2024年党委书记党建工作表态发言(4篇)

篇一：党委书记党建工作表态发言

　　基层党组织书记抓党建工作表态发言

　　尊敬的王书记、各位领导、同志们：

　　**乡位于县城西垣南部，距县城25公里，面积约208平方公里。全乡共辖14个村委、52个自然村、58个村民小组，人口10162口人，是远近闻名的梨果大乡、产粮大乡、革命老区。全乡共有基层党组织（支部）16个，其中：政府机关支部1个，乡直支部1个，农村党支部14个；共有党员437名，其中：农村党员372名。今年以来，我们**乡党委、政府紧紧围绕县委、县政府“实施366、建设新**”的发展思路，结合本地实际，提出了二〇一三年实施“党建创优、梨果提质、项目推进、环境整治、作风转变”五个年活动的工作思路，明确了我乡主导产业发展的“213”发展目标。半年来，全乡上下团结一心，奋力拼搏，积极进取，认真工作，取得了一定的成绩，但也还存在许多问题和不足，现将我乡半年来工作开展情况汇报如下：

　　一、抓党建，促提升，基层组织建设上档次

　　1、抓学习，不断加强领导班子建设。一是坚持每周一、三、五集中学习不动摇，努力提升班子成员的思想政治水平，建立和健全了乡党委中心组学习制度，通过学习领导讲话、时事知识等，不断增强党员干部思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力。二是抓机制，我们深刻牢记“抓党建，就是抓经济”这一理念，认真履行党建第一责任人制度，每季度召开党建工作例会研究解决党建工

　　作的问题。年初与各村签订了党建目标责任书，年中对各支部进行检查、验收，检查结果作为年终考核的重要依据。三是坚持民主集中制，促进领导班子的团结。坚持集体研究、集体决策、集体决定后实行分工负责、落实责任。严格要求班子成员讲党性、讲大局、讲原则，认真执行党委的决议，正确处理好责任与权利的关系，自觉维护班子的团结。

　　2、抓活动，加强基层组织建设。认真开展“四议两公开”、“三会一课”、“两定一查三评”等有关活动，加强阳光农廉网的建设，推进党务、政务、村务公开。全乡14个村年初确定实事好事64件，我们还认真做好村“两委”主干的考核工作，实行年中观摩，年底评比，考核奖惩。积极开展了村干部“领头雁”延伸培训，邀请农业专家、农经专家授课，不断提升村干部的带头致富的本领。

　　3、抓管理，切实发挥大学生“村官”的作用。我们年初与每位村官签订了安全责任书，开展了践行党的群众路线“十个一”活动，制定活动方案，每位村官都结合村里实际制定了走访计划和日程，采取进家入户、田间地头交流的方式，走访农户已达80%，，并随时更新了户情台账，我们还组织村官到午城酿酒集团公司参观，学习了企业的运营程序和管理方法。乡领导与每位村官、村官之间还开展了谈心活动，开展了优秀调研报告的评选，使领导能及时掌握村官的思想动态，指导并支持他们更好的发挥作用。

　　4、抓建设，党员阵地得到强化。按照“五好”支部标准，我乡对全乡党员活动阵地进行了一次认真的排查，投入15万余元用

　　于加强各村支部阵地建设，解决了10个支部屋顶漏水的问题；完成了11个支部内墙粉刷，9个支部外墙粉刷；2个支部桌椅得到配备；5个支部版面得到更新，保证了村级活动的正常开展。罗镇堡村党支部活动场所正在筹备建设。同时加强机关阵地建设，投入25万元，硬化院子1200平方米，铺设屋顶500平方米，安装水暖980平方米，购置电脑、会议桌、办公桌等办公设施等，乡机关面貌焕然一新。

　　5、抓推优，党员队伍不断发展壮大。我乡严格按照发展党员新机制首先做好优秀村民的推选，并在优秀村民中通过召开支部大会选举出本村的入党积极分子，做好党员公示材料，严格履行考察、培养、政审、入党、转正等有关手续。目前，全乡已推出39名优秀村民，同时有15名优秀村民推选为入党积极分子。

　　二、抓党建，促和谐，农村产业经济上水平

　　1、解决了农村热点难点问题。农村“访、知、解”活动及“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿两项活动开展以来，乡、村两级党员干部深入农户，收集合理化建议120余条，乡政府健全完善了20余项工作制度，切实解决了一批群众关心关注的热点问题。先后妥善处理了岢岚金土地承包纠纷、千通果园纠纷等10余件信访案件；投入2万元解决薛干至**公路修缮及乡政府所在地环境卫生整治工作，每年出资2.5万元，确定专人，负责沿线及政府所在地卫生清扫工作，确保常年干净整洁。

　　2、矛盾纠纷和信访案件得到排查调处。我们建立每月一次全乡信访矛盾大排查制度，对排查出的矛盾及时调处，做到小事不

　　出村，大事不出乡，小问题村内、片内解决，重点问题乡里成立专案组，乡领导班子成员包案解决，三个多月来，共排查调处大小矛盾28起，涉访涉诉11起。

　　3、项目建设健康有序进展。今年我乡确定了12项重点实事，目前已完成8项。其中，玉露香梨高接换优全面完成；投资3.6万元，完成**村至薛干村4公里通道绿化的补栽；投资11万元，解决了塔河村的人畜饮水问题；完成王家沟村平田整地7700亩；14个农村支部阵地建设得到加强；环境整治工作取得明显成效，乡镇所在地、交通沿线确立了成效机制；举办果树培训28场次，培训果农1600余人次；青宿、竹干完成了农电网改造工程。其余工程项目都在实施中，西古乡新农村建设工程已完成规划和广场腾地工作，并于30日开始动工修建，预计总投资60万元；3000亩秋季经济林建设已落实到村到户；恒温库建设项目正在申报中；罗镇堡小学已开工建设。

　　4、梨果产业发展势头强劲。一是制定好发展思路。按照“稳粮食，扩梨果”的原则，坚持“北垣红富士、南垣玉露香”的发展思路，8年后实现“人均2亩玉露香、1亩红富士，人均收入超过3万元”的奋斗目标。二是扎实开展玉露香高接换优工作。三月份以来，我乡先后聘请专业技术人员28人，分四组分赴全乡14个村委服务果农，同时邀请果树专家及果树公司经理组成两支宣讲队伍，深入田间地头示范，组织果农宣讲20余场次，机关干部也全部下村入户做群众的动员工作，到地头同吃、同劳动，大大调动了果农积极性，春季高接换优1800余亩，培训果农400余人次，组织果农外

　　出参观1次。目前，夏季芽接工作已经展开。三是下半年经济林建设情况。我乡秋季经济林建设任务3000亩，目前前期摸底工作已经完成，具体任务已细化到**、罗镇堡、宋家河三个自然村。同时我乡还长期聘用果树专家开展果树技术培训，加大对果农的业务指导，不断提升梨果品质。

　　5、其它工作。霍永高速征地拆迁和天然气征地工作已接近尾声，涉及到的一些诸如道路改移、顺水顺路、施工危房户等遗留问题正在协调解决中。计划生育、安全生产、防汛、地质灾害防治、食品安全整治、夏季果树管理等工作也在紧锣密鼓进行中。

　　三、存在的不足

　　一是村级组织活动难组织，多数两委主干、村党员、优秀青年居住在县城或外地打工，在村居住多为老弱病，且居住分散，集中活动组织难度大；二是多数村级集体经济力量薄弱，村内公共事业发展仅靠上级投资，局限性太强；三是个别从事干部多年的主干，有船到码头车到站的思想，有干够十年退位领补助的念头，影响了工作劲头，做一天和尚撞一天钟，甚至不撞钟；四是一些历史遗留问题造成农村不稳定的因素将长期存在，如西古乡土地纠纷问题。

　　四、下半年工作打算

　　针对存在的问题和困难，在今后的工作中，我们将牢固树立和落实科学发展观，全面贯彻落实好党的十八大精神，凝心聚力、真抓实干、争先进位，确保各项工作落到实处。一是要在抓好基层组织建设的基础上多思考、多探索，认真做好2013年下半年党建工

　　作；二是要继续贯彻“夯实基础管理、落实工作责任”活动的精神，巩固成果，强化乡镇干部、农村干部作风建设，加强思想政治教育引导，层层落实工作责任，保证全年工作的顺利完成；三是大力发展主导产业。继续发展3000亩玉露香梨，按照“四配套”、“六环节”的果树发展模式和方向，提高果树管理的科学化水平，推动果树产业的进一步发展。四是强化安全稳定，保证农民安居乐业。在信访稳定上，做到诉求有渠道、矛盾能缓解、怨气可释放、危机能控制、权益有保障，推动信访形势稳定好转。五是抓好剩余重点工程项目的有序推进。六是抓好上级交办的其他各项工作。

篇二：党委书记党建工作表态发言

　　发改局党委书记抓党建工作面对面述评会表态发言

　　尊重的王书记、列位领导、同志们：

　　发改局党委辖发改、国税、地税、物价、物资总公司5个党支部，党员150名，入党踊跃分子6名。

　　发改局党委始终坚持抓党务、促政务，精业务、强效劳的方针，牢牢围绕县委、政府“366”战略和“五个年”活动，扣中心、为大局，抓“三基”、弄党建，建制度、抓治理，不断提升基层党建水平，不断推动工作高效运行。

　　一、抓基层党建，做好规定动作，注入工作活力

　　党建添动力，活动增活力。规定活动坚持抓，特色活动结合弄。

　　一是以基层党建效劳年为载体，深切开展“五引领、五提升”活动。素养引领，依照党的政策每创新一步，思想武装就要跟进一步的要求，坚持班前一小时学习不动摇,坚持每周一次业务政策培训不动摇。局领导连番辅导，全部人员学习记录。提升综合素养和工作能力；活动引领，落实“三个一批”目标，股级以上干部，每人联系一批项目，对口效劳；走访一批群众，研究课题；对接一个处室，紧密关系，提升组织效劳水平；制度引领，全面推动工作目标责任制，要紧指标要紧领导担，重点工作班子成员抓，重点项目股长对口

　　包，日常工作党员干部干，事事有人管，人人有事干，提升工作标准化水平；典型引领，开展“贯彻十八大，争当排头兵”活动，提升基层党建水平。今年以来，发改局党委、发改局党支部被县委别离授予“红旗党委”、“红旗党支部”，发改局被县人大授予“人民中意的单位”；国税局被评为“全市国税系统文明单位”、“临汾市文明和谐单位标兵”；地税局被评为“临汾市文明和谐单位”、全市“税下班作考核先进单位”。有15名同志被评为先进个人，专门是国税局党员柴璞同志被国家税务局授予“全国税务先进工作者”荣誉称号;特色引领，持续三年坚持开展“十个一”党性和政德教育特色活动。即：学习是一种素养，负责是一种品质，敬业是一种精神，宽容是一种胸怀，明白得是一种境遇，沟通是一种能力，上进是一种追求，坚持是一种机遇，廉洁是一种魅力，公正是一种形象。以净化思想，纯洁党性，激发活力，形成合力。

　　二是以打造“党建示范走廊”为契机，力推包联村上庄支部建设。实行“三帮”夺红旗，帮理思路，制定了北山核桃南坪粮，打井提水弄节灌的产业进展新思路；帮建阵地，在去年建起文化广场、“两委”办公室的基础上，今年又帮建了党员活动室，图书室，配备了桌凳，完善了制度，进展新党员1名；帮建基地，投资150万元，平田整地600亩，进展干果经济林。堡垒作用发挥有力。今年“七一”表彰该

　　村党支部被县委授予“红旗党支部”荣誉称号。

　　三是以第一副书记驻村帮扶活动为平台，切实转作风、接地气、办实事。依照县委要求，我局下派第一副书记挂职上庄驻村帮扶，在去年办好十件实事的基础上，今年新打井一眼、铺管8000余米，使400亩旱地实现了节水浇灌；汛期清理河道400米，清障除险，确保平安度汛；上报危桥修缮项目一个，即将批复；在南合村正新打深井一眼，解决全村人畜饮水问题；申报了下庄村山地平整项目，可望明年批复。

　　四是以“访、知、解”活动为要求，认真办好事关群众切身利益的危难情形。接到群众反映，龙坪沟三年前以工代赈治理的1500亩土地部份下湿返浆，不能下种。三月份，我局紧急争取上级资金55万元，采取埋设花管，挖排洪渠，垫地改路等方法，保证了适时播种，幸免了上访告状。近期持续强降雨，造成下李乡张村、前峪村16座淤地坝积水10万余方，坝体超负荷，坝垮随时险，危情关键时，我局与下李乡、水利局联手并肩，第一时刻赶赴现场，冒雨冒险，研究方案，投资5万元，组织20余人，投入大型挖掘机3台，持续作战10天，排洪除险，确保了人民群众生命财产不受损失。依照群众要求，在上干塬实施了果水配套项目，已建成水塔3个，蓄水可达3000吨，埋水管5万余米，提水工程正在加紧施工。踊跃开展献爱心活动，持续三年捐钱2.2万元，资助贫困大学生安琴琴完成学业。

　　五是以转化升级基层党组织为目标，打造基层党建“升级版”。抓定位晋级多次召开党委会议安排，多次邀请组工干部指导，思想上帮，方向上指，工作上引。高涛部长还亲自参加发改局党委书记面对面述评会，亲自指导、倍受鼓舞。发改局、国税局党支部由四星级升为五星级；地税局、物价办党支部由三星级升为四星级；物资总公司党支部由二星级升为三星级。实现整体升级。

　　二、抓基础治理，创新方式方式，提高工作效能。

　　党要管党，关键是治理，全然在制度。借助集中教育XX，制定各项规章制度，夯实基础治理，标准工作运行。

　　一是从标准化治理入手，制定编印了综合性《发改工作规那么》。共5章，680余条，11万字。包括“枢纽式”档案治理制度，“漏斗式”信息贯通制度，“绿道式”项目办理制度，“快捷式”办文办事制度等。做到如何标准行为，如何进行操作，都有明确规定；什么情形下召开什么会议，研究什么议题，都有明确规定；如何办理项目，按哪些流程实施，都有明确规定；监测哪些指标，分析什么内容，都有明确规定；如何计划设计，如何审查报批，都有明确规定；如何搜集归档，如何查阅利用，都有明确规定。整体工作步入靠制度管人，靠流程管序，靠规那么管事的标准化治理轨道。

　　二是从精细化治理入手，全面推行工作目标责任制。每一年将局承担的要紧指标，重点项目，重点工作和担负的全数工作任务进行梳理，分解到人。依照要紧指标要紧领导担，重要工作班子成员抓，重点项目股长对口包，日常工作党员干部干的原那么，全面实行了四项工作目标责任制：一是要紧经济指标局长、书记包联责任制；二是重点工作分管领导分工负责推动制；三是重点项目“六位一体”股长对口推动制；四是日常工作党员干部定岗、定员、定责制。并人人颁发工作目标责任状。全部党员亮牌示岗、公布许诺，全数责任分解公示上墙，发布于众。

　　目标责任确信以后，落实是决定的要紧因素。咱们坚持年初建账定责，每周例会汇报，年中述职评议，年末考核奖惩的方法。每周一例会调度，人人比进度，说问题，找缘故，定打算；年中述职述评，行风监督员参加，半年时期性评判；年末大考核，制定方案，百分考核，打分排队，奖惩兑现。同时，对业绩突出，表现超卓的党员干部实行“三优”政策：优先选派参加系统组织的考察培训学习；优先享受各类评模评优待遇；县委调整干部时优先推荐。实现了标准治理常态化，推动进程精细化，目标任务责任化，工作运行效能化。今年全市第一季度经济运行分析暨夯实基础治理现场会在我县召开，会上市发改委做出了全市发改系统向xx学习的决定。5月10日，同意了全市13家新闻媒体夯实基础治理

　　记者采风。承办了XX年第三届梨花节招商引资签约仪式，共签约项目12个，引资130亿元。参加省发改委群众线路教育活动大调研时，我局代表贫困山区县汇报发言，取得省发改委领导的确信。

　　三、抓大体工作，当好参谋助手，推动转型跨越

　　抓党务、促政务，抓重点、推动展。

　　一是抓监测，要紧经济指标实现“双过半”。增强宏观经济治理，实行“月监测、季分析、年研判”经济运行监测机制，月月弄监测、做分析、出报告，分析运势，效劳决策，增进增加。上半年，全县生产总值4.25亿元，同比增加7.1%；效劳业增加值比重60%以上；财政收入6475万元，同比增加48.85%,超序时进度5.04%；国税收入1550万元，占市局打算2525万元的61.38%，占县打算2622万元的59.11%；地税收入3170万元，占市局任务3400万元的93.24%，占县打算6047万元的52.42%。

　　二是抓项目，“六位一体”完成率超市定目标。上半年，项目储蓄765.88亿，完成率153.18%，全市第四；签约58.9亿，完成率84.14%，全市第十一；落地55亿，完成率41.40%，全市第八；动工44.01亿，完成率53.31%；投产29.51亿，完成率54.22%，全市第五。市、县重点项目投资完成12.06亿，完成率56.78%，全市第七；重点工程完成率综合排名全市第三。

　　三是抓投资，固定资产投资完成率居全市前茅。通过跑项目、争资金，招客商、融资金，抓实报、堵漏统，理关系、弄对接。上半年，全县固定资产投资完成4.56亿元，同比增加36.2%，完成率31.7%，居全市第四。

　　四是抓扶贫，以工代赈拓展新领域。改变以往平田整地、打坝造田的的以工代赈旧模式，确立了田林水路并举，易地移民扶贫，产业设施同步新思路，以工代赈向移民搬迁、提水浇灌、果水配套等新领域拓展延伸。上半年，以工代赈17个村易地移民项目完成前期，即将动工；辛庄6.7平方千米小流域治理项目，可研批复、方案待批，十月动工；已批复的明年的太平塬3000亩果水配套项目已提早动工建设。小西天29户移民项目已批复，73万元资金到位，与堆银小区一体运行，正在开挖根基施工。阳德塬3000亩提水节灌项目已批复，资金9月份到位后动工实施。

　　党建是永久的主题，载体是创新的课题，工作是推动的话题。咱们将坚持不懈围绕主题，不断实践创新课题，扎实工作做好话题，致力于提升基层党建水平和职能效劳水平，为我县转型跨越、建设小康社会做出不懈尽力。

篇三：党委书记党建工作表态发言

　　加强党建工作表态发言

　　加强党建工作表态发言

　　各位领导、各位同志：

　　大家好。

　　今天，***局召开党建工作推进会，对于帮助基层党委理清下一步党建工作思路和方法、查找工作中的不足和短板，促使自治区党委《关于进一步加强和改进机关党的建设的意见》精神在各分局落地生根，提高分局党建工作质量有着重大的意义。我在倍受启发的同时，深感责任重大。会后，**分局党委将认真贯彻落实今天的会议精神，迅速行动，狠抓落实，全力推进“三强九严”工程落地生根，促使分局党建规范化水平不断提高，推动分局党建工作再上台阶。下面，我从三个方面作简要表态：

　　一、明确目标任务，强化责任落实

　　一是层层学习抓认识。通过中心组学习、机关政治学习及支部党员大会等形式层层组织学习自治区党委印发的《关于进一步加强和改进机关党的建设的意见》及厅局2018年党建工作要点，明确党建工作主要任务和责任，确保“三强九严”工程不折不扣的落到实处。二是明确目标树方向。认真贯彻落实新时代党的建设总要求，严

　　格实施“三强九严”党建工程，以“六学六查六评比”活动为载体，通过开展专项整治活动，全面清查、彻底纠正分局存在的机关党建“灯下黑”和基层党建工作与业务工作“两张皮”“重业务、轻党建”等突出问题，全面提升党的建设质量。三是强化责任抓落实。以强化党委书记领导责任、班子成员“一岗双责”、党支部书记主体责任为有效抓手，完善党建“季度督查、半年述职、年终考核”工作机制，压实管党治党的政治责任，提高政治站位，以“打铁必须自身硬”的标准，不断强化党的意识、党员意识、支部书记职责意识，以上率下，带头贯彻落实中央和自治区党委有关党建工作重大决策、重要工作部署，有效推动分局党建各项工作的落实。

　　二、采取有力措施，持续深入推进

　　一是认真落实“三强九严”工程。严格落实党组织设置规定、“三会一课”制度等九项基本制度规定。结合分局实际，以开展“不忘初心、牢记使命”“1+4+X支部主题党日”“党建促进月”等活动为载体，不断强化班子建设、完善阵地建设、规范组织生活、发挥党员先锋模范作用，切实做到机关与基层党建同发展、同提高。二是开展党的基础知识大学习活动。结合“1+4+X支部主题党日”活动,通过中心组领学、支部集体学、个人自主学等方式,掀起党的知识大学习热潮，确保干部职工学懂、弄通、做实。三是强化业务培训。针对一些党务干部业务知识欠缺、思维深度不够等问题，召开党务干部培训班，结合党建工作存在的突出问题，详细梳理“三强九严”工程

　　的相关要求和内容，为党务干部“充电补钙”，切实提高党务干部的综合素质和业务能力。四是实施任务目标管理。通过《**分局2018年党建工作要点》《全面从严治党“三个清单”》，细化党建任务分工，明确目标措施,通过动态化清单管理,确保党建工作任务落实到位。

　　三、强化督导检查，力促取得实效

　　为确保党建规范化建设取得实效，党建工作任务顺利完成，分局将成立督导组，采取“随机抽查、专项检查、季度督查”的方式，重点围绕“三强九严”相关内容开展常态化督查指导，通过自查自纠、互观互检、督导检查和“回头看”等措施，进一步提高党支部书记履职尽责能力、增强支部书记“理直气壮抓党建、尽职尽责抓党建”的底气和魄力，切实纠正“腰杆不硬、业务不精、方法不多”的状况，把“三强九严”的要求落实到每个支部、每名党员。

　　权力就是责任,责任就要担当。**分局党委将以过硬的工作作风，以持之以恒的决心和行动，主动将“三强九严”的具体要求融入到党建工作的方方面面，细化到具体工作落实上，不断总结创新党建工作的方式方法，更好地建强队伍、服务中心，为公路管理工作科学发展保驾护航。

　　加强党建工作表态发言

　　各位领导，同志们：

　　根据会议安排，我代表区住建局作如下发言：

　　一、强化理论学习，创建学习型党组。我们将严格执行中心组学习制度，强化干部职工政治理论、行业法律法规、行业技术标准、先进管理方法学习等，确保在思想与上级一致，行动与上级统一。此外，采取“请进来”和“走出去”等方式，做好党员干部的培训工作，确保党员干部理论素质、培训的质量和水平不断提高。

　　二、注重细节、改进作风，创建先进型党组。深入开展“创先争优”活动，强化细节服务，在思想上关注细节的安排，在措施上重视细节的落实，在工作上重视细节的监督，努力把小事做精，把细节做优，把工作做实；不断提高办事效率，对承诺的事，快速办；紧急的事，加班干；特殊的事，变通办；棘手的事，耐心办，力争使机关作风明显改进、服务意识明显增强、工作效率明显提高、干部履职能力明显提升。

　　三、走出机关，服务基层，打造服务型党组。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，在行业管理中，突出靠前介入服务，指导服务对象完成法定建设程序、帮助企业解决工程技术难题。针对乡镇建筑施工安全管理基础薄弱和建筑农民工安全生产技能、安全生产意识缺乏等问题，全力组织人员和设备，将法规、技术、施工安全及维权知识送到乡镇基层、送到工地现场，确保基础建筑管理及从业人员的安全生产技能全面提升。同时，加强窗口建设，对审批事项及管理业务，按照“程序不减，时间缩短”的要求，进一步简化办事环节，规

　　范办事程序，公开办事流程，推行工作岗位AB制度，切实为企业、群众提供更加优质、便捷的服务。

　　四、强化廉洁自律教育，打造廉洁型党组。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，扎实推进惩防体系建设。强化对党员干部特别是领导干部纪律教育和反腐倡廉教育，进一步增强党员干部的公仆意识和拒腐防变意识。着力健全各项廉政建设规章制度，力争通过制度管理、纪律约束、逗硬奖惩等行之有效的举措，把住建系干部职工统锻造成思想更加过硬、纪律更加严明、作风更加务实、战斗更加有力的工作团队。强化党务政务“六项公开”，保权力在阳光下运行。

　　五、奋力推进项目建设和行业管理，创建实干型党组。号召全系统干部、职工再接再厉，埋头苦干，攻坚破难，扎实抓好直接实施的城市基础及配套设施、安置房、保障性安居工程等39项工程和牵头负责的7项房地产开发项目建设任务。全力以赴破解管线迁改、房屋征收等制约因素，确保新建项目早进场、早开工、早竣工；续建工程圆满完成年度建设任务。同时，我们将按照省、市主管部门的部署，继续开展建设领域突出问题专项整治工作，重点整顿查处肢解工程规避招投标、挂靠、分包、转包工程、违规开发、违规销售商品房等不良行为，着力建立更加规范有序的建筑市场秩序和房地产市场秩序。继续加强对施工现场的安全文明和实体质量的监管，千方百计防

　　止重大质量事故和安全生产责任事故的发生，确保所有建设工程按基本建设程序推进，确保建设工程质量和施工安全。

　　各位领导、同志们，我们一定严格按照区委党建工作的决策部署，按照今天会议要求，认真对照检查全年的各项目标任务，理清思路、再鼓干劲，竭尽为城乡建设保驾护航，力争在新的一年里创造出更新的成绩！

　　谢谢大家！

篇四：党委书记党建工作表态发言

　　党委书记就职的表态发言稿

　　尊敬的xxx各位领导，各位同事：

　　借此机会，我首先以诚挚和感激的心情，衷心感谢党组织多年来给予我的培养、教育和信任，衷心感谢集团党委领导、xxx党委各位领导对我的关心、栽培、教诲、勉励和信任，衷心感谢xxx、xxx和各部门领导对我的关心、帮助和支持，衷心感谢党群工作部各位同事对我工作的支持、配合和帮助。是各位领导的信任和同事们的支持，为我提供了一个很好地为党、为企业工作的机会和舞台，我一定会倍加珍惜，始终忠诚与党的事业，始终忠诚与xxx产业的发展，一定正确理解党群工作部部长这个岗位的责任和使命，认真履行岗位职责，完成好组织赋予的党建工作、组织工作、宣传工作、纪检监察工作、青年工作、维护稳定工作、精神文明建设、企业文化建设、创建诚信机场等各项职责，完成好上级领导交办的各项任务。我一定自觉加强学习，自觉弘扬正气，自觉搞好团结，带头勤奋工作，牢记两个务必，落实科学发展观，坚持求真务实，坚持民主集中制，坚持清廉从业，坚持诚信做人和诚信管理，坚持踏实稳妥和进取创新相结合，加强团队建设，加强请示汇报，加强工作落实和执行力，为把党群工作部建设成为“政治合格、执行有力、团结干事、和谐进取”的部门作出积极的努力，以不辜负组织、领导和同事的信任和重托。

　　同时，我代表党群工作部拥护集团党委的决定，衷心欢迎xxx加入党群工作部这个团队，期望xxxx的到来能够能够给我们带来好的作风、思路和经验，促进部门的工作和建设。五点想法和本部各位同事共勉：一是我们这个班子将按照上级的要求，不断增强政治敏锐性、政治鉴别力和政治坚定性，保持清醒的头脑，坚决贯彻执行上级的路线、方针、政策，正确处理好各种关系，创造性地开展各项工作。二是坚持理论联系实际原则，善于从工作中总结经验，提高思想理论素质、领导能力和管理水平，积极创建“学习型班子”，提高工作能力。三是坚持

　　“八个坚持，八个反对”，深入基层把工作抓实，把干好工作作为我们思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点。四是做到自重、自省、自警、自励，自觉接受领导和同事的监督。五是相信我们这个班子能够同心同德、团结协作，互相学习、互相补台，加强沟通、增进理解，珍惜缘分、配合信任，着眼工作、注重实效，完成好上级赋予的各项工作任务，让组织和领导放心。谢谢！

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