警示教育大会会议纪要(8篇)

警示教育大会会议纪要(8篇)警示教育大会会议纪要　　安全事故警示教育案件会议纪要写作谈话记录6篇　　安全事故警示教育案件会议纪纪要写作谈话记录篇一：时间：11月21日地点：通防部一楼会下面是小编为大家整理的警示教育大会会议纪要(8篇),供大家参考。

篇一：警示教育大会会议纪要

　　安全事故警示教育案件会议纪要写作谈话记录6篇

　　安全事故警示教育案件会议纪纪要写作谈话记录篇一：时间：11月21日地点：通防部一楼会议室主持人：张焕杰

　　参会人员：部门班长以上管理技术人员及职工代表会议内容：11月21日下午，通防事业部在部门一楼会议室组织召开观看事故案例座谈分析会。会议由书记张焕杰主持，部门班长以上除跟值班人员以外，全体管理技术人员及部分职工代表参加会议。会上，全体参会人员根据矿要求，学习公司制作的，结合部门“一通三防”工作中呈现的问题，进行讨论，吸取经验教训。会议最后，参会人员就如何做好我矿通防专业安全生产工作提出了自己的意见和建议。现纪要如下：一观看事故警示教育片观看祁东煤矿“11.27”机电事故警示教育片二吸取祁东煤矿“11.27”机电事故案例教训1现场电工违章采纳综掘机的转载机开关对钻机供电，造成钻机作业时综掘机截割部处于通电状态，打钻时因现场人员误操作启动综掘机截割头，旋转的截割头将人员割伤致死。

　　

　　2安全技术措施落实不到位。区队在作业期间未按照措施要求为钻机配备专用开关按钮，直接采纳综掘机的转载机开关对钻机供

　　电，打钻作业时综掘机电源不能做到闭锁。3现场管理不到位。对于区队的违章搭火，矿电管部门安监部门在日常检查中没有及时发明。同时施工单位安全意识淡薄，现场安排不了解综掘机性能和操作按钮布置的作业人员违章操作。4职工安全教育培训工作存在差距。三提出防范措施1认真学习案例经验教训，结合部门工作实际，积极进行反思，查找自身存在的安全隐患及不足，制定并落实强化安全生产工作方案和措施，认真全面排查管理隐患，有效防范生产安全事故。2坚定杜绝违章指挥违章作业。严格按照技术措施进行作业。加强井下电气管理，监控工区监测工对分站等电气设备进行检修维护时，要严格按照安全措施规定，执行停电验电放电封线挂牌监护制度。3部门加强安全技术措施的审批贯彻工作。管理人员加强现场安全隐患排查，对不安全因素及时整改，对不规范的操作及时予以制止和纠正。

　　

　　4通风工区结合这起事故案例教训，从自身工作中进行思量，尤其是局部通风工，经常需要登高或站在皮带机上作业，这就要求员工在工作时明确现场安全责任人，做好登高保护，并与皮带机司机沟通好，确保安全。

　　5当现场存在交叉作业时，一定要做好安全隐患排查工作，杜绝违章指挥和违章操作，现场瓦检员要切实履行好自己的岗位职责，

　　发明问题一定要及时汇报，坚定防止弄虚作假，加强瓦斯管理，并加强巡查路线上的风筒管理。

　　6加强员工培训工作力度。提高员工个人自保互保意识，帮助其树立安全生产意识，加强岗位技能培训，提升个人素养，加强班前会排查，消除人的不安全因素。

　　通防事业部二�一四年十一月二十五日安全事故警示教育案件会议纪纪要写作谈话记录篇二：20xx年6月24日，市委书记杨子兴同志主持召开了二届市委

　　求限期整改，并组织力量跟踪督查，确保整改实效。(2)由马虎成同志负责，组织惠农资金监督和管理部门联合下发文件，全面总结全市强农惠农政策落实情况，认真分析梳理存在问题，对确保各项惠农补贴资金及时足额安全发放提出具体要求。会议要求，要进一步加大对惠农政策的宣传力度，使广大群众准确理解和掌握政策，维护群众的知情权和监督权。要加强对相关人员业务培训，切实提高资金管理发放的规范化水平。

　　二会议听取了市委防范和处理邪教问题领导小组关于全市开展“无邪教”县区乡镇创建工作情况的汇报。会议原则同意市委防范和处理邪教问题领导小组提出的意见。

　　三会议听取了市委政法委关于全市政法系统庆祝建党90周年活动开展情况的汇报。会议要求，由市委政法委组织好各项活动的开展，对在市政法系统受到表彰的优秀政法干警，按照和政法各单位的有关规定，进行记功。

　　四会议听取了市编办关于有关机构编制事宜的汇报。会议原则同意市编办提出的意见。

　　五会议听取了市双拥工作领导小组办公室关于调整市双拥工作领导小组成员的意见。会议同意市双拥工作领导小组办公室提出的意见。

　　六会议听取了市委组织部和市非公企业党工委关于全省非公有制经济组织党建工作暨创先争优活动临夏(广河)现场会议精神及贯彻意见的汇报。会议要求市委组织部市非公企业党工委要认

　　

　　真抓好省上会议精神的贯彻落实工作，着力解决非公有制企业党组织组建难作用发挥难等“两难”问题，积极妥帖地推进全市非公有制经济组织党建工作。

　　七会议听取了市委组织部关于表彰全市先进基层党组织优秀共产党员优秀党务工作者和党员志愿者服务行动先进集体先进个人意见的汇报。会议原则同意市委组织部提出的表彰意见，要求市委组织部进一步征求相关部门的意见后，在定西市庆祝中国共产党成立90周年大会上进行表彰。

　　八会议审议了。会议原则同意，要求各县区委和组织部门切实加强组织领导和工作指导，严明纪律，严格程序，精心组织，确保圆满完成乡镇党委换届工作任务。

　　九会议审议了。会议原则同意，要求市委组织部市教育党工委按照市委会议讨论意见修改后印发实施。会议强调，全市各级党组织要从夯实党的执政基础保证学校发展的正确政治方向培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人的战略高度，充分熟悉加强中小学校党的建设工作的重要性和紧迫性，切实增强工作责任感和使命感，把此项工作摆上重要议事日程，加强组织领导，明确目标要求，强化工作措施，靠实工作责任，切实抓好学校党建各项任务的落实，为全市教育事业持续健康发展提供坚毅的组织保证。

　　

篇二：警示教育大会会议纪要

　　银行第一季度警示教育案例学习会议记录

　　为贯彻落实监管部门和省联社“规范建设提升年”活动要求，进一步提升员工行为管理和风险防控水平，充分发挥案件警示教育作用，２０２１年６月２１日下午，ＸＸ银行召开案件警示教育专题会议。

　　纪委书记ＸＸ同志以“夯实风控基础，守住风险底线”为题，深入剖析了系统内信贷方面典型案例，要求全行员工以此为镜，引以为戒，深刻吸取教训，学会知法、学法、守法、敬法，做到敬畏制度、遵守制度、合规操作、规范干事。

　　党委书记ＸＸ同志从加强合规教育，塑造合规文化方面提出了以下四点工作要求：一是思想重视，把合规根植于心；二是加强学习，夯实合规根基；三是自查自纠，将合规践于行；四是警钟长鸣，抓好违规治理。

　　通过本次案件警示教育，引导全行员工知敬畏、存戒惧、守底线，从思想上筑牢不想违规、从行为上守住不敢违规、从制度上扎牢不能违规。全行将以此次会议为契机，充分发挥案件警示教育作用，在今后的工作中切实做到制度合规、过程合规、结果合规，不断以治标促进治本，为ＸＸ银行高质量发展提供坚强的纪律保障。

　　

篇三：警示教育大会会议纪要

　　红沙岗二矿全省煤矿安全事故分析警示教育会管理人员扩大会议纪要

　　会议时间：2012年11月8日会议地点：红沙岗二矿会议室主持人：俞发军参加人员：黑宪礼宗显通唐志平马中民张志伟陈大助会议内容：俞发军：1、传达全省河西片安全事故分析及警示教育会议精神：

　　①“两个全覆盖，一个全到位”：——全省煤矿安全教育全覆盖；——30万吨以上煤矿安全隐患排查全覆盖；——30万吨以下煤矿停产整顿全到位；

　　2、传达了国家煤矿安全监察局办公室主任宋元明的几点要求和建议：

　　①切实做好煤矿安全学习和警示教育工作；——煤矿内部组织开好两会：a、管理人员扩大会议；b、全员警示教育会；②扎扎实实开展隐患排查整治工作；

　　1

　　③加强安全监管落实整改工作责任；④严格执法、严厉打击“非法违法”行为；

　　——关口前移，深入现场；——严格执法，敢于碰硬；——及时交查，跟踪落实；⑤切实加强煤矿产业结构调整和规划，及时淘汰落后产能和技术，实现转型跨越式发展。结合我矿实际工作情况作出以下要求：①加强安全管理力度，提高管理水平；②加大安全隐患排查，做到人人重视，人人参与；③安全软、硬件必须搞好，规范个人安全行为，完善各项安全制度，加大对“三违”的处罚力度；④加大对新工人的培训力度；⑤各安全管理人员查找各自安全管理工作中的不足；⑥自查安全工作更上一个台阶，安全工作已新的面貌出现。黑宪礼：1、通关观看安全生产事故案例的视频，看后心里震撼极大，如何保证矿井的安全生产，首先个人要具备四心，即：专项、虚心、细心、责任心。2、要加强对员工和管理人员的培训和安全教育工作，

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　　从员工和安全管理人员的思想上消除认为的不安全因素。3、要有敬业精神，认真干好自己的本职工作，本着对

　　自己负责，对他人负责、对企业负责的态度，干好每一件事。马中民：1、痛定思痛，时刻做到—安全生产，警钟长鸣。2、安全大于一切，我们将安全放在首位，必须持之以

　　恒，坚持常抓不懈。3、切实提高全员思想认识，力争做到“人人提安全，

　　人人讲安全，人人抓安全”的思想理念。4、树立正确的安全观，居安则思危，时刻保持警惕，

　　避免麻痹事故。5、安全从我做起，自觉遵守煤矿三大规程，杜绝“三

　　违”现象。6、安全责任重在落实。严格执行规章制度，不断强化

　　安全意识。宗显通：通过观看事故通报，触目惊心，教训很深刻。这就要求

　　我们抓安全要时时刻刻抓，认真学习落实《煤矿安全规程》的各项规定，认真编制作业规程，认真建立各项操作规程并落实到工作实践中。坚持不懈抓安全，受安全教育、安全培训贯穿于每一项工作环节中，真真做到不安全部生产，使我矿安全生产达到更高的水平。

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　　唐志平：我们必须在今后的工作中，把安全工作作为工作的重中之重。坚决消除安全隐患杜绝违章，尤其对我矿的提升运输加强检查管理，并且对查出的安全隐患严抓落实，对我矿机电管理严抓不懈。对井下的电器设备注意排查，消灭失爆。对各施工队，机电科所有井下电钳工召集到一起组织已安全操作为主题的培训。使我矿的机电运输管理到位，工作更加的细致。陈大助：在今后的安全管理工作中，我们一定要深刻的吸取以上的事故教育，痛定思痛，进一步增强做好安全工作的责任感、紧迫感和使命感，关注安全，珍惜生命，切实加强我矿安全生产管理工作，提高安全管理水平。在全矿行成人人关心安全，人人重视安全的良好气氛，加大安全培训教育力度，进一步规范员工的安全行为，加大反“三违”力度，做到“三不伤害”原则。张志伟：在我们的平时日常工作中，我们要坚持安全无小事的思想理念干工作，将安全小事化大来看待问题。对于工作中的各个环节强加管理，消除习惯性的违章。在思想上高度重视安全，贯彻安全等于生命的理念。让每个员工都当安全员，提高自我认知。

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　　红沙岗二矿2012年11月8日

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篇四：警示教育大会会议纪要

　　警示教育会议记录

　　会议主题时间

　　主持人出席对象

　　开展反腐倡廉警示教育活动

　　2017.11.23

　　地点

　　多功能电教室

　　李亚君

　　记录人

　　徐恩国

　　全体教师会议内容记录

　　1．齐书记就本次会议流程和主要内容进行安排；

　　2．全体教师观看“贪图欲海无归路”的警示教育片；

　　3.齐书记安排各位教师讨论发言并写好心得体会；

　　4.通过观看警示片引导教师认识到不守纪律，不讲规矩的严重危害，让广大教师切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。

　　

　　

篇五：警示教育大会会议纪要

　　银行警示教育会议纪要

　　银行警示教育会议纪要会议时间：x年08月16日16时至17：30时会议地点：云南分公司10楼会议室参会人员：银行保保险部：xx客户服务部：xx业务管理部：xx会议记录：xxx会议纪要：x年08月16日，客服部、银保部就近期部门间交叉业务问题进行联席讨论。内容涵盖：保全大额件问题、投诉预防问题和回访问题。此次会议以支持银保部下半年投连险的销售为目的，强化了部门间协作能力，寻求了更安全、快捷的业务办理程序。会议就银保部搜集的客服业务需求逐项展开研讨，协商内容如下：一、银行受理审核退费类业务是否可以调整到50万以下1、银行受理审核退费件，退费打入原缴费账户的，2、银行受理审核退费件，退费打入非原缴费账户的，3、

　　保单遗失、退保前一个月内申请保单补发、付款信息变更、投保人变更的需客户亲至新生活广场柜面办理。

　　4、针对卡折合一、银行卡升级的情况，由银行出具证明(加盖公章)，可视为原缴费账户进行操作。

　　5、针对承保时保单未录入账号的情况，可由分公司业管部出具相关证明，可视为原缴费账户进行操作。

　　二、需电话回访的退费类业务，如回访的号码不是系统显示的号码，是否可以由银行经办人员签字并加盖业务章，进行回访确认?

　　针对保全操作时需要进行电话回访的保全项，客户联系方式发生变更的，在客户递交退费保全申请时需同时递交联系方式变更申请(申请书、身份证明文件需银行审核加盖业务公章)，保全员可用新变更的电话号码先行回访。

　　三、客户在银行网点申请投连险的追加，是否可以简化申请资料的填写流程，只需要提供银行卡或存折就能办理追加手续?(追加到原缴费账户)

　　针对银保通业务分公司客服部负责档案收集工作，总公司按月进行档案抽检。银保部可根据自身需求报总公司进行审批。

　　四、金满仓B款年金保险客户中途办理退保业务，生存年金的领取和退保申请能否调整在同一天

　　协调结果：鉴于BPM操作程序的特殊性，需要生存金领取业务流程结束后方可操作退保流程。客户可同时提交生存

　　金领取申请及退保申请，流程结束后由保全与财务进行转账交接。请银保部进行内部宣导金满仓B款年金保险退保领取流程及所需资料，避免客户因提供资料不全而多次往返。

　　五、投连险客户退保的`批单，能否直接由客服部和财务部进行交接?不需要客户再次来公司办理转账。

　　鉴于投连险退费类业务的特殊性，x年7月开始，客服部已与财务部进行沟通，每日于14点、16点分别进行两次转账交接(清单的形式)，无需客户至财务岗办理。如遇客户需了解金额的盈亏情况要求本人转账或有转保需求的，在批单生成之后由客户或续收员进行转账。

　　六、能否开通VIP贵宾窗口?客服部现已开通两个窗口专门办理银保保全业务。客服部将协调柜面管理部门申请可调整叫号机程序，实现VIP客户与普通客户的分渠道优先办理。七、银行客户反映公司新生活广场环境差，柜面服务人员服务问题。新生活广场柜面现由昆明本部客服部进行管理，分公司客服已下发《云南分公司新生活广场服务准则》及《云南分公司新生活广场满意度管理办法》对柜面进行统一管理。会后与相关责任人加强沟通，加强礼仪口风训练，督导其营造柜面良好的氛围。因现有银保保全为新进员工，在今后工作中将加强对其业务知识培训及考核，以求提高其业务技能。在工作过程中如发现服务态度问题，请于第一时间与保全主

　　管联系核实情况，一旦核实将严惩不贷。八、制作银行网点摆放的办理相关保全所需资料清单，

　　做成类似卡片或此类形式，以方便网点人员在受理时将所需资料交齐全，从而保证保全办理的时效性(注明哪些保全项目可以代办级代办的资料)

　　客服部已下发的《保全业务服务指南》(折页式)中已明确该规定。

　　九、统一制作保全业务资料交接清单，供银行网点使用统一下发保全业务交接清单供银行网点使用，根据不同保全业务进行分类，明确业务所需提供资料以便银行柜员勾选客户所提供的资料，防止资料交接遗漏。会议协调结果：客服部进行统一制订，完成后即下发。十、保全规则有新的政策或者是调整前，能否提前通知到公司业务部门?并对业务部门进行及时的培训及宣导会议协调结果：《x版保全规则》下发后多次与银保部联系专题时间。因银保部会议管理安排，一直未安排进相关课程。在今后工作中对于急需伙伴了解的业务规则，客服部将直接与相关责任人联系培训时间并了解培训需求，确保伙伴可以在第一时间掌握新业务规则。银行警示教育会议纪要20xx年xx月xx日，县委副书记、政府代县长、县创建

　　教育强县工作领导小组组长李同志主持召开了xx县创建教育强县工作领导小组专题会议。会议听取了各工作组及各乡镇创建教育强县工作进展情况汇报，研究部署了下一阶段教育强县创建工作。现纪要如下：

　　会议在听取了创建教育强县各工作组及各乡镇工作进展情况汇报后指出，开展教育强县创建活动，实现教育强县目标，是我县深入实施“科教兴县”战略的务实之举，是提升教育教学水平、打造教育品牌、树立教育形象的重要载体，对于推动我县教育事业上规模、上质量、上水平，促进经济社会科学发展、跨越发展具有十分重要的意义。我县创建教育强县工作自20xx年xx月启动以来，各乡镇、各有关部门及教育系统始终坚持教育优先发展战略，紧紧围绕创建目标，齐抓共管、各显其能，强化措施、整体推进，创建教育强县工作取得了显著成效，全县7个乡镇均通过人民政府教育强乡(镇)考核认定。但同时，我县教育强县创建工作中还存在一些突出的矛盾和急需解决的问题，主要表现为：初中、高中学生流失严重，辍学率居高不下;音体美器材短缺;师资力量相对薄弱;教学质量不够高;教育信息化水平不高;创建工作的`宣传力度还不够大，氛围还不够浓等。这些问题，需要我们在下一步工作中采取得力措施加以解决。

　　会议决定：(一)加大控辍保学力度。辍学率特别是初中辍学率居高不下是制约我县教育强县创建工作的“瓶颈”。各乡镇、各

　　

篇六：警示教育大会会议纪要

　　保密安全知识专题培训暨保密警示教育会议记录

　　会议时间：地点：XXXX会议室会议内容：保密安全知识专题培训暨保密警示教育会议参加人员：全体干部职工主持人：XXX会议内容：1、不得在涉密场所中连接互联网的计算机上配备和安装视频、音频输入设备；2、不得将未经专业销密的涉密计算机等办公自动化设备出售、赠送、丢弃；3、不得擅自携带涉密笔记本电脑及移动存储介质外出；4、不得将无线外围设备用于涉密计算机；5、不得违规设置涉密计算机的口令；6、不得在涉密计算机与非涉密计算机之间交叉使用优盘等移动存储介质；7、不得将涉密计算机及网络接入互联网及其他公共信息网络；8、不得在未采取防护措施的情况下将互联网及其他公共信息网

　　络上的数据复制到涉密计算机及网络；9、不得擅自在涉密计算机上安装软件或复制他人文件；10、不得将涉密计算机及移动存储介质通过普通邮寄渠道寄运或

　　违规交由他人使用、保管；11、不得擅自将处理涉密信息的计算机等办公设备交到外部人员

　　维修；12、不得将处理涉密信息的多功能一体机与普通电话线路连接；13、不得将手机带入重要涉密场所；14、不得在非涉密办公网络上存储、处理涉密信息；15、不得在政府[门户网站上登载涉密信息；16、不得使用普通传真机、电话机和手机传输或谈论涉密信息。

　　

　　

篇七：警示教育大会会议纪要

　　领导干部警示教育大会讲话

　　在全县领导干部警示教育大会上的讲话同志们，上午好，我们今天在这里召开全县领导干部警示教育大会，主要是通报今年上半年我县查处的水利系统窝案的有关情况。同时，县委召开这样一个会议，也是今年部署开展保持党的纯洁性“十个一”主题教育活动的一项主要内容。近年来，我们召开的警示教育大会的形式和内容有所不同，但目的只有一个，就是围绕党风廉政建设，要求大家时刻绷紧反腐倡廉这根弦，以案说教，再敲警钟，让大家真正吸取教训，真正受到教育，切实增强廉洁自律的自觉意识、责任意识和紧迫意识，筑牢拒腐防变的防线,善始善终走好做人、从政的每一步。刚才，**同志已经将水利系统案件的有关情况作了通报，结合工作实际，分析当前的形势，以这次会议为载体，各级领导干部要积极主动地参加反腐倡廉有关学习活动，提高思想境界，增强拒腐防变能力，自觉做到讲党性、重品行、讲表率，自觉遵行社会主义核心价值体系，进一步密切党群干群关系。下面我就加强反腐倡廉建设工作，再强调三点意见。一、围绕中心、立足全局，充分认识反腐倡廉建设的重要性和紧迫性党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形

　　势下党的建设若干重大问题的决定》中明确指出：“坚决反对腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务。必须充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置。”当前，世情、国情、党情的深刻变化对党的建设提出了新的要求，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫。为此，广大党员干部都应该清醒地意识到，党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸的。针对反腐败斗争，中央《决定》明确指出坚决反对腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务，必须把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，在坚决惩治腐败的同时加大教育、监督、改革、制度创新力度，更有效地预防腐败，不断取得反腐败斗争新成效。这是中央《决定》的具体要求，也显示了我们党反腐败斗争的决心。

　　今天，我们要深刻认识深入推进反腐倡廉建设的重大意义和作用，必须从**发展形势出发扎实推进反腐倡廉建设工作。可以说，深入推进反腐倡廉建设，是凝聚力量推动**发展的坚实基础，是营造良好发展环境的重要保证，也是关心爱护党员干部的现实需要。

　　首先，今年是“十二五”规划的承上启下的关键之年，从**的发展趋势来看，当前的**又站在了新的历史起点上，正处于新一

　　轮发展的关键期，我县这几年的发展速度不断加快，经济社会发展也面临诸多考验，诸多发展和转型过程中出现的深层次矛盾和问题，需要我们去破解，争先进位的压力非常大。在这样的大背景下，只有紧紧依靠各级干部勤政、廉政，全县上下拧成一股劲，齐心协力谋发展，才能实现争先进位、跨越发展。从这个意义上说，深入推进反腐倡廉建设，是开创**绿色发展科学跨越新局面的关键所在。

　　其次，在区域经济竞争日趋激烈的今天，区域经济的竞争不仅仅是地理优势和政策优势等硬实力的竞争，更是发展环境等软实力的竞争。而软环境建设的关键就是提升作风效能执行力，这就需要全县领导干部、党员干部进一步转变观念、改进作风，围绕经济社会发展大局，确保县委、县政府推动科学发展的一系列重大决策部署落实到位，努力打造良好的发展环境，使**成为吸引投资的“宝地”。作风决定精神状态，作风决定执行力，只有以良好的党风带政风促民风，我县要在激烈的区域竞争中继续走在前列，必须切实加强反腐倡廉建设，倡导廉洁高效的良好作风。

　　第三，从我县的总体情况看，近年来我县反腐倡廉工作的成效是明显的，全县党员干部、领导干部的主流是好的，绝大部分领导干部能严以律己、克己奉公、干净干事，树立了良好的形象。但也有一些领导干部在思想、作风上还存在着宗旨意识不够牢、责任意识不够强、自律意识不够严等问题，不思进取、作风不实、铺张浪费、追求享乐，甚至腐化堕落。少数单位和部门损害群众

　　利益的问题仍然比较突出，一些权力比较集中的部门腐败现象仍然易发多发。这些都充分说明，当前我县反腐败斗争形势仍然严峻，反腐倡廉任务依然艰巨，必须通过加强对党员干部的反腐倡廉教育，经常给大家打打预防针，使我们的干部增强对腐败这种病毒的抵抗力、免疫力，做到不犯错误、少犯错误。

　　二、以案为鉴、防微杜渐，切实加强自身廉政建设自觉性我党历来都坚持旗帜鲜明地反对腐败，在各个历史时期都坚决遏制腐败现象、严厉查处腐败分子，严肃处理了一批具有影响力的大案要案，以达到惩戒一个、挽救一批、教育一片的目的。党培养一名领导干部很不容易，领导干部自身也付出了艰辛的努力，一旦违纪违法，不仅个人身败名裂，多年奋斗毁于一旦，家庭徒遭苦难，昔日荣耀变成耻辱，而且对党和国家的事业也造成了损失。希望大家深刻汲取戴四虎等人的违纪违法教训，深刻反思，引以为戒，加强自身廉政建设。水利系统窝案有明显的几个特点：一是为逃避法律制裁，本案的违纪人员采用以借款的名义、投资入股分红的方法、私人费用公家报销等多种手段，谋取私利；二是权力行使缺乏有效监督；三是部门管理混乱，形成利益共同体；四是心态失衡，走上腐败道路。对于此案，我们必须要有正确的认识。党员干部出了问题，有其个人本身的原因，也和干部管理工作有很大的关系。希望大家从这些案件中认真吸取教训，深刻反

　　思，引以为戒，切实加强自身廉政建设自觉性：一要加强警示教育,切实增强自身拒腐防变能力、明辨是非

　　能力和抵御风险的能力。首先，要通过警示教育让广大党员干部看到问题所在。我们的警示教育形式就是给大家讲讲身边的案件，让大家清清楚楚地知道这个人为什么受到处分、为什么葬送了前途，让大家知道问题出在哪里。在座的领导干部也比对下自己日常的行为，你能不能确保自己没有这些问题，能不能确保自己以后也不会犯同样的错误。希望大家举一反三，好好剖析自己、反思自己，做到有则改之、无则加勉。其次，要通过警示教育让广大党员干部看到县委的决心所在。县委的态度很明确，对于违法违纪的干部绝不姑息、绝不手软，严格依照有关法律法规和党纪政纪查处。今后，县委对于领导干部的管理只会越来越严格，对违法违纪案件的查处只会越来越有力。这是对领导干部的保护，一定要吸取身边这些活生生例子的教训，深刻领悟其中对自己有益的道理，心正、身正、行动正，保住自己的平安，保住家庭的幸福。今天的警示会议之后，各级党组织可以通过召开主题民主生活会等形式，进一步做好警示，吸取教训。第三，每一位党员领导干部要算好人生“七笔帐”，常敲反腐警钟。政治账、经济账、名誉账、家庭账、友情账、健康账、自由账，每一笔账都关系到人生成败。大家要认识到，一个领导干部犯了错误，往往是没有算好这“七笔账”，成为名利、地位、金钱的俘虏，自毁前程。特别是手握一定权力的领导干部，面临的诱惑和风险无处不在、无

　　时不有，全在贪廉一念之间。抗住了，拒绝了，风险就仅仅是一场考验；抗不住，伸手了，风险就会真正变成危险。人生

　　“七笔帐”，笔笔要算计，通过算账，要深刻认识到腐败的危害性，不断强化廉洁的自觉性。

　　二要加强思想政治学习，深入学习优秀模范典型事迹。首先要深刻认识到加强思想政治学习的重要性。作为领导干部，无论工作多么忙，要善于挤出时间加强政治理论学习，深刻领会党的方针、政策、纲领，切实提高自身思想素养，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚定理想信念，坚定“做人要本分”的信念，保持自己的纯洁性。只有自己做到光明磊落、两袖清风，在诱惑面前不动摇，才能做到同一切腐败现象做斗争，才能推进党风廉政建设各项工作。其次，要深入学习优秀模范典型事迹，做“干净干事”的模范。近年来，我县各条战线上涌现的勤廉先进典型,在全县营造了爱岗敬业、廉洁勤政、无私奉献的良好风尚。我们每一名党员干部要以先进典型激励自己，要培养敬业精神，把踏踏实实做事、堂堂正正做人体现到工作中去，自觉践行党的纯洁性的要求，保持共产党人的政治本色，争做干净干事、勤政廉政的典范。

　　三要加强责任追究，完善干部监督管理机制。一要严肃查处违法违纪的党员干部，执纪执法部门要加大查处力度，通过对违规违纪人员的查处来落实好中央“从严治党”的要求，维护党纪国法的权威和党员干部队伍的纯洁，树立起**党员干部队伍的良好

　　形象。二要追究领导责任，有很多起党员干部违规违纪的案件中，单位的主要领导不但失责、失察，甚至参与其中，对于这样的单位领导一定要严格按照党风廉政建设责任制的规定，严肃追究领导责任。三要加强廉政风险干预，组织和纪检部门要加强廉政风险干预，对有苗头性倾向的领导干部提前介入、关心提醒的制度，做到早关心、早提醒、早教育。同时，要在制度上构建科学合理的防范风险体系，引导和制约权力的正确行使，有效堵塞腐败尤其是窝案现象的发生。

　　三、加强修养、改进作风，充分发挥领导干部的示范性和先进性

　　加强领导干部党性修养，树立和弘扬良好作风，是当前的一项重大政治任务，这就要求领导干部自觉模范遵守党纪国法，严格执行党风廉政建设责任制，带头贯彻落实科学发展观，树立正确政绩观，以身作则、严格自律，争做廉洁自律的表率。

　　一要争做勤奋学习的表率。学习能够提升理念，学习能够增强本领，学习能够获得明理，学习还能够修身养性。党员干部特别是领导干部，要在找准学习差距、提高学习能力、学有所用上下功夫，争做学习的表率。当前，我县正在开展学习型党组织建设，开展了大规模的干部培训活动，目的就是要提高党员干部的学习力、创新力、执行力和公信力，实际上也取得了较好的成效。但仍有一小部分领导干部面对新形势、新任务，在对待学习的思想认识、刻苦精神、知识积累以及所花的时间和精力等方面还不

　　够，还不能很好地达到学有所用。因此，要把学习当做一种政治的责任，要把学习当做一种精神的享受，要把学习当做一种良好的习惯。各级组织、各个单位要按照学习型党组织建设的要求，切实加强学习的自觉性、紧迫性，将学习同实际工作中的突出问题和矛盾结合起来，同研究解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题结合起来，通过学习着力解决眼界不宽、思路不活、本领不强等突出问题，进一步增强创业创新创优的能力。

　　二要争做敬岗爱业的榜样。作为一名领导干部，要在其位谋其政、履其职，仅仅自身廉洁自律是不够的，假如在岗位上无所作为、不尽到领导责任，也不能算称职。敬业爱岗要体现在做好每一件工作上，更要体现在攻坚克难上，真正把心思用在谋发展上，真正把精力用在破难题上，真正把功夫下在县委县政府的工作部署上。也可以说，敬业爱岗是对一个班子、一个团队、一名干部整体素质的最好检验。当前，在具体的工作中，有的干部表现出缺乏进取精神，贪图安逸，作风漂浮，业绩平平，整天混混噩噩、得过且过，遇到困难和问题绕道走，工作多干一点就觉得吃亏，好事抢着做，难事推着转等倾向，还有的单位领导干部动不动就要县委、县政府拿会议纪要、出个文件，要不然工作就做不下去；有的单位接了任务，想的不是怎么落实下去，而是怎么把责任推掉，自己省力点。所有这些既影响了事业的发展，也影响了干部的成长。因此，领导干部要始终坚定理想信念，牢记为民宗旨，做事才有活力，才有动力，才能做好。做到敬业爱岗，

　　坚持讲党性、重品行、作表率，以实际行动创先争优，树立新时期党员干部的新形象。

　　三要争做清正廉洁的表率。在新的历史条件下，领导干部作为人民的公仆，必须无条件地践行好党的宗旨，重德性，用好权，拒腐败，做清正廉洁的表率。领导干部不仅要严格自律，做好爱岗敬业的表率，还要履行职责，管好身边工作人员，切实强化对管辖范围内工作人员的严格教育、严格管理和严格监督，督促本单位党员干部严格执行上级有关加强党风廉政建设的各项规定和要求，发现苗头性、倾向性问题，要立即制止和纠正。中组部李源潮部长对清正廉洁的“洁”这样诠释：党的干部要洁身自好，加强品行修养，培养健康情趣，节制不良欲望，不去低俗场所。大家应该认识到，无论在工作时间还是私人生活时间，领导干部与普通群众应该是不一样，广大党员干部一定要正确地对待他人、对待工作、对待自己，高调做事，低调做人，甘于平凡，乐于奉献，以宽容大度获得理解、赢得赞誉。但是，我们有的领导干部工作时间懒散无作为，八小时之外又热衷于吃喝玩乐，上梁不正下梁歪，这样的领导干部怎么能管好身边的工作人员，怎么能管教好自己的家属？因此，领导干部要自重、自省、自警、自律，抗住诱惑、耐住寂寞，时刻想着自己的身份，要做对得起组织培养教育、对得起家人殷切期望、对得起自己政治生命的事。

　　同志们，以上所讲，既是对同志们的要求，也是对我自己的要求，与大家共勉。希望我们共同筑牢拒腐防变的思想道德防线，

　　争做一名组织放心、群众满意的优秀干部，真正无愧于时代的要求，无愧于组织的嘱托，无愧于人民的期望，无愧于自己的奋斗，无愧于家人的付出,为**新一轮科学发展作出贡献！

　　

　　

篇八：警示教育大会会议纪要

　　在公司管理人员警示教育大会上的讲话范文

　　在公司管理人员警示教育大会上的讲话范文

　　同志们：

　　刚才，审计监察部通报了发生的典型案例和存在的问题，xx副总经理宣读了xx质量问题该事件的处理决定，热轧厂、供应部作了表态发言，xx副书记传达了董事长的批示精神及两大廉政建设集团反腐倡廉工作会议精神。

　　从审计监察部早期通报的典型案例看，特别是xx事件，涉及十几个人，有社会人员、有岗位职工、有基层班组长、有车间主任，甚至涉及到高管。这样的行为发生在混改两年以后、发生在“清零+严打”以后、会发生在保持反腐高压态势、反复强调纪律规矩以后，确实触目惊心，值得警醒。这些案例深刻警示我们，廉洁和反腐败斗争必须不断向纵深推进，绝不会有丝毫停滞;拒腐防变的警钟必须时刻敲响，决不能有丝毫放松;整风肃纪威慑力必须持之以恒，决不能有丝毫手软。

　　公司党政联合领导班子草拟了整风肃纪的工作方案。各级管理人员，特别是党员干部要带头，接受警示，集体反思，引以为戒，坚决扭转当前反腐倡廉工作的被动局面，营造风清气正的工作氛围，铸就廉洁自律的生态环境。

　　下面，我强调四点意见。

　　一、认真反思、深挖根源，全员签订两个责任书

　　刚才xx副书记传达了董事长的批示，明确要求要进行自查自纠，全员签订《廉洁自律承诺书》。针对xx事件，持续时间长、涉及

　　人员多，这样的风险问题发生在我们xx，就在我们的身边，这是一个可贵的教训。我们每个人要反思：我要是违规违纪问题，出现这些违规违纪问题我违法行为有什么过失，对个人的整改措施是什么。经过反思，要全员签订《自查自纠承诺书》。

　　商定承诺书只是一个形式。在当前反败腐高压运行态势下，仍有极个别人心存侥幸、我行我素、企图侵占公司目前利益不劳而获，视规矩如儿戏，挑战制度的权威，这是腐败现象的思想根源。我们要真正从思想深处树立起遵规守纪的意识，要触及心灵、去浊扬清。要清醒认识到我们的充分认识管理还存在很多问题，困难职工的思想认识还不深刻，对制度的敬畏心还不够，对职工的警示教育还不到位。

　　要求各单位把案例通报到每一个员工，决不允许出现“水流不到头”的现象，避免出现“上热、中温、下冷”。我们要广大干部员工在认真反思的基础上，从反面教材和典型案例中吸取教训，自觉遵守公司规章制度，信守廉洁自律承诺，牢记初心使命，用好手中权力，算好经济账、名誉账、家庭账、自由账，做到心有敬畏、行有所止，不触底线、不越红线，干净做人、清白做事。

　　公司给我们提供了顾员，这是为公司创造收藏价值、为职工谋幸福的平台。在座的都是管理者，到管理岗位，都付出了很多，非常不容易。xx董事会主席在会上也讲到，每个人都要给自己准备“三盆水”，刚才xx书记也传达书记了两大集团反腐倡廉工作会议体育精神，大家要深刻理解集团情操领导讲话和反腐倡廉工作讨论会精神，正确要树立正确的人生观和价值观念，珍惜目前的平台，感恩这个平台，切不可辜负董事长、集团和公司的信任。

　　二、健全制度、专题反思，堵塞一切廉洁系统风险源头

　　对不规范违纪李泽中人员的严肃处理，表明以权谋私了集团和公司对腐败零容忍的鲜明态度和坚定决心。但是，未必是处理完了就过去了。我们要要举一反三，从市场机制机制层面加强监督与管理，扎好篱笆打好桩。我们从重点问题、关键问题入手，按照“清理废改”

　　原则，对涉及工程、供销、质检、招标、检斤检测等方面的规章制度进行再检查、再梳理。补足制度短板，比如，完善中高管德行民主评议制度、公示制度、敏感岗位轮岗制度、供应商资质定期清查等制度建设。堵住一切可能暴发廉洁风险风险的源头，实现用制度管权，用制度管人，用制度管事。

　　这次废钢掺杂使假事件，主要发生在热轧废钢收料环节。其它环节是否存在?其它厂是否存在?公司和二级单位认真召开党政班子专题反思会。要敢于暴露问题，敢于直面问题，敢于解决问题。制定整改措施，定出整改期限，分工到班子成员，确保落实落地。公司干部队伍会议结束后，要形成书面会议纪要，报集团董事办，发至动员高管分工落实。各二级单位查找出来的问题，由企管人事部协力，会同专业部室成功进行梳理，确定为重点问题的，列为督办项目。

　　三、谈话提醒+严厉打击，保持分裂主义高压态势

　　针对反腐倡廉工作，开展全员闲谈谈话。我作为副总经理要与高管谈;各位单位高管与分管单位班子成员再说;各单位班子成员与分厂(科室)班子成员谈;部室、车间(科室)领导干部做好分工协作，保证谈心谈话全覆盖。

　　谈心谈话要谈思想，谈对违规违纪事件的认识;谈问题，谈本人、本单位在预防治理腐败现象方面存在的问题和不足;谈原因，分析查找问题的根源所在;谈措施，下一步如何整改。谈话人做好记录，并签字。各单位的谈心谈话记录，由党群工作部整理形成谈话报告，报集团董事办。

　　四、持之以恒、整风肃纪，打造良好发展战略环境

　　我在母公司早调会上讲过，xx二次腾飞，指日可待;xx未来发展，重任在肩。整风肃纪，为xx的未来发展营造一个风清气正的环境，需要我们每一个人的努力。

　　廉洁建设和反腐败斗争任重而道远，我们决不能有松口气、歇歇脚的想法，也决不能抓一抓、松一松，出了问题再抓一抓、又松一松，需要深入贯彻落实董事长提出的“立法如涧谷、执法用重锤”要求，拿出坚如磐石的决心、坚不可摧的意志，以“永远在路上”的执着，持之以恒、常抓不懈。

　　这里，我要对和各级管理人员提三点要求：

　　一是管好自己、主动接受监督。党员干部和各级雇员，要守纪律、讲规矩、重名节，要主动接受监督，主动配合审计、纪委等监督部门的组织工作，让权力在明媚下运行。新天钢集团“清风行动”已经启动，下一步会来xx开展工作。我们要做好接受“全面体检”的准备。

　　二是带好队伍、担起反腐责任。党员干部和各级管理人员，要把抓工作、抓业务和抓纪律、抓廉洁统一起来，以对企业负责、对职工负责、对自己负责的态度，真正把领导之责、示范之责、监管之责担起来。

　　三是规范用权、发挥带头作用。党员干部和各级技术人员，要始终牢记手中的权力是公司赋予的，是为干部职工企业和职工群众做事用的，只能用来为跨国公司分忧、为职工干事。广大党员干部和各级技术人员，要在企业发展的大舞台上用，带头忠诚履职，尽责担当。同志们，让我们以案为鉴，深刻吸取教训，牢固树立拒腐防变意识，带头筑牢思想道德防线，直面问题和不足，堵塞管理漏洞、提升管理水平。党员干部、各级管理人员和全体职工，要严格要求自己，在大是大非面前堂堂正正亮剑，维护企业的利益、维护混改的成果、维护公司日益向好的大局，开始集中全员的智慧和精力，奋力破困局、开新局，共同打造新xx风清气正的一片净土。

　　

　　

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