2024年度银行党支部情况简介(3篇)
篇一:银行党支部情况简介
银行业先进党支部事迹材料(通用3篇)
银行业先进党支部
篇1自独立运营以来,中国银行XX党支部紧密结合企业实际,充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用,团结带领广大*员和全体干部职工为圆满完成各项经营管理工作任务而共同努力,在完成工作任务、提高服务质量、开展风险防控等方面做了大量具体工作,主要体现在以下几个方面:
一、抓班子,发挥核心作用
一个部门的工作能否搞好,能否圆满完成各项经营管理工作任务,关键在部门领导班子。
开展保持*员活动以来,以行长为首的领导班子成员认真学习,坚持民主集中制原则,把开展先进性教育与工作实际结合起来,认真开好支部民主生活会,统一思想,提高认识,相互配合,相互支持。重要问题领导班子先统一意见,然后集体行动,发挥整体效应,起到事半功倍的效果。
领导班子成员坚持在工作中高标准,严要求,处处起模范带头作用。在旺季生产阶段开展系列旺季生产促销活动,利用新年、新春佳节之际对客户进行拜访赠挂历、等活动,坚持项目带动战略,促进业务发展。从而实现收入的增长,保持全区中的地位。
二、努力完成任务、创造一流业绩
支行党支部坚持以科学的发展观以及*理论和“三个代表”重要思想为指导,带领全行广大职工,积极配合支行行政班子,认真贯彻落实年初支行长会议精神,树立“抓质量、重效益”的经营理念,紧紧围绕“中间业务收入、精品业务市场营销和资产质量攻坚”三大工作重点,着力解决支行发展过程中的重大问题,有效地推动了支行资产质量、存款规模、经营效益、内控外防和组织建设以及思想政治工作的开展。
1、狠抓资产质量,进一步做强我行精品业务。个人住房贷款是我行发展了近6年的精品业务,为我行带来了极大的收益,近一年来,在公司贷款规模政策性缩减的大环境下,住房贷款从精品业务变成了我行的支柱业务。截止20xx年12月10日我行住房贷款余额已经达到139,500万元,为了把这项业务做成真正的精品,开拓更大的发展空间,支行不断加强个贷部门的人员配置、强化贷后管理机制,全面提高个人贷款的资产质量和收息水平。在继续抓好个人贷款日常发放的同时,把此项工作重点分为两块,一手抓持续发展、一手抓质量效益,通过不断努力,到今年三季度我行后三类不良贷款占比仅为0。59,收息率达到99。17。
2、认清形势,集中力量发展优势业务。在对公存款形势严峻的情况下,支行党支部以及行政班子认真分析形势,结合新昆明建设和官渡区政府“二次发展”的思路,及时转变观念、调整工作方向。把狠抓储蓄存款作为今后支行存款增长的重点而长抓不懈。号召全行员工树立“大个金”思想,落实个人客户经理制及“核心竞争力”网点的建设工作,确保存款规模。
3、加强内控外防,保障支行各项业务顺利发展。我行党政领导班子一直把内控外防作为一项长期工作来抓,毫不松懈。从20xx年到现在,我行已经连续五年没有任何重大案件事故发生,20xx年荣获营业部安全保卫工作一等奖。
4、强化大局意识,做好工行股改上市工作,确保职工队伍思想稳定。
按照总行股改上市的战略部署,从今年起,将全面推进以转变经营模式和增长方式为主要内容的经营战略转型。新的形势任务对支行党组织和全体党员提出了新的更高的要求。面对完善公司治理结构、加快解决不良资产问题、防范和化解金融风险的艰巨任务,面临金融开放后在更大范围和更深领域参与国际金融竞争的严峻挑战,支行党支部针对个别党员领导干部和党员在观念、意识、能力等方面仍然存在着与建设现代金融企业要求的“不适应”和“本领恐慌”的状况,以及在作风方面存在着与现代金融企业建设事业“不符合”的现象,把先进性教育活动和创建学习型银行工作相结合,在群众中树立知识定岗、业务定岗的思想,及时讲解政策、传达工行动态,用积极的手
段消除职工的不稳定情绪。
5、扎实推进精神文明建设,认真完成先进性教育各阶段工作。通过加强思想教育和业务学习、推出特色服务、积极开展公益活动、实行绩效考核等方式,轰轰烈烈地开展文明创建和“巾帼文明示范岗”等活动。今年我行精神文明建设硕果累累,首先是支行被授予“总行级文明单位”称号;其次是我行个人金融业务科顺利通过省、市及总行三级团委的考核验收,获得总行级“青年文明号”称号;第三,支行营业室被授予“文明示范窗口”称号;第四,新迎小区分理处获得了云南省分行营业部“巾帼文明示范岗”的荣誉。
(三)重视党员教育,创造性地开展党建工作。
提高党员的思想政治素质是支部工作的首要任务,今年,支行党支部以先进性教育为契机,认真组织实施,制定计划,专人负责落实。针对基层行党员分散、时间紧、任务重的具体实际,支部采取灵活多样的学习方式,创造性地开展活动,切实增强党员的先进性,不断增强支部的凝聚力和战斗力。比如支部在全行开展的“党员身边无事故”“一个党员一面旗帜”活动,使基层党组织和广大党员的良好形象得到树立和维护。支部的凝聚力使得业务骨干逐步向党组织靠拢,入党积极分子队伍不断壮大。
(四)严格制度建设,提高基层党组织和党员的先进性
1、坚持民主集中制:
凡支部大事如:支部换届、制定党员发展计划、评选优秀党员等都必须经过支委会集体讨论决定。各支委有明确分工,他们在承担本职工作的情况下,负责任地完成支部工作。
2、落实“三会一课”制度:
20xx年召开了6次党员大会,4次支委会,均达到预期目的。先进性教育活动中已先后召开了6次党员大会(含集体学习),4次支委会,3次党小组会。内容主要是讨论各阶段计划、布置各阶段工作、反馈群众意见、修订先进性标准、撰写党员评议意见、商讨全所整改措施及专题组织生活会等。
3、注重开好党员领导干部民主生活会。民主生活会前召开座谈会,广泛征求大家的意见,并听取上级党组织的意见和指示,会上开展批评和自我批评,并有针对性的解决群众反映强烈或意见较多的问题。落实支行领导班子成员与网点联系挂钩制度,深入一线,开展调查研究工作,提高领导班子的创新能力和决策水平。20xx年,领导班子成员每月均不少于一人次深入到支行各网点部门,开展调查研究和现场办公,解决一线存在的突出问题。
4、从严治党,落实党风廉政建设责任制
加大宣传教育力度,进一步加强党风廉政建设。组织领导干部认真学习有关文件及会议精神,提高领导干部对反*斗争的认识。为了使工作规范化,以制度管理人,以法理说服人,支行结合内控合规工作相继出台并不断健全有关人、财、物等多项管理制度和监督、约束机制。认真组织学习和贯彻《中国*党内监督条例》和《中国*纪律处分条例》,在党员领导干部中深入开展艰苦奋斗、廉洁从政主题教育,从而形成了以廉政促工作、促发展、促稳定的良好氛围。在纪律建设方面,各党支部成员以身作则,强化遵守党的纪律的自觉性。
5、支持工青妇工作,密切联系群众,充分发挥群团组织作用
——重视工会工作。在支行党支部支持下,20xx年支行工会工作开展得有声有色,支行工会工作不仅仅局限于福利性工作、探视病号、组织各类活动和规范化服务监督检查等,而是正在探索有企业特色的工作内容和工作方法,向着积极参与支行发展与建设、维护职工权益的职责和工作内容转变,成为联系党政领导和职工的纽带。工会参与支行重大活动的组织实施,反映职工意见、需求,以工会特有的方式做职工思想工作。
——重视青年工作。重视全方位培养青年业务人才,给机会、压担子,使青年受到锻炼。支行职工中40岁以下的职工占全所总数的80以上,是支行的宝贵财富,也是支行生存、发展的主力军。支行十分重视对青年职工的培养、教育和使用,领导给机会、压担子,使青年业务骨干走上科室处所的领导岗位,让他们担负责任,在工作实际中锻炼成长。支行的青年人勤奋工作,政治上要求进步,已形成一种积极进取、努力工作、团结爱行的良好风气。
通过以上大量工作,我行党支部领导班子“开拓进取、求真务实、真抓实干”的工作作风得到了支行绝大多数党员和职工的一致拥护。
三、提升队伍素质、树立一流形象
长期以来,支行党支部一直着力提高党员队伍素质,在群众中树立一流的党的形象。今年,保持*员先进性教育活动为这项工作提供了一个很好的契机。因此,支部对先进性教育活动进行了精心部署、周密安排;同时要求广大党员认识到位、措施到位、工作到位,在促进发展、取得实效上下功夫。努力做到先进性教育活动向前推进一步,党员的思想认识就提高一步。
通过保先教育使党员素质得到极大提高。一是使全行广大党员进一步坚定理想信念,提高思想政治理论水平,强化党员意识和执政意识,增强学习实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性;二是使全行广大党员进一步明确保持*员先进性的具体要求,特别是把提高金融业务水平和工作能力作为保持党员先进性的重要内容,把保持党员先进性与投身于金融改革发展事业结合起来,充分发挥先锋模范作用;三是通过学习党章及各项党内法规,使全行广大党员进一步增强党性修养和党纪意识,规范党员行为;四是建立健全党员保持先进性的长效机制,推动我行党员队伍教育管理的规范化、制度化和科学化。
同时,通过保先教育,支部班子的凝聚力和战斗力不断增强。在先进性教育过程中,支部班子团结一致,分工协作,紧密配合。各阶段动员会后,都要召开支委会,对本阶段活动精心部署、周密安排。做出细化到“天”的日程安排,向群众公布,保证严格按计划执行。在先进性教育活动中,共召开支委会6次,全行42位在职党员的评议材料均认真撰写,集体讨论定稿,确保按期完成。全体支委都以普通党员的身份参加先进性教育活动,凡不出差情况,都能按时到会,在学习中带头发言。各支委轮流主持支部活动,党小组长负责本党小组各项活动的组织工作。在先进性教育活动中充分发挥了支委一班人的作用,体现了班子的空前团结。
借助先进性教育,支部班子“团结协作、公道正派、清正廉洁”的形象已经深入人心。党的良好形象在群众中得到了进一步深化。
银行业先进党支部事迹材料
篇2xx县支行党支部书记、行长带领全体党员积极发挥党组织战斗堡垒作用,团结全行职工紧紧围绕20xx年工作指导思想,开拓创新,奋力拼搏,求真务实,扎实工作,实现了各项业务的全面跨越。至6月末,理财产品销售额x万元,完成年度任务万元的%,其中代理保险万元,代理发行各类基金0万元,销售“稳得利”理财产品万元,代理国债亿元;新增牡丹信用卡张,完成年度计划任务的%;实现账面利润万元,较去年同期多增加万元。至6月30日实现中间业务收入万元,较上年同期增加万元,完成全年中间业务收入任务的%。
一、积极认真学习,坚定政治信念,不断增强党组织战斗堡垒作用
作为党支部书记,从自身做起,积极认真学习,在学习过程中不断坚定政治信念,他严于律已,身先士卒,用党性原则,实于精神和人格魅力把班子成员团结得像一个人,增强了党组织的战斗堡垒作用。他狠抓支部的政治学习,经常组织全体党员集中学习,定期检查各党小组的学习制度落实情况,要求确保党组织学习时间、内容、效果的真正落实,带头作学习笔记并亲自检查每个党员的学习笔记。他亲自制定《中心组》,重亲修订学习制度和考核制度,组织全体党员认真学习《党章》,要求每位党员用党员标准严格要求,在各项工作特别是业务营销中为全体员工起好模范带头作用。在各项业务营销中他首先带头超额完成(更多精彩文章来自“秘书不求人”)个性营销任务,定期抽查检查每位党员的业务营销完成情况。发挥了党组织在各项业务工作中的战斗堡垒作用。对青年团员工作更是积极关心指导,在今年的“读书警示”教育活动中,要求把分行网讯青年警示教育20个案例印发给青年员工业余学习,教育青年员工遵守各项,确保严格风险条件下的高质量发展。他既做学习教育的,又做学习活动的“领头雁”。他注重自身素质的不断提高,坚持学习政治掌握时事,在全行各项重大决策上政治敏锐性高,坚持看书看报、上网学习,重视知识更新。不断强加马列主义、*思想,特别是*理论以及“三个代表”重要思想学习。在平时的工作中,刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新
形势,以人为本,不断增强做好党建工作的能力,努力营造了构建和谐社会,打造“好银行”的企业文化氛围,有力促进了各项工作的发展。
二、发挥模范作用,狠抓各经营
时刻牢记自己是一名*员,牢记自己的模范带头作用。在平时的工作中,事事、处处、时时都以党员标准严格要求自己,以一名支部书记来约束自己,对事业兢兢业业、勤勤恳恳,表现出了强烈的事业心和高度的政治责任感。他亲自担任钼业公司首席客户经理,经常走访联系,增进感情,加强与企业高层领导和财务部门负责人的联系与沟通,无论是公事还是私事,只要企业需求,他就一定努力去做,为其提供全方位的金融服务。他匆忙的身影在支行和往返奔波,先后争取到x公司的代保管业务、代理国债业务、工资奖金全额代发业务、养老保险、住房公积金清退转储蓄业务,为xx县支行的中间业务、储蓄存款快速增长做出了巨大贡献。同时他亲自查访各中小企事业单位和各部队单位,主动推介营销我行各项业务,成功挖转了一直由他行代发的家企业、家部队单位的代发工资业务,成功营销了xx公司的牡丹卡业务、户中型企业网上银行业务、户大型超大型市的pos机业务。他在抓好优质客户的同时,积极捕捉信息,不断寻求新的客户资源,加大对县级机构客户和民营中小企业的营销。目前,他正在积极和县财政局、社保局、面粉厂、制药厂等目标客户全面接触,保证xx县支行在县域经济的可持续发展。
三、加强管理,增强全行凝聚力
作为支部书记、行长,十分重视管理工作。为了加强组织建设和制度建设,制订了《党支部目标管理细则》,每个支部委员都下包一个网点,加强管理,求实创新,重在实效。他要求员工做到的党员首先要做到,党员做到的他自己首先要做到,特别注意一把手示范效应。在抓员工观念的转变上,他采取支部会议、党员会议、中层会议、职工大会、个别谈心等方式,使以人为本、构建和谐社会。打造“好银行”的理念深入人心,从思想上解决了大家的认识问题。今年以来,他实行中层干部竞聘、员工岗位竞聘,加大优生劣汰的竞争机制,通
过绩效工资考核、营销奖励、劳动竞赛等政策调动了全体员工的工作热情,多次召开职工代表大会,讨论出台《职务序列工资评定办法》、《待岗员工管理办法》等制度,加强行务公开力度,增加工作透明度,进一步提高了全员凝聚力。成立内控领导小组,坚持周、月、季、年依法合监督检查,严防案件发生,确保了各项业务健康发展。他亲自抓账务检查,对各项业务在事前、事中、事后的控制上亲自过问,严格把关,对出现的问题不回避,逐条逐项分析研究解决办法,责任落实到人,不断反复检查。他经常开展案防讨论和案例警示教育,同时注重员工行为动态分析,排查重视岗位操作人员的行为规范,积极关注关心员工班内工作和班外活动,把一切可能发生的风险隐患消来在萌芽状态。四、清政廉洁,为职工谋得
作为党支部书记、行长,脑子清,不傲躁,心眼正,不谋私,手不伸,无私欲,眼睛明,不偏信。他告戒班子成员,一切工作都要代表绝大部分职工利益,为员工为集体掌权,立党为公。在抓经营的同时,坚持群众利益无小事,接受员工监督,把好事办给大家,用实际行动维护党的纪律的严肃性。他非常关心职工生活,给职工的福利待遇克服一切困难,一分不少的办理,在经费紧张的情况下,购买统一职工服装,并为每个办公室及网点配备了饮水机,解决了职工的饮水问题。他坚持培训是的福利观念,在半年的时间里先后三次聘请资深讲师为全体员工进行业务营销培训,用丰富的知识和先进的理念武装了员工的头脑,他非常关心支行院内及办公场所的卫生情况,对院内统一绿化,定期清洗,为大家创造了爽心悦目的工作环境。赢得了全体党员的信赖和支持,大家一致推荐他为支行20xx年度赴分行优秀党务工作者,全体员工无不称赞是一位好书记、好行长,他发挥了党组织的战斗堡垒作用,促进了全行各项业务的全面跨越。
银行业先进党支部事迹材料
篇3党委:
我合作社于
年
月成立,现有社员人,其中中共正式党员
人。为了更好的发挥共产党员的先锋模范作用,增强合作社员工的凝聚力,吸收更多的优秀人才到党组织中来,按照党章规定,特申请成立中共
大竹县林萍核桃农民合作社支部委员会。经召开党员会议,选举邓林萍同志担任党支部书记,秦学宏、赵常安同志为支部委员。
以上妥否,请批示。
20xx年x月x日
篇二:银行党支部情况简介
银行党支部联系群众情况记录2020年9月1日
参与人员:银行党支部全体成员
会议内容:
1.介绍银行党支部近期联系群众的情况。支部成员积极参与社区、学校、企业等地区的慰问活动,在疫情期间为当地群众提供资助、防护物资等服务,对于受灾较严重的地区还进行了捐款捐物。
2.讨论在未来的日子里如何更好地联系群众。支部成员提出了一些意见和建议,如要加强党员下基层、多与群众交流沟通、在群众中发挥模范带头作用等。
3.确定下一步工作计划。银行党支部将继续加强与社区、学校、企业等的联系,做好信访工作,积极为群众排忧解难。同时,还将加强支部党员的党性教育,提升党员意识,更好地发挥一支党员先锋队的作用。
4.确定值班制度。银行党支部将制定值班制度,确保支部工作的稳定性和持续性。每天至少有一名党员进行值班,及时处理群众反映的问题和需求。
会议记录人:XX
会议结束时间:2020年9月1日
下午4时。
篇三:银行党支部情况简介
银行党支部经验交流发言材料范文
各位领导、党员同志们:
大家好!我是某银行党支部的一名普通党员,今天非常荣幸能够在这里向大家分享一下我们支部的一些经验。
一、坚持以党的建设为统领
作为一家国有银行的党支部,我们时刻将党的建设摆在首位,始终坚持以党建工作为统领,以加强党组织建设为重点,全面推动党在银行的工作落地生根。我们党支部认真履行党章所赋予的各项职责,始终做到党管干部、党管业务、全方位监督。
二、加强党员队伍建设
我们党支部注重提高党员的政治觉悟和思想品质,重视开展理论学习和业务培训,不断提高党员干部的综合素质和业务水平。针对银行业务特点,我们组织开展了一系列的业务培训和技能比赛,通过党员之间的学习交流,不断提高业务能力,确保党员干部在岗位上发挥先锋模范作用。
三、推进党员活动开展
为充分发挥党员的带头作用,我们党支部积极组织各类党员活动,要求党员广泛参与社区建设和公益事业,按照“每个党员都是一面旗帜”的要求,积极投身到一线服务中,用实际行动践行社会主义核心价值观。
四、加强党风廉政建设
我们党支部高度重视党风廉政建设,认真执行党风廉政建设责任制,制定了一系列党风廉政建设的规章制度,加强了对党员干部的监督和约束。我们通过定期组织廉政教育、反腐败宣传和警示教育,增强了党员干部的廉洁自律意识,确保了党员干部的清正廉洁形象。
五、搭建交流合作平台
我们党支部积极参与上级党组织的各项活动和培训,与其他党支部建立了密切的合作关系,定期开展党组织间的经验交流。我们还积极参与银行业内的党建网络平台,通过互联网的方式与其他银行党组织分享工作经验,取长补短,共同进步。
六、注重党员先锋模范作用的发挥
我们党支部注重培养和发挥党员的先锋模范作用,积极推荐先进个人和先进集体,鼓励他们在各个岗位上作出更多贡献。我们还组织开展了“优秀党员先锋岗”评选活动,突出党员干部的示范引领作用,激励全体党员发扬艰苦奋斗、无私奉献的精神。
以上就是我们支部的一些党建经验,我们深知这还远远不够,党建工作是一个持续不断的过程,我们将继续加强自身建设,努力创新党建工作,为更好地服务广大客户和支持银行事业发展作出更大的贡献!
谢谢大家!
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