收费站党支部书记抓基层党建工作述职报告

下面是小编为大家整理的收费站党支部书记抓基层党建工作述职报告,供大家参考。

2021年收费站党支部书记抓基层D建工作述职报告

2021年，在公司党委的正确领导下，我严格按照上级指示，立足本职岗位，勤奋努力学习，认真履职尽责，认真落实公司党委的各项决策部署，坚持党的政治引领，以“D建质量提升年”为目标要求，以“DS学习教育”为助推，以管理为手段，抓好思想政治工作，加强自身的道德修养。我紧紧围绕年度任务目标主动作为，深入开展D建工作，发挥好基层党支部战斗堡垒作用，提升了各班组的凝聚力和战斗力。下面，把履职情况向各位领导和同事作以简要汇报，请大家批评指正。

一、上年度D建工作查摆问题及整改落实情况

（一）上年度支部存在问题：在区位优势的品牌化建设上做文章，利用地方红色资源，做实红色文化“领头雁”的问题。

（二）整改落实情况：以打造“红色文化品牌”为契机促进收费站工作标准化、规范化、精细化入手，努力提升基础管理水平，创新服务理念，增强服务意识，不断积累释放企业文化正能量，推动收费站“红色xx、文明高地”服务品牌落地生根，全面展现收费站管理特色和员工的良好风貌，真正实现红色站区创特色、综合管理上台阶、优质服务创品牌的最终目的。

二、坚持政治引领，加强思想建设，抓牢思想教育工作

（一）强化思想建设，在学思践悟中开创新局面。坚持勤学善思，把学习党的政治理论作为提升个人思想的首要任务，把DS学习教育和***总书记系列重要讲话精神结合起来，同党的第十九届六中全会和省第十二次党代会精神结合起来，及时传达学习党的会议精神，时刻跟进学习党的最新政治理论，不断提高自身政治修养和履职能力，积极发挥模范带头作用，全年共累计学习x次、专题研讨x次，讲党课x次，撰写心得体会xx篇，主题党日活动xx次、公众号推出文章xx篇。

（二）强化支部引领，在凝心聚力上奋勇担当。坚持把政治建设放在首位，通过带头讲党课、组织DS知识竞赛、观看《xxx》、《xxx》等红色教育题材电影、赴往红色教育基地研学等多种形式丰富DS学习教育形式，引导党员进一步领会党的光辉历程、伟大贡献、初心宗旨和伟大精神，筑牢信仰之基；
带头开展党员承诺、党员示范、党员帮扶等活动，不断增强了党员的在党意识，促使党员的先进性在实际工作中得到彰显。

（三）强化责任担当，在推动发展上竭力而行。坚持以身作则、率先垂范，以“三会一课”为抓手，广泛学习贯彻会议精神，深刻吸取反面典型案例教育，严格遵守政治规矩和政治纪律，带头执行党风廉政建设各项规定，切实把准“严”的方向，扛牢管党治党政治责任，全面从严治党，充分发挥好忠诚担当的“头雁”作用，不断增强全员在新形势下拒腐防变的能力，努力形成团结协作、共谋发展的良好风气。全年开展廉政谈心谈话x次，讲廉政党课x次。

三、学好百年DS，汲取奋进力量，助推DS学习教育走深走实。

（一）多维度学习强信念。自DS学习教育以来，我始终坚持领导班子“带头学”、支部党员大会“集中学”和普通党员“自主学”的原则，通过支部书记、党员讲党课等学习有机串联，实现以点带面、点面结合，在深学细研中坚定理想信念。

（二）多形式活动激活力。以“接力交棒”的形式号召党员、青年职工开展了“DS青年说”、“学百年DS听百人心声”等活动共计xx讲，充分认识红色基因所赋予的精髓内涵，并鼓励职工积极探寻红色文化新时代传播传承路径，自觉践行红色精神，争当红色文化的讲述人和传承人。

（三）多举措践行“我为群众办实事”。党支部始终把学习DS同解决实际问题结合起来，着力解决职工的困难事、群众的烦心事，制定十个方面重点民生项目清单，累计为职工、群众办实事xx余件。

四、坚持目标导向，注重课题研究，促进D建业务互促共进。

今年以来，结合收费站工作实际，经支部研究讨论确定2021年度D建项目化课题《xxxx》。以“D建引领、党员覆盖、全员参与”的形式，统一思想，凝聚共识，设立党员“五战线”引领全员参与，增强团队凝聚力；
推出“三式”服务，为群众排忧解困；
形成“xxx”工作法，在堵漏增收上做文章，举全站之力，用实际行动和成效解决本年度收费站稽核重点工作，全年共处理工单xx辆，追缴xx车次，追缴金额xxx元。较之往年，有大幅度提升和质的改变，这都归功于D建项目化的推进和“xxx”工作法的形成。

五、建强基层堡垒，加强组织建设，增强凝心聚力

（一）疫情防控冲锋在前。党支部高度重视，周密安排部署，持续加强“外防输入，内防反弹”，要求全站职工做好日常防护的同时，坚决做到“没必要不出省、出省必报备”，并尽快接种新冠疫苗。如遇“疫情防控点”排查拥堵时，党员第一时间到达现场指挥交通疏导车辆宣传各项防控政策和措施，形成群防群控的良好社会氛围。

（二）防汛抢险刻不容缓。密切关注天气变化，提前做好入汛前期的准备工作，清点防汛物资、完善应急处置、排查防汛隐患、加强值班值守，全面落实安全生产工作，确保平安度汛。另收费站设置“防汛抢险应急车道”，全员迅速到位，主动承担支部分配任务，党员自觉将党徽带起来、身份亮出来，在防汛抢险中践行初心和使命，全力保障抢险车辆快速通行。

（三）扩容改造提升品位。在扩容改造期间，针对施工现场的重点难点工作，党员领导干部带头讨论、研究、处理，历时半年，其扩容改造主体工程基本完成，由原来的2进3出升级为4进6出，并已于国庆节投入使用，极大的改善了群众出行体验，为xx高速高质量发展奠定了坚实的基础。

（四）党旗在基层一线高高飘扬。深化党员岗位建功和志愿服务活动，引导广大党员干部立足本职岗位，当先锋作表率。一是设立专门的学习阵地，以“弘扬xx精神、党员承诺践诺、廉洁自律”三个板块建强宣传阵地，营造浓郁的学习、宣传氛围；
二是依托学雷锋志愿服务队，先后开展了“学雷锋送温暖”、“巾帼心向党奋进新征程”等xx项活动，参加人数达到xx人次；
三是制定并完善职工爱心帮扶机制和职工生病探视慰问制度，开展了“送温暖献爱心”、“情系老党员关爱暖人心”等活动，真情传递了对老党员的关心关爱，进一步增强了党支部的凝聚力、号召力和向心力，切实让党旗飘扬在收费一线，暖在职工心间，不断丰富主题党日活动，以优异的成绩向建党100周年献礼。

六、从严正风肃纪，加强作风建设，强化履职尽责党支部始终把讲政治放在引领地位并作为首要任务来抓，一是强化职责担当，明确责任分工。我认真落实党风廉政建设、意识形态第一责任人职责，严格执行落实相关制度，形成责任层层分解、压力层层传导，一级看一级、级级做表率的工作格局。二是抓牢时机节点，筑牢廉洁意识。紧盯春节、五一、中秋、国庆等重要时间节点开展廉政集体谈话，重申纪律规矩，做到了警钟长鸣、防微杜渐，全年与党员集中谈话4次；
与重点岗位人员谈话12次。三是强化思想引领，筑牢思想堤坝。通过谈心谈话、党员联系群众、周例会等形式，言传身教要求职工思想要正、言论要正，时刻把握意识形态的底线，坚持正面宣传，牢牢把握意识形态工作领导权、主动权，进一步提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力，凝心聚力，行稳致远。

七、D建工作存在的不足及原因分析

作为支部书记，虽然抓D建工作中认真履行基层D建责任制，凝心聚力，真抓实干，取得了一些成绩，但与公司党委和职工群众的要求仍有一定的差距和不足，主要表现在：

一是党员综合素质提升方面做的不够。

二是党员考核机制还不健全，奖惩措施不够有力。

三是D建工作创新力不够，亮点特色不多。

产生问题的原因主要体现在：

一是学习不够深刻，对有些深层次的理论知识理解不够透彻，导致党员自身素质参差不齐。

二是没有形成有效的责任落实体系和考核机制。

三是D建基础工作扎实，但自选动作的特色亮点还缺乏吸引力。

八、整改措施及下一步打算

一是加强党员的政治思想教育，作为党支部书记，要发挥示范带头作用，带头深入学习领会贯彻党的各项政策，畅通学习渠道、拓宽学习领域、验收学习成果，不断提高党员的政治素养，提高党员的业务能力，提升党员综合素质。

二是围绕“标准化党支部”建设，充分发挥支部书记的带头作用，严格按照党内政治准则和各项规定规矩办事，完善领导班子和党员考核评价体系，激发做好各项工作的动力。

三是深化DS学习教育成果，充分发挥班子成员每一个人的特点，建立一支更具凝聚力、感召力、团结奋进的党员队伍，不断创新工作方法和手段，注入新思想、新理念，从而实现D建工作全面创新。

四是D建与业务工作深度融合，充分调动党员职工创业干

事的主动性、积极性，有效推动业务工作落实。坚持问题导向，全面查找短板和不足，全力以赴，抓紧抓实全面提升收费标准化建设工作，助推收费标准化工作稳步提升。

下一步，我将继续树牢“抓好D建是本职，不抓D建是失职，抓不好D建是不称职”的责任意识，严格落实主体责任和“第一责任人”职责，进一步健全D建工作责任制，围绕年度目标总任务，积极D建创新项目研究，积极开展文明创建，充分发挥“党员先锋岗”的示范带头作用，以更加坚定的信心，更加务实的作风，更加有力的举措，不断提高收费站管理服务水平，为公司高质量发展做最大贡献。

我的汇报完毕，不妥之处，请各位领导和同志们批评指正。

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