国资委主要领导主题教育民主生活会对照检查材料(4篇)

篇一：国资委主要领导主题教育民主生活会对照检查材料

　　一岗双责落实情况总结一岗双责个人自评

　　一岗双责落实情况总结

　　一岗双责落实情况总结

　　__党支部书记、董事长

　　2018年8月5日

　　2018年上半年，在国资委党委的正确领导下，作为__党支部书记、董事长，我认真贯彻执行中央、兵、师纪委和国资委纪委关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的有关规定。对照《条例》和《准则》，坚决执行中央八项规定，兵团二十六项规定，师市十五项规定，认真履行党风廉政建设第一责任人的职责、严格要求自己。现将落实党风廉政建设责任制，履行一岗双责方面所做的工作报告如下：

　　一、认真落实党风廉政责任制

　　(一)层层压实主体责任

　　一是做到党风廉政建设工作与公司经营工作同部署同研究。

　　作为__党风廉政建设工作第一责任人，自己始终高度重视党风廉政建设和

　　反腐败工作，把党风廉政建设和反腐败工作与公司经济发展

　　同部署、同研究、同检查、同落实，与各项具体工作紧密结合，时刻注意把加强党风廉政建设和反腐败工作作为事关公司改革、发展、稳定大局和党的事业兴衰成败的大事来抓，认真履行了党风廉政建设责任制的各项职责。

　　二是层层签订党风廉政建设目标责任书。为确保2018年党风廉政建设和反腐败工作任务全面落实，按照国资委党风廉政建设责任制规定和要求，我和支部一班人结合公司实际，研究制定了《__2018年党风廉政建设目标责任书》、责任清单。并层层签订了党风廉政建设目标责任书。明确了班子成员和部门党风廉政建设的工作目标和责任要求，形成了党支部统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责，依靠员工的支持和参与的领导体制和工作机制。

　　三是科学制定《2018年党风廉政建设工作要点》。召开书记专题办公会专题研究公司党支部2018年党风廉政建设工作要点。从强化学习教育，加强理论武装;明确职责分工，强化压力传导;持续正风肃纪，严抓作风建设;加强廉洁文化建设，营造良好廉洁自律氛围;加强党员队伍建设，强化业务培训等五个方面对公司党支部2018年党风廉政建设工作进行统筹安排，确保工作落到实处。

　　(二)强化一把手主体责任

　　作为公司党支部党风廉政建设工作第一责任人结合工作实际与支部班子成员组织开展谈心谈话活动，对2018年工程项目

　　建设及工程安全质量存在问题的相关

　　部门责任人、分管领导进行约谈，扎牢制度的笼子，从根本上解决党员干部慢作为、不作为的问题。上半年，对主要责任履行不到位的党员进行了约谈，经党支部研究，对两名违纪党员上报上级部门进行了严肃处理。

　　(三)严格责任追究

　　以责任追究倒追落实主体责任，我与班子成员一起修订完善了《__不当行为问责办法》、制定印发《__关于严肃会议纪律的通知》，并对纪律执行情况进行了督察督办，截至8月份，下发通报X次，通报人次X人次，上交个人检查材料X份。

　　二、全面推进从严治党

　　(一)严肃党内政治生活

　　1.深入查找问题，开好专题民主生活会。按照__党委组织部关于开好2018年度团处级以上党员领导干部民主生活会的通知》(__党组发〔2018〕__号)要求，以__为主题,我与公司三名党员领导干部2018年_月_日组织召开了专题民主生活会，从四个方面深刻剖析自己，查找不足，深入分析原因，从小处着手，从细处着眼，多角度查找自身工作中存在的不足，为下步工作开展理清了思路。同时紧紧围绕查找的问题，分析深层次原因，使公司干部员工作风上有突破，促进公司各项工作落实。

　　2.严格落实三会一课制度。根据党员经常性教育要求，按照支部三会一课学习计划，定期组织公司员工开展学习，截至_月份，上党课X次，分别围绕不忘初心牢记使命学习党的十九大精神、做四讲四有合格党员、守纪律、讲规矩，落实两个责任，深化廉政建设主题，为员工讲授思想政治教育X课时。

　　(二)强化党内监督

　　深入开展自查自纠。对公司资金、经费使用情况，干部队伍建设、重大决策部署，党员干部工作作风进行自查自纠，杜绝一言堂、杜绝家长作风，保证权力运行机制绿色健康，防止政策棚架。

　　(三)加强党内教育

　　在抓好经常性廉政教育的同时，根据师市国资委党委《关于印发师国资委所属企业第二十个党风廉政教育月活动实施方案的通知》要求，制定并印发《__第二十个党风廉政教育月活动实施方案，以讲政治、守纪律、敢担当，坚定坚决落实总目标为主题，开展支部书记上党课、廉政知识测试、观看警示教育片、观看马军武先进事迹宣传片、家庭助廉座谈会、座谈谈论、做好专题民主生活下半篇文章等系列活动。通过以上活动的开展，全体党员干部充分认识了讲政治、守纪律的重要

　　性和严肃性，增强了能干事、善干事、敢担当的自觉性和主动性，提高了廉洁从业和拒腐防变能力，营造了公司廉荣贪耻的良好文化氛围。通过观看警示片、播放廉政宣传图片、组织发表廉政网评文章，报送活动信息、调研报告等多种形式的党风廉政教育。

　　三、加强和改进作风建设

　　(一)改进工作作风

　　从促进公司科学发展和保持发展党的先进性的高度，认识抓好支部一班人作风建设的重要性，常抓不懈，树好榜样。通过精简发文、会议，厉行节约管好经费，严肃工作纪律，公车管理等方面的规范化运作，确保公司党员干部工作作风进一步转变。同时本人能够深入公司各代建项目、了解工程情况、掌握甲代人员思想状况，调研一手情况，现场办公协调解决前期手续办理、工程质量、工程推进等方面的一些问题。下力气研究解决反映突出的工程项目移交、项目前期手续等问题，书记的带头引领作用得到了进一步的加强。

　　(二)持之以恒纠正四风、四气

　　按照国资委纪委要求，在春节、清明节、端午节、劳动节等节假日期间开展四风、四气监督检查工作，由支部纪检委员专门负责，对公司党员干部节假日期间的非正常交往、娱乐活动进行突击检查，通过检查，公司未发生一起违反中央八项规

　　定的违规违纪行为，公司四风、四气专项整治活动保证了持续性、斗争性。

　　(三)抓关键环节，规范权力运行

　　一是抓好人事管理，以提高党员干部素质为根本点，管好人，用好人。按程序、高标准、严要求地做好人员的调整工作，有效地遏制选人用人上的不正之风。二是抓好制度管事管人，包括项

　　目管理、财务管理、招待管理、公车管理等预防管理漏洞的腐败。三是抓好三重一大工作，对事关公司发展的重大决策、重大举措、大额资金使用等，进行集体科学民主决策，不搞一言堂。

　　四、以身作则，发挥带头模范作用

　　(一)充分发挥党支部领导核心和政治核心作用

　　我与班子成员坚持以围绕公司改革抓党建，抓好党建促改革的工作思路，以争创四好领导班子和四强党组织为抓手，在改革过程中坚持促进支部工作正常开展，以支部为核心，团结公司全体员工，谋划改革、服务改革、投身改革，保证了公司改革过程中人心不散、队伍不乱，支部领导核心作用和政治核心作用发挥明显。

　　(二)严抓自律促廉洁从政

　　作为支部书记，我带头遵守党风廉政建设各项规定，自觉用法规、制度来严格

　　求自己、约束自己，并管好家属子女和身边工作人员。时时处处严格要求自己保持艰苦奋斗的本色，以实际行动引导和教育公司党员干部廉洁从政。严格按制度、按规范办事。自觉坚持民主集中制原则，凡是涉及重大决策包括人员、重大项目安排和大额资金使用等容易产生腐败现象的事项和员工关注的事项，一律按照程序提交领导班子集体研究确定，没有搞一言堂和独断专行等行为。本人及家属没有接受下属单位和个人的现金、有价证券的行为;没有报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用;没有违

　　反规定公款吃喝玩乐、高消费参加健身活动;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标等市场经营活动，没有为个人和亲友谋取私利等行为。对亲属、子女及身边工作人员严格管理、严格教育。坚决防止他们以我个人的名义等其他任何名堂搞违纪违法行为。

　　五、存在不足和下一步努力方向

　　半年来，在贯彻落实党风廉政建设责任制方面，总体情况是好的，但还存在着一些不足和差距，主要表现在：一是对第一责任人的责任认识上还不够到位，行政工作与党风廉政建设工作结合上还不够紧密。二是督促班子成员落实两个责任上还不够有力。三是在公司党风廉政建设工作方面还有进一步需要加强的地方，对公司党员干部的要求还不是很严格。在下半年的工作中，一是要抓好思想教育，切实抓好理论学习，组织支部班子成员学习《条例》及《准则》，大力弘扬理论联系实际的学风，坚持勤奋学习，建设学习型组织。始终注重抓好一把手教育工程，逢会必讲，逢节必强调廉洁自律的重要性，教育大家牢记两个务必，艰苦奋斗，勤俭节约，做好节日期间的八项规定贯彻落实情况。二是积极与班子成员加强交流，特别是在

　　督促班子成员落实一岗双责和党支部主体责任方面，严要求，常检查，确保党风廉政建设责任制真正落到实处。__党支部书记、董事长

　　__

　　2018年8月5日

　　2018年上半年，在国资委党委的正确领导下，作为__党支部书记、董事长，我认真贯彻执行中央、兵、师纪委和国资委纪委关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的有关规定。对照《条例》和《准则》，坚决执行中央八项规定，兵团二十六项规定，师市十五项规定，认真履行党风廉政建设第一责任人的职责、严格要求自己。现将落实党风廉政建设责任制，履行一岗双责方面所做的工作报告如下：

　　一、认真落实党风廉政责任制

　　(一)层层压实主体责任

　　一是做到党风廉政建设工作与公司经营工作同部署同研究。

　　作为__党风廉政建设工作第一责任人，自己始终高度重视党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设和反腐败工作与公司经济发展同部署、同研究、同检查、同落实，与各项具体工作紧密结合，时刻注意把加强党风廉政建设和反腐败工

　　作作为事关公司改革、发展、稳定大局和党的事业兴衰成败的大事来抓，认真履行了党风廉政建设责任制的各项职责。

　　二是层层签订党风廉政建设目标责任书。为确保2018年党风廉政建设和反腐败工作任务全面落实，按照国资委党风廉政建设责任制规定和要求，我和支部一班人结合公司实际，研究制定了《__2018年党风廉政建设目标责任书》、责任清单。并层层签订了党风廉政建设目标责任书。明确了班子成员和部门党风廉政

　　建设的工作目标和责任要求，形成了党支部统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责，依靠员工的支持和参与的领导体制和工作机制。

　　三是科学制定《2018年党风廉政建设工作要点》。召开书记专题办公会专题研究公司党支部2018年党风廉政建设工作要点。从强化学习教育，加强理论武装;明确职责分工，强化压力传导;持续正风肃纪，严抓作风建设;加强廉洁文化建设，营造良好廉洁自律氛围;加强党员队伍建设，强化业务培训等五个方面对公司党支部2018年党风廉政建设工作进行统筹安排，确保工作落到实处。

　　(二)强化一把手主体责任

　　作为公司党支部党风廉政建设工作第一责任人结合工作实际与支部班子成员组织开展谈心谈话活动，对2018年工程项目建设及工程安全质量存在问题的相关部门责任人、分管领导进行约谈，扎牢制度的笼子，从根本上解决党员干部慢作为、不作为的问题。上半年，对主要责任履行不到位的党员进行了约谈，经党支部研究，对两名违纪党员上报上级部门进行了严肃处理。

　　(三)严格责任追究

　　以责任追究倒追落实主体责任，我与班子成员一起修订完善了《__不当行为问责办法》、制定印发《__关于严肃会议纪律的通知》，并对纪律执行情况进行了督察督办，截至8月份，下发通

　　报X次，通报人次X人次，上交个人检查材料X份。

　　二、全面推进从严治党

　　(一)严肃党内政治生活

　　1.深入查找问题，开好专题民主生活会。按照__党委组织部关于开好2018年度团处级以上党员领导干部民主生活会的通知》(__党组发〔2018〕__号)要求，以__为主题,我与公司三名党员领导干部2018年_月_日组织召开了专题民主生活会，从四个方面深刻剖析自己，查找不足，深入分析原因，从小处着手，从细处着眼，多角度查找自身工作中存在的不足，为下步工作开展理清了思路。同时紧紧围绕查找的问题，分析深层次原因，使公司干部员工作风上有突破，促进公司各项工作落实。

　　2.严格落实三会一课制度。根据党员经常性教育要求，按照支部三会一课学

　　习计划，定期组织公司员工开展学习，截至_月份，上党课X次，分别围绕不忘初心牢记使命学习党的十九大精神、做四讲四有合格党员、守纪律、讲规矩，落实两个责任，深化廉政建设主题，为员工讲授思想政治教育X课时。

　　(二)强化党内监督

　　深入开展自查自纠。对公司资金、经费使用情况，干部队伍建设、重大决策部署，党员干部工作作风进行自查自纠，杜绝一言堂、杜绝家长作风，保证权力运行机制绿色健康，防止政策棚架。

　　(三)加强党内教育

　　在抓好经常性廉政教育的同时，根据师市国资委党委《关于印发师国资委所属企业第二十个党风廉政教育月活动实施方案的通知》要求，制定并印发《__第二十个党风廉政教育月活动实施方案，以讲政治、守纪律、敢担当，坚定坚决落实总目标为主题，开展支部书记上党课、廉政知识测试、观看警示教育片、观看马军武先进事迹宣传片、家庭助廉座谈会、座谈谈论、做好专题民主生活下半篇文章等系列活动。通过以上活动的开展，全体党员干部充分认识了讲政治、守纪律的重要性和严肃性，增强了能干事、善干事、敢担当的自觉性和主动性，提高了廉洁从业和拒腐防变能力，营造了公司廉荣贪耻的良好文化氛围。通过观看警示片、播放廉

　　政宣传图片、组织发表廉政网评文章，报送活动信息、调研报告等多种形式的党风廉政教育。

　　三、加强和改进作风建设

　　(一)改进工作作风

　　从促进公司科学发展和保持发展党的先进性的高度，认识抓好支部一班人作风建设的重要性，常抓不懈，树好榜样。通过精简发文、会议，厉行节约管好经费，严肃工作纪律，公车管理等方面的规范化运作，确保公司党员干部工作作风进一步转变。同时本人能够深入公司各代建项目、了解工程情况、掌握甲代人员思想状况，调研一手情况，现场办公协调解决前期手续办理、工

　　程质量、工程推进等方面的一些问题。下力气研究解决反映突出的工程项目移交、项目前期手续等问题，书记的带头引领作用得到了进一步的加强。

　　(二)持之以恒纠正四风、四气

　　按照国资委纪委要求，在春节、清明节、端午节、劳动节等节假日期间开展四风、四气监督检查工作，由支部纪检委员专门负责，对公司党员干部节假日期间的非正常交往、娱乐活动进行突击检查，通过检查，公司未发生一起违反中央八项规定的违规违纪行为，公司四风、四气专项整治活动保证了持续性、斗争性。

　　(三)抓关键环节，规范权力运行

　　一是抓好人事管理，以提高党员干部素质为根本点，管好人，用好人。按程序、高标准、严要求地做好人员的调整工作，有效地遏制选人用人上的不正之风。二是抓好制度管事管人，包括项目管理、财务管理、招待管理、公车管理等预防管理漏洞的腐败。三是抓好三重一大工作，对事关公司发展的重大决策、重大举措、大额资金使用等，进行集体科学民主决策，不搞一言堂。

　　四、以身作则，发挥带头模范作用

　　(一)充分发挥党支部领导核心和政治核心作用

　　我与班子成员坚持以围绕公司改革抓党建，抓好党建促改革的工作思路，以争创四好领导班子和四强党组织为抓手，在改革过程中坚持促进支部工作正常开展，以支部为核心，团结公司全体员工，谋划改革、服务改革、投身改革，保证了公司改革过程

　　中人心不散、队伍不乱，支部领导核心作用和政治核心作用发挥明显。

　　(二)严抓自律促廉洁从政

　　作为支部书记，我带头遵守党风廉政建设各项规定，自觉用法规、制度来严格求自己、约束自己，并管好家属子女和身边工作人员。时时处处严格要求自己保持艰苦奋斗的本色，以实际行动引导和教育公司党员干部廉洁从政。严格按制度、按

　　规范办事。自觉坚持民主集中制原则，凡是涉及重大决策包括人员、重大项目安排和大额资金使用等容易产生腐败现象的事项和员工关注的事项，一律按照程序提交领导班子集体研究确定，没有搞一言堂和独断专行等行为。本人及家属没有接受下属单位和个人的现金、有价证券的行为;没有报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用;没有违反规定公款吃喝玩乐、高消费参加健身活动;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标等市场经营活动，没有为个人和亲友谋取私利等行为。对亲属、子女及身边工作人员严格管理、严格教育。坚决防止他们以我个人的名义等其他任何名堂搞违纪违法行为。

　　五、存在不足和下一步努力方向

　　半年来，在贯彻落实党风廉政建设责任制方面，总体情况是好的，但还存在着一些不足和差距，主要表现在：一是对第一责任人的责任认识上还不够到位，行政工作与党风廉政建设工作结合上还不够紧密。二是督促班子成员落实两个责任上还不够有力。

　　三是在公司党风廉政建设工作方面还有进一步需要加强的地方，对公司党员干部的要求还不是很严格。在下半年的工作中，一是要抓好思想教育，切实抓好理论学习，组织支部班子成员学习《条例》及《准则》，大力弘扬理论联系实际的学风，坚持勤奋学习，建设学习型组织。始终注重抓好一把手教育工程，逢会必讲，逢节必强调廉洁自律的重要性，教育大家牢记两个务必，艰苦奋斗，勤俭节约，做好节日期间的八项规定贯彻落实情况。二是积极与班子成员加强交流，特别是在督促班子成员落实一岗双责和党支部主体责任方面，严要求，常检查，确保党风廉政建设责任制真正落到实处。

篇二：国资委主要领导主题教育民主生活会对照检查材料

　　批评与自我批评发言稿

　　1.

　　批评与自我批评发言稿

　　篇120xx年公司在集团和股份公司的正确领导，公司全体职工的共同努力下，公司落实集团和股份公司两会精神，进一步创新工作思路和工作举措，积极开展各项工作，不断推进公司进一步向前发展。

　　一、公司各项工作开展情况

　　目前公司经营管理情况正常，工作目标和各项经济指标正按今年的工作计划向前推进。公司积极响应集团和股份公司“两会”提出的全面推行项目目标责任制，经公司企管会讨论通过后已在xx项目部实行。公司QC课题《xx》获得xx。

　　二、纪律教育月学习情况

　　按照集团和股份公司党委的要求，公司党支部认真组织开展纪律教育月各项活动，公司班子和党员干部认真学习上级党组织的各种文件，传达董事长在纪律教育动员大会上的讲话精神，观看教育片《信仰》、《忠诚与背叛》，学习《反腐倡廉教育读本》以及省国资委组织编印出版的《警醒与沉思——广东省国有企业领导人员典型腐败案件警示录》等，通过学习增强了本人的廉洁自律意识，提高了拒腐防变的能力，结合本人对纪律教育月学习心得谈谈作为公司领导班子的工作体会：

　　第一，坚持公正、正确的立场，带头树立正气

　　作为领导班子成员要站在公正、正确的立场，处理问题要先进行实事求是的`科学分析，既不夸大也不缩小，更不能捕风捉影，强加于人。严格要求自己，强调树正气，致力于自身政治素质的提高。通过学习，增强对重大问题的决策能力、综合协调能力。正直为人，正确应用手中的权力。在修养方面，做到自重、自省、自律、自立，工作中起好带头作用、任劳任怨、忠于职守。勇于探索、不断进取，树立创新意识、超前意识和效率意识，促进公司各项工作向前发展。

　　第二、要有正确的态度

　　坚持高标准、严要求，讲究方式方法，把科学性和严肃性结合起来。自我批评要在学习、提高和听取群众意见的基础上，从自我剖析入手，用一分为二的观点正视自己的缺点和不足，找准和抓住自己在党性党风方面存在的突出问题，从世界观、人生观上查找深刻的思想根源。有宽阔的胸怀，要豁达大度，虚心接受意见，做到闻过则喜，有则改之，无则加勉。批评别人要出于公心，坚持一切从工作出发，一切从党的事业出发，敢于说短亮丑，承担责任，做到原则问题不让步，非原则问题不纠缠，着眼于提高认识，共同进步，真正达到团结——批评——团结的目的。

　　第三，摆正位置，有所为有所不为

　　古人云“有所为，有所不为”，“有所不为”意指要摆脱"官本位"思想束缚，不把"官"的大小作为自己行为的着力点，不以自身的位置谋取个人不当经济利益，损公利益之事坚决有所不为，争功推过之事必须有所不为，拉帮结派之事绝对有所不为，急功近利之事笃定有所不为，独裁专断之事统统有所不为。“有所为”意指

　　要在本职工作中由所贡献，把主要精力致力于公司发展。在地铁施工管理经营中经常与中央军狭路相逢，要充分发挥自身优势，克服自身不足，坚持科学创新，组织施工好xx工程，为下一步拓展xx工程奠定基础。

　　第四、加强理论学习

　　要具备与工作相适应的素质、品行、能力，必须坚持不懈的学习。接受正确思想、理论的指导越多、知识越多，思想水平和党性修养才会越高，才会有开阔的视野，坦荡的胸襟。加强学习，丰富头脑，才能正确对待和开展好批评与自我批评，以党员个体的纯洁性保证我党整体的生命力。

　　三、存在的问题

　　1、经过公司几年来人才培养与引进，技术干部队伍逐步成长，人才梯队逐渐成形，避免人才流失，为人才提供更大平台是公司要努力的目标。

　　2、承接工程能力仍然要提高。公司要做大、做强、承接更多工程是基础。开拓省外市场并站稳脚跟，在省外城市轨道交通领域打响“xx”品牌还有很多工作要做。

　　3、如何为员工创造更好的生活环境，解决公司年轻人的个人问题，提升员工的企业归属感是公司进一步向前发展需解决的一个重要问题。

　　四、个人方面

　　1、企业管理与项目管理水平、政治理论学习和管理知识学习还要不断加强。

　　2、随着经营工作的开展，项目点的增多，在各项目部的时间相对减少，有时对职工关心不够。

　　3、继续加强工程承接力度和在建项目的管理。

　　4、做好二次经营，进行成本控制，获得更大的效益。通过纪律教育月的学习，查找工作中的不足，作为公司经理我将虚心接受上级领导、班子成员、职工的建议和意见，努力学习，不断进步，全体员工上下一心，不自满、不松劲、不畏难、全心全意谋发展，力争全面完成20xx年的各项工作目标，为公司各项工作向前推进而努力工作。

　　20xx年9月5日

　　大桥中小樊波批评与自我批评材料

　　2.

　　批评与自我批评发言稿

　　篇2一年来，虽然作了一些工作，但与上级要求还有较大差距，现根据民主生活会的要求，结合本次民主生活批评与自我批评这一主题，对一年的工作进行了全面总结，对自己思想生活工作情况进行了彻底的反思，发现自己还存在知识水平工作能力等诸多方面的问题和不足，现将本人存在的有关问题和今后的整改方向向各位领导和同志们作简要的汇报，讲得不够的地方请领导和同志们批评指正。

　　一、自己存在的一些问题：

　　1、政治理论方面的内容看的少，法律知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广，在思想上对本职工作应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识不足。

　　2、工作方法有时不够恰当，不够策略，特别是对群众的批评和对同事指导及批评，有时不够讲究方法，对工作方法，处事艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的`。

　　3、在工作要求上，工作的标准要求不够高，满足于干完成，没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来，虽然能按照完成工作任务，有只求一般标准，把标尺定的不能高，干些工作就有满足感的倾向。

　　4、协调能力不强，与部分群众沟通少，有时工作不细致。这一点与我的性格有很大关系，我是一个不善交际的人，也没有往这方面做过努力，在平时工作中，只管工作，而不管与人交流，不生动活泼，特别是与领导及部分同志的沟通少，与社会的溶合度也不够，认为只要工作做好，就是万事大吉了，这样造成有时工作不细致。

　　二、存在上述问题的根源：

　　经过分析以上的缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性，按照具体情况具体分析的方法进行剖析，这其实是对自己要求不严格的结果，归到根本，这其是人生观、世界观模糊的问题，这也是放松自己的学习的后果，同时，我也还存在一种浮躁心理，急躁心态、急于求成的思想，毅力不够，具体行动不足。

　　三、今后努力的方向：

　　一是要加强学习，树立远大目标，努力学习现代科学文化，提高自身素质，紧密联系群众，调整心态，努力工作，不断提高工作水平。

　　二是要严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因，克服松懈心理，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

　　三是要立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。进一步对照检查自己的缺点和不足，提出改进方向措施，勤奋学习，努力工作，做一名合格的共产党员、高素质的完成本职工作。总之，在今后工作中，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到各项工作中。

　　3.

　　批评与自我批评发言稿

　　篇3各位领导、党员同志们：

　　通过深入学习科学发展观的教育活动，我对自身存在的问题和不足有了更深的了解，对科学发展观的认识也有了进一步的提高。下面，我结合自己的思想状况、工作实际进行自我反思和批评：

　　一、对科学发展观的认识

　　发展是硬道理，作为教师要为学校发展、学生发展着想，我党提出树立和落实科学发展观，就是要以实现人的全面发展为目标，科学发展观的核心是以人为本，深入实际，解决实际工作中的问题，这与我们的教学理念是一致的，以生为本，不断反思自己的教育、教学行为，努力提高课堂教学的实际效果，让我们的学生有更

　　全面的发展，从而促进学校的发展。科学发展观对我们教师的教育、教学工作有着十分重要的理论指导意义，它能让我们看到自身存在的问题和不足。

　　二、自我存在的问题

　　1、业务知识钻研不够。

　　我深切地体会到自己的业务知识是不够的，平时忙于教学工作、批改作业等。原来《语文世界》和有关的专业杂志几乎每期必看，现在却没有时间去学习，导致对更多新事物，新知识的学习掌握不够好，运用理论指导实践促进工作上肯定存在了差距。

　　2、工作艺术性不够。

　　不成熟、不稳重做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表现在工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，缺少灵活性和艺术性，对问题深层次思考不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗心大意，在平时的工作忽略小节，而小节往往导致事故的发生，小节是事故的到火点，在今后的工作中我会认真从小节入手，以仔细的态度对每一件事。

　　3、事业心、开拓进取精神不足。

　　缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。由于经验还不足，工作的`水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾抓落实方面做得不到位。

　　三、今后努力方向及整改措施

　　1、加强学习

　　虽然从教近二十年，但面对全区新课堂教学改革，我深知自己在教学及管理学生方面存在着诸多的不足，对高效课堂模式的研究还很肤浅，因此在教学中，我深知坚持不懈的学习是必要的。在实践工作中，我深深体会到教师业务素质的重要性。学习时虽然很苦，但掌握知识后心中也会有一种无比的快乐。如果教学工作干不好，不是自己可干可不干的问题，是必须干好的问题。因为你占着位置，别人想干也不能干，你如果不干，影响的不是你的事，而是整个教育的事业。因此，我们必须坚持不懈地抓学习，圆满地去完成学校的各项工作任务。

　　2、转变作风

　　通过学习，我充分认识了转变作风的必要性和重要性。二十一世纪，在教育事业飞速发展，全民素质整体提高，国际、国内的新形势和深化教育改革、全面推进素质教育的新任务中，对我们教师提出了更高的要求。作为一名人民教师，我们必须热爱教育事业和本职工作，热爱学校，热爱学生，注意为人师表，廉洁从表，模范地遵守社会公德，时时处处以一个人民教师的标准要求自己，身为全面推进素质教育的主力军中的一员，只有转变作风，不断更新知识，提高教育教学水平，具备良好的职业道德，才能堪称人类灵魂的工程师，才能为人师表，才能做学生的良师益友。

　　3、加强管理

　　不断创新工作方法，不断加强政治理论学习和业务学习，强化责任意识和主人翁意识，提高工作效率。关键是需要落实“怎么办”。再好的药方开出来，没人替

　　病人抓药，熬药，喂药。仍然不能治好病人的病。在实践中，还要能辨别是与非。从而得出“怎么办”的正确方法论。

　　比如在教学常规管理工作，在备课、上课、教学反思、作业辅导等教学环节上都要重创新、讲实效。在严格执行课程计划，开齐课程开足课时的同时，认真做好教学常规工作，使教学常规规范化、制度化。要注重做好备课，课堂教学、作业批改、课外辅导工作、考查等几个基本环节。学校的每月常规，使老师们在备课，上课等方面的工作得到了规范和提效，也使学校的教学管理工作逐步走向规范，从而有效地开展教学工作。

　　总之，通过学习科学发展观，自己在思想深处进行了认真的反思，决心以这一次生活会为契机，提倡“从我做起”的精神，不去强调客观，高标准，严要求地口号主义。要从眼前做起，从自身做起，真抓实干，改进工作，努力使自己成为一名优秀的共产党员。

篇三：国资委主要领导主题教育民主生活会对照检查材料

　　肃清毒瘤划清界限政治表态

　　肃清毒瘤划清界限政治表态1按照此次专题民主生活会的要求，通过中纪委关于腐败严重违纪问题的处理决定，坚决全面肃清腐败流毒和影响进一步净化治生态的意见精神的学习，坚持把自己摆进去，深查细找腐败流毒和影响，深刻剖析了产生问题的原因，彻底肃清腐败流毒影响，进一步明确了今后的努力方向。

　　一、深刻认识肃清腐败流毒和影响的重要性

　　腐败所作所为完全背离党的性质和宗旨，严重污染了现在的政治生态，严重损害了党的事业。通过对党的十九大报告精神及党章和系列党内法规等内容的学习，对照

　　不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定的精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力

　　等方面内容，认真查找了自身存在的问题和不足，坚决从思想上深层祛毒，从政治上划清界限，从作风上挖根除弊。

　　二、存在的突出问题(一)不讲政治不守规矩方面

　　对习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，学习抓得时紧时松，政治理论学习和政策研究的系统性不强，不能达到学用结合，结合工作实际精钻细研还不够，致使创新意识不强，墨守成规不敢突破。具体工作中，受传统思维定势的影响，想问题、做工作沿袭老方法、老套路,服从安排多、主动思考少，思想改造仍需进一步加强。

　　(二)党性观念缺失方面

　　日常工作和生活中，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高不够及时，思想有所松懈，改造个人的世界观上有差距，艰苦奋斗、奋发有为的精神还不够，自我约束、自我管理不够。自身在党性锻炼的主动性、自觉性方面还欠缺很多，有时还私下认为党性是看不见、摸不到的，党性修养强不强，跟工作的好坏没有多大关系，淡化了党的政治纪律、组织纪律的刚性要求。

　　(三)坐而论道落实不力方面

　　在具体工作中，还欠缺创新的意识，没有充分发挥主观能动性，认为把工作干完就行了，有时产生的新想法，也只是停留于心动而无行动的状态。平时对自己要求比较低，平时学习不够充分，对工作涉及的一些政策法规研究的也有欠缺。

　　三、今后努力方向和主要整改措施

　　1.要进一步狠抓理论学习，强化理论功底。今后的工作中，我要继续深入学习党的十九大精神和习近平总书记关于群众路线的重要论述，做到学习入心、入脑，不断提高自己的政治敏锐性和鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

　　2.要进一步增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

　　我要继续牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的教育事业之中，坚持党的教育事业第一;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;

　　3.要进一步改进工作作风，对发现的问题即知即改。通过这次民主生活会，我清楚的认识到，查找更多问题不是关键，解决问题才是根本。为此，本人将本着

　　边学边改、即知即改

　　的原则，对自己查找的问题，细化具体措施、认真进行整改。进一步端正自已的思想态度，工作中改掉要面子不要里子的虚荣心理，切实发扬求真务实的工作精神，不当

　　传话筒，做好

　　主攻手。汇报完毕，谢谢大家!

　　肃清毒瘤划清界限政治表态2今年以来、广东省委开展了要求各级党组织以召开专题学习会的形式全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响的党务工作。要求在基层党组织的每个党员参与讨论、学习

　　流毒余毒

　　到底是什么为什么要

　　肃清流毒余毒

　　以及

　　肃清流毒余毒

　　的必要性、重要性。

　　本文从一个普通党员的角度，对这几个问题，粗浅地谈谈个人理解，供大家商榷。

　　1、什么是

　　流毒余毒

　　、学习材料中张演强发表在粤讲粤政的《一起了解一下什么是

　　肃清流毒

　　》一文已作了详细的表述、想必看过的同志都了解了。

　　2、为什么要

　　肃清流毒余毒

　　这个问题其实是很多同志、尤其是基层的普通党员感到困惑的;基层的普通党员认为作为普通党员管好自己、管好家庭和子女、自己和家人守法爱国爱党就可以了;其实也没错、在当今社会普通的一员能做到

　　修身、齐家

　　就很不容易了、最起码作为社区的一份子是合格的;但作为党员、不单只做到

　　修身、齐家

　　、还要

　　治国、平天下，这个

　　治国、平天下

　　不是要你这个普通党员参与到党的建设、国家的管理中、而是要以党员身份积极参与到贯彻、传播、解释党和国家基本路线和各项方针、政策的行动中，引导身边人理解、领会、执行党和国家号召的各项方针、政策;因为作为普通党员、你比合格的社区一份子多了一个身份、那就是

　　中共党员

　　在《党章》中的总则、党员义务条文中有了详细的表述、这是作为党员必须要做的工作。你作为党员当前的职业工作是赚钱养家、你党员身份的当前党务工作是参与到党组织开展的肃清流毒余毒

　　工作中。这是党的基层组织要求普通党员参与到学习、讨论、协助党组织开展

　　肃清流毒余毒

　　工作的原因之

　　一、这是我的理解之一。

　　我的理解之二：各级党组织召开专题学习会的目的，就是要进一步提高政治站位，剖析思想、深化认识、凝聚共识，确保把肃清流毒影响工作做得更严、更细、更实。普通基层党员参与学习讨论通过学习、讨论、交流，目的是使我们对习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和精神实质有更加深刻的领会，对坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响的极端重要性及如何肃清流毒影响有更加清醒的认识;认识到这是全省各级党组织当前的一项重要政治任务。

　　我的理解之三：为什么要党员学习、参与

　　肃清流毒余毒

　　工作、必要性是因为当前全省范围内的党员干部仍存在以下的问题：

　　一是遵守政治纪律不严格。比如在茶余饭后、朋友聚会、同事或家人的交流

　　过程中,对一些发表损害党的形象、诋毁党的信誉的言行,对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不能做到正面反击,大多是随声附和;对改革发展过程中出现的分配不公、腐败现象等不能用发展的眼光正确分析,正确看待,发牢骚,说一些不合身份的话;对党委政府的一些决策部署有评头论足的现象。

　　二是政治鉴别力不强。对圈子文化、码头文化、社团文化认识不足,认为是友情人情、人帮人助的小事情,是正常社会的社交活动,没必要大惊小怪、上纲上线。

　　三是执行力不强。对中央的路线方针政策、省委的重大战略部署,有理解不深刻、落实不到位的现象,各级党组织在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺,缺乏前瞻性的对策和方法,缺乏开拓创新精神,破解难题的办法、手段不多。缺乏攻坚克难的决心和信心,不是主动出主意,想办法完成,而是抱怨不合理,有等待观望思想。

　　我的理解之四：全面彻底肃清李嘉、万庆良毒影响的重要性是做一名让组织放心的合格党员。作为党员来说，坚定政治信念，任何时候不忘党员身份，从思想作风、党性锻炼、工作指导以及生活方式上，从思想和作风深处对自己来一次全面体检、全面剖析，做到对党绝对忠诚，始终保持党员的政治本色，从行动、思想上与党中央保持一致。

　　我的理解之五：在学习讨论时，要积极开展好批评与自我批评，对存在的形式主义、官僚主义作风以及重表态轻落实等问题，要主动向组织交实底。进一步澄清模糊思想认识，充分认识到肃清李嘉、万庆良流毒，不仅是中高级领导干部的事，也与普通党员干部息息相关，从当年李嘉、万庆良时期的雾霾生态

　　走过，我们或多或少都受到了流毒的侵蚀，潜规则

　　微腐败

　　等流毒影响同样不可小视，需要我们下更大的决心和更大的勇气，全面彻底清除干净。

　　肃清毒瘤划清界限政治表态3山西省国资委

　　全面建设清廉国企

　　工作开展以来，先后下发《关于

　　全面建设清廉国企

　　征稿的通知》《关于配合做好全面建设清廉国企宣传工作的通知》，各省属企业积极配合，向工作专班报送各自企业在全面建设清廉国企过程中展现的生动实践、提炼的典型经验、取得的丰富成果、形成的理论探索。工作专班将择优录选各省属企业上报的优秀经验，同步刊登在省国资委网站

　　党风廉政建设

　　专栏。

　　在全面建设清廉国企工作中，晋能控股以刀刃向内、刮骨疗毒的政治自觉，以源头治本、强力反腐的思想自觉，以靶向发力、对症开方的行动自觉，坚持问题导向，聚焦问题发力，推动清廉国企建设走深走实。

　　聚焦肃清流毒，在政治坚定上精准发力。下发《关于开展

　　肃清流毒、划清界限

　　政治表态工作的通知》，集团党委首先表态，班子成员率先发声，自上而下深入开展

　　肃清流毒、划清界限

　　政治表态。先后召开2次领导班子政治表态会，各二级子公司和所属三、四级单位层层开展政治表态，并根据工作实际延伸至基层党支部班子。组织各单位、各部门分类梳理本领域、本系统中存在的流毒表现和影响，针对性制定整改措施，深挖流毒，清除毒源，切实将肃清流毒的过程变成思想交锋、锤炼党性的过程，变成发现问题、提升管理的过程。

　　聚焦正风肃纪，开展警示教育和专项行动。组织集团班子成员、总部机构中层领导干部、二级子公司班子成员100余人赴山西省党风廉政教育基地接受警示教育，观看警示教育片、参观

　　牢记初心使命

　　党风廉政教育大型主题展、重温入党誓词。深入开展

　　清风

　　利剑

　　清朗

　　专项行动，清风

　　行动紧盯作风问题顽瘴痼疾，采取跟进式督查、随机式抽查等有效方式，着力查处关键节点不收敛、重要岗位不收手等作风方面突出问题;利剑

　　行动紧跟形势任务，吹响

　　集结号，以肃清流毒、修复净化政治生态为契机，调动全集团纪检力量尽锐出

　　战，向重点领域腐败问题

　　亮剑

　　清朗

　　行动聚焦关键环节，收紧

　　防护网，深化以巡促改，紧盯决策违规、合同违规、基层管理突出问题开展专项整治。

　　聚焦边巡边改，推动整改走深走实。先后召开2次落实巡视工作要求专题会，明确要求班子成员和业务部门摸清底数，对巡视反馈、企业暴露的问题进行全面梳理清查，分门别类制定解决方案，针对性列出整改措施，逐条逐项跟踪销号。聚焦政治基础薄弱、问题集中、群众反映强烈、腐败和不正之风突出的单位和地方开展监督检查，重点发现和解决贯彻落实党中央及省委决策部署不坚决、履行职责使命不到位、推进重大改革和重点工作不扎实、落实

　　两个责任

　　不到位不到底、执行纪律作风要求不严格等突出问题，提出明确意见和整改要求，从源头防止权力腐蚀、滥用、异化。

　　聚焦监督主责，推动业务部门躬身入局。结合企业实际，重新修订清廉国企《工作方案》《工作要点》《考核办法》。针对清廉国企建设前期工作中责任主体模糊不明、业务监督乏力、党群部门唱

　　独角戏

　　、业务部门当

　　座上宾

　　等问题，《工作方案》围绕十大行动细化46项具体措施，涵盖项目投资、物资采购、产品销售、资产管理、选人用人等各个领域，细化责任分工，将监督嵌入日常业务管理之中，充分发挥职能和业务部门在清廉国企建设中的作用，树立起

　　管业务必须管廉政

　　的鲜明导向。

　　聚焦源头治本，构建制度管人管权长效机制。针对企业运行中存在的制度虚化、约束力不强等问题，着手对现有制度进行全面梳理，组织开展制度

　　立改废

　　工作。针对巡视反馈和巡察、案件查办发现的问题，着力查找问题多发易发的薄弱环节，剖析深层原因，系统梳理由问题暴露出的制度漏洞，以案促改，以案促治。加强对制度执行过程、运转状态、作用效果的监督检查，推动业务部门定制度、用制度、管制度，把制度执行作为落实廉政责任的具体体现，切实做到按制度办事、按程序决策，依法合规管理。

　　截至6月30日，山西省正常生产建设和部分停产停建共736座煤矿完成了隐蔽致灾因素普查治理工作，并编制完成普查治理报告。2023年9月至2023年6月30日，省应急管理厅(地方煤矿安全监督管理局)组织开展了全省煤矿隐蔽致灾因素普查治理工作。近日，我省对普查治理情况进行通报，此次普查治理基本查清了煤矿存在的主要隐蔽性问题及风险隐患，为煤矿安全生产奠定了良好基础。

　　通报称目前，全省煤矿共有890座，其中正常生产建设煤矿688座，停产停建煤矿202座。经统计，全省水文地质类型中等煤矿789座，水文地质类型复杂煤矿19座，水文地质类型简单煤矿2座。

　　全省承压开采煤矿373座，其中全井田承压煤矿94座，井田内部分承压煤矿279座，受承压水威胁的31座煤矿实施了底板注浆加固工程，有208座煤矿安设了潜水泵排水系统(强排水系统)。

　　全省共有2座冲击地压矿井，均严格按防冲要求进行管理，严格落实

　　强支、慢推、卸压

　　措施，切实提升矿井冲击地压治理能力。

　　全省高突矿井共有282座，其中：高瓦斯矿井226座，煤与瓦斯突出矿井56座，分别占全省煤矿总数的25.4%和6.3%。

　　全省容易自燃Ⅰ类煤矿36座，自燃Ⅱ类煤矿489座，不易自燃Ⅲ类煤矿233座，现有火区数量5个，均按照《煤矿防灭火细则》要求，采取了防灭火措施。

篇四：国资委主要领导主题教育民主生活会对照检查材料

　　扎实开展“一创双争”活动,认真做好企业党建工作

　　扎实开展“一创双争”活动，认真做好企业党建工作

　　集团现有6家子公司，二级单位处室个，员工4342名，集团现设企业党委1个，6个党总支，9个直属党支部，26个级基层党支部，共有党员838名。2006年集团党委在市委、市政府和国资委的正确领导下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻落实党的“十六大”精神，牢固树立和认真落实科学发展观，紧密结合企业改革发展实际，坚持以经济建设为中心，大力加强党的建设、精神文明建设和思想政治工作，充分发挥各党总支、直属党支部政治核心和战斗堡垒作用，为全面完成市委、市政府下达的各工作任务和经济指标提供了坚强的政治、思想和组织保证。

　　2006年各项主要经济指标完成情况：集团实现工业总产值4.8677亿元，销售收入51220万元，完成市下达计划的118.7%和124.9%，利税实现5653万元，其中利润2099.5万元，分别完成市下达计划的141.4%和113.5%。铁原矿计划265000吨，实际完成323000吨，完成计划的121.9%；铁精粉计划126500吨，实际完成176844吨，完成计划的139.8%；铸造生铁计划80000吨，实际完成92092.2吨，完成计划的114.7%；水泥计划190000吨，实际完成177673吨，完成计划的93.5%；炸药计划3000吨，实际完成3999吨，完成计划的133.3%；掘进进尺计划8750米，实际完成10800米，完成计划的123.4%。

　　一、“一创双争”活动开展情况

　　1、充分认识开展“一创二争”活动的重要意义，切实加强组织领导。集团党委高度重视创建“四好”领导班子、争创“五好”党支部、争当“三强”党支部书记活动，分别召开了常委会和集团所属各单位党组织、主要负责会议。认真学习传达了市委组织部、国资委的文件精神和张立生副部长、洪涛书记的讲话。为切实加强对开展创建和

　　“双争”活动的组织领导，集团党委成立了以党委书记、董事长孟宪华同志为组长，党委副书记为副组长的活动领导小组，形成了党委统一领导，分管领导具体负责，政工部组织实施，广大党员、群众进行监督的工作机制。

　　2、认真组织开展以政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好为主要内容的“四好”领导班子创建活动。首先，根据市委组织部、市政府国资委党委的《通知》精神，结合集团实际，制定并下发了《徐州铁矿集团开展“四好”领导班子创建活动实施方案及考核检查评比方法》，明确了开展创建活动指导思想、总体目标，基本要求和方法步骤。从而保证了集团“创建”活动的有序开展。为保证此项活动扎实、有序、规范地开展，集团政工部购买制作了统一台帐，为创建活动的开展打下了基础。二是加强学习，不断提高班子成员的素质。自开展创建活动以来，集团党委组织班子成员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习《党章》和党的基本知识，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确权力观；以及中央、省、市关于国有企业改革发展的新要求、新规定，了解掌握国内外政治经济形势，增强班子成员驾驭市场经济的能力，真正成为从业领域的行家里手，为集团持久、快速、健康的发展提供了思想政治保证。三是对照“四好”标准，认真查找不足。集团党委领导班子成员，对照“四好”领导班子标准，认真检查自己在贯彻执行党的方针、路线、政策和国家法律法规方面；以及坚持党的根本宗旨，全心全意依靠职工群众，勤勉尽责，诚信经营，严格遵守党纪政纪和廉洁自律各项规定等方面的情况。5月26日，集团党委召开领导班子民主生活会。对照自己思想、工作、学习等方面存在的缺点和不足，积极开展批评与自我批评。集团党委所属6个党总支和9个直属党支部也按照党委的要求，召开了民主生活会，集团党委政工部派员参加了会议。通过以上工作的开展，集团创建“四好“领导班子工作取得了以下主要成效：经济效益显著提高；重点工程建设顺利进行，集团发展后劲显著增强；驾驭市场能力显著增强；真抓实干、求真务实的领导作风进一步增强；领导班子责任意识、大局观念增强；

　　团结协作，民

　　主、科学决策和制度得到加强。

　　3、争创“五好”党支部、争当“三强”党支部书记活动的开展情况。根据徐国资委[2006]1号文件和4月14日会议精神，徐州铁矿集团认真开展了以“支部班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”为主要内容的争创“五好”党支部和以“落实党的方针政策能力强、促进企业发展带动力强、服务职工群众影响力强”为主题的争当“三强”党支部书记创建活动。一是集团党委号召各级党组织和广大党员，积极投入到“双争”活动中来，通过开展“双争”活动，不断增强党组织的战斗力和凝聚力，更好地发挥共产党员的先锋模范作用；二是通过学习进一步统一了广大党员的思想，提高了认识，明确了创建“五好”党支部和“三强”党支部书记的具体标准；三是监督检查，注重实效。开展“双争”活动，重在取得实效。集团党委为确保“双争”活动真正收到实效，在按照“双争”活动的创建标准积极推进创建工作的同时，加强对基层党组织开展创建活动的监督检查。由集团政工部牵头，组织有关部门对各基层党组织开展“双争”活动的方法、步骤和成效进行认真检查。重点检查党内各项制度的遵守情况，对制度不健全的帮助健全制度；对落实不力的制定措施，督促其限期整改。

　　二、积极开展党建工作，以作风建设为重点，不断加强班子和党员队伍建设

　　1、坚持和完善党委中心组学习制度。党委中心组学习制度是集团公司党委长期坚持的一项重要工作，在坚持自学的基础上，每周一次不定时集中学习，学习内容由政工部长高玉泉按照市委有关全年学习计划、材料适时安排，每位中心组成员均能按时参加学习，认真做笔记、读书心得，学习时如有的中心组成员因公出差，回来后都能够及时补上学习内容，06年全年中心组共学习了6个专题的内容，交流撰写有针对性的专题论文14余篇，人均做读书笔记10万字，通过学习不仅提高了思想认识，增强了团结、开阔了思路，而且进一步加强了班子整体功能的发挥。

　　2、抓好日常的管理教育，加强党员的思想建设，集团党委始终把党的思想建设放在党建工作的首位。为做好党员、领导干部的培训工作，2006年政工部专门下发了党员干部培训工作意见，按照要求各单位认真组织全体党员干部分期分批进行集中培训，培训内容为⑴全面贯彻科学发展观，开启徐州“十一五”发展新征程”；⑵深入学习贯彻党章，自觉遵守和维护党章；⑶学习昆山经验、推进“两个率先”。培训达到95%以上。

　　3、认真抓好支部班子和制度建设，坚持“三会一课”和民主生活会制度。“三会一课”是我党经过长期实践证明的一种行之有效的党组织生活制度，集团各级党组织能够按照要求切实抓好“三会一课”制度的建设，定期召开支部

　　委员会、支部党员大会，定期上好党课。健全了党的组织生活，严格了党员管理，加强了党员教育，提高了党员素质；领导班子民主生活会是对领导干部实施监督的重要形式。通过开展批评与自我批评，沟通思想，总结经验教训，统一了认识，从而起到相互监督，形成约束力的作用。去年下半年集团党委及所属6个党总支和9个直属党支部除按照年度党风廉政建设责任制要求每半年召开一次民主生活会以外，为了配合开展的算好清廉“七笔帐”，树立正确权力观专题教育活动，分别又召开了专题民主生活会。

　　4、加强党的组织建设，高标准严要求，认真做好党员的发展工作。2006年集团共发展党员20名，列入积极分子发展对象35名；预备党员转正10名。为积极搞好党员和积极分子培养工作，06年集团党委举办了两期积极分子培训班，培训积极分子131人，为今后发展党员打下了良好的基础。

　　5、扎实认真党建工作各种活动。一是在集团党委带领下，“创先争优”活动开展的有声有色，扎实有效。去年集团党委授予11个“先进基层党组织”、44名党员“优秀共产党员”称号，8名党务工作者“优秀党务工作者”称号。化工公司党支部等3家党组织被市国资委党委授予“先进基层党组织”，庞祥瑞等5名党员被评为“优秀共产党员”，高玉泉同志被评为“优秀党务工作者”。镇北铁矿党总支被

　　市委

　　评为“先进基层党组织”。二是开展“迎七一，颂歌献给党”文艺活动，在建党85周年来临之际，集团举办了“迎七一，颂歌献给党”文艺活动。集团各党总支、直属党支部通过认真组织，精心排练，共选派了27个节目参加了活动。这一活动的开展歌颂了党、歌颂了祖国、歌颂了人民，表达了全体党员群众对党的热爱。得到了全体员工的一致好评。

　　6、进一步加强党风廉政建设

　　领导干部的廉政建设，是事关企业改革、发展稳定的大局。（一）加强组织领导，集团公司党委成立了以党委书记、董事长孟宪华为组长的党风廉政建设领导小组，并召开专题会议，研究制定06年度集团党委党风廉政建设责任制，各基层党总支、直属党支部也相应制定了党风廉政建设责任制，集团纪委也重新修订了对基层职工纪检监察工作目标管理考核细则。（二）注重教育：⑴认真开展“学习贯彻党章、做清廉务实、谋发展的党员干部”主题实践活动，先后购进了《学习贯彻党章知识问答》、《中纪委六次全会精神学习问答》、《廉政之声》等书刊1500余册，全年共出“党风党纪”专栏60余期；⑵认真开展“算好清廉七笔帐、树立正确权力观”专题教育活动；⑶扎实开展治理商业贿赂和不正当交易自查自纠工作。（三）提高办案质量，加大案件查处力度。坚持综合治理、惩防并举的方针，在集团公司各基层14个单位安装廉政监督举报箱，纪检部门定期检查，发现问题及

　　时处理，06年以来先后对2名工段级领导干部克扣职工奖金等问题进行查处，以及发现一名分公司主要领导涉嫌违法违纪问题。目前，集团纪检部门正在协助检察机关对此案进行调查核实。

　　三、存在问题及努力方向：

　　1、党务活动经费没有单独预算

　　2、不在岗党员较多，管理存在问题

　　3、发展党员中（年龄、文化程度）

　　今后，公司党委按照市委、市政府国资委党委的要求，认真组织开展好党建工作，查找差距与不足，建立健全长效机制，进一步增强

　　政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，以理论建设、作风建设、能力建设、制度建设为重点，全面推进领导班子自身建设，努力提升集团的核心竞争力，不断发展壮大集团经济，切实巩固经济基础，为构建和谐矿山、实现集团经济发展的战略目标提供强有力的组织保证。

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