国企警示教育大会领导讲话稿(8篇)
篇一:国企警示教育大会领导讲话稿
公司董事长在安全生产警示教育大会上的讲话范文
安全生产重在预防,贵在坚持。
今天公司召开安全警示教育大会的主要任务是:为深入贯彻落实上级部门关于安全生产的要求,总结L3季度安全生产工作,部署四季安全生产工作,动员广大干部职工把思想和行动统一到落实公司各项安全生产决策部署上来,确保圆满完成2023年安全生产目标任务。
结合四季度生产经营任务重,以及季节性安全生产规律特点,下面我再强调三点意见:
1.要认真吸取事故教训,时刻绷紧安全生产弦,组织开展经常性事故警示教育,把别人的事故当做自己的事故,做到警钟长鸣;
2.各单位要贯彻“人人都是本岗位安全生产第一责任人”要求,各级领导干部要认真履职,以“时时放心不下”的责任感和“安全永远在路上”的工作态度,将安全生产责任放在心中、扛在肩上、抓在手里、落实到行动上,坚决把“人民至上、生命至上”理念体现在管理全过程,牢牢守住安全生产底线红线;
3.坚持安全生产高压态势,严肃问责追责,要以铁的纪律、铁的心肠、铁的手段,严格落实安全生产责任追究制度;要坚持“教育千遍不如追责一次”,严格“一票否决”,用好监督问责利器,对安全生产失职渎职行为出重拳,倒逼全员安全生产责任落实。
篇二:国企警示教育大会领导讲话稿
警示教育大会领导讲话
尊敬的各位领导、同事们,今天我们相聚在这里,开展一场针对违法犯罪行为的警示教育大会。此次会议旨在加强全体员工对法律的了解,增强法律意识,增强自我保护意识,切实规范企业经营管理行为,防止违法犯罪行为的发生,为企业的稳定发展提供保障。
近年来,随着我国经济的快速发展,企业的竞争也越来越激烈,企业家们在经营管理中面临了更大的市场风险和操作难度。大家要时刻保持警觉,认识到企业经营管理的违法成本和风险成本,加强自我保护,合法经营,坚持做诚信企业,切实树立企业公民形象。
在企业经营管理中,我们必须遵守法律法规,积极落实企业社会责任,规范企业经营行为。若违反国家法律法规,或进行违反道德伦理的行为,将引发社会舆论的质疑和惩罚,对企业产生不良影响,甚至会对公司的稳定、信誉和发展造成极大的损害。
企业家要牢记“突出诚信”的管理理念,全面深入地贯彻“诚信守法、合规经营”的原则,注重经营规范,确保企业的可持续发展。同时,我们也应该加强自身素质的提升,不断提高自己的专业水平、管理能力和人际交往能力,努力成为职业道德高尚、品行良好的好领导,为企业走向成功之路添砖加瓦。
此次警示教育大会的召开,就是要以发现和处理各种侵害企业
及个人利益的行为,维护企业与员工、供应商、客户之间的公平和谐利益关系,为企业营造良好的外部环境和文化氛围,促进企业健康持续发展。大家要保持警惕,严格遵守法律法规,摒弃形式主义,牢记企业的社会责任,时刻警觉肆意妄为的行为,强化风险意识,及时发现、制止、举报违法违规活动,共同构建和谐有序的经济生态环境。
最后,我希望大家通过此次警示教育大会的学习,加强对法律的了解,树立诚信守法的理念,严守道德底线,规范经营行为,提高企业的整体素质与品牌形象,共同创造繁荣和谐的企业文化和发展环境!
篇三:国企警示教育大会领导讲话稿
集团安全警示教育大会上的讲话:在集团安全警示教育大会上的讲话
尊敬的各位领导、各位同事:
大家上午好!
今天,我们召开此次集团安全警示教育大会,旨在进一步加强对集团安全工作的重视,提高全员的安全意识和防范能力。同时,也是为了总结过去一段时间的工作经验,找出问题并提出改进措施,以确保集团公司的各项工作更加安全可靠。
首先,我想针对最近一系列安全事故向大家作一下总结和分析。2021年以来,我们集团公司发生了多起安全事故,给公司的发展带来了极为严重的影响,造成了巨大的经济损失和不可挽回的人员伤亡。事故的发生,一定程度上暴露了我们在安全管理方面存在的问题和不足之处。各位领导和同事一定要牢记,安全是第一生产力,没有安全就没有未来。
那么,我们应该如何从根本上从源头上解决这些安全问题呢?首先,我们要牢固树立安全意识,将安全工作摆在更加重要的位置。安全工作要求我们每一个人正确认识到,安全工作不仅仅是某个部门或者某个人的事情,而是每个人都需要关注和参与的事情。无论是领导层还是基层员工,每个人都要有责任心和担当精神,主动参与和落实安全工作。
其次,我们要加强对安全风险的识别和评估,从源头上预防事故的发生。在我们的工作中,常常会涉及到诸多安全风险,比
如高空作业、危险品存储、火灾防控等等。我们需要对每个环节进行全面的评估和监控,确保安全措施的全面落实。部门之间要加强信息共享和沟通合作,共同解决安全工作中遇到的问题。
再次,我们要完善安全管理体系,建立更加科学和规范的管理流程。集团公司应该建立健全安全责任制度和安全管理规章制度,明确各个岗位的安全职责和权责,同时加强对员工的安全培训和教育,提高其应对紧急情况的能力。对于安全工作中的问题和隐患,要形成学习和改进的机制,定期召开安全工作总结和经验分享会议,通过不断的学习和提升,加强我们的安全防线。
最后,我要强调,安全工作是一个长期的过程,是一个持之以恒的过程。我们不能麻痹大意,更不能放松警惕。安全工作涉及到每个人的切身利益和集团公司的整体利益,我们必须时刻保持高度的警惕性。只有将安全意识贯彻到日常工作和生活中,才能够真正做到“安全放在第一位,事故从我做起”。
最后,我希望大家能够从今天的会议中深刻认识到安全工作的重要性,转变工作作风,严格要求自己,做到安全工作的“四个到位”,即责任到位、措施到位、执行到位、效果到位。相信在我们共同的努力下,集团公司的安全工作一定能够取得更加显著的成果,为公司的发展保驾护航。
谢谢大家!
篇四:国企警示教育大会领导讲话稿
在国企“以案四说、以案四改”警示教育会议上的讲话
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
今天我们召开这场以“以案四说、以案四改”为主题的教育会议,旨在通过学习前人的经验教训,深刻反思企业管理的问题,同时将警示教育贯穿于今后的工作中,以有效推进企业发展。
首先,回顾历史,可以发现,我国国企曾经风光无限。但在改革开放深入的今天,我们所处的国企领域面临着前所未有的压力和挑战。在如此激烈的市场竞争中,一个好的企业文化才能保证企业的可持续发展。此次会议的召开正是为了让我们不断完善企业文化建设,教育我们在工作中如何避免犯错、提高我们的综合素质。
其次,我们重点探讨了国企中的常见问题。其中,一些企业存在管理混乱、干部选拔失当、员工流动率高、企业文化建设不足等问题。特别是涉及到企业内部不良行为的问题,若不及时纠正将会给企业带来极大的经济损失和名誉损害。
同时,还有一些员工的行为不够规矩,如私车公养、低价抛售企业财产等行为,严重影响了上层领导的信誉和企业形象。因此,我们对此种情况必须保持零容忍的态度。要严格遵循企业规章制度,坚决杜绝这种行为的发生,同时也要提高领导干部的思想政治水平,增强纪律性和法制观念。
最后,我们提倡各位在企业管理过程中加强自主创新、严格执行规章制度、依法经营,坚决杜绝任何损害企业利益的行为,同时采取同业竞赛、绩效考核等方式激励员工,推进企业与市场结合的更好发展。
总之,本次会议对我们来说,是一次难得的机会,是一个警钟,推动我们对传统企业的管理模式、管理方式、企业文化理念进行全面审视和深入反思。让我们不断接受新知识,总结经验,昂首迈步,迎向挑战。
谢谢大家!
篇五:国企警示教育大会领导讲话稿
公司领导在廉政警示教育大会上的讲话发言
大家上午好!今天,我们再次举办了全省范围内的廉政警示教育大会,这已经是2022年度举办的第x次警示教育活动。其主要的目的是通过党纪法规的宣导及典型案例的剖析,教育引导全体党员干部引以为戒、警钟长鸣,不断增强党纪法规观念,提高廉洁从业的自觉性,进一步推进全面从严治党,加强党风廉政建设工作。
刚才,省公司纪委办公室的同志所讲授的专题,结合xx系统内最为典型的两起“一把手”违纪违法案例,分析了当前党内监督,尤其是“一把手”监督工作的重要性和必要性,案例的选择和涉及内容很有针对性也极具指导性。各位同志要结合本次警示教育大会的内容,认真查摆、对镜反思,以案为鉴、以案促改。
下面,我结合公司实际,就加强全省党风廉政建设工作谈几点意见。
一、以案为鉴,深刻理解全面从严治党的“严与紧”,永葆共产党人的政治本色
党员领导干部必须旗帜鲜明讲政治,其中重要的一个方面就是在全面从严治党问题上与党中央对标看齐,把全面从严治党各项要求真正落到实处。党的十八大以来,党风廉政建设和反腐败斗争的力度前所未有,所产生的震慑效果前所未有。警示案例中的贪污腐败案件的发生,给我们敲响了警钟,提出了警示。我们要以案为鉴、以案明纪、不断增强全面从严治党永远在路上的政治自觉,进一步提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力,在心理上、思想认识上,不仅要看到全面从严治党的“严和紧”,更要从中领略到善和爱,时刻保持清醒的政治头脑,增强政治敏感性和政治鉴别力,把党的纪律规矩刻印在心,内化为修身做人的基本遵循,外化为干事创业的行动标尺,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,永葆共产党人的政治本色,做政治上的明白人。
二、严守纪律规矩,乐于接受监督、正确对待监督,认真贯彻关于加强“一把手”和领导班子监督工作要求
典型案例中贪污腐败案件的发生,一方面是因为他们自身腐化堕落,思想滑坡、自食其果。另一方面也暴露出所在党组织党的领导弱化、党的建设不力、干部监督管理宽松软等问题。我们要汲取教训、以案促改,切实抓好对“一把手”和领导班子的监督工作。
(一)“一把手”要履行好三个角色
各级公司“一把手”要切实担起全面从严治党第一责任人的职责,履行好被监督者、监督者、领导监督者这三个角色。履行好被监督者角色,就要解决被监督不舒服的问题。要自觉乐于接受监督、正确对待监督,习惯在受监督的环境中工作和生活,虚心听取来自不同层面的提醒,做到闻过则喜、有则改之、无则加勉;履行好监督者角色,就要解决不愿意监督的问题。不能认为监督都是纪委或纪委书记的事,把责任推给别人,更也不能搞差别化监督,要一视同仁;履行好领导监督者角色,就要解决不会抓监督的问题。要加强统筹谋划,明确任务、落实责任,领导党委及职能部门履行好监督职责。
(二)各级班子成员要履行好“一岗双责”
各级班子成员要履行好“一岗双责”。既要对所在岗位、分管部门及条线应当承担的具体业务工作负责,又要对所在岗位、分管部门及条线应当承担的党风廉政建设责任制负责。把反腐倡廉、案件防范工作与业务发展工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责,真正做到“两手抓、两手硬”,使党风廉政建设和反腐败工作始终保持应有的力度。
(三)纪委要切实履行全面从严治党监督责任
各级纪委要把“一把手”作为监督的重中之重,监督其履行全面从严治党第一责任人责任、落实党中央重大决策部署、遵守党纪党规特别是政治纪律和政治规矩、执行民主集中制、推动公司高质量发展等情况,精准画像,发现问题及时提出。同时也要落实纪委书记同下级“一把手”谈话制度,注意发现普遍性、突出性的廉政风险,及时向党委预警并提出建议。
三、廉洁自律,做好表率,营造出风清气正、干事创业的良好政治生态
(一)注重小节,防微杜渐
不虑于微,始成大患;不防于小,终亏大德。党员领导干部在任何时候都要保持头脑冷静,时刻做到慎思、慎微、慎言、慎始。慎思就要经常给心灵洗尘,时刻明确自己党员领导干部的身份,要想事、干事,不要混事、误事,更不能整事、乱事;慎微就是要慎小事、拘小节,从大处着眼,小处入手;慎言就是要坚持说实话、真话、有意义的话,说有利于团结的话、鼓劲的话、顺气的话,而不说假话、官话、有损于党的形象、有悖于党的政策、与自己身份不相称的话。慎始就是要扣好廉洁从政的第一粒扣子,守住第一道防线。
(二)率先垂范,树立正气
党员领导干部的一言一行都是一种形象,都是一种示范和影响。凡是要求员工做的,自己必须首先做到;凡是要求员工不做的,自己坚持不做,归根到底就是要保持“自律”。党员领导干部的自律又可以归纳为“六个守住、六个不能”:
要守住善,不能干伤害群众的事。要守住正,不能干歪门邪道的事。要守住规,不能干违背制度的事。要守住诚,不能干背信弃义的事。要守住实,不能干弄虚作假的事。要守住底,不能干错上加错的事。树立正气的形象,营造正气的氛围,营造风清气正的良好政治生态。
(三)划清界限、公私分明
混淆公私,逾越公私界线,就是为腐败违纪埋下了“导火索”。因此,党员领导干部要公私分明、大公无私、划清公私界线。一要正确对待亲情,把握好亲情与原则的关系,对自己的配偶、子女及其他亲属要加强教育,不贪不占、不耍特权,形成俭以修身、清白传家的良好家风;二要正确对待友情,自觉净化朋友圈、纯洁社交圈、规矩工作圈、管住活动圈,坚持交往有原则、有底线,始终不放松、不越轨、不逾矩。三要正确对待恩情,要处理好组织之恩、人民之恩和私恩的关系,把握好公与私、情与理的尺度,把党的培养和人民群众的信任,变成奉献党和人民事业的实际行动。
四、牢记责任,奋发进取,为公司高质量发展作出新的更大的贡献
(一)登高望远、抢抓机遇
当前,我们正处在xx时期,大家要善于观大势、谋全局,认清形势、明确目标,统一思想、统一行动,建立一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的工作机制,省、市、县三级公司始终保持一个目标、一种声音,心往一处想、劲往一处使,抢抓机遇、齐心协力开好局。
(二)攻坚破难,开拓进取
越是在爬坡过坎的关键时期、困难时期,越要保持知难而进、开拓进取的精神状态,不断确立新目标和高标准,结
合工作实际,积极探索新方法、新途径,找准推动发展的着力点、解决问题的关键点和实现目标的结合点,不自满、不懈怠,创造性地抓好各项工作落实。
(三)勇挑重担,践行使命
岗位意味着责任,领导意味着使命。作为党员尤其是党员领导干部,更应保持高度的政治责任感和推动公司业务发展的使命感,带领全体员工,艰苦奋斗、迎难而上,以创新求发展、向管理要效益,尽最大的努力开创公司高质量发展的新局面。
同志们,让我们以镜明心、反躬自省,时刻保持政治定力,校准人生航向,对党忠诚、为党分忧、为党尽职,在推动xx高质量发展的征程上再立新功。
篇六:国企警示教育大会领导讲话稿
公司领导在廉洁警示教育大会上的讲话
各位领导,各位同事:
大家好!
今天,我们在这里召开廉洁警示教育大会,目的是为了加强对公司的廉洁警示教育,深入推进全面从严治党的工作。我们公司的发展,得益于每一位员工的辛勤工作和贡献。而公司的廉洁经营,更关系到公司的生命线和发展方向。
最近我们公司发生了几起不端事件,其中有的涉及到内部管理、财务管理或人力资源管理等领域。这些事件,不仅严重损害了公司的形象和信誉,更严重影响了公司的发展。
我们作为公司领导,必须主动进行反思。我们应该认识到,公司的廉洁经营不仅是守法经营,更是要求我们树立正确的价值观,提高自身的廉政意识和办事能力。
首先,我们要树立远见卓识的眼界和高尚的品德。面对日益激烈的市场竞争,我们不能忘记明白自己的能力和限制,并且要坚持诚实、正直、公正、宽容的品德,积极践行公共利益的思想,才能使公司在激烈的市场环境中拥有竞争力。
其次,我们要加强公司文化建设。公司文化是公司的灵魂,是公司与员工相互交流的桥梁。我们要推动公司文化建设,充分利用文化中所承载的价值观和经验,推动公司的稳定发展。
最后,我们要加强员工教育和管理。公司的廉洁经营需要每一个员工的共同努力和付出。我们要建立一套完善的员工教育和管理体制,通过培训、典型案例分析和考核等多种方式,提高员工的素质和道德感召力。同时,我们还要注重用人和晋升方向的公开透明,建立公平公正、竞争有序的公司文化。
以上是我的讲话,我们应该在加强廉洁警示教育的同时,坚决惩处违法违纪行为,全面加强公司管理,保证公司正常运作和健康发展。谢谢大家!
篇七:国企警示教育大会领导讲话稿
领导干部警示教育大会上领导讲话
尊敬的各位领导、各位同事:
非常荣幸能够在这次领导干部警示教育大会上与大家共话。从过去的突出问题到当前的情况和未来的观察,我们必须深入思考,认真分析,寻找根本途径,全面提高我们的工作质量和水平。
首先,我们必须认真反思过去所犯的错误。领导干部要带头坚决反对和纠正腐败行为,任何营私舞弊、权力寻租的行为都应该被严肃惩治,并对犯错误的同志进行深入的反思和教育,引以为戒。
其次,我们要扎实做好当前的工作。在当前形势下,我们必须密切关注经济、政治、文化、社会等各个领域的变化,以响应加强改革发展和维护社会稳定的重要决策。在这个基础上,我们还需要加强自身素质的提高,增强自身的动力和信心,全力以赴做好工作。
最后,我们必须展望未来并思考未来战略。未来的工作是充满挑战的,我们需要紧跟时代发展,结合国家和地区的战略发展,深入分析社会各方面的发展状况和前景,并敢于冒险尝试新事物,在不断的实践中总结经验、充分发挥自身特长,为更好地服务人民、增加人民福祉而奋斗。
在这次大会上,我想再次强调我们的责任和使命。我们是这个国家的领导干部,肩负着祖国建设的重大责任。我们必须
秉承党的理论和精神,坚持改革创新,将个人的灵魂投入到工作中,用心去做好工作,发现问题并找出解决方案。这是我们领导干部的摆脱过去错误,成为时代楷模的必要条件。
谢谢大家。
篇八:国企警示教育大会领导讲话稿
国企警示教育大会讲话
尊敬的各位领导、同事们:
今天,我们召开国企警示教育大会,就是要提醒我们国企人,提醒我们的责任更重,我们的任务更大,我们需要时刻牢记自己的责任和使命,给我们自己、给我们的企业、给我们的国家创造发展的机会。
当前,中国经济已经走到了一个新的阶段。政府提出了新的发展理念,各个行业也在加快转型升级,企业面临的环境和竞争压力都在增大。而我们作为国企员工,肩负着国家重要责任,我们需要不断加强自我学习、不断提高自己的能力,适应新的形势和任务。
然而,我们不得不面对的现实是,国企中依然存在一些不负责任的员工,一些不法分子在企业内外进行各种违法犯罪活动,给企业形象和发展带来了极大的威胁。更严重的是,有些国企领导权力膨胀、压制下属、违反法律、或者贪污腐败、侵吞国有资产,损害了国家和人民的利益,不仅破坏了社会公平正义,而且损害了企业形象和品牌价值。
尤其在当前新冠疫情之下,企业经营和生产受到了巨大冲击,我们必须要保持敬畏之心、极端谨慎,不能不顾员工的生命安全,也不能放松对经济运作的管控。我们需要迎难而上、奋勇前行,为企业和国家做出更大的贡献。
因此,我们必须保持高度的警惕性,时刻以国家利益为先,以企业利益为重。任何人任何时候不能以任何名义向企业和个人索贿受贿、中饱私囊,不能插手个人事务、干预司法、替人说情。更不能捣乱企业正常经营、使计划、产生协调问题,破坏团结和谐的公正、和谐、有序和美好的关系。我们还需时刻提醒自己,不能将自己的经济利益和企业发展利益看成是不可分割的单体,不该把虚荣心和自私放在第一位。
在这个新形势下,我们要牢牢把握当前国企的发展形势,带头践行国企责任、国企文化,并将其落到实处。我们要时刻提醒自己,做到自律自强,精益求精,真正做到为国争光,为企业发展添彩。
中国是我们大家共同的家园,企业是我们每一个国填都认真经营的事业,任何时候都要坚守爱国、敬业的原则,以强烈的责任心和使命感,认真履行自己的职责和义务。让我们一起携手前进,共同实现国家和企业的弘大愿景!
谢谢大家!
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