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整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言(8篇)

发布时间:2024-09-11 10:13:02 来源:网友投稿

篇一:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  党委书记在整治形式主义为基层减负专题会议上的讲话

  各位同志:

  大家好!

  今天我们开展的这次专题会议,是时代赋予我们的重要使命,也是对我们党的信任与考验。作为党委书记,我感到肩负着沉甸甸的责任,因为我们的党要求我们必须牢记初心使命,将党的领导落实到实际行动中,为人民群众办实事,解决群众最关心、最直接、最现实的问题。而当前,面对形式主义问题在一些基层单位中的盛行,本次会议确实有着举足轻重的作用。

  形式主义问题不仅严重影响我们基层单位的正常工作落实,更使我们党的形象受到了很大的损失。因此,在这次会议中,我们要进一步加强对形式主义问题的认识,清醒认识形式主义扼杀基层民主、损害群众利益、破坏党的形象和组织作用的严重性以及危害性。

  首先,我们需要认识到,形式主义是一种严重的工作倦怠,是脱离群众、脱离实际的表现。它不仅仅只是一些空洞的口号、数字,更是在工作中形式主义滋生出的繁琐流程、繁重文件、冗余会议等所表现出的“形式”,扼杀了基层民主和积极性,削弱了群众的信心和支持,破坏了党的形象和组织作用的基石。因此,我们必须继续坚定不移地推进全面从严治党。

  其次,我们也要清醒认识到,形式主义问题的产生不是突然出现的,而是长期原因和短期原因相结合产生的。从长期原因来

  看,分散、不集中,对上着急,对下懒散,重结构、轻技术,少实际、多形式等就是招致形式主义的根源;而从短期原因来看,由于办事规范的缺失、工作程序不够规范、工作责任不够明确,导致形式主义在工作中得以滋长,由此加重了形式主义的程度和危害。

  最后,我们需要认识到,解决形式主义问题是当前工作中的一项重要任务。我们应当积极采取一系列措施,加强责任担当,营造优质环境,才能让群众走近我们的心中,共同把握“工作实事求是,人民群众第一”的核心意识。

  为了实现形式主义的整治,我们必须通过以下途径:

  1.落实工作责任,严格执行相关规定,坚决杜绝形式主义滋生的土壤。我们要让每一步工作都有明确的目的、要求、流程,让工作焕发出蓬勃的活力与长远的前景。

  2.加强统筹和协调,减少重复和繁琐,深入推进简政放权和服务型政府建设。为了打破形式主义死结,公共管理部门应该彻底改革,精简程序,简化手续,制定简便流程等,让服务更及时、更流畅。

  3.强化监督力度,实行问责机制,提出制度及时调整和完善建议,关注形式主义问题的形成和滋生的动因,制定切实可行的解决方案,及时止损止血,才能真正解决基层干部脱离群众、办事难、承担责任少等问题。

  各位同志,形式主义是一种病态,我们切勿掉以轻心,必须理性扫清障碍,和我们的同志共同抓好整治。我们要随时关注和研究形式主义问题,找准产生问题的根源,认真落实各项具体措施,群策群力,共同把握时代发展的方向。让我们齐心协力、紧密团结,全力以赴,坚定正确的理念和信念,为基层减负打下坚实的基础。

  谢谢大家!除了从根本上认识形式主义问题,我们还需要从具体的方面发力,扎扎实实地消除形式主义滋生的土壤,切实推动各项工作的落地实施。

  首先,在工作上,要强化目的导向,坚决避免“形式主义”行为。在开展工作时,要明确工作目标、任务和标准,避免只求“形式”,而忽略工作的实质。在各项会议上,要提高会议的质量,精简会议程序,明确会议时间和议题,防止会议演变成仅仅为开会而开会,浪费大量时间和精力。

  其次,在领导干部的教育上,要着重加强思想教育,提高领导干部的思想觉悟。要让领导干部认识到形式主义问题的严重性和危害,明确落实“为人民服务”的根本宗旨,通过真心实意的工作、实实在在的政策,争取群众和组织的信任和支持。

  同时,在制度建设上,要建立科学、高效的工作机制和评价体系,切实解决权责不清、责任不到位等制度问题。可以采取多种形式,如定期召开责任状况会议、明确工作流程和责任分工、完善问责机制、加强对干部履职情况的考核等方式,督促基层干部认真履行职责,落实各项工作要求,推动工作落到实处。

  最后,要加强宣传教育,在全社会营造关注形式主义问题、拥护从严治党的氛围。可以通过多种方式宣传形式主义的危害性和产生原因,如利用新闻媒体、各类会议、精准扶贫和民生工程等途径,让人民群众认清形式主义的本质和影响,进一步推动形式主义问题的解决。

  总之,形式主义问题的存在,严重削弱了基层组织的战斗力,影响了基层工作的实效性和实际效果,损害了党在人民中的形象和威信。要真正解决形式主义问题,就必须全面系统地加以整治,从思想教育、制度建设、工作机制、评价体系等多个方面入手,不断深化全面从严治党的“四个意识”,牢固树立“与人民群众的利益息息相关”的理念,不断巩固和发展党的群众路线,坚决杜绝形式主义问题从根本上产生和滋生的可能,切实做到真正解决形式主义问题。

篇二:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  为整治形式主义切实为基层减负,中央层面在今年6月组织召开专题会议,会议强调,各级党委(党组)要把纠治形式主义、官僚主义作为作风建设的重点任务,科学精准靶向整治,动真碰硬、务求实效。

  俗话说:“心急吃不了热豆腐”。总结以往整治形式主义为基层减负的经验教训,不难发现凡是火急火燎,恨不得“今天孵蛋,明天出仔”的做法,结果往往翻车,更让基层诟病不已,就在于实质是“造盆景”“编数字”“垒典型”。而紧盯目标,走剥茧抽丝、步步深入的实心实干实治路子,虽然形式主义的弊病依然存在,基层却感到症状轻了,更有时间精力干事了。这说明以实纠治的路子才是正途。因此,整治形式主义为基层减负当以“三实”持续走下去,不断解放基层干事创业的手脚。

  聚焦病源以“实心”问诊开方。形式主义害死人,根子在官僚主义。且随着时代发展、科技进步,形式主义也从“纸面上”到了“指尖上”。对此,整治工作既要树牢打持久战的必胜信念,更要加强官僚主义预判,通过修订领导干部行为规范,拓展评判监督载体,将评判监督结果纳入部门、个人年终目标考核,对外公示接受群众监督,遏制官僚主义带来的急功近利思想、权力至上思维和追求“高大上”的做法,如汇报必做PPT,要求视频加特效,甚至付费设计包装。或不深入基层调研,却花费巨资开发不适用的办公软件等等,逐步铲除滋生形式主义的土壤。

  聚焦纠治以“实干”城门立信。打蛇打七寸,抓牛牵鼻子。领导干部只有平时在工作上多花心思、多下功夫,遇事才会手拿把

  掐,不会随意“张口要闭口到”,或把形式主义当作忠诚度测试。对此,整治工作要抓住领导干部这个“关键少数""的牛鼻子,促使领导干部带头实干。如在日常监督中,定期统计各级各部门要求突击上报的资料,研判其中的重复性、必要性、合理性,并根据研判结果发放黄牌、红牌警告,推动领导干部真进基层接地气、掌实情。同时,修订完善领导干部选拔任用机制,让更多业务“黄牛”走上领导岗位,或者说让围着群众转的超过围着领导转的,把对领导的忠诚转为对党的忠诚,给党的事业引擎注入强劲动力。

  聚焦疗效以“实治”固本培元。形式主义就是牛皮癣,整治工作既要一点点啃硬骨头,更要建立长效机制巩固成效,确保整治效果不反弹。对此,整治工作中要定期结合实例,与时俱进给形式主义“画皮”以区分浮于表面与实心干事,并形成规范性指导文件,推动整治工作更加有的放矢。同时,探索专题惩戒机制,如通过刀刃向内,释放更加强烈的“严管”信号,给其他部门、镇街树立榜样,以及结合“阳光问廉”实打实曝光基层反馈问题,让基层的声音传上去,有下文,推进监督更有效,惩治更有力,切实赢得基层党员、干部的信任,进而迈开步子在奋进的中国式现代化道路上大步前行。

  尊敬的各位领导:

  XXX位于XXX市XXX镇东北部,共有406户1774人,党员45名。2020年村级集体经济达到IOo.6万元。先后获得全国文明村、XX省美丽乡村建设示范村、XX省卫生村、XX东省森林村、XXX市先进基层党组织等荣誉称号。下面,我将在“为基层减负”工作中几点感受和体会向领导们作一汇报:

  一、工作检查督导减少了,工作帮助指导变多了。以前,针对村级的检查督导频繁,村干部应接不暇,有时不同部门的检查督导还会“撞车”,导致村干部分身乏术。自“为基层减负”工作开展以来,检查督导明显变少了,工作指导帮助变多了,工作开展质量更高了。比如,针对村级任务重的问题,镇里建立领导干部包党总支和机关包村制度,明确重点工作全程参与、日常工作全面指导的工作机制。再如,2020年,在各级领导关心指导和帮助下,我们XXX统筹用好党群服务中心、现代农业观光示范园、XXX工业园等阵地,成功创建了XXX市乡村振兴培训基地。

  二、会议发文、报表减少了,为民服务精力变多了。2020年以来,除扶贫、环保、疫情防控等工作外,我们基层干部感觉会议减少了一半;文件减少了三分之一。这其中,由于疫情防控需要,今年视频会议召开较多,给我们基层干部带来了很多便利,有更多时间深入走访群众。结合基层网格化治理工作,我们深入开展了“争先锋、打头阵,XXX发展我该怎么办"""入企五问”、遍访贫困户等调研活动,收集群众问题建议57条,企业问题建议36条,9096的问题得到了解决。比如京台高速改扩建工程占用沿线村部分土地,但是

  占地补偿款如何分配涉及群众切身利益,处理不好极易产生信访隐患。我们深入群众家中逐户开展走访,最终根据群众意愿,严格按照“阳光议事”程序,将补偿款用于实施燃气“户户通”工程,极大提升了群众幸福指数。

  三、工作留图留痕减少了,办理民生实事变多了。“减负”以来,形式主义的留痕没有了,村干部也从一些无谓的事务中解脱了出来,精心谋划、统筹推进了一系列民生实事,解决了一批群众所需、所盼、所急的问题。2020年以来,我们成立了党支部领办的SS股份合作社,整建制流转土地800亩,打造以梨树种植、采摘、观光于一体的现代农业示范园,村集体每年增收11万元,村民人均年增收5000元。围绕“宜居宜业”,我们投资90余万元实施了雨污分流、污水氧化塘、绿化亮化等工程,设立了中国银行和农商银行金融服务点,试行了村民5万元以内贷款免授信业务,群众获得感、幸福感、安全感持续提升。2020年,我们XXX也被评为“全国文明村”。

  以上是我的几点体会,下一步,我们将在严格落实上级决策部署,坚持走到一线、抓在一线、服务一线,放开手脚、真抓实干,多为群众办实事办好事,多为发展想办法聚活力,以更加奋发有为的精神状态为全市发展作出新的更大贡献。

篇三:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  在解决形式主义为基层减负工作推进会上的讲话

  各位领导、同事们:

  大家好!在这次解决形式主义为基层减负工作推进会上,我非常荣幸能够发表一下自己的观点和建议。我们都知道,形式主义是当前影响基层工作的一大顽疾。如何解决形式主义,为基层减负,已经成为摆在我们面前的重要任务。

  首先,我们要深刻认识形式主义给基层带来的负担。形式主义严重阻碍了基层工作的有效推进,使得干部们在繁琐的文件报表中度过了大量宝贵的时间。这不仅浪费了宝贵的工作资源,也导致了实际问题的忽视和解决的延迟。因此,我们必须深刻认识到形式主义问题的严重性,才能够采取有效措施来解决。

  其次,要形成合力打击形式主义的势头。我们不能仅仅把解决形式主义问题的责任推给上级,而是要形成全员参与的合力。各级领导要带头整顿工作作风,加强对形式主义问题的警醒和监督。同时,要培养基层干部的责任意识,让他们明白只有真正为群众办好事、解决实际问题,才是真正的成绩。

  另外,我们要推行简政放权,减少基层的行政负担。政府要精简审批程序,取消不必要的报表和手续,为基层减负提供便利。同时,要建立健全基层工作评价机制,不再仅仅以形式主义上的文件报表来评判干部的工作成绩。只有真正的解放了基层干部的手脚,让他们有更多的时间投入到实际工作中,才能够取得更好的工作效果。

  最后,要加强对形式主义现象的监督和整治。不仅仅是要制定出相关的政策和措施,更要切实加强对形式主义问题的监督和整治,发现一起,查处一起,以严惩形式主义的行为来给予警示。同时,也要大力宣传形式主义对基层工作的危害,树立正确的价值观,让广大干部真正明白形式主义是对群众不负责任的表现。

  各位领导、同事们,解决形式主义为基层减负的任务非常紧迫、重要,但也是充满挑战的。让我们紧密团结在一起,发扬务实精神,采取切实有效的办法,坚决打击形式主义,为基层减负,推动基层工作更好地发展。谢谢大家!尊敬的领导、亲爱的同事们:

  首先,我们要加强对形式主义的理解。形式主义是指过分追求形式,忽视实质,只顾花招、弄虚作假的一种工作风格。形式主义的产生,往往与官僚主义、权力过度集中、工作机制不合理等因素有关。它不仅浪费了社会资源和群众的时间精力,也严重损害了党和政府在群众心目中的形象,影响了工作的实效和民众的获得感。

  其次,我们要深入剖析形式主义产生的原因。形式主义的背后往往隐藏着一些体制机制的弊端。一方面,一些基层干部面临着过多的指标任务压力,为了应对上级的检查考核,往往会过多地注重表面的形式要求;另一方面,一些干部缺乏深入了解、熟悉实际情况的能力,只能以表面的、简单的方式进行工作,造成形式主义的滋生。因此,解决形式主义问题不能仅仅从表面上入手,还需着眼于深层次的体制机制改革。

  第三,我们要形成务实高效的工作氛围。形式主义的治理需要在理念上做出转变,将工作重心放在真正解决问题上。干部要以实际工作的实际效果来评价自己的工作成果,并注重总结经验、改进工作方法。同时,要加强组织协调,强化多部门间的合作沟通,避免工作过程中的繁琐程序和重复劳动,提高工作效率。

  第四,我们要优化工作流程,简化工作程序。我们要通过减少中间环节,简化审批手续,加快信息流动和决策反应的速度,提高决策执行的效率。同时,要完善相关制度,建立基层干部实际工作量的评价机制,不再仅仅以文件报表为主要依据来评判工作成效。

  第五,我们要加强对干部的培训和教育。通过加强培训,提高干部的理论水平和业务能力,培养干部的责任意识和创新精神,引导他们注重实际工作,提升工作效率。同时,要加强日常监督,建立健全考核制度,对存在形式主义问题的干部进行严肃问责,确保工作的实效性和精细化。

  最后,要加强舆论宣传,营造良好的社会氛围。要通过媒体、广播、电视等渠道,广泛宣传形式主义对基层工作的危害,强调以实际的效果来评价工作成果的重要性,引导全社会关注基层工作的真正实效,形成全社会对形式主义的共识和抵制力量。同时,要发挥先进典型的示范带动作用,宣传那些在解决形式主义方面取得突出成绩的地区和个人,激励更多的干部向他们学习,争做真抓实干的表率。

  解决形式主义为基层减负的工作不是一朝一夕之功,需要我们共同努力、持之以恒。让我们以高度的责任感和使命感,齐心协力,积极投身到解决形式主义问题中,为基层减负,为人民群众提供更加优质、高效的服务,共同推动基层工作迈上新的台阶!

  谢谢大家!

篇四:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  关于开展整治形式主义切实为基层减负专项工作情况汇报

  尊敬的领导:

  根据您的要求,我们开展了整治形式主义切实为基层减负专项工作,并做了如下情况汇报:

  1.明确目标任务:我们制定了明确的目标任务,即通过整治形式主义问题,减轻基层工作负担,提高工作效率。我们将重点关注在日常工作中可能存在的形式主义问题,如会议过多、报表繁杂、文件冗长等。

  2.调研分析:我们组织了一系列的调研活动,深入基层单位了解形式主义问题的具体表现形式和原因。通过调研,我们发现了存在形式主义问题的主要原因是政策文件的层层加码、领导干部的不作为、一些工作人员盲目追求形式等。

  3.制定整治方案:我们制定了详细的整治方案,包括具体的整治措施、时间节点和责任人。我们将对发现的形式主义问题进行逐一清查,并采取相应的措施进行整改,确保问题得到根治。

  4.整治工作推进:我们组织了开展整治工作的培训会议,向基层干部和工作人员宣传解读形式主义问题的危害,并提出相应的解决方案。同时,我们建立了专项整治工作小组,负责整治工作的监督和检查。

  5.取得成效:经过我们的努力,目前已经得到了一些成效。我们持续加强对形式主义问题的检查,及时发现并整治问题。部分基层单位已经减少了会议次数,简化了报表内容,优化了工作流程。同时,一些地方也出台了相应的改革措施,对整治形式主义问题进行长效机制的建设。

  总体来说,目前我们正在按照整治方案进行工作,并逐渐取得了积极的成果。但形式主义问题是一个复杂且长期存在的问题,需要持续的努力才能取得更好的效果。我们会继续加强对形式主义问题的研究和整治工作,确保实现减轻基层负担、提高工作效率的目标。

  感谢您的关注和支持!

  此致

  敬礼!

篇五:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  贯彻中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机

  制会议精神发言稿

  中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议日前在京举行,会议强调,要将整治形式主义为基层减负作为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要内容,不断增强紧迫感和政治自觉。各地区要不断增强紧迫感和政治自觉,力戒形式主义,持续为基层“松绑减负”,给基层工作“瘦身”,减掉累赘的“负担”,不减为民的“付出”,才能持续推动党风政风社会风气向好向上。

  减掉“文山会海”之负担,不减“一心为民谋实事”之付出。“文山会海”一直以来都是基层的“老大难”问题,很多基层干部为其所累,苦不堪言,一周有两三天都在开会奔波,不仅严重消耗自己的时间和精力,更失去了自主安排工作的自由,本来做好的“调研计划”常常被突如其来的“会议”所打破,使得一些干部没有了足够的“时间”来安排一些为民服务的实务性工作,严重时甚至会延误一些百姓问题解决的最佳时机。因此,要想真正达到为基层“瘦身”的目的,各地各部门在落实基层减负政策时须得减掉“文山会海”之“赘肉”,去掉繁文缚节,精简每周例会,减少流于形式的会议、无实际意义的会议,减少或合并召开短会、小会,节约广大基层干部的宝贵时间和精力,避免其因疲于应付,终日忙忙碌碌却没有时间去下到基层干实事。

  减掉“重复表格”之负担,不减“倾心为民谋福祉”之付出。“填

  表造册”看似是“小事情”,却是基层反映最为强烈的问题之一。长期以来,部分上级机关干部“怕错不怕多”的怪念作祟,表格设计不科学,重复表格印发多,表格数据资源分散杂乱、共享度低、管理不善,表格“留痕”现象

  突出。“上面千条线,下面一根针”,基层单位需要对接多个上级职能部门,每个职能部门看似要的表格就一两个,可汇集在一起,就会导致基层干部苦苦挣扎于“浩瀚表海”无法脱身。因此,各地各部门须得减掉“重复表格”,紧盯制表“过于繁杂、随意性强”问题,着力改变部分部门“一旦需要数据就伸手向基层要”的惯性思维和依赖情绪;紧盯表格”内容重复、质量较低”问题,着力”化繁为简、瘦身强体”;紧盯数据“壁垒”问题,着力推动“数据共建共享”。

  减掉“反复督查”之负担,不减“全心为民解难题”之付出。督查检查考核是推进工作、检验成效的重要手段。在日常工作中,每个基层单位难免或多或少存在着这样那样的问题,通过上级督查检查考核,可以督促基层改进工作、查漏补缺、激发干劲,能够起到“牵一发而动全身”的“蝴蝶效应”。然而,“繁杂反复”的“督查检查”不仅无法有效推动基层工作,反而会在一些方面催生形式主义,进一步加重基层工作负担,“大量精力都耗在迎检上”也让基层干部不堪其扰,根本无法腾出时间去全心全意为人民解忧纾困。因此,各地各部门须得减掉“反复督查”,坚决杜绝抓不住重点的“走马观花”式督查,“完成任务”式督查,而要优化督查考核机制,善于整合督查单位、督查内容,开展“统筹集中”式督查,减少现场督促指导和不必要的实地核查频次,为基层干部减负松绑,让其能挤出时间去全心为民解难题。

  “上面千条线,下面一根针”,基层干部处在服务群众,为民解忧的第一线,要想各项民生政策落地生根,还需要基层干部去一点一滴抓好落实,各地各部门要为基层干部“松绑减负”,让他们能“付出“更多的时间和精力俯下身子深入群众办实事谋发展,才能真正提升群众的获得感和幸福感。

篇六:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  主题教育整治形式主义为基层减负发言稿

  主题:教育整治形式主义为基层减负

  尊敬的领导、各位同事:

  大家好!

  今天,我非常荣幸能够在这里发表自己对教育整治形式主义,为基层减负的主题演讲。作为一名教育工作者,我深感教育体制内存在的形式主义现象对于基层工作的困扰,不仅影响了学校教育效果的提升,更增加了基层工作的负担。因此,教育整治形式主义,为基层减负是当务之急。

  形式主义作为一种官僚歪风,存在于各行各业,教育领域也不例外。形式主义在学校教育中的表现形式有很多,例如注重形式而忽视实质,过分追求表象的形式、官僚主义、教育工作的儿戏化等。这种现象在一定程度上削弱了教育的效果,影响了学生的身心健康发展。

  教育整治形式主义,为基层减负的重要性不言而喻。首先,教育工作者要清醒地认识到,教育的本质是培养学生的全面发展,而不是一味追求形式。只有把学生的真正需求放在首位,关注学生的身心健康,才能提升教育的质量。其次,教育整治形式主义,为基层减负,也是对教育工作者的尊重和支持。减轻基层的形式主义负担,让教育工作者能够更专注于教学工作,提升教育教学水平。最后,教育整治形式主义,为基层减负,也能够提高教育工作者的工作积极性和创造性,进一步激发他们

  对教育工作的热情和责任心。

  那么,如何进行教育整治形式主义,为基层减负呢?我认为可以从以下几个方面入手:

  一、优化教育评价体系。当前的教育评价体系往往偏重于形式而忽视了实质,导致教育工作者过分追求“面子工程”而忽视了学生的真正需求。因此,我们需要重构教育评价体系,将学生的学习成果和综合素质发展纳入评价指标,减少应试教育的压力。

  二、减少冗长的教育行政程序。现行的教育行政程序繁琐繁杂,消耗了很多基层教育工作者的时间和精力。我们可以通过简化审批流程,减少各类报告和会议的数量,提高决策的效率,解决基层教育工作者面对的困扰。

  三、鼓励教育创新。教育创新是提升教育质量的关键,而形式主义往往会扼杀创新的动力。因此,我们应该为基层教育工作者提供更多的创新平台和机会,鼓励他们敢于尝试、勇于创新,不断推动教育的进步。

  四、加强培训与培养。形式主义的滋生往往与教育工作者的素质有关。因此,我们应该加强对教育工作者的培训与培养,提高他们的专业素养和能力水平。同时,也要给予他们更多的教育资源和支持,使他们能够更好地履行教育使命。

  总之,教育整治形式主义,为基层减负是一项综合性的工作,需要全社会共同参与。各级教育部门要加强对形式主义现象的监督和督促,建立健全教育监督制度,确保教育工作的规范运行。同时,也需要广大教育工作者的共同努力,发扬务实精神,把教育工作做到实处。

  让我们共同努力,为优质教育而奋斗,为基层减负,为学生的健康成长创造更好的教育环境!谢谢大家!

篇七:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  在解决形式主义突出问题为基层减负工作推进会议上的讲话

  亲爱的各位领导、同事们:

  大家好!今天,我们召开这次会议是为了解决形式主义突出问题,推进基层减负工作。这是一项十分重要的工作,关系到基层干部群众的vitalinterests,更关系到基层工作的推进和落实。

  形式主义是一种常见的官僚主义,它是基层干部和群众普遍反对的一种倾向。在工作中,有些干部拜托群众填单、交材料、签字盖章,导致基层群众的时间和精力都被浪费了。这是我们所不能容忍的行为。

  当前,我们正处于舆论环境复杂多变的时期。我们必须承认,该问题的存在不仅会影响我们的工作效率,还会损害我们的形象和信誉。因此,应该迅速采取措施解决这个问题。

  俗话说得好:"没有就好"。我们应该从基层出发,了解基层干部和群众所面临的真正问题,发现并排除形式主义的根源。基层减负首先需要减少流程和手续,各部门之间要互相沟通,共享信息,避免资料重复、重审重验等行为,让基层干部和群众少填表、少跑腿、多办实事。同时,应加强对工作的督察和考核,对存在形式主义现象的单位和个人进行严格处理,形成压力和震慑机制。

  为提高基层干部和群众的满意度,我们还需建立良好的孝询机制。只有在联系上下乘势而为的基本前提下,才能够真正取得实效。通过孝询,可以不止解决表面问题,还可以为基层干部

  提供激励,也可以帮助我们对干部责任和能力做出合理的评估,进一步推动整个工作的顺利开展。

  最后,我希望在接下来的工作中,各位领导和同事要加强沟通交流,创新工作方式和方法,用心谋划,以更大的决心和勇气推动基层减负工作的推进,为群众创造更加舒适、便捷、高效的服务环境。

  谢谢大家!针对形式主义问题,我们还需要采取一些独特的方法。首先,我们需要深入大力推进“放管服”改革,切实减少基层干部和群众办事的时间和负担,打破各个部门之间的信息壁垒,从根本上解决流程繁琐的问题。同时,我们还需要注重提高工作质量和效率,妥善安排时间,并充分调动干部和群众的积极性和创造性,让他们成为工作的主体,不断推动工作的改进和创新。

  其次,我们还要强化对基层干部和群众的培训和教育,提高他们的思想觉悟和理论水平,增强他们的工作能力和创新意识,更好地适应社会变革和工作发展的需求。只有通过对干部和群众思想素质的提高,才能减少出现形式主义现象的可能性,为制止形式主义奠定基础。

  此外,我们还要充分发挥舆论引导的作用,把形式主义问题曝光,倡导公正、高效、便民的政务服务理念,引导干部和群众弘扬实干精神,减少形式化的行为,让工作更加实际、切实可行。通过公开透明、全面监督的方式,强化对形式主义的打击力度,进一步落实减负的工作任务,确保我们的工作在实践中

  取得良好的成果。

  最后,我要特别强调,解决形式主义问题需要各级领导的重视和行动。领导要发挥好指导和调度作用,制定合理、可操作的工作方案和考核标准,激励干部和群众顽强拼搏,切实落实好减负工作任务。只有这样,才能真正使我们的减负工作走得更远、更健康、更有效地推进。

  总之,解决形式主义问题是一项重要的任务,也是基层减负工作的关键所在。我们要始终坚持以人民为中心的发展思想,以落实中央决策为目标,建立全场联动、全员参与的机制,为推进基层减负工作不断发扬实际工作中的工作经验,让我们的干部和群众更好地受益。高效和优秀的工作方式将成为我们工作的标准,让我们朝着这个目标去努力。在解决形式主义问题方面,我们还应该探索和推广一些新的工作模式。例如,利用信息化技术建立“互联网+政务服务”平台,让群众可以随时在线提交申请,不用再跑很多部门,也不必花费大量时间。另外,通过企业化运营模式,推动政务服务中心等“一站式”服务设施的建设,在一个地方提供多项服务,进一步方便了群众的办事流程。

  与此同时,我们还应该注重创新绩效考核制度,将工作的结果和群众的满意度作为重要的判断标准,要求干部和群众真正为办事服务,而不是简单地完成了文件或条款上的规定。只有通过正确的考核制度,才能逐步降低存在形式主义的风险和问题。

  最后,要动员全社会的力量,推进基层减负工作。各级政府部

  门和群众组织应该紧密协作,积极营造压减形式主义的氛围,发挥各方面的优势,共同推动基层减负工作的进展。我们要不断调动各方面的积极性,不断创新服务方式和办事流程,将基层减负工作不断做得更好。

  总之,在解决形式主义问题方面,我们需要全社会共同努力。通过加强制度建设、推广新工作模式和考核制度改革,我们可以有效地减少形式主义的发生,并推动基层减负工作的顺利进行。我们的成绩除了通过效果看得见,也需要靠实际工作的质量和效率来评定。最重要的是,我们还需要始终以群众的需求和利益为根本出发点,把人民获得的实惠作为基层减负工作的最终目的。只有进一步深化改革,强化减负工作和形式主义问题的治理,我们才能让百姓的获得感、幸福感、安全感不断提升,让人民群众生活得更加美好。

  在基层减负的工作中,我们需要贯彻“不为政绩,只为民生”的理念,真正以百姓的利益为核心,将社会责任和公共服务落到实处,让群众切实感受到政府的关怀和支持。只有这样,我们才能打赢减负工作和形式主义问题的攻坚战,进一步加强百姓和政府之间的沟通和理解,增进彼此之间的信任和支持。

  我们应该充分认识到形式主义和基层减负的危害,加大治理力度和执法力度,通过坚定的决心和实际行动,推动基层减负工作不断向纵深发展,实现优化基层治理的目标。只有这样,才能让群众更加信任和支持政府,让政府更加深入人心,实现共同的发展和繁荣。

篇八:整治形式主义为基层减负专项工作的表态发言

  

  整治形式主义为基层减负发言稿

  各位领导、同事们:

  近年来,我们党提出了“不忘初心、牢记使命”的重要指示,要求各级干部在工作中坚持问题导向,坚决反对形式主义、官僚主义。当前,一些基层单位在工作中仍然存在形式主义的问题,严重影响了基层工作的开展和群众的满意度。为此,我们必须采取有力措施,全面整治形式主义,为基层减负。

  首先,要加强制度建设。各级单位应当建立健全工作制度,确保各项工作能够按照规定程序有序开展,同时要切实加强对工作人员的监督和考核,确保工作落实到位。

  其次,要注重实际效果。在开展工作时,不能只注重形式,而忽视实际效果。必须坚持问题导向,从群众需要出发,注重解决实际问题,把工作做到位、做到实,确保取得实际效果和群众的满意度。

  最后,要推动全员参与。整治形式主义,不是一己之力,需要全员参与,形成合力。各级领导要起到带头作用,通过宣传、培训等多种方式,推动全员认识到形式主义的危害,积极参与整治行动。

  同志们,整治形式主义是一项长期的任务,需要我们坚定信心、持之以恒,才能够取得实质性的成效。让我们共同努力,为减轻基层负担、提高工作效率而奋斗!

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