不应当是上级安排着去做,而应当是积极主动的去做。另外调研工作也不是一两个人就可以完成的,要实现群策群力,就需要全体干警积极动手,仁者见仁,智者见智。经过民主而得来的观点才会最接近于正确观点。建议适时进行调研培训,提高调研工作者调研工作的能力和各基层单位的整体实力。

4、近一步落实激励机制,完善目标管理。奖励不是目的,而是措施。这项措施会激励干警的积极性,增强干警的成就感、荣誉感,会增强干警写作的信心,在这种良性的循环中,每名干警的调研能力都会不断地得到提高和完善。

相信我院的调研工作会在主管领导的正确领导下,在全院干警群策群力的积极参与下,继续大踏步向前,完善我院大调研格局,全方位转化调研成果的现实价值。

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