2024年度年度民主生活会个人发言提纲,(5049字)

下面是小编为大家整理的2023年度年度民主生活会个人发言提纲,(5049字),供大家参考。

2022年度MZ生活H个人发言提纲 (5049字)

根据《关于开好2022年度全省县以上党和国家机关党员领导干部MZ生活H的通知》（以下简称《通知》）和《市委组织部关于开好2022年度MZ生活H的补充通知》要求，通过深化学习研讨，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，联系思想和工作实际，深入查摆问题，剖析反思原因，明确整改措施。现对照JC如下：

一、深入查摆存在问题

对照D章党规党纪，围绕要求逐个查摆，逐条分析梳理，从以下几个方面查找存在的突出问题，主要有：

（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义等方面

1．在思想认识、政治站位上还不够高。对新形势下如何更好地维护党的形象、发挥党组织作用、维护党中央权威等课题思考研究不深，对“两个确立”中蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理，学习思考的还不够全面透彻，对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，未能完全做到融会贯通，没有达到知其言更知其义、知其然更知其所以然的实践要求。

2．在学用结合、谋划推动上还不够实。主动更新思想观念不够及时，落实深度有差距，未能及时将拥护“两个确立”的决定性意义及增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”贯彻落实到我镇经济社会高质量发展中、体现到落实各级的决策部署上来。在日常工作中，还存在工作观念转变不及时的现象，比如在上半年“平安三率”测评中，未能找到正确发力点，导致成绩与预期相差较大，出现经验代替调研的情况。

3．在见微知著、审时度势上还不够细。对大局的变化还缺乏敏锐洞察力，透过现象看本质的方法和本领有待提高，在“把握大势”“防范政治风险”的政治大背景下，缺少“一叶易色而知天下秋”见微知著的政治能力，站在全局上思考谋划工作还不够。比如，对工作的思考过多局限于本镇领域，总是考虑如何从本镇领域角度去推动落实，缺乏如何更好地将我镇工作主动融入到全县中心工作、发展大局的角度去思考和推进，部分工作在同类乡镇中亮点不显。

（二）带头用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂等方面

1．在全面系统、学有所长上仍有差距。主要表现在对***新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面深入，在面对经济发展新常态下基层大量的实际工作和繁重的具体事务下，存在急用先学、现用现学的现象，很难静下心来系统全面的认真研究当前经济发展、社会稳定、法治建设等领域专业知识，往往满足于过目般的学习理解、快餐式的了解掌握、应景性的现学现用，对一些新观点、新论断理解还不够深透、把握还不够精准。

2．在学深悟透、贯彻落实上不够深入。对于上级重大决策部署，有时满足于学习文件、参加会议，对决策部署缺少系统性的思考研究，深入领悟其核心要义还不够，使自己缺少统筹兼顾、科学把握的理论底蕴和政治能力，不能及时有效地理解、把握和消化贯穿其中的立场观点方法。比如在耕地“非农化”“非粮化”整治等具体工作中与党中央及***总书记要求有差距，缺乏动真碰硬的工作魄力，虽然我镇已完成撂荒地复垦工作，但是在后期保持耕种，防止耕地复荒上仍然措施不多。

3．在知行合一、敢闯敢拼上有所减退。虽然在工作学习中能够在思想上、行动上能与党中央保持高度一致，但在贯彻落实上，从学习领悟到全面掌握再到高效执行需要一定时间，尤其是基层事务性工作繁重，致使学习连续性较差，导致在安排部署上底气不足、贯彻执行上力度不强。比如在一些中心工作、重点项目方面，敢闯敢拼的劲头有所衰退，对一些不重要的事项仅是安排了、推动了，缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数。

（三）带头坚持和加强党的全面领导等方面

1．在固本强基、筑牢堡垒上，措施不够有力。对基层D建思考不深，在打造特色亮点方面缺乏总结提炼，基层D建品牌创新不够，特别是推进基层D建与基层治理相互融合等方面还需进一步探索。我镇在乡村振兴、防汛救灾、抗争疫情、治安维稳等方面取得了一定的成绩，但示范带动的力度还不够，总结提炼、宣传报道较少，关起门来做事，未能很好体现D建引领作用，没有让“一名党员就是一名旗帜”的誓言得到更广的传播。

2．在剖析检视、交心谈心上，态度不够认真。党员意识、党性观念还不够强，以事务多、工作忙为理由，与班子成员相互间交心谈心的时间较少，在MZ生活H、组Z生活H上开展批评与自我批评顾虑还比较多，放不下面子，有些该提醒的不提醒，该批评的不批评，辣味不足。同时，在党内生活上投入时间有限，主动谋划研究不多，作为党委副书记，组织开展D建活动形式比较单一，以学习、看视频、讲党课等形式居多，外出参观学习少，没有充分调动党员干部参加党内生活的积极性。

3．在管好阵地、把准方向上，思想不够重视。对意识形态领域极端重要性认识不够，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和政治鉴别力，对错误、消极的政治言论和行为认识力和抵制力不足。比如，在过去的一年里，面对新冠疫情冲击、经济下行压力加大和重大自然灾害等超预期因素影响，对社会上出现的意识形态领域波动未能引起足够的重视。

（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定等方面

1．在牢记宗旨，树立为民服务意识上有待提升。抓工作对完成情况考虑得比较多，对群众能不能满意想得比较少，在“给人民造福”的追求上仍然不足。比如，在与困难群众进行帮扶时，往往只是在重大节日期间送钱送物慰问，平时的关怀少，常态化帮扶措施没有落实到位，对群众自身存在的现实困难、满足群众切身利益方面的考虑不够充分，服务群众的意识不够牢固。

2．在亲力亲为，有效解决群众诉求上有待加强。践行“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的精神不够到位，平时虽有到各村调研工作，但是入户与群众谈心交流较少，与老百姓没有打成一片，没有把群众思想吃准、摸透，对于群众的诉求更多的是交办、督办，亲力亲为抓解决不够。比如，对于XX建设项目移民征迁工作中碰到的一些“硬骨头”，虽然从各小组汇报中可以了解诉求情况，但亲自深入群众中去了解实际情况较少。

3．在纾困解难，着力破解民生难题上思路不宽。在工作中还存在“经验主义”倾向，没有充分发挥主观能动性，不敢打破原有框框，照搬照旧、求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多，前瞻性思考少。比如，在帮助经济薄弱村发展产业方面做的不够、方法不多，更多资源投入到示范村，在以点带面、示范引领共同发展、增强各村集体造血功能方面没有较好思路。

（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战等方面

1．在防范风险、保障大局稳定上还有所欠缺。自己对复杂多样的风险，缺少全面认知和科学掌控的能力，忧患意识、风险意识不足，防范知识和工作方法存在短板，未能准确站在领导干部的职能定位上做足长期准备，预判形势风险、驾驭工作风险的执政本领不够强。比如在疫情防控政策转变的情况下，对我镇公共卫生健康下步措施的考虑较少，多是以执行文件要求为准，在预判风险、做足准备上思考不多。

2．在推陈出新，发扬突破精神还有所不够。在镇长岗位半年，虽然经历了新冠疫情冲击、重大自然灾害等重大风险考验和正经受XX等重大项目历练，但是终归基层经验不够丰富，在从全局、从长远角度出发思考问题的水平还需提升，自我突破、自我创新的紧迫感不足，存有求稳心态，未能很好展现年轻人激情澎湃、突破创新的一面，不能很好地将新发展理念贯穿于工作始终，在一定程度上制约了工作的开展。

3．在把握全局、提升决策能力还有所差距。对政府工作中出现的一些新情况和新问题，缺少全面系统的研究，听取意见建议不够广泛，综合分析、权衡利弊、科学研判的不够及时深入，导致对一些工作未能做到全面掌控，在做决策时，未能真正做到透过现象看本质。比如，我镇出现的主要经济指标遇到增长瓶颈、招商引资签约落地成效不明显、部分民生实事项目建设比较滞后等问题，也反映出本人在全局把握、提升决策能力方面仍有不足。

（六）带头落实全面从严治党政治责任等方面

1．在知责于心，落实“一岗双责”上仍有不足。虽然对党风廉政建设等工作有安排、有检查，但在日常工作中，仍对经济指标、项目推进等看得见、见效快工作要求的严，对党风廉政建设和反腐败斗争等看不见、长期性工作要求的松，在教育警示、防微杜渐方面做得不够，没有将管党治党的责任由“软任务”变成“硬指标”，对部分班子成员、村主干缺乏严格监督。

2．在担责于身，加强队伍建设上存在短板。面对机关干部中存在的履职不积极、纪律规矩意识淡漠等问题，有时候习惯当老好人，不愿得罪人，特别是对部分重要岗位干部出现推诿扯皮情况时，往往以对事不对人的方式点到为止，经常性敲打提醒不够，常常把问题点了就算批评了，至于犯错误的同志改没改，问题还在不在，没有过多深究。

3．在履责于行，强化监督检查上不够全面。监督检查范围有限、力度不够，局限于班子成员及重要岗位干部，对普通干部和各村的权力运行关心不够，在综合运用党员监督、群众监督、网络媒体监督等形式上指导不够。比如，在推动村级权力公开化、透明化、阳光化运行方面不够深入，出现虚列工程、套取资金等损害党和人民利益的情况。

二、产生问题的原因分析

从深层次分析存在上述问题的原因，对照D章和《中国共产党党内监督条例》等有关党内法规，根源在于以下几个方面：

（一）理论实际不够紧密。对于运用科学理论改造主观世界的思考较少，从思想深处武装不够系统、不够彻底，没有真正打牢理想信念的地基，缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正思想“总开关”的紧迫感和责任感。联系实际不紧密，对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合，存在生搬硬套的现象，没有发挥理论的指导作用，单纯为了学习而学习。

（二）党性锤炼不够扎实。觉得自己受党教育多年，有较高的政治觉悟，能严守党的政治纪律和政治规矩，没有深刻认识到政治素质、党性修养是一个艰苦锤炼的过程，是一项长期的任务，对自己作为党员领导干部应该严格执行纪律规矩的意识还不够强，带头遵规守纪的自觉性、主动性还不够高，没有时刻谨记“打铁还须自身硬”，只求过得去、不求过得硬。

（三）担当意识有所欠缺。没有坚持问题意识和问题导向，导致发现、整改、解决问题的能力不够，统揽全局、把握大局的水平有待提升。同时，带头自我加压，持之以恒地抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了，尤其是面对艰巨任务，攻坚克难的勇气、敢闯敢试的锐气有所减退，在工作中依然存在求稳怕乱思想，缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数。

三、今后整改方向及主要措施

下一步，本人将坚持问题导向，针对查摆出的问题及其根源，逐一制定整改措施，定期对账盘点，狠抓问题的整改落实，确保各项措施落到实处。

（一）强化理论武装，坚定理想信念。认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的XX大精神，做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学，切实领会精神实质，坚定理想信念。自觉以思想自觉引领行动自觉，做好“结合”“转化”文章，切实用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，最终把学习教育成果体现在推动自己的工作上来。

（二）站稳政治立场，把准政治方向。带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决落实上级各项决策部署，落实到具体行动上，坚决做到听令而行、闻令而动，不打折扣、不搞变通，把党员干部的先进性纯洁性体现在实际行动中，始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照射下，以实际行动、具体成效检验政治成色、诠释忠诚担当。

（三）强化宗旨意识，勇于攻坚克难。带头积极践行以人民为中心的发展思想，深入研究、创新举措、狠抓落实，尤其是对重大工程、重点项目以及疑难问题、复杂矛盾，亲自研究解决，亲自督促落实。始终以“夙夜在公”的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位；
始终重心向下，多做打基础、蓄底气、利长远的工作；
始终坚持真抓实干，一把尺子论长短，不搞华而不实的东西。

（四）始终严于律己，树好良好形象。带头严格遵守廉洁自律各项规定，带头严格遵守中央八项规定精神，带头严守党的政治纪律和政治规矩，时时处处用党纪条规和党员标准规范言行；
严格落实廉洁自律各项规定，始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”，切实抵制诱惑、守住小节，以身作则，严于律己，做好表率。自觉接受监督，广泛听取意见，积极开展批评与自我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁，严于律己、宽以待人，树立为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象。

四、需要说明的问题

（一）DS学习教育专题MZ生活H、2022年巡察整改等专题MZ生活H整改落实情况

1.针对DS学习教育专题MZ生活H查摆的6个方面12个问题，目前12个问题已经整改到位。

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