总支委员谈心谈话内容(6篇)
篇一:总支委员谈心谈话内容
2019支委谈心谈话记录内容范本
各党支部准备专门的党员谈心谈话记录本,书记谈话应做好记录,党员提出的意见、建议、要求要落实有回应,同时也要记录在册。下面是小编为大家整理20xx支委谈心谈话记录内容的相关资料,供大家参考!20xx支委谈心谈话记录内容篇一
为深入学习贯彻党的xx届六中全会精神,扎实推进“”学习教育,加强党员干部的思想作风建设,近日,县司法局党支部开展了党员谈心谈话活动。
活动中,县司法局党支部坚持做到“三个必谈”,即支部班子成员之间、支部班子成员和党员之间以及党员之间要谈心谈话。谈心谈话内容既交流党员干部思想,又交流工作和生活等情况,同时又相互听取意见、指出对方存在的问题和不足。支部书记真诚征求支部党员的意见,深入了解支部党员在工作、生活中遇到的难题和对支部班子工作提出的意见和建议,真正做到谈者诚心、听者虚心、双方交心。
活动使党支部进一步了解支部党员的工作状态、思想动态,增强了党员的凝聚力,确保“两学一做”专题组织生活会开展好、质量高,也为今后各项工作的顺利展开奠定了良好的思想基础。
20xx支委谈心谈话记录内容篇二
近日,人发学院6个教工党支部、10个研究生党支部、5个本科生党支部全部完成民主评议党员工作,学院党委委员分别参加所联系的党支部“两学一做”专题组织生活会,听取师生党员的意见并对民主评议工作进行督导。
3月6日中午,学院党委组织召开党支部书记会议,研讨部署专题组织生活会和民主评议党员工作。会议要求各党支部要以从严治党为纲,加强对党员的教育、管理和监督。会上,分党委书记景发对各党支部提出了具体的意见和建议:不仅要组织党员集中学习党章党规,贯彻系列重要讲话精神,也要积极与党员谈心,支委会成员要认真倾听党员对党支部的意见建议;每名党员对照党章标准,以“四讲四有”为标尺,在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格方面查
找差距和不足。
各党支部在召开专题组织生活会前,均进行了较为充分的准备,通过组织党员深入学习习在党的xx届六中全会、在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话精神,深入学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,带领党员掌握了基本内容和基本要求,认识了加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义。
在党员评议过程中,各支部以多种形式开展谈心谈话,广泛征求意见,查摆支部建设中出现的问题、党支书和支委会成员的问题,各党支部书记带头谈心谈话、带头听取意见。教工党支部对照党员标准,结合师德师风及党员日常表现进行评议,以“四讲四有”为标准查找了自身问题并提出了整改措施;学生支部就品德行为和发挥作用情况进行党员自评和民主互评,认真查找党员存在的问题,开诚布公,对党员进行综合评议,力求实效。
20xx支委谈心谈话记录内容篇三
近日,固镇县市场监管局执法局支部开展谈心谈话活动。支部书记姜林主持,分局全体人员参加了会议。
会议紧紧围绕党的xx届六中全会精神主题,结合“两学一做”学习教育,汇报党支部关于贯彻执行中央八项规定精神,落实加强作风建设措施的情况。要求每个党员要以“四讲四非”为标尺,查找自身在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用方面的差距和不足,撰写个人个人汇报材料,突出理想信念、组织观念、道德品行、大是大非、履行职责等存在的重点问题,不回避、不敷衍。
会上,姜林首先代表支部班子进行对照检查,并带头作个人对照检查发言,主动接受各位班子成员批评。采取了一对一谈话方式,支部书记与支部成员挨个谈,支部成员和党员之间谈,党员之间谈。逐一查摆了问题、剖析了根源、明确了整改措施,相互之间开展了严肃而坦诚的批评。
最后要求,执法局党支部全体成员一方面要针对查摆出来的问题,逐一建立台账,明确责任和措施,扎实整改落实;另一方面要牢固树立
并自觉践行“四个意识”,始终把纪律和规矩挺在前面,始终把加强和规范党内政治生活、加强党内监督的要求落到实处。
篇二:总支委员谈心谈话内容
支委之间谈心谈话记录内容
近日,某村支部召开了一次支委之间的谈心谈话会议。会议在支部书记的带领下进行,本次会议的主题是“如何更好地开展村里的工作”。下面是会议的记录内容:
时间:2021年6月15日
地点:某村支部会议室
主持人:支部书记
会议开始后,支部书记首先介绍了本次会议的主题,并请与会委员发言。
委员1:我认为,我们现在面临的最大问题是贫困户的工作。虽然现在政策比较优惠,但是我们在落实上还是有一些短板。我建议,我们要加强对贫困户的走访,了解他们实际情况,积极为他们争取政策支持。
委员2:对,我赞成委员1的看法。我觉得我们还要重视“扶贫资金”的使用问题。作为支委,我们要保证这些资金的使用到位,不能让它们无法到达需要的贫困户手中。
委员3:除了扶贫工作,我认为我们也要重视村庄环境问题。我们的村庄环境也需要得到改善,这是一项基本的工作。我们可以组织义工和志愿者,定期开展环境整治活动。这样不仅能美化村庄,还能增强村民的环保意识。
委员4:余委员的话很有道理。另外,我认为我们也应该多关注一些村内矛盾纠纷的问题。比如,一些邻里之间的矛盾,或是一些乡民之间因为某些利益问题产生的矛盾。我们的支部可以组织一些干部协调,或是开展一些调解工作,使矛盾不断深化。
会议最后,支部书记总结提出了以下三点建议:
1.加强对贫困户的走访,了解他们的实际情况,积极为他们争取政策支持。
2.重视村庄环境问题,加强村内环境整治,增强村民的环保意识。
3.关注村内矛盾纠纷问题,加强协调和调解,为村里的和谐发展营造良好的环境。
以上就是本次会议的记录内容,我们相信,在支委们的共同努力下,村庄将会更加美好,我们的人民将会生活得更加幸福。
篇三:总支委员谈心谈话内容
与支部组织委员的谈心谈话
最近我注意到,您在支部组织中的工作态度有所下降。我想了解一下,您是否有什么困难或挫折,需要支部协助?
我知道您一贯认真负责,何以近日出现态度下降的情况。我认为,我们支部组织应该像一个大家庭一样,互相扶持,互相帮助。如果您遇到什么困难,我们一定会尽力伸出援手,帮您排忧解难。
同时,我们也需要您的配合。在支部工作中,每个人都需要做好自己的本职工作,才能让整个团队更有效地运转。希望您能够重拾工作热情,把支部组织工作做好,为支部的发展做出贡献。
最后,我想再次强调,我们支部组织是一个大家庭,每个人都有自己的角色和责任。只有大家齐心协力,才能让我们的工作更有成效,让支部组织更加强大和稳健。我相信您一定会做出适当调整,重新投入到工作中来。
篇四:总支委员谈心谈话内容
党支部书记与支委委员谈心谈话记录【6篇】
篇一:【谈心记录】——问题导向
时间:2021年8月10日
下午3:0地点:党支部会议室
参与人员:党支部书记、支委委员
对话记录:
党支部书记:最近我对我们党支部的工作有些担忧,感觉我们的工作效率不高,需要大家牢记我们的工作职责和使命。你们觉得呢?
支委委员A:我觉得我们的工作还是可以的,最近开展的几次宣传活动都取得了不错的效果。
党支部书记:那是因为我们重视宣传工作,但是其他工作岗位的同志也需要注重做好自己的工作,不能让一个人承担所有的重任。
支委委员B:我想说的是,我们需要加强实际工作和理论学习的结合,这样才能不断提升我们的工作水平。
党支部书记:非常正确。但是,在实际工作中你们有没有遇到什么问题?
支委委员C:我觉得我们在组织活动的时候缺乏创新,让人们感到无聊。
党支部书记:你说的很对。我们需要从别的方面入手,让人们对我们的活动充满期待。下一步我们可以考虑增加一些趣味性的环节。
结束语:谢谢大家的建议,我们需要共同努力,把我们的党支部更好地建设起来,让每一个党员都感到自豪!
篇二:【谈心记录】——关爱民主生活
时间:2021年9月1日
上午10:0地点:党支部会议室
参与人员:党支部书记、支委委员
对话记录:
党支部书记:这次民主生活会的准备工作你们都做得如何了?
支委委员A:我的调查材料已经准备好了,还给党员们发了调查表。
党支部书记:非常好。你们还有什么建议或者想法?
支委委员B:我觉得在民主生活会上应该多听听党员的意见,让他们畅所欲言,让民主生活会真正成为一个有效的平台。
党支部书记:很好的建议。我也觉得我们应该注重党员的意见,让他们有更多的参与感。除了民主生活会,我们还应该建立其他的沟通渠道。
支委委员C:我建议,我们应该多组织一些座谈会,听取广大党员的声音,及时解决他们的问题,这样可以密切我们与党员的联系。
党支部书记:非常好的建议。民主生活会也是需要我们不断改进的,我们需要注重党员的感受,这样才能把我们的党支部建设得更加紧密。
结束语:非常感谢大家的建议,我们一定会把它们落实到实际工作中,让我们的民主生活会更加生动有趣,更加实际有效。
篇三:【谈心记录】——提高思想政治素质
时间:2021年10月6日
上午9:0地点:党支部会议室
参与人员:党支部书记、支委委员
对话记录:
党支部书记:最近大家在思想政治方面有没有遇到什么困难或者问题?
支委委员A:我觉得最近的工作压力有些大,感到心情压抑。
党支部书记:这个我理解。我们要在相互关心和支持中才能更好地完成我们的工作。你们有什么想说的吗?
支委委员B:我觉得我们应该注重提高自己的思想政治素质,这样才能更好地履行我们的职责。
党支部书记:嗯,非常正确。我们的工作离不开理论武装,只有不断提高思想政治素质,才能更好地开展工作。
支委委员C:我觉得我们还应该加强组织建设,提高党内的战斗力。
党支部书记:对,组织建设非常重要。只有做好组织建设工作,才能把我们的党支部建设得更加牢固。我们应该把这个方面的工作放到重要位置。
结束语:谢谢大家的意见和建议。我们要共同努力,在思想政治素质方面加强学习,提高工作效率,更好地开展我们的工作。
篇四:【谈心记录】——加强交流沟通
时间:2021年11月4日
下午2:0地点:党支部会议室
参与人员:党支部书记、支委委员
对话记录:
党支部书记:最近我们的团队合作还有进步的空间,大家有什么想法或者建议?
支委委员A:我觉得我们需要加强沟通和交流,这样才能让大家的工作更加协调有序。
党支部书记:这个问题确实非常重要,我们可以通过增加会议次数,加强信息共享等方式来解决。
支委委员B:我觉得我们应该加强协作,充分发挥各个人的特长,相互学习,相互促进。
党支部书记:没错,每个人都有自己的特长和擅长的领域,我们应该更好地利用这些资源。另外,我觉得我们还需要注重团队建设,这样才能更好地解决协作过程中出现的问题。
支委委员C:我觉得我们还应该注重人性化管理,关心员工的心理健康,这样更加有利于团队的协调和工作效率。
党支部书记:非常好的建议。这点是非常重要的,我们要注重员工的感受,更好地促进团队的协调和统一。
结束语:非常感谢大家的建议和意见。我们要共同努力,加强交流沟通,注重人性化管理,让我们的党支部发扬光大!
篇五:【谈心记录】——思考未来发展
时间:2021年12月3日
下午2:0地点:党支部会议室
参与人员:党支部书记、支委委员
对话记录:
党支部书记:今天我们来讨论一下我们未来的发展方向,大家有什么思考?
支委委员A:我觉得我们应该注重技能培训,提升自己的职业技能,为未来的工作做好准备。
党支部书记:非常好的想法,我们应该鼓励员工不断学习,注重学习实践,把自己的职业技能提升到一个更高的水平。
支委委员B:我感觉我们的团队合作可以更好,我们应该加强内部沟通,提高协作效率。
党支部书记:这个问题我们之前已经讨论过,我们在这个方面已经取得了一些进展。我们应该继续加强团队建设,注重人性化管理。
支委委员C:我觉得我们应该多关注市场需求,根据市场变化及时适应和调整。
党支部书记:没错,我们应该注重市场动态,了解市场需求,为我们企业的发展做好必要准备。
结束语:我们要紧密团结在一起,共同努力,不断提高自己的职业技能,加强团队合作,更好的适应市场的变化。希望我们的党支部日益强大,为实现我们的梦想不断努力!
篇六:【谈心记录】——加强学习提高素质
时间:2022年1月4日
下午3:0地点:党支部会议室
参与人员:党支部书记、支委委员
对话记录:
党支部书记:最近我们的工作有没有遇到什么问题或者瓶颈?
支委委员A:我觉得最近我们的工作效率不够高,需要加强学习和提高素质。
党支部书记:这个问题确实非常重要,我们应该注重学习和提高自己的素质。你们觉得我们应该学些什么?
支委委员B:我觉得我们应该学习新的理论和知识,了解最新的政策和法规,不断提高自己的思想理论水平。
党支部书记:非常正确。我们的党员干部需要有丰富的理论知识储备,才能更好地履行自己的职责。
支委委员C:我觉得我们还应该学习一些管理技巧和实战经验,这样可以更好地开展工作。
党支部书记:嗯,管理技巧和实战经验也是非常有必要的。我们应该注重实践,加强学习,加强团队协作和合作。
结束语:谢谢大家的建议和意见。我们要共同努力,注重学习和提高素质,不断加强团队合作和管理实践,让我们的党支部更加生动和有活力!在新时代下,党支部作为一个重要的基层组织,承担着团结、组织和动员广大党员积极投身工作的责任。在这个过程中,谈心交流就显得尤其重要。谈心交流,就是在人们进行相互交流时,以真诚的态度、耐心的心态、开放的思维和积极的行动去倾听、理解和引导对方,以共同解决问题,打造更加和谐、稳定、进步的团队。
谈心交流是一种重要的工作方式,能够使党员之间更加紧密地联系起来,共同追求党的事业。在谈心交流过程中,我们可以了解到工作中存在的问题,并寻找更好的解决方案。通过谈心交流,党员之间可以互相勉励,激发潜力,推动个人和组织共同向着更高的目标和更大的成就前进。
加强支部谈心交流的过程中,有以下几点需要注意:
一、注意沟通方式
在与党员进行谈心交流时,必须注重沟通方式的选择。与不同的人性格和性格特征相适应。要注重言语的温和,不要用带有批评或者攻击性的语言来谈话,应该采用更加亲切的语言和理解的态度来进行交流。党员之间应该建立起更加有效的沟通和交流方式,这样便于双方的交流,以建立和谐的关系。
二、注重细节
在谈心交流过程中一定要注重细节。对于党员提出的问题和困难,需要认真倾听,尽量从内心去感受对方的情绪和思想,深入了解他们的心理状态。在交流过程中,还要注重细节,包括一些微笑、眼神、姿态、肢体动作等,这些细节感觉可以让党员感受到我们的真诚和关心。
三、鼓励参与
支部谈心交流应该是多元化的,不单纯只是表达感受或诉说问题,更要充分发挥党员的主动性和创造性。党员自己的经验和看法也非常重要,对于一些重要问题也可以引导党员共同讨论解决。要注重鼓励党员的参与,让大家共同思考,共同贡献,为党的事业作出更大的贡献。
四、注重团队建设
在支部谈心交流过程中要注重团队的建设。团队是一个整体,需要各个成员协调配合、互相帮助,以达到一个有利于工作的整体。要协调和解决成员之间的纷争和矛盾,建立起高效的组织关系,稳定和加强团队的凝聚力,让团队在工作中取得更好的成果。
五、持续推进
支部谈心交流不应该只是一次性的活动,而应该是一个长期的持续过程。在工作中,应该时刻关注党员的需求和问题,并尽可能地给予帮助和支持。不仅仅是工作中,还要在党员的思想上引导、关心、呵护,为他们排忧解难,共同推进支部的发展。
总之,成功的谈心交流可以帮助党员更好地实现自己的工作目标,在团队中建立更稳定的组织关系,营造更加和谐、积极向上的团队氛围。在新时代,支部谈心交流更加重要,不仅要解决实际问题,也应该注重推进党员的思想教育和提高工作素质,以更加优秀的成绩迎接新的挑战。
篇五:总支委员谈心谈话内容
支部委员谈心谈话记录
支部委员谈心谈话记录
问:谈谈两学一做的学习情景和党风廉政建设情景。
答:自今年年初以来,我一直积极参与小组学习,认真记录学习笔记,主动自学,努力提高思想水平。在建设廉洁政府方面,我将进一步落实一岗两责,严格按照要求实施相关政策,促进廉洁政府的建设。
问:谈谈民办事务。
答:今年以来,认真开展落实各项工作,扎实推进安全生产和城乡建设,有效遏制生态环境损害。
问:谈谈政府团队的团结
答:政府班子内部相互团结,互相帮忙,建立了良好的工作关系和生活关系。
问:遵守党的“六大纪律”情景。
答:我一向遵守各项纪律,坚守底线,严格做到不违规、不越线。
问:遵守“中央八项规定”情景。
答:按照自治区、市、旗配套措施,严格约束自我,认真执行。
问:其他工作开展情景。
答:我能够进取履行职责,严格落实旗委、政府以及乡党委的各项要求,强化个人职责意识,提高个人业务工作本事,丰富知识结构,拓展知识面,把纪律摆在前面,把法律落到每个细节。
问:以上问题还有没有补充。
答:没有了。
支部委员谈心谈话记录
一、基本情况
统战部(含对台办)现有人员人,其中干部10人,党员8人,编外离岗2人,副科以上领导干部5人,其中正科4人,副科1人,班子成员有4人组成,年龄最大49岁,年龄最小40岁,平均年龄岁,本科文化程度1人,专科文化程度2人,高中文化程度1人。
二、班子特点
1、团结务实,争先意识强。该单位领导班子整体素质较好,能以党员干部的标准严格要求自己,认真开展“学习型、思考型、创新型、实干型”竞赛活动,加强宣传信息和调研工作。身体力行,当好表率,在实际工作中能够相互理解,相互支持,互相帮助,坚持民主集中制,在决策前吃透内情,决策时广泛征求意见,决策后加强督导,大事讲原则,小事讲风格,分工不分家,人讲称职,事争一流,不图名利,甘于奉献,形成了班子团结,精神振奋,大家齐心协力干好工
作的良好局面。统战业务工作,在全市稳居先进位次。
2、转变作风,服务意识强。主要体现在:一是认真制定年度工作计划,下发统战工作考评细则,加大对统战工作的指导力度;完善机关工作制度,规范工作程序,提高了办事效率,被市委、市政府授予“市级文明单位”称号。二是重视党的民族宗教政策的宣传和教育。利用春季在全县范围内开展了为期两个月的民族宗教政策法规宣传,使全县干部群众受到普遍教育。建立健全“月综合排查制度,并与公安局国保大队建立例会制度,加大对非法宗教治动的排查与打击。在11月份我省中牟县民族宗教事件中,我县没有1例民族宗教群众前去声援,确保了我县民族宗教界的社会稳定。三是引导民族宗教群众依靠科技勤劳致富,在全县举办了4场回报告,极大地调动了信教群众的致富积极性。爱心
3、突出重点,大局意识强。该单位围绕以经济建设为中心,突出民族宗教大局稳定。服务非公有经济快速发展两个重点,实现党外干部职数配备要有新突破,基层乡镇统战工作开展要有新突破,实施“凝聚力工程”。一是立足长远,拓宽渠道,妥善做好党外干部的政治安排和培训工作,提高了整体素质,参政议政作用明显增强。全县党外领导干部总数已达35名。二是民族团结进一步增强,牢固树立“民族宗教无小事”的指导思想,构建完善县、乡、村三级民族宗教
工作网络,坚持依法管理宗教,积极开展“三爱五评”和“三抓一评比”活动,坚持党的对台方针和“八项主张”,使党和政府与民族群众的关系更为融洽。三是积极探索工商联、商会的运作模式,发挥商会的组织协调作用。
三、存在问题
1、经济领域、海外统战工作仍较薄弱,企业统战工作指导不够有力。
2、各乡镇的统战工作开展不够平衡。
四、优秀领导干部的主要特点
1、杨巩玉同志主要特点:有政治敏锐性,思想觉悟高,统揽全局能力强,知人善任,能用制度管人管事,用事业团结人、凝聚人,干事雷厉风行,求真务实,有条不紊。
2、徐毅同志主要特点:工作思路清,计划性强,方法灵活,周密细致,作风严谨,群众基础好。
3、周英超同志主要特点:基层工作经验丰富,平等待人,勤政廉洁,顾全大局。
五、建议
建议统战部领导班子为好班子。
考核组:
支部委员谈心谈话记录
时间:20xx年x月x日
地点:所长办公室
谈心人:所长
谈心对象:民警
民警xx:通过展开勤政、廉政教育活动,把我的认识提高到了1个新的境地,接受了1次深入的党性教育,我要检讨1下自己的缺点和不足:之前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺少自觉性;自我束缚也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
所长:不错,你能有这类态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺少刻苦研究的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。我也存在着1些问题。我在理想信心上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时中途而废。我认为,我们都应当不断加强学习,全面提高本身政治素质,牢记党的主旨,增强党性的锻炼。
民警xx:嗯,陈所说的对,在以后的工作里我会更加严格要求自己,从全方位的角度来不断的完善自己存在的不足,更好的去完成
以后的工作。
所长:你能够这样想是好的,但是要能够这样做才是不断完善自我的正确方式,希望你不要中途而废。在以后的工作里你要多向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作风格,完善自我。
民警xx:嗯,今天的谈心使我收获颇丰,使我深受教育。其实在所里大家平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵照纪律,风格正直,工作勤奋,我相信以后森林公安的事业会愈来愈规范的。
篇六:总支委员谈心谈话内容
2022年支部书记和委员的谈心谈话集合3篇
第1篇:2022年支部书记和委员的谈心谈话
时间:2022年11月31日
地点:__董事行政办公室
谈话人:张__
谈话对象:俞x
谈话资料:
透过开展谈心活动,公司党员进一步认清开展党员先进性教育的重大好处,在谈心过程中有的党员对自身存在的问题进行了反思,认识到了自我在持续党员先进性方面存在的差距;有的党员透过交流思想,坦诚交换意见,开展了批评和自我批评,消除了误解和隔阂。透过开展谈心活动,机关党员队伍的凝聚力得到增强,促进了机关干部作风的转变。公司在深入开展持续.员先进性教育活动中,一手抓好党员先进性教育,一手抓好企业经营生产,实现了教育活动和经营生产“双推进”、“两不误”的目标,在圆满完成先进性教育活动第一阶段工作、顺利进入第二阶段的同时,公司的生产经营也取得了可喜的成绩。
截至5月底,公司今年已累计完成施工产值4。2亿元,占年度生产经营计划10亿元的42%,创下了同期历史上的最好成绩。机关各部门紧紧围绕今年的生产经营目标,不断加大工作力度。开发中心应对经营开发的困难,及时调整思路,主动走出去,寻找新的突破口,用心参与省外建筑市场竞争,在他们的不懈努力下,不久前接到__中标通知书,使公司首
次进市场,近日又接到了__发来的__项目》中标通知书。为进一步贯彻落实集团公司实施绩效职责会计核算管理办法的精神,公司工程管理部、人力资源部、财务部和物资设备中心等职责部门,利用两周的时间进行了认真学习和研讨,相互沟通和交流,提出了各自的实施方案,部门党员带头认真学习,及时解决实际运作中需要协调和可能存在的问题,不断提高管理效能,以实际行动在工作中持续党员先进性。
第2篇:2022年支部书记和委员的谈心谈话
时间:__年__月__日
地点:会议室
谈心人:AA
谈心对象:BB
B:经过开展“三句话”教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,理解了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自我的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情景。今后我要坚决加以改正。
A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自我负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。
B:我也存在着一些问题。我在梦想信念上对自我没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应当不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。
A:我存在的突出问题就是:职责意识差,有时满足于管好自我,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上研究问题。
B:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。
A:今日谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自我的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
第3篇:2022年支部书记和委员的谈心谈话
地点:
办公室
谈心人:
a
谈心对象:
b
a:怎么了,这一段时间以来,我感觉你的状态不是太稳定啊?”
b:我这一段时间以来,工作、生活状态都不是特别好,感觉整天没
有工作动力、没有压力,看到别人说话时就想说话,有时候还很烦,我想我要是一直这样下去就完了,您说该怎么办啊?”
a:“你能意识到这一点,这说明你对自己还是比较负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研下去,对工作不执著,并且找不到推动自己学习的力量,这些都能理解,但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你们的心不静。其次是心态的问题。”
b:你说的对,就是心静不下来,浮躁。自己控制不住自己。
a:关于这个问题,我有个主意,说给你听听,你回去之后可以试试,如果有用的话,你可以用下,如果不行,咱们再坐一起探讨。
一是练字,当你心烦浮躁的时候,拿出来字帖练练,用心写,知道自己平静下来;
二是读书,读一本励志的书,看看别人成功的例子,锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本,比如说:《狼图腾》、《读者》等。
三是做自己擅长的事,就当是巩固训练,当你的心静下来时,再做其他难一些的题。这样的话,工作学习感觉很充实,又没有浪费时间。
这几条你可以试试看。
b:好的,我回去试试。
a:“其实,作为咱们这一代年龄的人,最缺乏的是吃苦的精神,缺的是执著的精神,很多事情做一个头就没有了尾,缺的是一个健康积极向上的心态!缺的是一种敢做敢当的气魄!在一些成功人士的心里,永远都有一条信念支持着他!你是一个聪明的人,并且你的人际关系交往很和谐,如果你能够认真思考自己的未来,给自己定一系列的小目标,立长志!相信你的未来一定是分美好的!一定会成功!”
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