领导安全生产对照检查

篇一：领导安全生产对照检查

　　落实企业安全生产主体责任对照检查清单（80项）

　　单位名称（盖章）：

　　法定代表人签字：

　　时间：

　　年

　　月

　　日

　　工作内容

　　目标内容

　　标准和要求

　　1.企业董事长、总经理等法定代表人和实际控制人是否为安全生产第

　　一责任人。

　　（一）落实企业2.企业安全生产第一责任人关键时间节点是否在岗在位、盯牢现场。

　　法定代表人和3.企业安全生产第一责任人是否经常深入一线检查安全生产工作。

　　实际控制人的4.企业安全生产第一责任人是否每年至少一次向职工大会或职工代表第一责任

　　大会、股东会或股东大会报告安全生产情况。

　　5.是否建立完善企业安全承诺制度，并向社会和全体员工公开。

　　严格落实

　　第一责任人责任

　　6.企业是否依法取得相关安全生产许可并在许可范留内从事生产经营

　　和建设。

　　7.企业是否严格执行安全生产相关法律法规，并依法健全完善安全生

　　产规章规程和安全防范措施。

　　（二）坚持依法生产经营

　　8.企业是否淘汰更新陈旧落后设备及工艺，是否存在使用国家和省明

　　令淘汰的危及生产安全的设备及工艺。

　　9.是否依法办理施工许可。

　　10.企业是否完善和落实举报奖励制度。

　　（三）加强安全11.企业是否建立了安全生产委员会（或领导小组），是否发文。

　　自查问题

　　生产组织领导、12.主任（或组长）是否是董事长、总经理或法定代表人，安全生产委安全管理机构员会（或领导小组）的委员（成员）是否包括各主要部门的负责人，和人员配备

　　分管安全的领导、安全总监和安全科长是否担任安委会副主任（或领导小组副组长）。

　　13.安全生产委员会（或领导小组）的常设机构是否落实，是否配备足

　　够的工作人员。

　　14.安全生产委员会（或领导小组）是否有年度工作计划。

　　15.重XX全问题是否由安全生产委员会（或领导小组）决策。

　　16.企业是否按规定设置安全生产管理机构、配备专职安全生产管理人员，是否发文。专职安全生产管理人员的配备应满足下列要求，并应根据企业经营规模、设备管理和生产需要予以增加：一是总承包资质序列企业，特级资质不少于6人、一级资质不少于4人、二级和二级以下资质企业不少于3人；二是专业承包资质序列企业，一级资质不少于3人，二级和二级以下资质企业不少于2人；三是劳务分包资质序列企业，不少于2人；四是企业的分公司、区域公司等较大的分支机构应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员。

　　17.企业是否按规定配备安全总监，是否发文；安全总监是否运用XX省建筑施工安全管理系统加强在建工程项目安全管理工作。

　　18.企业是否支持安全管理机构和管理人员工作，明确岗位职责，明确相应权力，并建立奖惩制度；是否存在安全管理人员身兼数职的问题。

　　19.企业是否建立安全生产技术和管理团队，建立方式为：?自身培养

　　?市场化机制。

　　（四）加XX全20.企业是否建立健全安全生产费用提取管理使用制度。

　　生产投入

　　21.企业是否将安全生产投入纳入年度生产经营计划和财务预算。

　　严格落实

　　第一责任人责任

　　22.是否足额提取并按规定使用安全生产费用，是否节余过多。

　　23.是否对安全投入进行内部审计和外部审计，经费使用是否合规。

　　24.企业是否按规定投保安全生产责任险。

　　25.企业是否按《XX省建筑施工安全生产标准化考评管理办法（试行）》要求成立安全生产标准化自评机构，建立企业安全生产标准化自评管

　　（五）持续推进理制度。

　　企业安全生产26.企业是否每季度对在建工程项目标准化工作进行了检查，是否每标准化建设

　　年依据《施工企业安全生产评价标准》（JGJ/T77）开展企业安全生产

　　标准化自评工作。

　　27.企业是否建立健全全员安全生产责任制，明确从主要负责人到一线（六）建立健全岗位员工覆盖所有管理和操作岗位人员的安全生产责任。

　　全员安全生产28.企业内部各部门安全生产职责是否明确，是否落实“一岗双责”制责任制

　　度。

　　29.抽查企业安全管理人员、重点岗位、班组和一线从业人员对自身岗（六）建立健全位职责是否心中有数。

　　全员安全生产30.企业是否严格落实以师带徒制度。

　　责任制

　　31.企业是否建立自身安全文化，并将安全文化阵地向一线班组和工作现场延伸。

　　32.企业是否建立健全安全教育培训制度，是否制订长期培训目标和年（七）开展安全度实施计划。

　　生产教育培训

　　33.企业负责人、项目负责人、专职安管人员等是否经建设主管部门培训考核合格后持证上岗。

　　严格落实

　　全员岗位

　　责任

　　34.企业是否深入落实企业班组3个5分钟安全交接会和岗前一分钟培训制度。

　　35.企业是否加强安全生产法治教育，员工教育、工伤教育、调岗教育是否到位。

　　36.企业X进工作人员的“三级教育”时间、内容、考试是否按规定要求实施。

　　37.企业每年作业人员的再教育是否利用班中时间实施，时间、内容是否有保证。

　　38.特种作业人员是否按期培训、持证上岗。

　　39.施工“四X”技术的投入使用，有安全教育交底内容。

　　40.安全教育、培训各类教材是否符合国家安全技术规定要求，并具有

　　针对性。

　　41.企业是否建立内部安全生产监督考核机制。

　　（八）严格责任制考核奖惩

　　42.企业每年是否组织全员安全生产责任制落实情况考核，并将考核结果与员工收入、X级等挂钩。

　　43.企业是否建立健全安全风险辨识办法，是否建立健全安全风险辨识评估制度，按规定定期组织专业力量和全体员工全方位、全过程辨识生产工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的（九）健全完善安全风险。

　　企业安全风险44.企业是否按规定对辨识出的安全风险进行科学的分类、梳理、评防控机制

　　估，形成“一企一清单。

　　45.企业是否根据风险评估结果，逐一落实企业、项目、班组和岗位的管控责任，建立岗位责任清单。

　　（十）健全完善46.企业是否建立健全以风险辨识管控为基础的“日周月”隐患排查治企业安全隐患理制度，制定隐患排查治理清单。

　　严格落实

　　安全防控

　　责任

　　排查治理机制

　　47.企业是否定期组织专家或委托第三方技术服务机构开展安全检测

　　和检查。

　　48.企业是否按规定加强重大事故隐患治理，并及时向监管部门和企业

　　职代会“双报告”风险管控和隐患排查治理情况。

　　49.企业是否制定并实施严格的隐患治理方案，建立“一患一档”，实

　　现闭环管理。

　　50.企业是否做到自查自改公示整改情况。

　　51.企业是否对重大危险源登记、建档，实施现场动态监控，定期检测

　　评估，制定应急预案。

　　52.企业是否对存在较大或以上危险因素的生产经营场所和有关设施设备建立运行、巡检、维修、保养的专项安全管理制度：

　　（1）明确专人负责管理。

　　（2）设置明显的安全警示标志。

　　（3）配备消防、防雷、照明等应急器材和设施。

　　（4）根据设施的承载负荷或者生产经营场所核定的人数控制人员进入。

　　53.企业是否定期对安全设施设备进行体检式安全评估。

　　（十二）加强危险作业

　　安全管理

　　严格落实

　　基础管理

　　（十一）加强各类危险源

　　安全管理

　　54.企业是否加强危险作业安全管理，制定专项安全管理制度和措施。

　　55.企业是否组织对危险作业事项进行排查和风险分析，并进行技术交

　　底、人员培训。

　　56.进行危险作业时，企业是否安排专人进行现场安全管理。

　　（十三）认真57.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施投资，是否纳入项目建

　　执行安全生产

　　设概算。

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