党性修养存在的问题和整改措施(7篇)

篇一：党性修养存在的问题和整改措施

　　党性分析六个方面整改措施

　　引言

　　党性分析是对党员干部的政治忠诚、思想作风、组织纪律、道德品质等党性表现进行深入剖析和评估的重要工作。通过党性分析，可以发现和解决党员干部存在的问题，提高他们的党性修养和履行党员职责的能力。本文将从六个方面介绍党性分析的整改措施。

　　一、政治忠诚

　　政治忠诚是党员干部最基本的要求，是衡量一个党员干部是否真心拥护党和党的事业的重要标准。在党性分析中，如果发现党员干部存在政治观念不坚定、党的纪律不严明等问题，可以采取以下措施进行整改：

　　加强理论学习，提高政治觉悟。党员干部应当不断学习马克思主义理论，深入了解党的路线、方针和政策，增强政治认同感和忠诚度。

　　加强组织教育，提高党性修养。通过组织的培训、学习班等形式，加强党性教育，增强党员干部对党的组织、纪律的认同和遵守。

　　二、思想作风

　　思想作风是党员干部工作态度和方式方法的体现。如果在党性分析中发现党员干部存在消极懈怠、麻木浮躁等问题，可以采取以下措施进行整改：

　　加强教育引导，树立正确的工作态度。通过教育引导，帮助党员干部树立正确的工作观念，提高工作热情和积极性。

　　建立考核机制，激励党员干部工作。建立科学的考核机制，根据工作表现激励党员干部，同时对工作不力的干部进行警示和约束。

　　三、组织纪律

　　组织纪律是党员干部维护党的团结和纪律的重要保障。在党性分析中，如果发现党员干部存在违反党的纪律、违反组织纪律的问题，可以采取以下措施进行整改：

　　强化组织纪律教育，提高党员干部对纪律的认识。通过举办党规党纪知识培训班、组织纪律专题讲座等形式，加强党员干部对纪律的理解和遵守。

　　建立严明的组织纪律执行机制，加强监督检查。建立健全组织纪律执行的机制，对违反纪律的党员干部进行严肃处理，形成警示教育效果。

　　四、道德品质

　　道德品质是党员干部作为党的先锋模范的重要标志。如果在党性分析中发现党员干部存在贪污腐败、道德底线失守等问题，可以采取以下措施进行整改：

　　加强道德教育，培养党员干部的高尚道德情操。通过开展主题教育活动、举办道德讲座等方式，引导党员干部树立正确的道德观念和行为准则。

　　建立廉洁从政机制，加强党员干部道德监督。建立健全财务和权力监督机制，加强对党员干部廉洁从政的监督，对违纪违法行为进行严肃处理。

　　五、学习实践

　　学习实践是党员干部提高自身素质和工作水平的重要途径。如果在党性分析中发现党员干部存在学习问题或知识不足的情况，可以采取以下措施进行整改：

　　组织专题学习活动，提供学习机会。组织党员干部参加专题学习班、培训班等活动，提供学习机会，提高知识水平和业务能力。

　　设立学习激励机制，激发学习热情。建立学习激励奖励机制，对学习成绩突出的党员干部进行表彰和奖励，激发学习热情。

　　六、履行职责

　　党员干部履行职责是党性分析的核心内容。如果发现党员干部存在工作敷衍、责任心不强等问题，可以采取以下措施进行整改：

　　加强工作责任心的培养。通过干部培训、工作考核等方式，加强党员干部对工作职责的认识和重视，培养工作责任心。

　　加强工作过程监督。建立工作过程监督机制，对工作中存在的问题及时发现和纠正，促使党员干部履行职责。

　　结论

　　党性分析是提高党员干部党性修养和履行职责能力的重要工作。通过从政治忠诚、思想作风、组织纪律、道德品质、学习实践和履行职责六个方面进行整改措施，可以提高党员干部的党性水平，为党和人民事业的发展作出更大的贡献。

篇二：党性修养存在的问题和整改措施

　　党性修养方面存在的问题及整改措施

　　党性修养方面存在的问题：

　　1、对党的纪律和规矩不重视，经常违反党的纪律和规矩，玩忽职守。

　　2、缺乏党性觉悟，不能把党的价值观融入到自身行为之中，缺乏理想信念。

　　3、低效工作，思想滞后，拒不接受新事物，不注重学习，缺乏创新意识。

　　4、公私分明不清，缺乏责任感，不重视履行职责，私自收受贿赂。

　　5、党的监督机制不健全，组织机构不规范，监督管理不到位，组织无力。

　　整改措施：

　　1、增强党性觉悟，把党的价值观融入到自身行为之中，使员工具有爱国爱护党的理想信念。

　　2、严格执行党的纪律和规矩，坚决抵制不正之风，建立健全内部监督机制，落实各项制度。

　　3、大力加强学习，强化创新意识，推动员工技能水平的提升，提高办事效率。

　　4、建立健全组织机构，加强组织建设，提高组织管理水平，激发员工的积极性。

　　5、切实做好公私分明，加强责任落实，确保履行职责，严格执行反腐败机制。

篇三：党性修养存在的问题和整改措施

　　党性分析及个人整改措施

　　一、党性分析

　　作为一名党员，党性分析是我们加强自我反思、提高党性修养的重要环节。通过对自己党性的深入分析，可以发现自身存在的问题和不足，为个人的整改提供基础。

　　1.党性分析的背景和意义

　　党性是指党员对党的信仰、忠诚度、纪律性等方面的表现和素质。党性分析旨在帮助党员认识自己在党性修养方面的不足，进一步提高自身的党性修养水平，更好地履行党员的职责和使命。

　　2.党性分析的内容

　　党性分析的内容可以包括以下几个方面：

　　（1）对党的信仰和忠诚度的分析：党员要坚守党的理想信念，对党忠诚，要思考自己在这方面是否存在动摇、迷茫或不坚定的情况。

　　（2）对党的纪律性的分析：党员要遵守党的纪律，严格要求自己，要反思自己在党的纪律方面是否存在违规、违纪或不守纪的行为。

　　（3）对党的事业和群众工作的热情的分析：党员要积极参与党的事业和群众工作，要思考自己在这方面是否存在懈怠、消极或不积极的情况。

　　（4）对党员形象和言行的分析：党员要树立良好的形象，言行举止要符合党员的身份和责任，要反思自己在这方面是否存在不端庄、不廉洁或不谨慎的表现。

　　3.党性分析的方法

　　党性分析可以采用以下几种方法：

　　（1）自我反思：党员可以通过自我反思的方式，回顾自己的言行和行为，分析自己在党性修养方面的不足和问题。

　　（2）请教他人：党员可以向身边的老党员、党组织或领导请教，听取他们的意见和建议，帮助自己更好地进行党性分析。

　　（3）参加培训和学习：党员可以主动参加党组织组织的培训和学习活动，通过学习党的理论知识和党的历史，提高自己的党性修养水平。

　　二、个人整改措施

　　党性分析的目的在于找出问题和不足，而个人整改措施则是针对这些问题和不足，提出具体的解决方案和改进措施。

　　1.整改措施的制定原则

　　制定个人整改措施时，应遵循以下原则：

　　（1）实事求是原则：要对自己存在的问题和不足进行客观、全面的认识，不能回避或掩饰。

　　（2）问题导向原则：整改措施要针对具体问题，具体分析具体对策，不能一刀切或泛泛而谈。

　　（3）切实可行原则：整改措施要切实可行，能够在实际操作中落实和执行。

　　2.个人整改措施的具体内容

　　个人整改措施可以包括以下几个方面：

　　（1）加强党性修养：通过学习党的理论知识，加强对党的信仰和忠诚度的培养，提高党员的纪律性和党性修养水平。

　　（2）加强学习和培训：主动参加党组织组织的培训和学习活动，提高自己的理论水平和业务能力，为更好地履行党员的职责和使命提供支持。

　　（3）改进工作方法和方式：反思自己在工作中存在的不足和问题，积极探索新的工作方法和方式，提高工作效率和质量。

　　（4）加强与群众的联系和沟通：积极参与党的群众工作，加强与群众的联系和沟通，倾听群众的意见和建议，不断提高自己为群众服务的能力和水平。

　　（5）树立良好的形象和言行：加强自身形象的塑造，言行举止要符合党员的身份和责任，做到廉洁奉公、端庄稳重。

　　三、总结

　　党性分析及个人整改措施是党员加强自我反思、提高党性修养的重要环节。通过党性分析，可以认清自己存在的问题和不足，为个人的整改提供基础。个人整改措施则是针对问题和不足提出的具体解决方案和改进措施，旨在提高党员的党性修养水平，更好地履行党员的职责和使命。通过不断的党性分析和个人整改，我们将能够更好地发挥党员的作用，为党和人民事业的发展做出更大的贡献。

篇四：党性修养存在的问题和整改措施

　　党性修养弱化的表现及整改措施

　　党性修养，是指共产党员在政治、思想、道德品质和知识技能方面，按照党性原则进行的自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善，党性修养弱化的表现有哪些，应该如何进行整改呢?下面是小编收集整理的党性修养弱化的表现及整改措施，欢迎大家阅读。

　　党性修养弱化的表现及整改措施一

　　达林泰

　　自开展保持共产党员先进性教育活动以来，我通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料，深刻认识到：开展保持共产党员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题、提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为一名普通党员，自身体会到最大的进步是克服了临时观点，使自己专下心来干工作、想问题、办事情，自觉把学习共产党员先进性要求的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的过程。

　　一、自身存在的问题分析

　　对照共产党员的先进性要求和不合格党员的主要表现，“以此为镜”，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几点：

　　1、虽然能关心国家大事，能积极参加党支部组织的一切学习活动，但被动学习的多，主动学习的少，不能把政治理论的学习贯穿整个工作的始终。

　　2、在学习内容上凭个人爱好，自己喜欢的方面就多看，不喜欢的方面就看的少，甚至是不看;在学习上搞实用主义，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或很少学，知识结构单一。没有养成良好的学习习惯，从根本上说是自觉性、主动性不强。

　　3、工人阶级的主人翁意识有待于进一步增强，对所肩负的责任和使命认识的不到位，“小成即满”的思想依然存在。

　　4、工作争强当先的意识不强。满足于领导叫干啥就干啥，积极主动性不强，缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情。工作上安于现状，没有亮点，和其他优秀同志相比还存有一定的差距。

　　5、缺乏批评与自我批评的勇气，缺乏密切联系群众的精神。在工作中只是一味埋头干活，少有关心、关注他人。

　　二、下一步打算

　　通过学习，我深刻体会到作为一名共产党员，必须做到不断地加强自身的党性修养，树立全心全意为人民群众服务的思想，把鲁迅的“俯首甘为孺子牛”作为自己的人生格言。在工作上，要刻苦钻研，不断进取，勇于攀登科学高峰，把创新作为“三个代表”重要思想先进性的体现。

　　通过学习，也使我明确了今后的努力方向：

　　首先，要加强学习。注意全面平衡的学习，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"的重要思想，要深刻理解和领会“三个代表”重要思想的精髓之所在，按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒，坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神，对照新时期共产党员先进性标准来要求和约束自己。

　　其次，要身体力行“三个代表”，做“三个代表”的实践者。要脚踏实地地做好本职工作，树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽职，一切都要以党和人民利益为出发点，不急功近利，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，努力做好本职工作，全心全意为人民服务。

　　第三，要密切联系群众，与群众打成一片。要把全心全意为人民服务作为自己全部工作的出发点和归宿，经受住市场经济的严峻考验，发扬艰苦奋斗的光荣传统，切实把

　　“三个代表”落实到行动上。

　　第四，要进一步转变工作作风，克服“小成即满”的思想，高标准、严要求，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，时刻发挥党员的先锋模范带头作用。

　　总之，我作为一名共产党员已明确了自己肩负的责任，我一定要坚定信心，认真做好自己的本职工作，严格遵循党章对我们的要求，抓住机遇，应对挑战，务实创新，始终站在时代发展的前列，解放思想，实事求是，与时俱进，为我们的共产主义事业而奋斗!

　　党性修养弱化的表现及整改措施二

　　“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动开展以来，全委党员干部深刻领会教育活动的重大意义，认真学习胡锦涛重要讲话精神和、贺国强同志视察河南时的重要讲话精神，深入贯彻落实科学发展观，大力学习弘扬焦裕禄精神，按照“增强宗旨观念、提高实践能力、强化责任意识、树立正确的政绩观、树立正确的利益观、增强党的纪律观念”的目标要求，以树立五种良好作风和狠刹四股歪风为重点，全面查摆问题，倾心听取意见，深刻剖析根源，认真进行整改，全委党员干部党性修养切实加强，工作作风全面改进，贯彻落实科学发展观的坚定性和自觉性进一步增强，谋划发展改革工作的能力明显提升。为进一步增强整改工作的针对性和有效性，不断巩固提高教育活动成效，做到问题整改明确化、具体化、责任化，逐步形成“加强党性修养、树立良好作风、促进科学发展”的长效机制，特制定如下整改落实方案。

　　一、指导思想和重点

　　坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照中央和省委关于党员干部党性党风党纪方面的一系列要求，针对检查剖析评议出来的问题，本着缺什么补什么、错什么改什么的原则，突出整改重点、明确整改时限、落实整改责任，着力解决突出问题，扎实建立长效机制，推动全委党员干部宗旨观念进一步增强、实践能力进一步提高、责任意识进一步强化、正确的政绩观和利益观进一步养成、纪律观念进一步增强，应对金融危机的创造力、凝聚力、战斗力进一步提升，为“保增长、保民生、保稳定”各项目标的实现，为加快中原崛起、建设和谐中原提供有力的政治和纪律保证。

　　根据征求意见提出的问题，结合委党组专题民主生活会的深刻剖析，在全面分析和归类梳理的基础上，全委上下要按照边学边改、边查边改、边整边改的要求，围绕以下六个方面的问题重点整改：一是践行宗旨观念、理论指导实际仍需进一步强化的问题;二是工作方式方法特别是统筹兼顾方面仍需进一步改进的问题;三是党风廉政制度建设

　　和廉政文化建设仍需进一步加强的问题;四是面对新形势、新挑战，发展改革工作的谋划和推进仍需进一步提升的问题;五是围绕增强科学发展的能力，干部队伍建设需进一步加强的问题;六是干部职工工作生活条件仍需改善的问题。

　　二、整改措施和分工

　　(一)不断增强宗旨观念，切实提高理论指导实践水平

　　1、进一步加强党员干部宗旨教育。在不断巩固提高学习成果的基础上，进一步丰富教育内容，创新教育方式方法，切实加强事业观、工作观、政绩观教育，引导党员干部牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，着力克服重经济轻民生的错误倾向，坚持把顺民意、解民忧、增民利作为全省发展改革工作的出发点和落脚点，在研究制定一些重大政策时，坚持问政于民、问需于民、问计于民，认真解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题。(责任领导：张维宁;责任单位：机关党委、监察室)2、切实提高用科学发展观指导实践的能力。坚持以科学发展观统领发展改革工作全局，继续巩固深入学习实践科学发展观活动的成果，采取专题辅导、组织讲座等多种形式，引导广大干部职工不断深化对科学发展观的领会和把握，切实提高运用科学发展观解决实际问题的能力，把科学发展观的要求转化为谋划发展的正确思路、促进发展的政策措施、引导发展的实际能力，更好地完成好省委、省政府赋予的各项工作任务。(责任领导：张维宁;责任单位：机关党委、人事处)(二)狠抓机关作风建设，努力建设群众满意型机关

　　3、努力提高服务质量和水平。积极推行政务公开，切实加强委门户网站和行政服务大厅建设，让社会公众了解我委的业务职能、机构设置、办事程序和服务承诺，着力构建运转协调、公正透明的行政体制;进一步完善委内公文运转机制，对政府下发的及单位会签的文件及时运转，尤其对急件要加快建立快速运转通道，并由专人负责督办，不断提高工作效率;大力倡导“一张笑脸、一声问候、一杯清茶”的工作作风，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象，对上门办事的人员热情接待、负责到底，能够当即办理的事情确保尽快办理，不能马上办理的事项要设身处地，晓之以理，动之有情，耐心做好解释工作，通过规范的管理和贴心的服务进一步赢得群众满意。(责任领导：朱焕然;责任单位：办公室)4、认真抓好政风行风建设。围绕“树立优良作风，构建和谐中原”的主题，坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的工作原则，以关注民生、改善民生、服务民生为切入点，认真解决群众反映强烈的突出矛盾和问题，下决心解决系统内存在的乱收费、乱罚款、乱摊派现象，坚决杜绝损害群众利益的不正之风。认真纠正政风行风评议中群众提出的不足和问题，加大整改力度，建立长效机制，树立发展改革系统的良好形象。(责任领导：张廷建;责任单位：监察室)5、大兴调查研究之风。结合省委省政府的一系列重大决策部署和当前经济运行中的热点难点问题，积极主动地深入基层、深入兄弟省份开展调查研究，及时发现苗头性、倾向性问题，多出有见解、有思路、有抓手的对策建议，多向省委省政府出硬招、实招、好招。坚持“先调研，后决策”原则，不断完善调查研究制度，在编制中长期发展规划、确定重大项目、制定重大改革方案、出台重大政策等前，把调查研究作为必经程序，增强各项工作的科学性和针对性。(责任领导：张廷建;责任单位：政研室)(三)进一步强化廉政建设，建立健全反腐倡廉的长效机制

　　6、进一步加强党风廉政教育。深入持久地开展从政道德、社会主义核心价值体系以及党纪条规、法律法规和权力观、政绩观教育，强化警示教育，增强党员领导干部廉洁自律意识，筑牢反腐倡廉思想防线，提高拒腐防变能力。(责任领导：杨学斌;责任单位：监察室、机关党委)7、突出抓好廉政制度建设和文化建设。加强规范权力运行的制度建设，从制度上进一步加强对重要权力行使风险点的制约和防范。严格执行党风廉政建设责任制，切实强化反腐倡廉的制度保障。加强对重点领域和关键环节权力行使的监督，加快推进惩治和预防腐败体系建设。深入推进廉政文化建设，丰富内容和载体，增强廉政文化的吸引力和感召力，营造浓厚的反腐倡廉氛围。(责任领导：杨学斌;责任单

　　位：监察室、办公室)(四)积极应对国际金融危机，全面加强和改进发展改革工作

　　8、着力保持经济即期增长。全面贯彻落实省委省政府战危机、保增长的一系列政策措施，切实加强经济运行的监测与分析，深入开展“企业服务年”活动，着力缓解资金等瓶颈制约，积极开拓市场，全力保持经济平稳较快增长。(责任领导：朱焕然、宋春迎、王红;责任单位：综合处、经济运行局)9、积极促进产业结构优化升级。围绕加快构建现代产业体系的目标，结合国家产业振兴规划，抓紧编制我省钢铁、有色、汽车、化工、电子信息、装备、纺织、轻工、食品、生物及新医药等产业振兴规划;大力实施“双百”计划，抓紧筛选100个左右市场好、水平高、见效快的工业项目，集中进行支持，力争所有工程一年内建成投产见效，在此基础上，按照产业升级带动作用强、发展潜力大、项目支撑能力强、体现发展方式转型和经营管理状况良好的原则，筛选100户左右成长性好的工业企业，促使其成为全省优化工业结构、提高产业竞争力的排头兵;同时，进一步严格产能过剩行业准入门槛，加快淘汰落后生产能力，扎实推进节能减排，推动全省产业竞争力进一步提升。(责任领导：刘伟、常建华;责任单位：工业处、资源处)10、加快推进重点项目建设。全面落实“8511”投资促进计划，把加强重点项目建设作为扩内需、保增长的重中之重，抓紧落实建设条件，优化配置要素资源，集中开工一批重大项目;全面开展中央新增投资项目检查，着力解决项目建设中存在的突出问题，切实加快在建项目建设进度，形成更多的工作量。(责任领导：张远达、裴志扬;责任单位：投资处、重大项目稽察办)11、扎实推进产业集聚区规划建设。按照“企业集中布局、产业集群发展、资源集约利用、功能集合构建”的要求，进一步加大支持，加快全省产业集聚区规划建设步伐，加强集聚区供水、供电、供气、污水处理、道路、通讯等基础设施建设，推动新上工业项目向产业集聚区集中，提升集聚区对产业、人口的集聚能力，推进产城融合发展。(责任领导：刘伟;责任单位：工业处)

　　12、大力发展服务业。围绕进一步扩大消费需求，大力支持服务业特别是生产性服务业发展，加快编制完成《现代服务业发展规划》，充分发挥服务业发展引导资金作用，促进现代物流、文化、旅游、金融等重点行业实现较快发展;大力实施旅游立省战略，加快旅游基础设施建设，促进我省旅游业全面提速;积极推进郑州、洛阳、开封、鹤壁、固始5市县服务业综合试点改革，引导带动全省服务业扩规模、调结构、创品牌、增实力。(责任领导：朱焕然;责任单位：产业处)13、着力提升中原城市群整体发展水平。进一步丰富和提升中原城市群发展战略，积极构建“一极两圈三层”的城乡统筹发展新格局，在交通一体、产业对接、资源共享、生态共建、环保同治等方面率先突破，着力构建以郑州为中心，以客运专线为骨架、城际轨道交通为支撑的“半小时交通圈”和“1小时交通圈”，加快推进复合型、紧凑型中心城市建设，着力做大做强主导产业，形成核心层、紧密层、辐射层分工协作、互动发展新格局，提升城市群综合竞争力。(责任领导：裴志扬、刘伟;责任单位：城市处、交通处)14、巩固提升农业基础地位。认真做好夏粮收购工作，切实抓好秋季农业生产，加快落实“450秋季抗灾保收计划”，适时启动生猪价格过度下跌调控手段;结合实施粮食生产核心区规划，进一步加强农业基础设施建设，加快推进大型灌区续建配套与节水改造、病险水库除险加固等工程建设，为农业稳产增产创造条件;加快调整农业结构，加快发展畜牧业，大力发展花卉园艺产业，加大农业产业化龙头企业扶持力度，夯实现代农业发展基础。(责任领导：张远达;责任单位：农经处)15、深入推进改革开放。改革方面，进一步加强和改进全省改革工作的指导，以投资、价格等重点领域的改革为重点，尽快实现突破。抓紧修订企业投资项目核准目录，进一步缩小投资审核范围，下放审核权限，规范审核程序;做好成品油税费和价格形成机制改革相关工作，适当理顺煤电、天然气价格，完善煤电价格联动机制，简化销售电价分类，开展大用户向发电企业直接购电试点。开放方面，进一步加大招商引资力度，充分发挥产业集聚区的平台作用，围绕现代装备制造、有色金属深加工、食品加工、电子信息等重点领域，积极承接产业转移，推动产业集群式和链式招商;积极配合有关部门组织项目推介会、经济技术合作洽谈会等重大招商活动，不断优化招商环境;深入推进与央企的战略合作，抓好已签约重大项目的推进，谋划推进新的战略合作。(责任领导：刘伟、常建华;责任单位：体改处、外经处、工业处)16、切实保障和改善民生。坚持把保障和改善民生作为各项工作出发点和落脚点，认真办好省委省政府承诺的“十大实事”，千方百计保障资金，加快项目建设进度，力争让实事早完成，群众早受益。进一步加大教育投入，大力发展职业教育;切实加强医疗卫生服务体系建设，加快薄弱乡镇卫生院、行政村卫生室，县医院达标改造、城市社区卫生服务中心改造建设步伐;加快建设公共文化服务体系，积极推进自然村广播电视村村通工程、行政村农民体育健身工程和乡镇综合文化站改造工程建设;加快推进安居工程建设，加快城中村、城郊村改造步伐，努力改善城镇居民居住环境，完善经济适用房、廉租房等保障性住房建设工作推进机制，确保资金到位，确保用地供应，确保工程质量，确保按期竣工交付使用。(责任领导：张远达、陈永石;责任单位：投资处、社会处)(五)认真抓好领导班子和干部队伍建设，不断提高党员干部素质

　　17、抓好领导班子政治理论和业务知识学习。坚持领导班子中心组学习制度，确保定期组织专题学习，努力提高运用科学理论解决实际问题的能力，深入探讨河南的发展问题、动力问题，抓住影响发展的主要矛盾，采用更加有力的改革措施，推动河南经济更好更快的发展(责任领导：张维宁;责任单位：机关党委)18、进一步加强干部职工的培训工作。完善委系统干部职工学习制度、培训制度，组织多种形式的学习活动和专题培训活动，提高干部职工的政策理论水平。及时更新知识结构，提高干部职工应对复杂发展局势的本领和能力。

　　19、不断完善干部任用制度。按照公开、平等、竞争、择优的原则，大力发掘和培育业务骨干，大胆启用和锻炼新人;进一步发挥我委博士研究专长，整合委系统研究资源，积极为博士开展研究创造条件，提高全委调研工作质量和水平;加强干部轮岗交流，着眼于保持和增强机关活力、提高公务员综合素质、促进勤政廉政,根据工作需要，对同一职位工作满一定年限的同志定期进行轮岗交流，达到培养干部、爱护干部、促进工作的目的。(责任领导：张维宁、杨学斌;责任单位：人事处)20、高度关注干部职工生活和身心健康，积极采取有效措施，妥善解决普遍关心的各种问题，为广大干部职工创造良好的条件和环境。合理安排休假时间，真正把休假制度落实到位;完善值班制度，改进卫生等值班条件;高度关心职工身体健康，保证每位职工每年体检不少于一次(不含省医保中心安排的公务员体检);继续提高职工食堂饭菜质量，妥善解决加班就餐问题;积极协调有关部门，改善干部职工住房问题;继续做好老干部服务工作，为做好老干部服务和管理工作创造更加宽松的环境;更加关注委属单位的发展，加大支持和帮助力度，加强委属单位干部的选拔和培养，建立与委领导、处室之间的沟通平台，形成更加有效的办事机制;认真研究解决成本调查系统转编更名、节能监测中心执法和机构编制、勘察设计协会拆迁办公租房、食品开发中心发展困难等实际问题。(责任领导：张维宁、朱焕然;责任单位：办公室、人事处、老干部处、委机关服务中心)三、整改工作的领导和保障

　　(一)切实加强对整改工作的组织领导

　　通过整改集中解决突出问题是教育活动最出成果、最见实效的环节，也是广大党员干部最为关注的阶段。委党组对整改落实工作负总责，“讲、树、促”教育活动办公室负责具体工作，建立健全整改督促检查制度和责任追究制度，督促责任单位开展好整改落实工作。

　　(二)不断提高整改工作成效

　　责任领导要切实牵好头，经常过问整改工作进展情况，及时改进工作中存在的问题。责任单位要处理好工作和整改的关系，及时安排部署整改工作，认真做到整改内容明确、整改目标明确、整改时限明确、具体要求明确、责任分工明确“六个明确”，确保整改工作取得扎扎实实的效果。对于需要其它处室、单位配合的整改工作，要加强

　　协调、主动沟通、积极合作，确保有序进行。

　　(三)加快建立整改工作长效机制

　　在解决好突出问题同时，各处室、单位要着眼长远，根据自身实际情况，进一步建立健全工作机制、操作规程和行为规则，能够形成制度的要抓紧形成制度，使制度建设成为党员干部增强党性修养、树立良好作风、推动科学发展的根本保障，不断巩固、深化和提高整改成果。

　　(四)确保全面完成整改工作任务

　　委系统整改工作要有步骤、有计划地向前推进，对整改过程中出现的新情况、新问题要及时研究分析，提出改进办法并尽快解决。对于具备条件、在教育活动期间可以解决的问题，尽快整改落实;对于那些难度较大、需要较长时间才能解决的问题，列出整改时间表，积极创造条件，逐步加以解决。原则上所有整改措施在年度内要落实到位并见到成效。

篇五：党性修养存在的问题和整改措施

　　党性分析及个人整改措施

　　一、党性分析

　　作为一名党员，党性是我们的灵魂和根本。党性分析是对自身党性的深入剖析和评估，旨在发现自身存在的问题和不足，以便提高党性修养和履行党员义务。以下是对个人党性的分析：

　　1.政治意识：个人政治意识较弱，对党的理论和方针政策了解不够深入，对党的组织、决策和工作部署的执行不够坚决。

　　2.党纪意识：个人对党的纪律要求认识不足，存在违反党的纪律的行为，如迟到早退、私自调整工作时间等。

　　3.组织观念：个人对党组织的认同感和归属感不强，对党组织的工作参与度不高，缺乏积极主动地参与党组织的活动和工作。

　　4.服务意识：个人服务意识不够强烈，对党员群众的关心和帮助不够积极，缺乏服务群众的热情和责任心。

　　5.道德品质：个人道德品质存在一定问题，如诚信意识不够强，存在不遵守规章制度、违法乱纪的行为。

　　二、个人整改措施

　　针对以上党性分析中存在的问题，制定以下个人整改措施，以提高自身党性修养和履行党员义务：

　　1.加强学习：深入学习党的理论和方针政策，提高对党的认识和理解，增强政治意识和党纪意识。

　　2.严守纪律：严格遵守党的纪律要求，不迟到早退，不私自调整工作时间，自觉维护党的形象和纪律。

　　3.积极参与：主动参与党组织的活动和工作，增强组织观念，增加对党组织的认同感和归属感。

　　4.提升服务意识：加强对党员群众的关心和帮助，积极参与社区服务和志愿活动，增强服务群众的热情和责任心。

　　5.树立良好形象：树立良好的道德品质，坚守诚信原则，遵守规章制度，严禁违法乱纪的行为。

　　6.接受监督：自觉接受党组织和党员群众的监督，对自身的言行进行自我约束和自我批评，及时改正存在的问题。

　　三、总结

　　党性分析及个人整改措施是每个党员必须进行的重要工作。通过对个人党性的深入剖析和评估，能够发现自身存在的问题和不足，并制定相应的整改措施，以提高党性修养和履行党员义务。个人整改的关键在于自觉性和行动力，只有付诸实践，才能真正提高党性水平，为党和人民的事业作出更大的贡献。作为一名党员，我将牢记党的宗旨，坚定理想信念，不断提高自身党性，为党和人民的事业贡献自己的力量。

篇六：党性修养存在的问题和整改措施

　　党性分析整改措施

　　一、背景介绍

　　党性分析是指对党员干部的党性进行深入剖析和分析，旨在发现和解决党员干部中存在的党性问题，进一步提高党员干部的党性修养和党性觉悟。党性分析整改措施是在党性分析的基础上，针对问题提出的具体改进措施和行动计划，以确保党员干部的党性建设能够得到有效推进和落实。

　　二、问题分析

　　通过党性分析，我们发现在党员干部中存在以下问题：

　　1.党员干部党性觉悟不高，对党的理论和路线方针政策了解不够深入，对党的事业缺乏坚定的信仰和忠诚度。

　　2.党员干部存在形式主义、官僚主义等不良作风问题，工作中缺乏创新和担当精神。

　　3.党员干部中存在违纪违法问题，不遵守党的纪律和国家法律法规，严重损害了党的形象和群众的利益。

　　三、整改措施

　　针对上述问题，我们制定了以下党性分析整改措施：

　　1.提高党性觉悟：加强党员干部的理论学习，组织开展党性教育培训，深入宣传党的理论和路线方针政策，引导党员干部坚守党的信仰，增强党性觉悟。

　　2.建设良好作风：加强党风廉政建设，坚决反对形式主义、官僚主义等不良作风，推动干部作风转变，鼓励创新和担当精神，提高工作效率和质量。

　　3.严肃纪律约束：加强纪律教育和监督检查，严格执行党的纪律和国家法律法规，对违纪违法行为进行严肃处理，维护党的形象和群众利益。

　　四、具体措施

　　为了确保党性分析整改措施的有效实施，我们将采取以下具体措施：

　　1.加强组织领导：成立党性分析整改工作领导小组，明确工作责任和任务分工，确保整改工作的顺利进行。

　　2.制定整改计划：根据党性分析结果，制定详细的整改计划，明确整改目标、措施和时间节点，确保整改工作有条不紊地推进。

　　3.加强宣传教育：通过党性教育培训、党员大会等形式，向党员干部宣传党性分析结果和整改措施，引导党员干部自觉接受整改。

　　4.加强监督检查：建立健全监督检查机制，加强对党员干部整改工作的监督和检查，及时发现问题并采取措施加以解决。

　　5.激励和奖惩并重：对整改工作中表现突出的党员干部给予表彰和奖励，对整改不力或存在问题的党员干部采取相应的纪律处分措施，形成激励和约束并重的机制。

　　五、预期效果

　　通过党性分析整改措施的实施，我们预期能够取得以下效果：

　　1.党员干部的党性觉悟和忠诚度得到提高，增强对党的信仰和事业的认同感。

　　2.党员干部的作风得到改进，形式主义、官僚主义等不良作风得到遏制，工作效率和质量得到提升。

　　3.党员干部的纪律意识得到加强，违纪违法问题得到有效遏制，党的形象和群众的利益得到有效维护。

　　党性分析整改措施是党性分析工作的重要环节，通过对党员干部的党性问题进行深入剖析和整改，能够进一步提高党员干部的党性修养和党性觉悟，为党的事业发展提供坚实的基础和保障。我们将坚决贯彻党性分析整改措施，确保整改工作取得实效，为党的事业发展贡献力量。

篇七：党性修养存在的问题和整改措施

　　党性修养提高方面存在的问题及整改措施

　　引言

　　党性修养是党员干部必须具备的重要素质，对于保持党的先进性和纯洁性，增强党员干部的政治觉悟和道德修养具有重要意义。然而，在实践中我们也面临着一些问题，如党性修养不足、政治觉悟不高等。本文将从这些问题入手，探讨并提出相应的整改措施，以期提高党员干部的党性修养水平。

　　问题分析

　　问题一：党性修养不足

　　一些党员干部对党性修养的重要性认识不足，没有真正把党性修养作为一种自觉的行为，并将其内化为一种内在的精神追求。这导致部分党员干部在日常工作中存在理想信念模糊、对党的纪律要求不高等问题。

　　问题二：政治觉悟不高

　　一些党员干部的政治觉悟不高，没有真正站在党和人民的立场上思考问题，对于一些重大原则性问题缺乏敏感性和主动性。这导致一些党员干部在处理具体问题时存在侥幸心理、功利主义问题，以及对于意识形态的敏感性不高等问题。

　　问题三：对党的历史和理论知识的学习不够

　　一些党员干部在学习理论知识方面有所松懈，对党史、思想理论等相关知识的学习和掌握不够扎实。这导致这些党员干部在工作中对党的指导原则理解偏差，也无法从党的历史经验中借鉴和吸取教训。

　　整改措施

　　措施一：加强教育培训

　　通过加强党员干部的教育培训，提高其党性修养和政治觉悟水平。具体措施包括：

　　组织党性修养专题培训班，从党的纲领、党的基本理论、党的作风等方面进行系统教育；

　　鼓励党员干部参加学习班、培训班，提高其政治理论素养；

　　加强政治教育，注重理论学习和自我修养，确保党员干部具备正确的政治观念和思想认识。

　　措施二：建立激励机制

　　针对党性修养水平较低的问题，建立相应的激励机制，通过激发党员干部的内在动力，推动其积极提高党性修养水平。具体措施包括：

　　建立党员干部评价机制，将党性修养列为考核指标之一，对党性修养较好的干部给予表彰和奖励；

　　鼓励党员干部积极参加各种学习培训活动，为其提供学习和提升的机会；

　　加强对党性修养好的榜样的宣传和引导，倡导党员干部学习他们的先进事迹，增强党性修养的自觉性。

　　措施三：加强组织引领

　　加强党组织对党员干部党性修养的引领和监督，确保其行为符合党性修养的要求。具体措施包括：

　　加强党员干部日常教育管理工作，落实党纪国法和组织制度的要求；

　　建立定期述职述廉制度，要求党员干部对自身党性修养的发展和问题进行自我检查和反思；

　　加强党性修养培训和引导，组织集中学习和讨论活动，推动党员干部深入学习和理解党的理论知识。

　　结论

　　要提高党员干部的党性修养水平，我们必须正确认识存在的问题，并采取切实有效的整改措施。通过加强教育培训、建立激励机制和加强组织引领，我们可以推动党员干部的政治觉悟和党性修养得到有效提高，为党的事业发展作出更大贡献。

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