工作履职情况报告(5篇)

篇一：工作履职情况报告

　　个人依法履职情况报告

　　(实用版)

　　编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日

　　序言

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　　表率作用；规范工会经费管理；规范食堂管理；对本园在校服、饮用奶、商业保险、教材教辅工作中的违规违纪行为开展自查。

　　2、通过公布举报电话、举报信箱、发放调查问卷等形式，就履职尽责工作的意见和建议，面向师生开展调查研究，广泛征求意见，切实抓好监督、查处力度。

　　3、把接受履职尽责督促检查工作与深入开展两学一做学习教育活动有机结合起来，统筹安排，相互促进。为教育事业改革发展提供有力保障。

　　个人依法履职情况报告篇2过去一年，在上级的正确领导下，在各部门的支持下，较好地完成了各项工作，尤其是在所分管的公共卫生工作方面，根据公共卫生服务规范的要求，结合我(县)的实际情况，抓实了公共卫生服务工作，取得了突出的成绩。

　　一是积极开展健康宣教活动。为大力弘扬健康文化、传播健康理念、倡导健康生活，我积极组织开展有针对性的健康宣传教育。安排XX个月更换一期公共卫生方面的宣传栏，组织开展各层面的健康知识讲座XX次，开展健康咨询活动XX次。在预防接种日、防治日、防治活动主题日，上街道下各村进行宣传，发放健康教育宣传资料种共计份，使广大群众的健康知晓率不断提高。

　　二是逐步建立居民健康档案。居民健康档案是实施国家基本公共卫生服务项目的重要内容，对此，我认真落实上级要求，加大了辖区内居民健康档案的建立力度。

　　三是加强病的监督管理。我坚持以我院就诊的X病患者为服务对象，以控制X病危险因素为干预重点，以健康教育、健康促进和患者管理为主要手段，强化X性病管理工作。

　　四是认真做好儿童防护工作。对适龄儿童开展各类疫苗的及时接种工作，对各幼儿园、学前班开展疫苗查证验证、查漏补种工作，使XX名儿童得到及时体检、访视以及预防接种。

　　五是全力抓好传染病的防控。建立传染病和突发公共卫生事件应急处理机制，及时处置辖区内的传染病疫情和突发公共卫生事件。

　　同时，我积极协助开展公共卫生监督工作，积极配合中心开展及因素调查工作，积极参与我院的各项管理工作，为我院的管理发展出谋献策，做好院长的助手。在今后的工作中，我会更加努力，为我院的发展履职尽责，为广大人民群众的健康努力奋斗。

　　20XX年为认真做好十一项基本公共卫生工作。按照上级有关文件精神及工作部署，在科室成员的密切配合和努力下，公共卫生工作取得了一定的成绩。现将20XX年基本公共卫生服务工作总结如下：

　　一、健康档案

　　1、成立了以院长为科长的健康档案领导小组，且分工明确。

　　2、我镇常住人口数33230，截止11月我镇共建档31900份，建档率96%。

　　3、老年人健康管理情况：我镇常住65岁以上老人2829人。已建档2829人，65岁老年人建档率100%。65岁老年人健康体检1839人次，健康指导1839人次。老年人中医体质辨识848人。

　　4、慢病管理情况：高血压健康管理人数2137人，高血压规范管理1495人，规范管理率70%；最后一次随访血压达标747人，血压控制率50%；糖尿病健康管理人数706人，规范管理人数493人，规范管理率70%，最后一次血糖达标人数246人，糖尿病控制率50%；重性精神病人健康管理82人，规范管理42人。

　　二、健康教育

　　我院设立健康教育宣传专栏2个，每2月更换健康教育宣传专栏内容1次，共更换专栏12期。印刷健康教育宣传资料12种。每天分别在门诊、住院部、护理部播放健康教育音像资料各一次。我院开展健康教育活动8次，主要包括健康教育知识宣传、计划免疫宣传、健康教育咨询活动及发放健康教育宣传资料等。开展健康教育知识讲座11次。累计接受健康教育宣传1223人次。

　　三、免疫规划

　　1、我院共完成基础免疫接种3114针次，出现预防接种异常反应1例，为一般反应，资料已上报疾控中心。

　　四、传染病防治

　　1、成立了以院长为组长的传染病防治领导小组、突发公共卫生事件应急领导小组，并明确分工。

　　2、传染病报告情况：我院共上报传染病33例，无迟报、漏报现象。

　　3、组织学习：组织全院医务人员学习《传染病防治法》及相关传染病防治知识的培训2次：组织乡村医生学习传染病防治知识5次，生的宣传和督察力度，并积极配合市级相关部门开展督察和检查。

　　6、食品安全巡查4次，开展了职业病咨询登记，饮用水巡查4次，学校卫生巡查4次，发放宣传资料4000于张。出动车辆20于次，出动人员62人次。

　　个人依法履职情况报告篇320XX年上半年，我院在当地党委政府的正确领导和县卫生局的关心和指导下，严格执行《国家基本公共卫生服务规范(20XX版)》，按照县卫生局、财政局《关于印发昭平县20XX年基本公共卫生服务项目绩效考核实施方案的通知》(昭卫字〔20XX〕号)文件的要求，加强管理，结合实际，认真履行基本公共卫生服务项目工作，现将我院公共卫生20XX年上半年工作总结如下：

　　一、加强领导、制定计划

　　结合我镇实际，我院制定了年度工作计划、方案，成立了马江中心卫生院国家基本公共卫生服务项目领导小组，并领导小组成员做了具体分工。

　　二、强化培训、定期督导

　　上半年以来，我院定期不定期的对本院公共卫生人员和村卫生室人员进行公共卫生服务项目工作的培训，并多次对村卫生室进行督导检查，保证了各项公共卫生工作按照计划完成。

　　三、基本公共卫生服务项目工作开展落实情况

　　(一)居民健康档案管理

　　上半年全镇共建立居民健康档案XX624份，电子档案XX4份，其中高血压管理档案675份;2型糖尿病管理档案XX7份;儿童保健管理档案20XX份;孕产妇管理档案XX5份;重性精神疾病管理档案25份;老年人管理档案XX91份。截止目前，健康档案(纸质版)建档率达到XX2.23%，电子建档率XX0.52%。

　　(二)健康教育

　　我镇共举办各类健康知识讲座7场，约XX8人参加，在街道市场及学校、人口聚集地进行健康教育宣传咨询活动4次，开展健康教育宣传4次，共发放宣传资料9780余份，全镇共办健康教育专兰XX期。

　　(三)计划免疫

　　全镇五苗接种率均达95℅以上;新生儿首针接种率XX0℅;加强预防接种信息管理，加大流动人口预防接种力度，定期开展漏种排查并及时补种。对辖区内计划免疫疫苗预防接种进行主动监测，半年无接种异常反应发生。

　　(四)儿童保健管理与健康情况

　　上半年我镇0—7岁儿童20XX人，7岁以下儿童健康体检1934人，保健覆盖率94.1%;3岁以下儿童系统管理856人，系统管理率92.84%;5岁以下儿童体检人数为XX84人，筛查出体弱儿童34人，体弱儿发生率为2.5%。

　　(五)孕产妇管理与健康情况

　　上半年全镇共有产妇数XX5人，保健覆盖率为XX0%;当年出生活产数为XX5人，住院分娩XX4人，住院分娩率为99.3%;产后访视XX5人，产后访视率为XX0%。

　　(六)老年人保健

　　上半年辖区65周岁以上老年人为XX47人，在居民自愿的基础上建立了健康档案，并进行了规范化管理，共建立档案人数XX91人，建档率为XX6.%。

　　(七)慢性病管理

　　慢性病管理，主要是针对高血压、2型糖尿病等慢性病高危人群进行健康指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病的患者进行登记管理，定期进行随访。

　　(八)重性精神病管理

　　重性精神疾病患者管理，我们的主要任务是加强日常摸排，并对辖区内确诊的25例重性精神疾病患者进行随访管理。

　　(九)传染病及突发公共卫生事件报告和处理

　　一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求，建立健全了传染病报告管理制度。

　　二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训;采取多种形式对辖区居民进行传染病防治知识的宣传教育，提高了辖区居民传染病防治知识的知晓率。这半年来传染病，无突发公共卫生事件发生。

　　(十)卫生监督

　　我院卫生监督协管工作在县卫生监督局的业务指导下，认真贯彻落实上级有关文件精神，从食品安全、学校卫生、公共场所卫生、非法行医等工作为出发点;加大产品质量和食品安全专项整治力度，对中心学校开展传染病防治、健康教育、突发公共卫生事件应急预案处置，到各村巡查非法行医，排查公共场所单位和个人，结合我镇实际并制订了实施方案;认真开展巡查、信息收集和报告等工作。

　　(十一)中医药健康管理

　　辖区65岁以上老年人中医药健康指导383人次，管理率33.39℅;0-36个月龄儿童中医药健康指导管理人数206人，管理率22.22℅。

　　四、目前存在的问题

　　我镇20XX年上半年基本公共卫生工作虽然有进步，但从考核、督导情况来看，仍存在一些问题和薄弱环节，归纳起来，主要有以下几个方面：

　　(一)组织功能发挥不到位。特别是部分村卫生室乡村医生在基本公共卫生服务项目工作中配合不够，在一定程度上影响了工作质量。

　　(二)是措施不够扎实。各村卫生室虽然都积极地开展了基本公共卫生服务工作，但督导发现个别村卫生室的工作流于形式(有的村卫生室根本没有上半年的资料)，在档案建立、儿保管理、妇保管理、慢性病随访等方面没有进行入户，部分信息自己编造，缺项漏项、缺乏真实性、逻辑性。

　　(三)是健康教育工作有待加强。个别村卫生室宣传栏更新达不到标准要求;健康教育宣传柜宣传资料混乱、不全，质量较差。

　　(四)是项目总结不及时，培训资料不及时整理;儿童、孕产妇保健手册存在缺项漏项，检查记录无家长签名，孕产妇血RT多数未进行检测，系统录入与报表不相符。

　　(五)是门诊登记填写不规范、不完整;放射无登记，与诊断有关的传染病项目阳性结果未进行反馈;传染病报告率、及时率低，未开展辖区传染病报告数据常规分析工作。

　　五、下半年工作安排

　　全镇基本公共卫生服务项目工作重点是针对上半年存在的问题，扎扎实实地抓整改抓落实，着重做好以下几方面工作:

　　(一)是我院认真对照日常督导检查中发现的问题，紧密结合上级业务部门的指导意见，进一步强化责任，落实措施，扎扎实实地抓好整改落实工作，力争在年内完成各项公共卫生服务指标。

　　(二)是健全工作机制，强化工作职责。各科室要切实加强对村卫生室公共卫生服务工作的指导，健全工作机制，强化工作职责，及时分析汇总上报项目实施情况，发现问题及时采取有效措施整改，确保项目工作全面有序健康发展。

　　(三)是积极与上级业务部门沟通，努力保质保量完成各项国家基本公共卫生服务工作。

　　(四)是加大宣传力度，提高健康意识。加大对群众进行相关知识的健康教育，改变部分群众的不良生活习惯，加强宣传基本公共卫生服务项目内容及国家的相关惠民政策，努力提高群众的健康意识。

篇二：工作履职情况报告

　　我的履职情况报告

　　尊敬的领导、同事们：

　　大家好！我非常荣幸有机会在这里向大家分享我在过去的几个月里所进行的工作以及履行职责的情况。

　　一、工作概述

　　自从我担任这个职务以来，我一直致力于提升自己的专业技能和管理能力。我时刻提醒自己要对工作充满热情，并以最大的努力去完成每一项任务。我相信只有这样，才能真正地履行好我的职责。

　　二、主要工作内容

　　在我任职期间，我主要负责了以下几个方面的工作：

　　1.项目管理和协调：我积极参与了多个项目的规划和实施，确保每个项目都能按照预定的时间表和预算顺利完成。

　　2.团队建设：我努力营造一个积极、和谐的工作环境，鼓励团队成员之间的沟通和合作，提高团队的整体效率。

　　3.客户服务：我始终坚持以客户为中心，提供优质的服务，解决客户的问题和疑虑，维护公司的良好声誉。

　　三、工作成果

　　通过我的努力，我已经取得了一些重要的成果。例如，我成功地完成了几个重要项目，得到了客户的高度评价；我也带领团队实现了一次又一次的突破，提高了我们的工作效率。

　　四、未来展望

　　尽管我已经取得了一些成绩，但我仍然清楚地意识到我还有很多需要改进和学习的地方。在未来的工作中，我将继续努力提高自己的专业技能和管理能力，更好地履行我的职责，为公司的发展做出更大的贡献。

　　最后，我要感谢公司给我提供的机会和平台，也要感谢领导和同事们的支持和帮助。我会继续努力，不负众望！

　　谢谢大家！

　　（你的名字）

　　（日期）

篇三：工作履职情况报告

　　工作履职方面情况汇报

　　尊敬的领导：

　　我在此向您汇报本单位工作履职方面的情况。自从上次汇报以来，我们团队在各项工作中取得了一定的成绩，也存在一些问题和不足之处。以下是本单位工作履职方面的情况汇报：

　　一、工作完成情况。

　　1.本月我们团队完成了XX项目的立项工作，制定了详细的工作计划和时间表，并已开始着手实施。

　　2.在日常工作中，我们严格按照工作要求，完成了XX任务，保质保量地完成了XX工作，并及时上报了相关资料和报告。

　　3.针对上次汇报中提到的问题，我们进行了深入分析和讨论，制定了相应的改进措施，并已开始实施，取得了一定效果。

　　二、工作中存在的问题。

　　1.在项目执行过程中，由于某些环节的沟通不畅，导致了工作进度的延误，我们将进一步加强团队协作，提高沟通效率，确保项目按时完成。

　　2.在某些工作中，我们的工作态度和效率还有待提高，需要加强自身的学习和提升，提高工作效率和质量。

　　3.部分工作中存在的问题，需要我们进一步深入分析，找出根本原因，并制定相应的解决方案，确保问题不再出现。

　　三、下阶段工作计划。

　　1.我们将继续加强团队的协作和沟通，确保项目的顺利进行，保质保量地完成各项任务。

　　2.我们将加强对团队成员的培训和指导，提高团队整体素质和工作效率。

　　3.我们将进一步完善工作流程和规范，确保工作的有序进行，提高工作效率和质量。

　　四、其他事项。

　　1.我们将继续关注工作中存在的问题，及时调整工作方向，确保工作的顺利进行。

　　2.我们将继续加强与其他部门的沟通和合作，共同推动工作的顺利进行。

　　以上就是本单位工作履职方面的情况汇报，请领导审阅并提出宝贵意见，谢谢！

篇四：工作履职情况报告

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、引言

　　履职情况报告是指代表机构或个人在特定时间范围内所进行的各项工作及成果的总结和汇报。它是一种管理工具，能够清晰地展示工作完成情况、存在的问题和下一步的工作计划。本文将针对履职情况报告的内容、结构和编写要求进行详细阐述。

　　二、报告的内容

　　1.工作概况：首先对所属部门或个人的概况进行简要介绍，包括工作背景、目标和大致方向等。

　　2.工作成果：详细陈述在特定时间段内取得的工作成果，可以涉及项目完成情况、数据分析、报告撰写、工作任务完成进度等方面的信息。

　　3.工作过程：阐述完成工作的具体过程，可以包括组织会议、分配任务、协调合作、解决问题等方面的内容，通过描述过程，能够清晰地展示工作的复杂性和困难性。

　　4.工作反馈：汇报与工作相关的反馈信息，包括工作中遇到的问题、反馈的意见和建议等。这些反馈信息可以帮助改进工作流程和提高工作效率。

　　5.工作评估：对自身工作的评估，从自身角度客观地分析工作的优劣、存在的不足和改进的方向等。

　　6.下一步工作计划：根据当前工作的实际情况，制定下一步的工作计划，明确目标、任务和时间节点等。

　　7.其他：可以根据具体情况汇报其他与工作相关的内容，例如合作伙伴关系的建立、人员培训计划等。

　　三、报告的结构

　　1.封面：包含标题、时间、报告发起人名称等基本信息。

　　2.目录：列出报告的各个章节，方便读者查找需要的信息。

　　3.正文：按照内容的先后顺序逐一叙述，并在每个章节中清晰地分段，以提高可读性。引用数据和材料时，务必标注来源。

　　4.总结：对整个履职情况进行总结，突出工作成果和亮点。

　　5.附件：可以插入相关文件和图片，以便读者更好地理解和评估工作情况。

　　四、报告的编写要求

　　1.知己知彼：在编写报告前，要充分了解报告的读者，对其关注的重点和需求进行分析。根据读者的角度思考，编写相应的内容，以便更好地满足需求。

　　2.准确表达：清晰准确地表达思想、观点和信息是履职情况报告的关键。语言要简洁明了，句子要通顺，避免使用复杂的行政术语和专业术语，以便广大读者能够理解。

　　3.真实客观：在撰写报告时，必须遵循事实真实准确的原则，不夸大事实、不虚报工作成果。同时，要实事求是地反映工作中存在的问题和困难，以及解决问题的努力和方案。

　　4.有计划有组织：履职情况报告要以时间顺序或主题顺序进行组织，内容要有重点突出，避免冗长废话。在编写报告前，可事先制定好大纲，条理清晰地呈现。

　　5.可操作性强：对于报告中提到的工作成果和问题解决方案，要有明确的行动计划和执行措施。同时要注重可操作性，即通过报告能够推动工作落实，进一步提高工作效果。

　　充分理解履职情况报告的内容、结构和编写要求，对于提高工作透明度、促进团队协作和完善管理机制都具有重要意义。因此，编写履职情况报告时，要注重内容的真实性和准确性，注重语言的简洁性和明确性，注重报告的可读性和操作性，以便更好地向各方汇报工作情况，推动工作的开展和进步。

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、引言作为一名公职人员，履行自己的职责是我们的责任和义务。为了保证公正、廉洁、高效的行政工作，提高群众满意度，我们将定期提交履职情况报告，向上级部门和群众汇报自己的工作情况。

　　二、工作目标及总结一段时期的工作要根据工作目标进行开展。在此阶段内，我主要的工作重点是提高服务质量、改善管理效率和加强沟通合作。经过实际工作的努力，我们取得了以下几方面的预期成果。首先，在服务质量方面，我们大力推进为群众提供高效、便捷、满意的服务。通过建立便民服务中心、优化办事流程、加强培训等措施，我们缩短了办理时间，提高了办理效率，解决了一大批群众关心的问题，得到了群众的一致肯定。其次，在管理效率方面，我们注重规范内部管理流程、加强人力资源开发和管理。通过制定绩效考核机制、完善管理制度、加强员工培训等措施，我们提高了工作效率，减少了工作中的纰漏和错误，为组织的平稳运转提供了保障。最后，在沟通合作方面，我们加强了部门间的交流与协作。通过定期召开部门会议、加强信息共享等途径，我们增进了相互之间的了解和信任，提高了工作协作效果，增加了工作的完成度和质量。

　　三、工作亮点及不足在工作过程中，我们取得了一些亮点和进展，但也存在一些不足之处。下面将分别进行展示。

　　1.亮点a)持续改进服务质量：我们通过实施“一站式”服务改革，群众只需到一个窗口，便可解决大部分问题，节省了时间和精力；我们推行“一次办好”原则，努力提高办理效率，群众办事满意度有了显著提高；我们优化了办事流程，提高了办事绿色化、数字化水平，进一步提升了服务质量。

　　b)提高管理效率：我们制定了完善的绩效考核机制，激发了员工的工作积极性，减少了工作中的纰漏和错误；我们加强了人力资源开发和管理，优化了人员配置，提高了整体工作效率；我们加强了员工培训，提高了员工的专业素养和服务水平。

　　c)强化沟通合作：我们定期召开部门会议，加强了内部沟通与协作，解决了组织内部的一些问题；我们加强了信息共享，不断完善工作机制，提高了工作效率和协同水平；我们积极联系其他部门，加强了跨部门的合作，提高了工作的全局性和整体性。

　　2.不足之处a)服务滞后：在高峰时段，我们的服务窗口仍然存在等候现象，没有完全解决群众“办事难”问题；在某些窗口办事环节中，仍然存在操作不规范、态度不突出的情况，需要进一步加强培训和监督；在跟踪办理过程中，我们发现了个别工作人员存在不作为、偷懒等情况，需要进一步加强管理。

　　b)管理效率不够高：我们对一些流程仍然存在盲目遵循的情况，没有起到减少工作量、提高安全性和质量的效果；在指导员工工作时，我们发现存在部分员工工作态度不端正、工作责任心不够强的情况，需要建立更科学的考核机制；一些管

　　理制度仍需要完善，以减少人力资源的浪费和不必要的工作负担。

　　c)沟通合作亟待加强：虽然我们加强了内部部门之间的沟通，但在与其他部门和机构的协作上还存在不够紧密、不够高效的问题；我们的信息共享仍然比较有限，没有完全实现资源共享和信息共建共享；我们与上级部门之间的沟通还有待进一步加强，以满足党和国家对我们的工作需求。

　　四、改进措施在发现工作中的不足之处后，我们制定了一些改进措施，以期在下一阶段能够有新的突破和进展。

　　1.提高服务质量a)进一步优化办事流程，提高办理效率；b)加强员工培训，提高员工的服务水平和专业素养；c)完善服务设施，提供更为便捷的服务环境。

　　2.加强管理效率a)优化管理制度，减少不必要的工作程序和环节；b)完善绩效考核机制，激发员工的工作积极性和责任心；c)加强人力资源开发和管理，提高整体工作效率。

　　3.加强沟通合作a)建立更紧密、高效的内部沟通机制，加强组织协作；b)加强与其他部门和机构的协作，实现资源共享和互利共赢；c)积极与上级部门沟通，了解上级的工作要求，协调工作进展。

　　五、结语履职情况报告是我们汇报工作情况的重要途径，也是检验工作质量和效果的重要标准。通过不断总结和改进，我们将不断提高工作水平和履职能力，以更高的热情和责任感为群众提供更好的服务，为组织的发展做出积极贡献。同时，我们也期待上级部门的指导和帮助，加强对我们的监督和支持，共同努力为社会经济发展和民生福祉贡献力量。谢谢！

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、引言作为公职人员，履职是我们义不容辞的责任。履职情况报告是向上级领导或组织机构对自己在一定时间内履行职责情况进行汇报的一种重要方式。通过履职情况报告的撰写和提交，不仅可以展示个人工作的成绩和贡献，还可以对工作中存在的问题和困难进行分析和整改，提升工作的质量和效率。

　　二、工作内容在履职情况报告中，首先需要明确自己的工作内容。这包括岗位职责、工作任务和工作目标。工作内容的明确性对于后续履职情况的汇报和评估非常重要。我们需要梳理自己的工作内容，明确自己的职责和目标，使工作有针对性和可量化性。

　　三、工作目标的实现情况在履职情况报告中，我们需要具体分析自己在一定时间内工作目标的实现情况。这包括工作任务的完成情况、工作成果的产出、所参与项目和活动的进展等。通过对工作目标的实现情况进行客观的分析和总结，可以清晰地展示自己的工作成绩和贡献。

　　四、工作中遇到的问题和困难在履职情况报告中，我们需要诚实地汇报自己在工作中遇到的问题和困难。这些问题和困难可能包括工作环境、工作条件、人员配备等方面的困难，也可能包括工作流程、工作方式、沟通协调等方面的问题。通过

　　对问题和困难的分析和描述，可以帮助上级领导或组织机构更好地理解工作中的不足，并提供解决问题的建议和方案。

　　五、自我反思和总结在履职情况报告的结尾，我们需要对自己的工作进行自我反思和总结。这包括对自己工作中的成绩和不足进行客观评估，对自己的优点和不足进行分析和总结，并提出自我提升和改进的措施和建议。通过自我反思和总结，可以不断提高自己的工作能力和业务水平，推动自身的职业发展。

　　六、展望和建议在履职情况报告的最后，我们可以对未来工作进行展望和提出建议。通过对未来工作的展望，可以明确自己的工作方向和目标，制定相应的工作计划。同时，我们还可以提出一些建议，帮助上级领导或组织机构更好地指导和支持我们的工作，在工作中充分发挥自己的优势和特长。

　　七、总结履职情况报告是公职人员履职的一种重要方式和工作约束。通过认真、客观、诚实地撰写和提交履职情况报告，可以清晰地展示自己的工作成绩和贡献，讲述自己的工作故事，并在工作中遇到问题时提供解决方案和建议。履职情况报告不仅对个人的职业发展有着积极的影响，也有助于组织机构的监督和管理，推动整体工作水平的提高。因此，我们应该高度重视履职情况报告的撰写和提交，并不断完善自己的报告能力，提升自己的工作价值和能力。

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、引言

　　尊敬的领导、各位同事：

　　在过去的一年中，我兢兢业业、团结协作，全身心投入到工作中，按照党委安排和领导要求，认真履行自己的职责，取得了一定的成绩。现在，我将向大家详细汇报一下我的履职情况。

　　二、工作内容和主要成绩

　　1.工作内容

　　我所在的部门是负责公司市场推广工作的部门，主要职责是制定市场推广策略、开展市场调研、组织营销活动等。在过去的一年中，我全面负责了部门的日常运营工作，并且具体参与了以下几个重要项目的实施：

　　（1）市场调研项目：针对公司新产品的市场推广，我组织了一次市场调研项目，针对目标客户进行了深入调查和分析，为后续的推广工作提供了重要数据支持。

　　（2）营销活动策划与执行：我参与了公司多个重要产品的推广活动的策划与执行工作，有效提升了产品知名度和市场份额。在活动过程中，我与团队成员密切合作，充分发挥了各自的优势，取得了良好的效果。

　　2.主要成绩

　　在过去一年的工作中，我取得了以下几个主要的成绩：

　　（1）成功完成了市场调研项目，提供了宝贵的市场数据，为公司拓展市场提供了有力支持。

　　（2）策划和执行了多个营销活动，成功提升了公司产品的知名度和市场份额。

　　（3）与团队成员密切合作，有效推动了项目的实施，取得了良好的工作效果。

　　三、存在的问题及改进措施

　　1.存在的问题

　　在工作过程中，我也发现了一些问题：

　　（1）时间管理不够有效：由于工作量较大，我在一些紧急任务面前没有合理安排时间，导致一些工作延误。

　　（2）沟通效果有待提升：与一些同事合作时，我发现自己的沟通效果不够理想，需要加强沟通技巧和表达能力。

　　2.改进措施

　　针对上述问题，我将采取以下措施进行改进：

　　（1）制定详细的时间管理计划，合理安排工作时间，提高工作效率。

　　（2）参加相关培训，提升沟通技巧和表达能力，建立良好的团队合作关系。

　　四、职业技能提升计划

　　为了更好地履行自己的职责，提高个人职业素质，我制定了以下职业技能提升计划：

　　（1）加强市场调研能力：参加相关培训，提高市场调研能力，增加对市场环境和竞争对手的了解。

　　（2）提升项目管理能力：学习项目管理知识，提高组织、计划和执行项目的能力。

　　（3）加强团队管理能力：学习团队管理知识，提高团队协作和沟通能力，提升团队的整体绩效。

　　五、总结与展望

　　过去的一年里，我能够全身心地投入到工作中，取得了一定的成绩。在今后的工作中，我将进一步提高自己的专业能力和工作水平，积极应对工作中的各种挑战，并将自己的履职之责发挥到极致。希望领导和各位同事能够继续支持和帮助我，让我能够更好地完成工作，为公司的发展做出更大的贡献。

　　谢谢大家！

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、引言

　　履职情况报告是各个组织或者个人定期汇报工作履职情况的一种方式。它有助于总结过去的工作成绩、发现问题并提出解决方案，同时也可以让上级领导或者相关人员了解工作的具体进展和困难。此次报告将详细介绍我在过去一段时间内的工作履职情况。

　　二、工作内容及成绩

　　2.1任务完成情况

　　在过去的六个月里，我主要负责项目A的执行与管理。项目A是公司今年重点推动的一个新产品项目，目标是在市场中占据一席之地并带来稳定的利润。在完成公司的指导和制定计划的基础上，我积极组织团队成员，按照既定的时间表和目标进行任务分工和落实。

　　在项目计划中，我成功地推进了产品研发、市场调研、销售策略确定等关键环节。通过团队的努力，我们成功地将产品A上市，并且在市场中取得了一定的份额。在上市的第一个季度内，产品销售额达到了预期目标，给公司带来了可观的利润。

　　2.2问题发现与解决

　　在项目执行过程中，我们也遇到了一些困难和问题。其中一个主要问题是市场竞争激烈，与其他同类产品相比，我们的产品在售价上并不具备竞争优势。针对这个问题，我组织团队进行了市场调研，并与多个渠道进行了洽谈，最终成功降低了生产成本，以更具竞争力的价格推出了产品。

　　另一个问题是我们的产品在促销和市场推广方面存在滞后。为了解决这个问题，我组织团队与市场营销部门合作，制定了一系列的促销活动和宣传方案。通过加大宣传力度和增加市场推广渠道，我们逐渐提高了产品的知名度和市场竞争力。

　　2.3团队合作与沟通

　　在整个项目过程中，我注重团队合作和良好的沟通，积极与团队成员交流、协调和处理各种工作问题。通过定期召开团队会议和个别沟通，我确保团队成员清楚各自的工作任务和目标，并对成员工作进行督促和指导。

　　同时，我也非常重视与其他部门的沟通与协调。在项目推进中，我与市场营销部门、研发部门和市场销售部门保持密切合作，及时解决问题和交流项目进展。这种跨部门的合作和沟通使得工作更加顺利和高效。

　　三、工作总结

　　通过这段时间的工作，我深刻认识到了团队合作的重要性和沟通的必要性。只有团队成员之间密切合作、共同努力，才能在竞争激烈的市场中取得成功。

　　同时，我也意识到问题的及时发现和处理对于项目的顺利进行至关重要。在工作过程中，我不断加强对项目进展的监控和对问题的敏感度，及时制定解决方案并付诸实施。

　　四、自我评价与反思

　　在过去的工作中，我相信我表现出了良好的组织能力、沟通能力和团队合作精神。但同时我也意识到我在项目管理和专业知识方面还有进步的空间。在接下来的工作中，我会更加注重学习和提升自己的能力，以更好地完成工作。

　　五、未来计划与展望

　　在未来，我计划继续努力提升自己的管理能力和专业知识水平。同时，我也会积极拓展市场、提升销售额，并与市场部门密切配合，以实现更为可观的业绩。最后，我期待能够领导一个更大规模的项目，在更大的舞台上施展才华。

　　六、结语

　　以上就是我过去一段时间内的工作履职情况报告。通过这次报告，我希望能够向上级领导和相关人员展示自己的工作能力和成绩，同时也希望能够得到更多的指导和支持，以实现更大的发展和成就。谢谢！

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　尊敬的领导、各位同事：

　　在过去的一段时间里，我全力以赴地履行了自己的工作职责，本报告旨在向各位领导和同事们汇报我的履职情况，以及所取得的成绩和遇到的困难、问题等情况。

　　一、工作职责及目标

　　作为一个***职位名称***，我的工作职责主要包括***职责1***、***职责2***、***职责3***等。在这段时间里，我根据公司的工作目标和我的职责，明确了自己的工作目标为***目标1***、***目标2***、***目标3***等。

　　二、工作成绩

　　在过去的一段时间，我致力于充分发挥自己的专业知识和工作能力，以实现公司的工作目标。

　　1.***成绩1***在***成绩1***方面，我充分发挥了自己的专业知识和经验，通过***具体工作内容***等方式，成功地实现了***具体成果***。这不仅对公司的***某个方面***产生了积极的影响，也为公司的发展做出了贡献。

　　2.***成绩2***

　　在***成绩2***方面，我***详细描述具体工作内容和成绩***。这项工作不仅提高了***某个工作流程或效率***，还给公司带来了***具体收益或利益***。

　　3.***成绩3***通过***说明具体工作内容和所取得的成绩***，我成功地达到了***某个目标或标准***。这不仅为公司赢得了***具体的业务或项目***，也展示了我的工作能力和责任心。

　　以上仅为我履职期间取得的部分成绩，我将继续努力工作，为公司的发展做出更多的贡献。

　　三、遇到的困难和问题

　　在履行职责的过程中，我也遇到了一些困难和问题，如***问题1***、***问题2***、***问题3***等。这些问题对我的工作产生了一定的影响，但我积极采取了应对措施，解决了一部分问题，并不断改进工作方式，以期提高工作效率和质量。

　　四、改进措施和建议

　　基于我在履职过程中的经验和发现，我提出了一些建议和改进措施，供领导和同事参考：

　　1.***建议1***我建议在***某个方面或具体措施***，以提高工作效率和质量。

　　2.***建议2***

　　我认为应该制定更明确的***相关标准或规范***，以帮助更好地监督和推动工作的进展。

　　3.***建议3***在***具体工作流程***中，建议采用***某种新的工具、技术或方法***，以提高工作效率。

　　以上仅为我个人提出的一些建议，希望能够对公司的发展和工作有所帮助。

　　五、个人成长和展望

　　通过履行职责，我不仅获得了实际工作经验，还不断提升了自己的专业水平和综合能力。我深刻认识到自己在某些方面的不足，并将继续加强学习和提高自身素质。

　　在未来的工作中，我将进一步完善工作方法和技能，提高自己在***某个领域***中的专业能力，努力做到更好的履职，以推动公司的发展。

　　最后，感谢领导和各位同事对我的支持和指导，帮助我取得了这些成绩。我相信在大家的共同努力下，我们一定能够取得更加辉煌的业绩。

　　谢谢大家！

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、报告目的履职情况报告是对某一特定期限内个人或团体的履职情况进行总结和分析的报告，旨在对工作的完成情况进行全面、客观的评估，为下一阶段的工作提供参考和指导。

　　二、报告内容履职情况报告主要包括以下几个方面的内容：

　　1.工作目标及完成情况：报告中应明确阐述在特定的工作期限内对于工作目标的制定，并详细记录完成情况，包括达到的进展、所采取的方法和策略等。此部分需要客观、准确的数据支持，便于对工作的成效进行评估。

　　2.工作中的困难和挑战：报告中应详细描述在工作中所面临的困难和挑战，如资源限制、未预料到的问题等。同时，需要对这些困难和挑战采取的解决措施进行说明，便于查漏补缺和改善工作方法。

　　3.工作中的收获和成绩：报告中应突出强调工作中取得的收获和成绩，包括成果、创新点以及所带来的积极影响等。这部分内容的目的是激励相关人员，增强工作的积极性和向心力。

　　4.工作中的改进和反思：报告中应立足于工作的实际情况和实施效果，对工作方法和流程进行反思和总结，指出工作中的不足和需要改进的地方，并提出相应的建议和措施。

　　5.合作与协调：报告中需要强调与他人的合作与协调情况，包括团队协作、与领导的配合和沟通等。这一部分内容的目的是表明工作中的团队精神和协同效应，一方面肯定合作的重要性，另一方面也提醒个人或团队要进一步加强合作与协调。

　　三、报告写作要点在书写履职情况报告时，应注意以下几个要点：

　　1.语言简明扼要：报告语言应简洁明了，杜绝冗长、废话和辞藻堆砌。

　　2.数据客观真实：报告应基于真实、具体的数据，避免主观臆断和虚夸。

　　3.重点突出，层次分明：报告中的重要信息要突出，采用不同的标题和分段，以方便读者快速获取关键信息。

　　4.改善建议具体可行：对于工作中存在的不足和需要改进的地方，提出的解决建议要具体可行，实用性强。

　　5.陈述真实的情况：在写报告时要坚持客观公正的原则，充分体现出自己的工作态度和价值观。

　　四、报告的编写步骤编写履职情况报告时，可以参考以下步骤：

　　1.梳理工作内容和目标：对某一特定期限内的工作内容进行梳理和回顾，明确工作的目标和侧重点。

　　2.收集和整理数据：收集和整理与工作相关的数据，包括完成情况、成果指标、问题反馈等。

　　3.分析和总结工作情况：根据搜集到的数据进行分析和总结，明确工作中的优点和不足。

　　4.给出改进措施和建议：提出具体可行的改进措施和建议，以改进工作中存在的问题和不足之处。

　　5.编写报告：根据所得到的数据和分析结果，按照履职情况报告的格式和要求，撰写报告。

　　6.审阅和修改：对报告进行审阅和修改，确保报告的内容准确、完整。

　　7.报送和使用：将报告报送至相关人员或机构，并根据报告中的建议和措施，进行工作改进和调整。

　　五、报告的价值和作用履职情况报告对于工作的改进和发展具有重要意义：

　　1.促进工作的规范化和标准化：通过对工作情况的梳理和总结，可以对工作进行规范和制度化，提升工作的效率和质量。

　　2.强化工作的有效评估：通过履职情况报告的撰写和评估，能够客观、全面地评估工作的完成情况，为下一阶段的工作提供参考和指导。

　　3.促进组织的学习和创新：通过对工作中的问题和挑战的总结和分析，可以促进组织的学习和创新，为未来的工作带来新的思路和方法。

　　4.增强工作的透明度和监督：履职情况报告可以使工作的过程和结果更加透明，提高对工作的监督和问责效果。

　　综上所述，履职情况报告作为一种重要的工作总结和分析方式，在工作中具有重要的作用和价值。通过撰写履职情况报告，可以对工作进行全面、客观的评估，发现问题和不足，提出改进的措施和建议，推动工作的改善和发展。

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、报告目的及背景履职情况报告是组织机构或个人对一定时间内的工作履行情况进行总结和汇报的一种方式。该报告旨在透明化工作过程、提高工作效率、评估工作绩效以及为后续工作提供决策依据。

　　二、报告内容1.工作目标和背景：报告中应对所承担的工作任务和目标进行概括性介绍，并提供相关背景信息，如项目背景、工作背景等。2.履行情况总结：对报告期间工作履行情况进行概述性总结，包括完成的任务、取得的成果等。3.履职过程描述：针对重要任务或项目，详细描述工作过程，包括遇到的问题、解决方案、团队合作等。4.绩效评估：将完成的任务和取得的成果与预设目标进行对比，对自身绩效进行评估，分析原因以及改进建议。5.工作数据和指标：根据具体工作内容，提供定量指标或数据，以便评估工作的进展和绩效。6.风险分析：对工作中的风险进行分析，包括可能面临的问题、挑战以及对应的解决策略。7.后续工作计划：根据履职情况的总结和分析，提出下一步工作的具体计划和建议。8.工作心得和体会：对经验教训进行总结和反思，提供对未来履职更好的建议。

　　三、报告撰写要点1.逻辑清晰：报告应按照时间先后或任务重要性进行组织，确保履职过程的描述是清晰、有条理的。2.突出重点：对于重要任务或取得的重要成果，应给予重视

　　并详细描述，突出其对整体履职情况的影响。3.准确客观：报告应提供真实的工作情况，避免夸大或美化自己的履职表现。4.数据支撑：以数据为支撑，提供具备量化指标的工作数据和成果，更加客观地评估个人或组织的履职表现。5.可操作性：在总结和评估履职情况的基础上，提出改进建议和后续工作计划，保证报告有实际的可操作性。6.批判性思维：在履职情况报告中，应展现批判性思维的能力，对问题进行分析和解决，以提高工作质量和效率。

　　四、报告的价值和意义1.提高工作效率和质量：履职情况报告能够对过去一段时间内的工作进行总结和评估，从而发现问题并提出改进措施，提高工作效率和质量。2.透明化工作过程：通过履职情况报告的撰写和发布，可以使汇报对象了解到具体工作过程和绩效情况，加强组织内部的透明度。3.评估工作绩效：履职情况报告提供了一个客观评估工作绩效的机会，帮助个体或组织分析自身工作的优势和短板，从而优化工作方式和流程。4.决策依据：履职情况报告为后续工作提供决策依据，帮助决策者了解工作进展、问题症结和改进路径，提高决策的科学性和有效性。

　　综上所述，履职情况报告是对工作履行情况进行总结和汇报的重要工作文档。通过详细描述工作过程、分析绩效、提供数据支撑、提出改进建议等，履职情况报告可以提高工作效率和质量，透明化工作过程，评估工作绩效，并为后续工作提供决策依据。作为一种积极主动的工作态度，及时和准确地撰写履职情况报告对于个人和组织的发展都具有重要意义。

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　1.引言

　　履职情况报告是对个人或组织在特定职责范围内的工作表现进行总结和评估的一种形式化文件。这个报告是对过去一段时间内工作的反思和总结，同时也是对未来工作方向和改进方案的思考。在这篇文章中，将详细介绍履职情况报告的重要性、报告内容的组成以及撰写报告的注意事项。

　　2.履职情况报告的重要性

　　履职情况报告作为一种总结和评估工作的工具，在个人和组织层面上都具有重要的意义。

　　首先，履职情况报告可以帮助个人进行工作的自我反思和评估。通过写报告，个人可以回顾过去的工作，检验自己的工作目标和工作结果是否一致。这个过程有助于个人发现自己在工作中的优点和不足，从而为个人职业生涯的发展提供指导。

　　其次，履职情况报告对于组织来说也非常重要。在组织层面上，履职情况报告可以提供关于员工工作表现的详细信息，包括完成的任务、工作效率、创新成果等内容。这些信息可以帮助组织评估员工的绩效，及时进行奖励和激励措施，同时也可以为组织决策提供参考依据。

　　此外，履职情况报告还可以促进个人与组织之间的沟通和合作。通过定期提交履职情况报告，个人和组织可以进行信息共享和交流，及时了解对方的需求和期望，从而更好地配合和协作。

　　3.履职情况报告的内容组成

　　履职情况报告的内容应根据具体的职责范围和工作内容而有所不同，但一般包括以下几个方面：

　　(1)工作目标和计划：这部分内容应对报告期内设定的工作目标和计划进行总结，并评估实际完成的情况。要详细说明目标的具体内容、完成情况，列举相关的数据和事实。

　　(2)工作成果和效果：这部分内容应对报告期内获得的工作成果进行总结，并评估工作效果。要说明具体的工作内容和方法、完成的任务和项目，以及取得的成果和影响。

　　(3)工作质量和效率：这部分内容应对报告期内的工作质量和效率进行评估。要说明完成任务的质量和效果，评估工作过程中的组织和协作能力，同时提出改进的建议和意见。

　　(4)创新和改进：这部分内容应突出在报告期内的创新和改进成果。要说明自己在工作中的创新点和改进措施，评估其对工作效果的影响，以及对组织的价值和意义。

　　(5)学习和发展：这部分内容应对报告期内的学习和发展进行总结。要说明个人在工作中学到的知识和技能，实施的培训和学习计划，以及应对工作中困难和挑战的经验和教训。

　　4.撰写履职情况报告的注意事项

　　撰写履职情况报告时，应注意以下几个方面：

　　(1)突出重点：在报告中，应突出重点，集中介绍工作中的重大事件、成果和影响，以及改进和创新成果。避免过多地陈述琐碎细节，以免分散读者的注意力。

　　(2)量化和具体化：在报告中，应尽量使用具体的数据和事实，量化自己的工作成果和效果。这样能使读者更加清楚地了解工作的实际情况，也能提高报告的可信度和说服力。

　　(3)公正客观：在报告中，应客观、公正地评估自己的工作情况和成果，不夸大和缩小事实。同时，也要客观评价自己的优点和不足，提出改进的建议和计划。

　　(4)提供证据和支持：在报告中，应提供相关证据和支持材料，如项目报告、客户反馈、同事评价等。这样能使报告更具有实证性和可信度。

　　(5)合理组织和结构：在报告中，应合理组织和结构内容，使其逻辑清晰、通顺。可以按照各个方面进行分类和总结，同时要注意段落之间的过渡和衔接。

　　5.结论

　　履职情况报告作为一种工作总结和评估的形式化文件，对于个人和组织来说都具有重要的意义。通过撰写履职情况报告，个人可以进行工作的自我反思和评估，为个人职业生涯的发展提供指导；同时也可以促进个人与组织之间的沟通和合作。在撰写履职情况报告时，应注意突出重点、量化和具体化、公正客观、提供证据和支持，同时要合理组织和结构内容。只有这样，履职情况报告才能发挥其应有的作用。

　　履职情况报告

　　履职情况报告

　　一、引言尊敬的领导、各位同事：我是×××部门的×××，在此向大家汇报我过去一段时间的工作情况及成果。通过这次报告，我希望能够向大家展示我在岗位上的责任心和积极性，并接受大家的指导和建议，为今后的工作更好地发挥。

　　二、工作概况在过去的几个月里，我全身心投入到工作中，完成了部门安排的各项任务。我主要负责×××工作，包括但不限于×××。我将工作分成以下几个方面进行总结和分析。

　　1.任务完成情况根据部门的安排，我在规定的时间内完成了所有的任务。我时刻保持高度的责任心，积极主动地与同事协作，完成了部门工作的同时，还保持了良好的工作效率。通过我和团队其他成员的共同努力，我们成功完成了×××项目，为公司的发展和利润增长做出了贡献。

　　2.问题解决情况在工作中，我时刻保持警觉，及时发现并解决问题。我遇到的问题主要集中在×××方面，通过与同事的沟通和协商，我们共同找到了解决办法，并及时采取措施，确保问题不再发生。这样做不仅有利于工作的顺利进行，也提高了团队的凝聚力和协作能力。

　　3.个人成长与学习在过去的一段时间里，我不断学习和提升自己的专业能力。通过参加×××培训班和自学相关知识，我进一步提高了自己的技能和知识水平。我还积极参与部门的学术交流活动，与同事一起分享经验并互相学习。这些努力不仅对我的个人成长有着积极的影响，也对我能够更好地履行职责起到了推动作用。

　　三、成果展示在过去的一段时间里，我的工作成果并不仅仅体现在任务的圆满完成上，还表现在以下几个方面。

　　1.提高工作效率通过不断学习和实践，我掌握了一些行之有效的工作方法和技巧，使得我在完成工作的同时能够更高效地使用时间和资源。这样不仅提高了个人工作效率，还可以为整个团队提供更好的支持。

　　2.优化工作流程在工作中，我注意到一些工作流程比较繁琐，影响了工作效率。因此，我提出了一些建议，通过简化流程和优化工作方式，有效地提高了工作效率，减少了不必要的时间和资源浪费。

　　3.团队协作能力提升我始终坚信团队的力量，因此我积极参与和组织部门的团队合作活动。通过这些活动，我与同事建立了良好的沟通和合作关系，增强了团队协作能力，提高了工作效率和质量。

　　四、存在的问题和改进方向在过去一段时间的工作中，我也存在一些问题和不足之处。

　　1.沟通不够及时和清晰在与同事合作过程中，我有时候没有及时与他们沟通和交流，导致工作产生了一些纰漏和误解。因此，我需要更加注重沟通的重要性，及时与同事交流，以提高工作的协作效果。

　　2.自身专业能力有限尽管我不断学习和提升自己的专业能力，但仍然存在一些知识上的盲区和不足。因此，我将继续加强学习，通过阅读、学习和培训提高自己的技能和知识水平。

　　3.工作积极性有待提高虽然我在工作中有较高的责任心，但有时候还是会因为一些困难和挫折而影响了工作的积极性。因此，我需要更好地调整自己的心态，保持积极进取的工作态度，不断追求进步。

　　五、总结和展望在过去的一段时间里，我努力履行了自己的职责，取得了一些成绩。但也要清醒地认识到，还有很多需要努力和提升的地方。今后，我将继续通过学习和实践来提高自己的工作能力，不断完善自己，为部门的发展和公司的利益做出更大的贡献。同时，我也希望能够得到大家的支持和鼓励，在工作中共同进步和成长。

　　谢谢大家！

篇五：工作履职情况报告

　　履职报告范文(共10篇)

　　：报告

　　篇一：乡镇党政办履职情况报告范文

　　乡镇党政办履职情况报告范文

　　党政办公室根据乡党委、政府的分工和上级主管部门的工作要求，办公室全体人员牢记服务领导、服务机关、服务群众的工作职责，不怕困难、团结协助，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的履职情况总结

　　一、加强学习，不断提高办公室人员的思想政治素质和业务水平。

　　乡党政办公室作为综合性的办公室，承担的工作职责较多，工作十分琐碎，做起来千头万绪，这就要求办公室的人员必须有较高的思想政治素质和业务水平才能胜任，否则工作起来就会无从下手，顾此失彼。我们办公室积极主动地参加思想政治理论或业务知识的学习，不断提高办公室人员的思想政治素质；认真学习公文写作、如何做好办公室工作等业务知识，并积极参加上级主管部门举办的各类培训班，不断提高办公室人员的业务水平。通过学习，办公室人员的思想政治素质和业务水平有了很大的提高，办公室的各项工作有条不紊开展起来，并取得了较好的工作效果。

　　二、完善制度，做好办文、办会、办事等办公室日常工作。

　　今年初，我们办公室根据乡的工作岗位责任制，结合自身实际，范文

　　2016个人述职报告范文

　　个人工作总结范文

　　法官履职报告范文

　　完善办公室各项工作规章制度，认真做好以下工作

　　一是做好文秘和信息外宣工作。

　　1、做好公文收发和上传下达工作。认真处理好上级来文（包括传真、书面通知、电话通知等），对所有收发公文做到了专人收发登记。凡上级来文，及时呈送乡党政主要领导阅看，然后按党政主要领导的批示及文件要求呈送主管领导或有关人员阅看，文件阅看签字率达100%。对所有下发文（包括通知）均能及时发送有关单位或有关人员。

　　2、认真做好各类公文起草工作。按照上级有关文件要求，或根据乡党委、政府领导的指示，起草或协助起草了党委、政府文件、工作计划、规划、汇报、总结、报告、请示、经验交流材料、合同、通知等公文。

　　3、认真开展对外宣传工作。加强全乡外宣工作，党政办严格实行分工负责，确定外宣工作队伍，及时将全乡先进典型、好人好事和工作经验做法宣传出去，有效地扩大了工作影响力，提高了全乡对外形象。

　　4、抓好档案和保密工作。按规范化、高档次的要求精心整理和装订乡

　　政府各部门的档案材料。保密工作严格按照保密法进行，加密通信电脑除办公室两名保密员使用外，其他人员均不准使用。密件按照密级管理要求处理：一是严格控制密件阅看范围；二是禁止密件公开挂放，真正做到不该看的不准看，不该抄的不准抄，不

　　该传的不准传。一般工作人员非公事不准到办公室和档案室随便翻阅公文。

　　5、抓好乡政府文印室的管理工作。指导和督促电脑员准确、及时地完成公文及有关文字资料的打印。

　　二是全面、周密做好会议会务工作，确保各类会议圆满成功地召开。做好会议会务工作是办公室的重要职责，认真做好会议安排协助工作，使每一次会议都能较圆满成功地召开，为乡党委、政府宣传贯彻上级有关精神，顺利开展各项农村工作发挥了应有作用。

　　三是做好后勤保障工作。1、做好接待工作。办公室按照热情有礼、大方得体的原则接待好各

　　级来人；按照不浪费的原则，督促政府饭堂工作人员不断提高服务质量，确保就餐人员能正常用餐。2、做好办公用品购买和发放、车辆安排工作，解决好各办公室公务用车问题。3、协调好上下左右的关系，确保政府各部门工作正常运转。4、按照有关规定和权限慎重使用和保管好公章，对不符合政策或有关手续不齐的一律不予盖章，耐心做好解释工作，避免群众造成误解，维护党委、政府的良好形象。

　　资料来源：http:///data/sbcl/篇二：2015述职报告范文

　　2015述职报告范文

　　第1篇：办公室述职报告

　　回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助

　　下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结如下：

　　一、办公室的日常管理工作。

　　办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。

　　1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。

　　2、及时了解xxxxx情况，为领导决策提供依据。作为xxxxx企业，土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切

　　关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到xx、xx拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。

　　3、积极响应公司号召，深入开展市场调研工作。根据公司（0x号办公会议精神要求，我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如xx，xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾开发个人设想。

　　4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

　　5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用

　　员工签订了劳动合同，按照有关规定，到劳动管理部门办好缴纳社保（养老保险、失业保险、医疗保险）的各项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧；

　　6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准；

　　7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在xxxx召开期间，认真做

　　好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。

　　二、加强自身学习，提高业务水平

　　由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热

　　爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。

　　三、存在的问题和今后努力方向

　　半年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；第三，自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。

　　在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数；第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导的助手；第三，注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。

　　第2篇：新教师转正述职报告

　　光阴荏苒，转眼间，从2015年9月参加工作至今已一年多了，在这一年多里，本人担任2015级（3、4）班的数学教学工作及2015级（4）班班主任工作。回首过去，一路走来，虽步履蹒跚，跌跌撞撞，但在领导的关怀指导和各位老师的帮助下，使我这个刚走出校园，又重新走进校园，只有理论而没有实践的新教师学会了很多东西，成功地实现了从学生到老师的转变，工作得到了实践锻炼，思想认识也有了极大的提高。现结合一年来的思想、工作等情况做以下汇报：

　　一、认真学习，努力提高思想觉悟

　　热爱教育事业，对工作不讲任何条件，尽自己最大的能力把工作做好，遵纪守法，有良好的师德师风。认真学习党的理论方针政策，在教育教学工作中努力践行，处处做同事们的表率。

　　二、积极实践，锤炼教科研能力

　　进入教师角色后，我迅速熟悉学校的常规教学方式、方法，对备课、上课、作业布置安排等常规工作进行了认真的实践。本着向课堂四十分钟要效率，我能认真备课，精心设计课堂教学，课堂上以学生为主体，尽量兼顾到各层面的学生，使每位学生学有所得。课后精心布置作业，尽量做到适度、适量。每一次作业及时批改，发现问题及时纠正。在实践中遇到自己无法解决的教学问题就主动向同事们请教，努力做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。

　　平时，我还经常去听本科组教师的课，到外校去听优秀教师观摩

　　课及讲座，甚至跨学科听课，并且积极参加新教师培训，从中都得到了很多宝贵的经验。在学习别人经验的基

　　础上，勇于实践，多次在学校以及科组内上公开课，并受到好评。自己的教育教学实践能力也得到不断的进步和提高。

　　在上好每一堂课的基础上，我也能通过网络及报刊杂志查阅资料，及时了解当前教坛新动向，随时调整自己的教学心态。积极参加区、学校组织的实地教研、网络教研以及课题研究，能及时利用网络资源，学习别人的经验总结，了解别人研究的动向。同时我还能对自己的教学和工作不断进行反思和改进，努力提高工作实践能力。

　　三、踏实工作，努力提高业务素养

　　一年来，我能积极参加校本培训并攒写培训的心得体会，教书之余，我自觉的学习与教育相关的知识，如《义务教育数学课程标准（2015年版）》、《初中数学教学设计》等相关书籍，并能认真做好读书笔记，不断积累教学经验，提高业务素养。同时注意适量阅读科普书籍、历史读物等，以拓宽自己的知识面，提高个人的文化知识素养。

　　四、班务工作，常抓不懈

　　首先，营造氛围，促进优良班风的形成，狠抓日常行为规范和养成教育，做到抓反复、反复抓。一开学我就组织学生重新学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，在此基础上，订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《班级制度》，尽可能贴近学生

　　的生活，所出台的惩罚条例更有人情味，容易为学生接受。

　　其次，改革班级制度，大胆任用人才，放手学生管理。开学初期我结合本班学生的实际情况先任命了班干部通过一个月的表现，以及通过各种渠道了解他们的详细的成长变化情况，本着用人唯贤，选出了新的、得力班干，组成班委。我本着用人不疑，疑人不用的原则，选好班干，安排好职务，下放权力，大胆放手他们去管理班级，效果不错。

　　五、加强沟通，读好人生实践这本书

　　在生活上，我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵正人先正己的古训，时刻提醒自己，重视为人师表的职业形象，自己能做的事自己做，尽量不给学校添麻烦，努力保持正派的工作作风，与校领导和同事们和睦相处，讲团结、讲正气，日常注意关心学生的冷暖，用爱心构筑与学生们、同事们的桥梁和纽带，努力和每一个学生、每一位老师都成为好朋友。

　　在不知不觉中一年的时光悄然而逝，在学校领导的正确指引下；在全校师生的大力支持、努力配合下，我较好的完成了学校布置的各项工作任务。回顾一年来的工作，忙碌伴随着充实，汗水伴随着收获。

　　我也清楚地看到了自身的不足，一是理论学习抓得不够紧，缺乏较深刻的理论功底；二是工作中有时存在急噪情绪，特别是在工作任务比较繁杂的时候，忽视方式、方法的有效运用；三、工作经验不够成熟，做事较性急，有时工作不细致。

　　路漫漫，其修远兮，吾将上下而求索。作为一个新教师，我知道我的工作才刚刚开始，在今后的教育教学工作中，我将更严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，勇于进取，不断创新，取得更大的成绩。

　　五、努力方向：

　　1、加强理论学习，努力提高教科研能力。

　　2．加强自身基本功的训练，课堂上做到精讲精练，注重对学生能力的培养。

　　3、加强对学生的管理，提高自己的课堂调控能力。

　　4、培养良好的作风。在今后的工作中，更加增强工作责任心，尽快养成严谨、细致的工作作风。

　　5、严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。

　　在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。克服松懈心理，树立生活、工作

　　目标，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

　　第3篇：医生述职报告

　　一年来，在医院党组的领导下，坚持以十7大精神以及三个代表重要思想为指导，紧紧围绕全院的发展大局，认真开展各项医疗工作，全面履行了主治医的岗位职责。

　　一、加强政治业务学习，不断提高自身素质。

　　一年来，能够积极参加医院组织的各项学习活动，比较系统地学

　　习了××*精神，做到思想上、政治上时刻同党中央保持高度一致。同时，坚持学以致用、用有所成的原则，把学习与工作有机结合，做到学习工作化、工作学习化，两者相互促进，共同提高。特别是通过参加医院组织的各项评比活动，对照先进找差距，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

　　二、认真负责地做好医疗工作。

　　救死扶伤，治病救人是医疗工作者的职责所在，也是社会文明的重要组成部分，医闻工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用，为此，我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神，积极做好各项工作。一是坚持业务学习不放松。坚持学习妇产科学理论研究的新成果，不断汲取新的营养，促进自己业务水平的不断提高（www.），全年共计记业务工作笔记万字，撰写工作报告份，撰写业务工作论文篇。二是坚持精益求精，一丝不苟的原则，热情接待每一位患者，认真对待每一例手术，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，从而保证了各项工作的质量，受到了社会各界的好评。全年共计接待患者人，实施手术例，治愈病人人（次）。

　　三、严格要求自己，积极为医院的发展建言出力。

　　作为医院的一员，院兴我荣，院衰我耻，知情出力、建言献策是义不荣辞的责任。一年来，紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培养等方面开动脑筋、集思广益，提出合理化建议，充分发挥一名老同志的作用。同时，严格要求自己，不摆老资格，不骄傲自满，对比自己年长的同志充分尊重，对年轻同志真诚地关心，坚持以工作为重，遵守各项纪律，坚持代病工作，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。

　　一年来，在领导的帮助和同志们的支持下，工作虽然取得了一定成绩，但与组织的要求还差得很远，与其它同志相比还有差距，在今后工作中，要继续努力，克服不足，创造更加优异的工作成绩。

　　第4篇：公司总经理述职报告

　　我任xxx公司副总经理兼xx公司总经理以来，在集团公司党政的正确领导下，带领xx公司一班人，认真践行三个代表重要思想，大力推进科技兴企发展战略，开展管理创效，加强党风廉政建设，努力创建具有xx特色的学习型企业文化，较好地完成了上级下达的各项工作任务，生产、销售逐年稳步提高，为集团公司的持续高速发展做出了积极贡献。

　　一、***各项指标预计完成情况

　　1、生产量。1-10月份累计生产xxxx吨，其中：xxxxxx吨，xxxxx吨，xxx吨，其它749吨。预计全年合计生产xxx吨。

　　2、销售收入。1-10月份累计销售收入xxxx万元，预计全年实现销售收入xxx万元，人均销售收入xx5万元。

　　3、出口创汇。1-10月份累计出口创汇xxx万元，其中自营出口虚心学习美元。预计全年出口创汇3xxx万元，自营出口xxx美元，4、职工收入。预计全年xxxx元。

　　5、安全。无轻伤以上事故。

　　6、利税。1-10月份累计实现xxx万元，预计全年实现xxx万元。

　　二、***年所做的主要工作

　　（一）坚持学习，不断提高思想政治素养和政策执行能力xx公司是一个外向型企业，其产品70%出口国外。为了与国际市场接轨，把握市场脉搏，保持市场的发展和增长，保持思想的先进性，就必须不断地学习，不断超越自我。不管工作多忙，坚持每天抽出一定时间读书学习，学习邓小平理论以及三个代表重要思想等理论书籍，深入领会贯彻十六届四中全会和中纪委四次全会精神，积极落实集团公司两会精神，始终注意坚持党的领导，注意发挥党组织的战斗堡垒作用，把加强思想政治工作，与营造讲学习，讲正气，讲团结的良好企业气氛结合起来，着力建设一个思想先进，作风优良，管理现代的学习型的领导班子和干部队伍。深入贯彻落实中共中央颁布实施的《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》，带领公司领导班子全体成员认真学好《两个条例》，开好专题民主生活会，认真开展批评与自我批评，虚心听取职工意见，落实整改措施。坚持学习现代市场营销和管理知识，积极参加行业和磨料协会的各种会议，经常保持和外商的联系，收集前沿市场信息，并把所学的知识应用于实践，不断提高自身综合素养和政策执行能力，全面推动xx工作再上新台阶。

　　（二）加大技改力度不断提高经济效益为了不断提高企业的盈利

　　能力，进一步消化电力，原材料涨价的不利因素，年初投资xx多万元分别对xxxx生产线进行了改造。首先对xx车间的xx进行改造，改造后各种单耗及电力成本较前大幅下降，每年可节约成本xxx万元。二是对xx生产线的xxx进行了改造，提高了xx能力，接着在原有的基础上，自己设计施工了一条xxx生产线，xxx月产量由原来的300吨提高到了现在的800吨，基本上改变了因生产能力不足满足不了订单需求的被动局面。

　　（三）认真推行ISO9001质量管理体系，积极实施名牌战略我们在不断深入推行ISO9001质量管理体系，提高产品质量的基础上，努力打造知名品牌，实施名牌战略。在采购、生产、仓储、销售服务各个环节严格按照ISO9001质量管理体系的要求运行。针对市场需求，开发适销对路产品，增加了品种，扩大了出口，经过全体员工的不懈努力，以及全员产品质量意识的不断深化和提高，我公司的产品质量在国内外市场上赢得赞誉，赢得了客户，xx品牌已形成知名品牌。继前年获得全省出口企业一类管理单位和绿色通道单位后，今年又获得了xx省优质产品称号。

　　（四）扩大生产规模，抢占国际市场，为企业可持续发展增加后劲为了使企业可持续发展，我们利用在国际市场上知名度高的有利条件，积极开发出精细微粉这一高新技术产品，扩大其应用领域，积极抢占国际市场。按照成熟、稳妥、分步实施的原则，xxxxx项目一期工程于11月3日正式破土动工，预计明年3月份投产，该项目全部建成后每年可实现销售收入xxxx万元，利税xxxx万元，为公司实现销售收入上亿元的目标，奠定了坚实的基础。

　　（五）关心职工，团结协作，建设好班子，带出好团队

　　1、坚持厂务公开，推行阳光操作，全心全意依靠职工办企业

　　我们组织全体职工认真学习贯彻中国工会十四大精神，积极宣传和落实党的全心全意依靠职工办企业的方针，公司工会经常召开车间工会专题会议，传达集团公司厂务公开工作的新动态，并结合公司中的实际情况进行工作，成立了以支部书记为组长的厂务公开工作领导小组和以工会主席为组长的厂务公开工作监督小组。要求分厂的工资分配必须遵守三项原则：一要有分厂工会主席参加讨论分配方案；二要有工资部门派人参加，进行监督；三要一次分配，不搞截留。定期和不定期召开职工代表大会和基层工会主席会，讨论公司重大事项和对职工的奖惩，行使民主决策。组织职工代表到兄弟单位参观，学习厂务公开，民主管理的经验，并制作了厂务公开专栏，车间每月的工资分配结果和与职工利益密切相关的事宜都进行张榜公布，将阳光操作工程引向深入，篇三：履职报告

　　郑州厨具市场总裁甄海昌履职报告

　　一、加强学习，提高自身素养

　　我于2009年1月当选为郑州市管城回族区第14届人大代表，再次2012年4月当选管城回族区15届面人大代表，怎样履行好职责，不负人民的重托”思考，始终萦绕在心头。面对党和人民的信任，我既感到无比的光荣，又感到肩负的重任。回顾几年来担

　　任代表的历程，感到欣慰的是：我没有辜负人民的信任和希望，在真实反映民情民意、积极参与国家事务管理、切实为民办实事等方面，履行了一个人大代表应当履行的神圣职责。

　　人大代表作为人民选举出来的各级人大组成人员，代表人民行使管理国家事务的权力。进一步发挥代表作用，是做好新形势下人大工作的迫切需要，是坚持和完善人民代表大会制度的重要内容，是提高党的执政能力的内在要求。

　　作为一名人大代表，必须要具有一定的主人翁意识、具备当代表的自身素养。通过学习，我树立了正确的世界观、人生观和价值观，树立正确的权力观和义务观，增强了依法行政意识、“公仆”意识。在坚持抓好自身学习，不断加强自身建设的同时，努力探索如何当好代表、如何以新的视角和新的形式创造性的开展工作的途径，大大增强了作为人大代表的责任意识,并把落实“三个代表”的重要思想贯穿于实际工作当中，以实际行动抓好区人代会所确定的各项奋斗目标的落实。

　　组织的信任，人民的重托，既感到无尚光荣，又感到责任重大。自己担任区人大代表的历程，我始终紧密围绕区委、区政府的部署，认真履行大代表职责，为我区经济可持续发展和社会科学进步做出了自己应有的贡献。

　　二、履职情况

　　（一）尊重代表职务，牢固树立代表意识

　　“人民代表为人民”，人民代表职责神圣、使命崇高，这种责任

　　感和使命感一直伴随着我、激励着我。

　　郑州厨具市场主营业大楼是一座独栋、线条简明、服务设施齐备、具有现代化风格的建筑，并纯为厨具经营而设计，亦为永续经营而规划。营业面积3464303平方米，加上后院设备经营的3000多平方米，总建筑面积42171·96平方米，营业面积达37643.3平方米。

　　如今，我创办郑州方达仪表仪器有限公司属下郑州厨具市场有一百多名员工，由于公司市场规模不大，但每年也有几百万的收入。同时市场的发展不能忘记了对国家贡献，郑州厨具市场2011年度受郑州管城回族区国家税务局代征市场增值税共计1.281.859.60元，由于创办了公司市场经营，安置了230多个商户经营解决了几百多名下岗工人的就业问题也就是吃饭问题，属于对这个国家对当今社会有功之人。

　　郑州方达仪表仪器有限公司1995年—2000年公司每年都组织金秋助学等活动，助家乡贫困学生、优秀寒门学子健康茁壮的成长；“爱心方达、情系学子”活动帮助孤独鳏寡、老弱病残、渡过难关；慈善活动中捐款30000元、2001年—2003年先后为家乡办学捐资50000元，汶川地震期间为灾区捐钱捐物达50000元，2009年—2011年先后为家乡修桥铺路捐资共100000元。捐钱捐物反哺社会??我们始终致力于做负责任的企业公民。通过以上各种形式和途径的人文关怀和实实在在的帮助，我们传递的是关爱和温暖，更是企业公民。

　　三、强化主体意识，充分发挥代表的作用

　　人大代表是人民的代表。他们在每一次会上的发言、提交的每一

　　份议案、进行的每一次表决、开展的每一项活动，背后都凝聚着人民的重托和期望。代表执行职务，牵涉社会许多方面，需要大家密切配合。我们在了解情况、调查民意的过程中，必须掌握第一手材料、真实材料，代表人民准确议政、科学议政。

　　参加2012年4月郑州市管城回族区人民代表大会会议，是代表最主要、最基本的权力，是代表最主要的义务和职能之一，也是每位人大代表参与管理地方国家事务的集中体现。因此，我对此非常重视，每次参加区人大会议，总是认真地听，负责地讲。所以会前把自己的工作安排好，保证自始至终出席会议。4月18日积极按时参加二里岗街道人大工委组织区十五届人民代表二里岗代表团集中视察了管城新区商城组团建设情况。

　　四、存在问题

　　在总结成绩的同时，自己深知作为一名人大代表，无论是在自身素质还是履行职责方面与党的要求和人民的期望还有较大差距。如与选民之间联系的广度不够，想问题、解决问题的高度不够，这些需要今后加倍努力。

　　五、努力方向

　　今后在区委、区政府、街道办事处的正确领导下，在各位选民的大力支持下，我将一如既往的认真履行代表职责，充分发挥代表作用，自觉遵守代表纪律，积极代民建言献策，践行“人民选我当代表，我当代表为人民”的诺言。

　　（一）努力提高自身素质

　　提高自身人大工作专业知识和工作经验，增强开展人大工作、履行代表职务的本领。确保各项以党和人民利益为重的建议站位高、观点明、内容实。

　　（二）认真履行代表职责

　　深入群众、了解情况、听取意见，搞好调查研究，更加准确地掌握社情民意。积极主动参加区人大、街道办人大组织的会议、活动，建言献策、认真履行职责。

　　（三）依法行政，推动发展

　　带头执行党和政府的各项政策、法律、法规，心中常有“法规”，处处想着“商户”。严格依法办事，按政策办事，维护企业和商户双方的合法权益。不断提升个人能力，推动市场持续健康快速发展，并助推城区的经济可持续发展和社会科学进步，高标准的实现“造福社会、”。在2012年的工作中，我会继续高标准严要求自己，尽职尽责，为城区经济社会又好又快发展做出新的、更大的贡献，做一名“组织信赖，人民满意”的人大代表。

　　郑州市管城回族区人民代表

　　：甄海昌

　　2012年5月9日

　　篇四：如何写好述职报告——含范文

　　如何写好述职报告——范文

　　当前，述职报告已成为经常写作的应用文，写好个人述职报告，应当明确以下几点。

　　1.什么是述职报告

　　述职报告就是把自己履行职责是否称职的情况写成书面文字所构成的文体。具体一点是，机关负责人就任职一定时期内所做工作向任命机关或机关群众进行汇报并接受审查和监督的陈述性文案。

　　个人述职报告是随着人事管理制度和改革而出现的一种新文体。它是考察干部履行职责情况，以及是否称职的一种手段。

　　2.述职报告与总结的异同点

　　个人述职报告和个人总结既有联系，又有区别:

　　（1)述职报告与总结的相同之处是，它们都可以谈经验、教训，都要求事实材料和观点紧密结合，从某种程度上说，个人述职报告可以借鉴总结的某些写作方法。

　　(2)述职报告与总结的不同之处在于以下三点:

　　一是要回答的问题不同。总结要回答的是做了什么工作，取得了哪些成绩，有什么不足，有何经验、教训等。述职报告要回答的则是什么职责，履行职责的能力如何，是怎样履行职责的，称职与否等;

　　二是写作重点不同。个人总结的重点在于全面归纳工作情况，体现工作实迹。个人的工作述职报告则必须以履行职责方面的情况为重点，突出表现德、才、能、绩，表现履行职责的能力;

　　三是表述方式不同。总结主要运用叙述的方式和概括的语言，归纳工作结果。工作述职报告则可以采用夹叙夹议的写法，既表述履行职责的有关情况，又说明履行职责的出发点和思路，还要申

　　述处理问题的依据和理由。

　　根据现实情况，工作述职报告可以分为现任职务的述职报告和竞争上一级职务的述职报告。

　　3.怎样写述职报告

　　述职报告的格式，一般由标题、称呼、正文组成:

　　(1)述职报告的标题

　　可简单标明“述职报告”。也可以根据正文内容另行拟制。

　　(2)述职报告的称呼

　　工作述职报告一般要当众宣读，所以应选择好恰当的称呼，一般写“领导、同志们”。

　　(3)述职报告的正文

　　述职报告的正文一般要有开头、主体、结尾三个部分:

　　述职报告的开头：述职报告的开头要以简洁的文字，说明所担负的具体职责，表明自己对本职责的认识，并阐明任职的指导思想和工作目标，还要概述所取得的成绩。

　　述职报告的主体：述职报告的主体要选择几项主要工作，细致地将过程、效果或失误及认识表述出来。这一部分要写详细，对一些重大问题的决策过程，对棘手事件的处理思路，对群众迫切关心的问题的认识和处理，都要交代清楚。要对履行职责的情况和对履行职责的事迹进行深人的分析研究，做出具有一定理论层次的概括。要回答称职与否的问题，应从思想道德素质、政治理论素质，开拓进取精神，政策法律水平，处事决断能力，分析综合

　　能力，文字和口头表达能力，廉洁模范作用，上下左右关系，工作作风和工作方法等方面，描述自己的形象，回答好称职与否的问题。述职报告的主体还要说明履行职责过程中得与失。竞争上一级职务的述职报告，要注意紧扣上一级职务的有关要求来写，以说明自己有充分的理由担当上一级的职务。这部分是述职报告的关键部分，一定要精心构思，写出特色。

　　述职报告的结尾。在述职报告的结尾可简述一下自己对自己的评价，并表明自己的态度，最后以“谢谢大家”的语言结束。

　　4.述职报告写作要求

　　写好述职报告，要注意下面几点写作要求:

　　(1)实事求是。述职报告要讲真话、讲实话、讲心里话，以诚感人。无论称职与否都要与事实相符。要正确处理个人与集体、主观与客观的关系，要分清功过是非。承担责任要恰如其分，既不争功，也不必揽过。

　　(2)写“述职报告”要形成制度，不仅在离任前要述职，而且在任期中也应定期述职。只有这样，才能更好地起到述职和鞭策的作用。

　　(3)内容要周详，述职报告要重点突出。在全面汇报任职期间所做各项工作的基础上，要突出任职期间的重大成绩和创造性业绩，以表明自己的胜任和事业心。应当明确，述职报告必须围绕“职责”二字做文章。它的写作目的，不是评功摆好，而是为了说明是否称职。

　　(4)情理相宜。述职报告在叙事说理过程中，要有适度的感情色彩。

　　(5)态度要诚恳。述职，是向机关和群众汇报工作。写作述职报告之前，应对自己进行认真的全面的反思，并虚心听取群众的意见，弄清群众的不满和要求，对群众意见较大的问题尤其要如实阐述，以坦诚的胸怀，赢得群众的谅解和支持。接受群众的监督，而不是作报告，这个特定的角色必须明确，也是写好“述职报告”的前提。

　　述职报告范文：

　　通信公司人力资源部主任的述职报告

　　2006年在公司总经理和公司领导班子的领导下，同部室人员共同努力工作，较好的完成了岗位工作职责。简述主要工作如下：

　　1、认真落实和执行省公司关于加强和推动绩效管理工作的指导性意见，起草《**分公司绩效考核管理办法》，组织并与各部门进行全面的沟通与协调工作，经公司相关会议讨论通过后，认真组织、落实和实施了对部门的绩效考核工作，并与近期按省公司要求的时间进度，全面推行了对员工的绩效考核管理工作。

　　2、加强了对劳务人员的岗位考核与管理工作，在劳务合同到期前，配合各业务部门对现岗劳务工工作情况进行全面岗位考核与岗位评价，在**中心区营业员岗位，引入岗位竟争机制，开展了岗位竟聘工作，实行未位淘汰制，对于不能继续适合岗位工作的7名劳务人员，及时终止了劳务合同，促进了劳务人员爱岗敬业的积极性。

　　3、组织、实施了对数据业务经理及相关营业员岗位人员的招聘与培训指导工作，经公司考核委员会严格的考核，在70余名应试者中，经过笔试、综合面试、微机操作等三轮层层筛选，择优选聘13位同志，经岗前培训及考核，现已达到其相关营业员、数据业务经理的岗位要求，目前已上岗工作。由于注重综合素质，新聘人员很快适应岗位工作，受到业务部门的欢迎和肯定。

　　4、加强干部管理工作，落实公司相关干部管理岗位调整工作，并及时跟踪新到任干部岗位工作情况，帮助相关干部适应岗位工作变化，达到岗位要求，此文来源于,，注意加强思想工作，对部分干部岗位工作变动中，出现的思想波动都能从公司发展的大局出发，注意引导和帮助相关人员，使其理解和支持公司的工作安排，鼓励干部在工作中，边学习，边成长，一切以干好本职工作为前提，以工作绩效去赢得各方的认知，实现自身价值。

　　5、根据部门人员的个性、特长及工作的关联性，适时的调整了部门内部相关工作职责和工作范围，缕顺了工作，最大限度的发挥部门人员的工作潜力，按时完成了工资、工作绩效考核、季度奖金的兑现以及养老保险、住房公积金的扣缴、各类报表的报送、人力资源信息修改、补充等项工作。

　　7、在总经理的全力支持下，积极与地方协调，使地方同意我公司提出的关于医疗保险按月以1000元为基数的提取扣缴比例，年为企业节约缴纳金30多万元，从而维护了企业和员工的切身利益，在住房公积金扣缴方面，及时向公司总经理汇报，取得了领

　　导的支持，按企

　　业个人都参照20的比例进行扣缴。凡是涉及到员工切身利益之事，能认真向领导如实汇报员工的想法。使领导能及时了解员工的想法，领导的适时决策，增加了员工的满意度，起到了中层干部应发挥的上下沟通，下情上达和上情下贯的衔接作用，提**了工作执行力。

　　8、认真履行岗位工作职责，严于律已，在省公司组织人事干部“树组工干部形象、做公道正派表率”的征文活动中的《浅谈坚持公道正派是做好组织人事工作的根本保障》一文被省公司推荐，代表省公司组工干部征文，参加集团公司的征文活动。

　　9、树立职能部门为经营、为生产一线服务的理念，对经营、网络和生产一线提出的各种问题，都能认真对待，善于倾听业务部门的各种意见和建议，对于职责范围内的事情，都能认真对待及时解决，此文来源于,，对于超权限范围的问题，也能及时向领导请示，经批准后及时协调沟通。

　　10、近期根据公司的发展情况，认真落实公司相关区、县营业员、基站维护员、数据业务经理的劳务工招聘工作，由于此次招聘人员达43人之多，为聘用到较**素质人才，积极与市人才交流中心、黑龙江大学**分校等相关部门联系、沟通，现黑龙江大学**分校已有应界毕业生30余人集体报名准备应试，此文来源于,，市人才交流中心将首次与企业合作，将在11月18日在市人才交流中心，与我公司共同举办人才专场招聘会，广告信息的发布及场地，均由市人才交流中心负责提供，不仅提**了公司的宣传度，也为下步提**招聘工作质量，开了一个好头。

　　总之，在总经理的领导下，我在岗位工作中确实能尽职尽责完成岗位工作，取得一定的工作成绩，但自已经过总结和思考，也明显的感到自已还有很多需要加以注意和改进的地方，一是要注意工作的方式方法，严格管理是对的，但要求不宜太**，工作中应改正急躁情绪，特别是注意不能将工作中的急躁情绪传递和带给部门下属人员，应体谅和尊重个体的差异性。二是关注和加强与部门间的沟通工作，发现问题应主动沟通，当出现没按工作程序沟通的问题时，不能按部就班重注工作程序，而应以解决问题为出发点，从而最大限度的减少工作失误。下步工作重点是：认真做好岗位管理、绩效管理工作，努力加强和做好人力资源提升项目工作，为公司经营和生产发展，做好支撑与服务。

　　村支部书记总结述职报告

　　我叫***，今年43岁，现任***村党支部书记，县第五届政协委员。

　　XX村是个三面环山、吃饭靠天、交通闭塞、吃水困难的贫困村。全村187户，646人，土地不到900亩，荒山5500亩。身居山窝，地少山多，出门爬坡，这就是XX村的面貌和特

　　点。我既是支部书记，又是政协委员，无论是站到哪个位置，摆脱贫困，让农民逐渐地富起来，都是我义不容辞的责任。可是怎样才能改变面貌呢？瞑思苦想过多日，就是想不出好办法来，有

　　时候我怨恨自己太笨，人家都说车到山前必有路，为什么我就找不到路呢？实践证明，俗话是实话，实话是真理。后来我所做的一切，取得的一些成绩就是从车到山前必有路的“路”字开始的。

　　一、立下愚公移山志，路在脚下创业绩

　　我们XX村是由三个自然村组成，距乡政府驻地9.1公里，原来的土路是晴天坑洼颠簸，雨天泥泞不堪。最南端的邵家背村与***市的王瓜店镇接壤，一山之隔，南面就是几十万人口密集的部队后勤基地、煤矿区及肥城市近郊区。但由于山高路险，双方的沟通少、贸易往来只能用肩挑人抬进行。无论如何也要和肥城通开这条公路，让XX村成为双泉乡第二条通肥城路的窗口村。从1997年始，我几次徒步翻山越岭，主动与山南面紧靠部队后勤基地黄叶村支部书记协商通路之事。一个村的力量是有限的，我又多次找我们县政协的领导，在通路问题上要给予支持，县政协领导曾多次亲临肥城与市政协共商通路之计，在双方政协领导的关心努力下，肥城市政府批示王瓜店镇政府把黄叶村通邵家背村山口公路工程列上了九七年计划，并于当年冬前，黄叶村投资80多万元将水泥路通到了山口下。人家的诺言实现了，我们的问题怎么办？我多次找县、乡政府的领导，但由于财政都很困难，投资又大，一时难以拍板。我们这一方的路不修，山南的路修的再好也是个通不开，我们县政协领导怎样向人家肥城市领导交代，我又怎么向黄叶村的干部和老百姓交代。于是我又改南下为北上，上市里找市政府，找市长。但找市长不是一件容(转

　　载

　　于:wWW.xIElw.COM写论文网:)易的事，因为市长繁忙是可想而知的，不可能光等着我们去找，跑多少次不一定见上一次面，更不用说细谈一阵了。后来我想，从乡政府驻地到邵家背山10.4公里的道路间，难度最大的要数邵家背至山口的1.3公里段，全部是花岗岩石，坡陡弯多石质硬。98年冬我不等不靠，先行一步，发动全村老百姓苦干三个月，光炸药用了10多吨，上至70岁的老翁，下至十多岁的学生，风雨无阻，冰冻无碍，一个冬春没闲着，99年春节后年初三就全村出动上山凿石。三个多月的辛勤汗水终于将原来的一条羊肠小道拓宽为6米宽的雏形公路。

　　XX村发动群众自觉修路的行动受到办事处和乡党委政府的高度重视。几次带猪肉等慰问品亲临工地慰问群众，并安排全乡机关、乡直各部门的干部职工帮助开山劈石，同甘共苦。愚公移山的精神，通过各级汇报，终于感动了上帝，谢市长带领市有关部门及县政府领导亲临XX工地，现场办公，并当场拍板决定，将双泉驻地至邵家背公路列为市长扶贫工程。这一皆大欢喜的决定，代表了全村群众乃至全乡人民的心声。99年下半年，市政府扶持75万元，县政府扶持15万元，乡内自筹60万元，共投资150万元，完成了这条长10公里的沥清

　　篇五：2012优秀个人述职报告范文

　　2012优秀个人述职报告范文

　　日月如梭、时光飞逝，转眼间又到了新的一年，回顾这一年的工作历程，我在局党组的领导下，在全局同志的鼎力支持和配合

　　下，按照各级组织的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。以下是我的述职报告：

　　尊敬的各位领导、同志们：大家好！

　　日月如梭、时光飞逝，转眼间又到了新的一年，回顾这一年的工作历程，我在局党组的领导下，在全局同志的鼎力支持和配合下，按照各级组织的工作思路、目标、任务，立足本职，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。在辞旧迎新之际，就我分管的注册登记、企业个体监督管理工作向各位领导和同志们作以下述职：

　　一、增强素质，提高修养，完善自我

　　为了适应新形势下工商工作需要，一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。在政治学习方面，通过学习邓小平理论及“三个代表”重要思想，尤其是学习“十六”大精神，进一步增强了党性，提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观；在业务学习方面，繁忙工作之余，能挤出时间自学，系统地学习社会主义市场经济、领导科学、系列法规及环境保护、网络文化、安全生产等分管科室的业务知识，学中干，干中学，不断更新知识结构，拓宽知识层面，提高理论层次，增强自身领导的才能。同时，抽出时间到基层工商所了解布置的工作与实际中存在的问题，找出解决的办法，为以后工作的顺利开展奠定了基础。

　　二、立足本职，勤奋努力，做好主角

　　在领导班子中，一把手唱主角，副职唱配角。但在分管的工作上，副职更要立足本职，恪尽职守，做好分管工作的主角，这才能唱好全局工作的整台戏。一年来，我在局党组和局长的领导下，在同志们的大力支持和配合下，真抓实干、克难奋进、开拓创新，充分发挥决策、指挥、协调的优势和能力，带领分管科室的同志们圆满、全面地完成了各项工作任务。

　　一是狠抓思想政治工作。要求企业登记、监督管理工作的同志严格执行上级有关规定，廉洁执法，按规定收取各种规费。同时，积极参加县局创建百佳文明单位活动，响应团县委的号召，捐学费和学习用具资助璧城街道办事处牛角湾社区的柯丽同学就学，通过深化“青年文明号”的创建工作，增强了同志们的服务意识和责任心，促进了同志之间的团结，凝聚了人心，激发了争先创优的工作热情。同志们为完成县局的企业信用数据录入工作，在保证正常上下班工作秩序的前提下，利用上班、中午、晚上和星期（六）天休息时间，录入完了XX年1月1日以来各类企业的设立、变更、注销、吊销登记信息，计3660户。从而保证了县局信用录入工作的顺利完成，得到了市局信用办的肯定。

　　二是狠抓业务素质。今年，我以市局的企业登记审查员、核准员的资格考试为契机，组织全局58名同志参加资格考试，采取集中培训与脱产自学相结合的方式，系统的学习了《公司法》、《企业

　　法人登记管理暂行条例》、《合伙企业法》、《个人独资企业法》、《城乡个体工商户暂行条例》和《行政许可法》，以及市局制定的《*市企业注册登记工作规范》、《*市个体工商户注册登记工作规范》、《*市企业名称核准规则》等法律法规，从而使我们的登记人员更加全面的掌握登记业务知识，明确登记的工作制度，增强了法制意识。也顺利的通过了市局的资格考试，参考的58名同志有17名取得企业登记核准员资格，有41名取得企业登记审查员资格。根据我局企业登记的实际情况，于XX年8月1日聘任2名同志为核准员、聘任9名同志为审查员。一年来，新办理企业登记229户；新办理个体工商户763户。

　　支部书记街道述职报告

　　在xxxx党工委的直接领导下，我带领全体党员及两委成员和入党积极分子进一步认真学习全面贯穿落实科学发展观，深入贯彻党的“十七大”会议精神，充分发挥党的思想政治优势和党支部的战斗堡垒作用，团结和带领广大党员和两委成员，切实转变观念，投身于社区建设改革发展的实践中去，努力创建和谐平安文明的新型社区。现将开展进一步学习实践科学发展观以来的工作作如下汇报：

　　1.认真学习贯彻党的十七大精神，充分认识进一步学习和贯彻落实科学发展观的重大意义。在党的十七大报告中指出在新的发展阶段继续全面建设小康社会，发展中国特色社会主义，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯穿科学发

　　展观。并指出：科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和三个代表重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。因此科学发展观是我们全党及全体党员干部和全国人民都必须学习掌握和贯彻落实的重大战略指导思想。只有长期坚持认真学习正确地领会自觉实践科学发展观我们才能不断开创全面建设小康社会的新局面。只有小康社会建设好了，经济发展了才能实现以改善民生为重点的社会建设，才能使全体人民“学有所教，劳有所得，病有所医，老有所养，住有所居。”，社区建设是民生建设的重要部分，社区建设的好坏直接关系到以民生为主的社会建设，关系到和谐社会的建设。通过学习十七

　　大报告使自己和社区全体党员提高了学习实践科学发展观认识，增加了贯彻落实科学发展观的自觉性。使我们认识到：

　　社区学习和实践科学发展观也要把坚持以人为本，落实到加强社区队伍的建设，提高社区队伍的服务管理水平和技能上来；坚持全心全意为人民服务的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，实实在在地为百姓做实事；加强社区基础工作，拓展社区服务领域，及时帮助困难家庭解决就业问题，加强社区居民的劳动保障，保障居民的基本生活。落实好市、区惠民政策，使十七大精神在

　　社区“落地生根”，让广大居民群众收获全面建设小康社会沉甸甸的果实。

　　2.用科学发展观的精神做好社区党建工作。我和支部全体成员按照科学发展观的精神认真做好组织发展工作，贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，积极做好党员的社区建设培养工作。目前已有5人向党支部递交入党申请书，积极向党组织靠拢。在党建工作中始终围绕全面贯彻党的基本路线，更好地体现我们党始终代表先进生产力的发展要求，先进文化的发展方向.及最广大人民的根本利益。深化社会主义荣辱观社区建设，在社区居民中开展“爱国、守法、诚信、知礼”社区建设，在青年学生中开展“立志、修身、博学、报国”社区建设，加强未成年人思想道德建设。广泛开展群众性精神文明与和谐创建活动，加强社会诚信建设，加强人文关怀和心理疏导，塑造自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。在组织发展工作上我们坚持做到：成熟一个，发展一个；不提高标准，也不降低标准。

　　3.用科学发展观的精神创新社区党建工作，建博客架起社区沟通新桥梁。

　　党支部利用博客这个新媒介向群众“汇报工作”和发放通知。博客渐渐成了我们党支部办公的新工具。让更多的人了香园街社区，支持社区建设，提高辖区单位和居民的参与热情。上情下达和下情上达的渠道始终是畅通无阻的，社区居民可以随时了解社区事务或者表达自己的建议和意见，让社区居民享有更加充分的参与

　　权、管理权、知情权和监督权，既调动社区居民参与管理的积极性，又培育了社区居民的民主意识。

　　博客上面我们要建有社区党建、办事指南、等八个栏目。我们把这个博客办成党支部和业主沟通的平台，并着重突出服务性的特色。

　　4.用科学发展观的精神创新社区的各项工作。社区学习和实践科学发展观也要把坚持以人为本，落实到加强社区队伍的建设，提高社区队伍的服务管理水平和技能上来；落实到用科学发展观的精神创新社区的各项工作上来；坚持全心全意为人民服务的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，实实在在地为百姓做实事；加强社区基础工作，拓展社区服务领域，办好社区居民的医及时帮助困难家庭解决就业问题，加强社区居民的劳动保障，保障居民的基本生活促进社区的和谐平安建设。落实好市、区惠民政策，使十七大精神和科学发展观的精神在社区“落地生根”，让广大居民群众收获全面建设小康社会沉甸甸的果实。为打造精品上街增光潻彩。总之一句话：我们要用科学发展观的精神创新社区的社区党建工作，创建工作，民政工作，综合治理工作，计划生育工作，民调工作等。为了进一步学习实践落实科学发展观，在社区开展了“读红色经典，促社区和谐”活动；开展了“学习实践活动”的动员大会，学习专题报告会，专题讨论会，专题调研活动，走访百家活动，为民办实事活动，党员议案制，储蓄银行活动等活

　　动，使我们社区的学习实践活动开展地既轰轰烈烈，又扎扎实实。

　　5.廉洁自律，不断自我加压求真务实用科学发展观的精神提升个人素养活动

　　多年来，我本着无私奉献、敬业爱岗的精神，认真履行自己的职责。在平时工作中，乐于奉献，认真负责。同时，我始终坚持两条工作原则：一是自己严格遵守各种制度，自觉接受群众监督，不争名夺利。二是自觉做到三不：工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，事情多不厌烦。通过学习科学发展观使我认识到光有这两条还不行，还要用科学发展观的精神不断创新自己的工作才能使自己的工作适应新形式，新任务，新要求。

　　依靠xxxx党工委的正确领导和全体同事的积极努力，香园街社区党支部和社区

　　的各项工作取得了一定的成绩，得到了上级领导部门的肯定。但是在工作中，有很多地方需要我不断用科学发展观的精神去探索、去学习、去总结的，也恳请上级组织给予进一步的指导和帮助及支持。使我们社区的各项工作再上一个新台阶。

　　面对新的时代背景和社区建设形势，我决心在上级党委的正确领导下，用科学发展观的精神做好社区党支部和社区的各项工作。无论何时何地，都会作出自己应有的贡献!

　　街道干部年底述职报告

　　一、学习，学以致用，自身政治素养和道德。

　　是在上半年的参加区委学习实践科学发展观组工作期间，回到本街工作，能够要求，学习科学发展观篇目文章，学习讲话，用马

　　克思主义化的最新理论武装头脑，对科学发展观的背景实质内涵要求更为的理解和把握。学习十七届四中全会、经济工作；九届六次和区委九届七次，市区委党建工作的新要求更深的理解，了思路，振奋了精神，了工作。学习中注意真学、真信、真懂、真用；注意精神实质、内涵；注意学用，了在自身工作中以人为本、科学发展观的责任感和使命感。年轻干部，自觉自身道德修养，操守。是在学习实践科学发展观工作期间，与街道们相处，注意珍惜，注意尊重，注意理解，注意换位思考。理解既平和

　　了心境，体现了尊重，又了工作，积攒了的为人从政经验，了自身的政治道德。的为人为官的关系。先作人，后做官。不急功近利，不在人格作风上，不在私德上瑕疵。

　　二、知识得以，能力得以，在的工作实践中锻炼了。

　　学习知识，是在上半年参加学习实践科学发展观工作期间，自觉先学、深学、精学，的注意学习实践活动与被当前工作的关系，区委要求，注意学习深度广度效度的把握，与组的一起的了11个的学习实践科学发展观活动工作。学习社区建设、社区建设的知识，学习科学管理、科学的知识和经验，注意把握社区建设社区党建的新理论、新观点、新政策、新经验，思考、增长了才干。另一，分管干部经验，工作能力强，办事干练。从身上了的教益。

　　三、勤奋工作，尽心竭力，对组织，对，对工作

　　在班子生活中，民主制原则，坚决班子的团结和权威，原则，顾全。多尊重、多、多理解；多沟通、多交流、多支持，的了班子

　　团结。

　　在分管工作中，多听问题，多听意见，多民主，少一点专断。先思想，再工作，思想工作在先了工作。

　　靠前指挥，。如在缠访工作中，社区工作中，社科学发展观活动中都能。遵守机关考勤制度，工作需要，自觉放弃牺牲了干休假、休息。

　　四、艰苦的工作了工作

　　1、精神文面建设工作，邀请区文明办为我届全体机关干部和社区干部了“文明礼仪知识讲座”，为文明机关创建奠定了思想基础，常项工作得以。宣传工作我街在建国六十周年红歌歌咏比赛中二等奖，**公寓**被评选为第七届“**区十大为民杰出人物”，科学发展观教育，文件，座谈会等，宣传，筹备组织了**区社区党支部书记党课观摩会，区肯定。

　　2、了纪检信访问题，反腐倡廉教育、廉政文化建设、廉政制度规范建设，是在纪检工作直接服务社区居民，党务工作从务虚到务实了有益。

　　3、了老干部工作中的信访问题，了老干部患病、过世等事情，组织了老干部春节、重阳座谈会。常项工作按部就班任务。

　　4、统战工作新的，达标。

　　5、台办、青年团、妇联工作工作创新，任务，区妇联、团委、台办等评价。妇联了代表大会，了新的执委班子，团委了新的团工委副书记，为明年工作组织基础。

　　的是分管们的结果，是社区科室支持的结果，们的辛勤工作表示感谢。

　　篇六：2015个人述职报告范文

　　2015个人述职报告范文

　　第1篇：科长个人述职报告范文

　　现将这段时期我在德、能、勤、绩等方面作如下述职，如有不当之处，请批评指正。

　　一、加强政治业务理论学习，不断提高政治素质和思想觉悟

　　按照学校党委和机关第二党总支理论学习安排意见，认真学习了邓小平理论和三个代表重要思想、科学发展观，党的十七大政治报告等。同时，加强对党建知识的学习、加强对新时期高校保卫工作的研究和探讨。通过对政治理论和业务知识的学习，进一步提高了教育武装职工坚定理想信念的政治素质和理论水平，增强了驾驭指导本部门工作的业务素质和能力，为师生主动服务的意识得到加强，工作的效率和质量明显提高。

　　二、尽职尽责做好本职工作，全力维护校园稳定和师生安全

　　（一）认真做好xx校区的日常安全保卫工作。xx校区从原先的校中村到现在的三分之二合围，从原先的四个门口到现在的一个主大门，以及复杂的校园及周边治安环境，相信期间在xx校区工作的所有人和我一样，都面临巨大的困难和压力。然而面对困难和压力，我并没有退缩，而是使尽全身解数迎难而上，带领保卫干部和全体校卫队员一步一个脚印将工作向前推进。主要从以下

　　几点做起：一是加强安全防范教育工作，针对容易发生在学生身上的诈骗案件，及时以温馨提示、宣传海报等形式提示学生提高警惕，减少类似案件发生。二是加强对重点易发案部位的检查指导，带领保安队员不定期到校园内重点部位进行安全检查，及时提出整改措施。三是开展专项治理，打击侵害师生人身财产的违法犯罪行为，针对不法分子到校内盗窃自行车等案件，经常坚持同保安队员一起进行巡逻，蹲点守候，抓获犯罪嫌疑人10余名，有效震慑了犯罪分子，维护了校园稳定。四是积极推进科技创安，在每幢学生宿舍大厅、行政楼、实验室等重点部位安装监控。另外，在生活区及教学区三个重点部位安装了3个旋转探头，初步形成人防物防技防三位一体的防范网络。2015年12月又在新大门校门口安装监控探头，对出入校门的人员车辆和部分易发案部位纳入监控范围，为减少案件发生和及时提供案件线索奠定了基础。

　　（二）努力做好制度建设和校卫队管理工作。首先，制订并完善了《xx校区保安管理暂行规定》，对保安队员的日常行为进行规范，做到有奖有罚，奖罚分明；根据校区特点实行了每月一次保安工作例会和每周一次巡逻制度；其次，加强校园秩序管理和规范车辆管理。对校内摊点摆放进行严格审批管理；对校内教职工机动车辆实行凭通行证出入制度，对校外机动车辆实行驾驶证换临时通行证制度；再次，门卫严格物品出入检查制度，对进出校门的各类物资进行检查登记，特别是外出物资必须凭相关部门签字的审批表方可出校。另外，还加大对学校周边治安环境治理力度。配合地方政府有关部门治理了门外的非法经营的摊点和乱停乱放的出租车辆，并坚持做好经常性管理，保证了学校大门口有一个良好的治安秩序。

　　（三）积极做好维护学校政治稳定工作。围绕师生关心关注的热点问题，首先主动深入到院系了解思想动态，对可能影响学校稳定的信息及时整理上报到学校领导和上级有关部门，为领导决策提供依据。其次，每个工作日坚持与保安队长一起对校园进行安全巡查，每逢春节、五·一、十·一及暑期等节假日，还经常主动到校园去转转、看看，密切关注校园安全动态，认真做好安全防范，谨防意外事件发生。再次，在学校师生遇到安全事件时，我都会第一时间赶赴现场，并进行妥善有效处理。先后参与处理近十起涉及师生矛盾纠纷、学生打架斗殴及交通事件等调处工作，化解了矛盾，消除了隐患，维护了学校的稳定。

　　（四）圆满完成了一系列活动的值勤工作。两年多来参与并组织做好迎接新生入学、校

　　区运动会、本科教学水平评估及大学英语、计算机等级考试等活动的值勤工作，确保了各项活动的顺利进行。

　　三、加强自身建设，不断提升校园安全管理和服务师生的能力

　　由于自己是保卫战线上的新兵，无经验可谈，所以一方面比较积极主动且谦虚地向老前辈们请教，另一方面加强对高校安全保卫理论知识的系统学习，多次参加省高保学会组织的工作交流会和

　　市警卫局举办的保卫处（科）长业务培训班等，以丰富安全保卫相关知识。同时结合本职工作开展科学研究，近三年来，主持省教育厅2015年度科研项目1项（在研），并持完成省教育科学2015年度规划研究课题1项，省高保学会XX年、2015年度研究课题2项，市教育科学XX年年度规划研究课题1项，校XX年、2015年度教育教学类研究课题2项；独立或以第一作者身份在《教育探索》、《黑龙江高教研究》、《宁波大学学报》等刊物上发表论文5篇（其中2篇为核心），另有3、5万字的硕士学位论文《多校区校园安全研究：以台州学院为个案》入选中国优秀硕士学位论文全文数据库，论文《校园安全文化的模糊综合评价》和《多校区办学格局下校园安全现状的调查与思考》分别获省高保学会XX年、2015年度优秀论文奖。

　　四、不足之处和今后的努力方向

　　作为一名年轻的中层干部，尽管我圆满完成任职期间的各项工作任务，但仍然存在的许多不足：一是有时考虑问题站的理论高度不够，分析不够全面、具体；二是工作中有时候还有急躁情绪，有些工作抓得不够细；三是主动服务的意识还有待于提高；再一个就是我个人性格原因，讲话有时比较直接也很尖锐，没有顾及他人感受，无形中可能会得罪人，但我的出发点都是为了学校的工作，敬请谅解！

　　第2篇：公务员个人述职报告

　　经历了一年多的公务员工作中，我兢兢业业，通过各领导和同事

　　的帮助此刻我已达到转正的资格，为此，我也为自己的公务员转正自我鉴定详细于此。从去年考入我县司法局到现在已经过去了一年多。在领导、同事们的悉心关怀和指导下，我在各方面都有了长足的进步。在这个团结和谐、奋发进取的集体里，在这个集体的每位同志身上，在这个人生道路上的新起点上，我学到了许多，为做好今后的工作积累了知识，打下了基础。在一年试用期结束的时候，特将这一年的工作总结如下。

　　一、学习理论，提高觉悟，统一思想。

　　作为踏入社会不久的年轻人，个人思想素质是做好每一项工作的基础。局党组非常重视干部队伍的思想政治素质建设，经常对全委同志进行政治理论教育，这也使我在思想政治方面取得了长足的进步。2015年4月份，我在市公务员培训中心参加了由市人事局主办的初任公务员培训班，通过为期10天的学习，增强了贯彻实践邓小平理论、三个代表、和谐社会等重要思想的自觉性。对国家行政机关管理运作状况，机关管理的基本环节，以及政府机关工作所需的依法行政、行政管理能力等，有了一定程度的了解。培训期满后我顺利通过考核，在后来的工作当中，我认真按照这些行为规范来做，不断以国家公务员的各项规定要求自己。

　　二、边学边做，踏实做事，认真负责。

　　面对日新月异的形势，只有加强学习才能做好工作。刚踏上新的工作岗位时，对领导分配的工作缺乏实践经验，但是，在领导及同志们的传、帮、带下，在自己边做边学后，逐渐理清了工作思

　　路，明晰了工作流程。在一年多的时间里，我积极主动地学习了我所在司法所的各项业务知识，谦虚谨慎，严格要求自己，遵守各项规章制度，认真完成领导交办的各项工作，并协助其他同志做好工作。在领导和同志的帮助下，我逐渐明白了，作为一名国家公务员，就是要敢于吃苦，甘于奉献，踏踏实实做好本职工作，认真负责地完成各项任务。

　　三、严于律己，遵规守纪，团结友爱。

　　在司法局这个团结温暖的大家庭里，到处都是我们年轻人学习的榜样，我始终以他们作为心中的坐标，严于律己，遵规守纪，时刻要求自己注意公务员形象。积极参与县司法局和镇政府举办的各种学习和各项活动，和其他同事一起参加讲座、培训、完成各项工作任务等，不断收获着知识、友谊、温暖和信念。

　　四、加强学习，虚心求教，不断提高。

　　在这一年的时间，我虽然在思想和工作上都有了新的进步，但与其他同事相比还存在着很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要发扬自己的优点，还要客观地面对自己的不足之处，逐渐改掉急躁、考虑事情不周全的缺点，注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。

　　总之，在今后的工作中，我要继续努力，克服自己的缺点，弥补不足，加强政治理论知识和业务知识方面的学习，力争成为学习型、创新型、实干型兼备的人才，在自己的岗位上实践立党为公，执政为民。

　　以上是自己工作一年来公务员简短述职报告，不妥之处，恳请组织批评指正，我将虚心接受组织对我的审查和考验！

　　第3篇：卫生局个人述职报告

　　我于20xx年7月从重庆医科大学毕业，同年12月分配进奉节县人民医院，借入县卫生局，任办公室文书一职至今。一年来，在局领导和办公室主任的领导和关心下，在同事及各位同仁的支持帮助下，紧紧围绕办公室的中心任务，服务领导工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项工作任务，现将XX年年来的个人主要工作情况总结如下：

　　1、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点。办公室是单位运转的一个重要枢纽部门，是上传下达和沟通领导与群众的枢纽和桥梁。因此，办公室的工作既宏观又具体，既要沟通上下，又要协调左右，既需要具有前沿知识又需要具有实际工作能力，再加上办公室人手少，工作量大，这就决定了办公室工作繁杂的特点。一年来，我以踏实的工作态度，不仅适应了办公室繁杂的工作特点，还满意的完成了各项工作，赢得了同事的好评。

　　2、加强学习，提高自身思想水平。结合工作实际，自己更加认识到学习的重要性。工作一年来，我一方面自觉学习时事政治及法律法规等相关知识，另一方面时时温习医学基础知识、公文写作及计算机知识等，不断提高自己的思想素质、工作水平和认识、分析和解决问题的能力。

　　3、以学习整改活动为契机，树立良好的工作作风。一是积极参加执政为民服务发展学习整改活动，多次参加义务劳动，同时，撰写心得体会，不断加强自身工作作风建设。二是学习领悟党的十七大精神，认真收看党的十七大开幕式，多次参加职工大会专题学习，并认真聆听了县上十七大精神宣讲团到卫生局的专场宣讲报告。

　　4、加强文秘工作，严格文件印发、送达、收发程序。一是严格公文签发和制发程序，在具体工作中，由各有关科室负责拟稿经局领导签字后，再由办公室负责公文审核，登记，全年共制发公文（简报）450多件，做到分类明确，存档细致，无编发错误。二是加强公文收发传阅管理工作，根据自己工作需要，设有公文阅件卷和急办件卷，并按照局领导分工情况分别配置有领导阅文卷，从而大大提高了阅文速度和工作效率。在具体工作中，我认真阅读每一份文件，写好每一份拟办意见，传递好每一份文件，督促相关科室按时完成有关工作，作到条理清晰，心中有数。三是在工作中加强与同事间的配合，协助做好文稿修改、年度总结、工作汇报及领导讲话等的拟草工作。

　　5、做好群众来信来访工作。信访工作不仅是办公室的重点工作，更是全局的重点工作，如果不重视此项工作，马马虎虎去应付，不仅会损害部门形象，更会影响社会和谐和稳

　　定。因此，全局上下都高度重视信访工作。我严格按照《信访条

　　例》要求，做好信访日常管理工作，按规定对群众来访做好接待工作，对群众来信进行专项登记、传阅及归档（）。同时，对XX年年度信访维稳工作进行了专项总结。

　　6、做好了迎接市卫生局和县上考评工作。一是根据时间安排，及时向县属各单位部署迎检准备工作，积极协调各科室，做好各类资料归档立卷工作。二是按照县上考评要求，对信访稳定、帮乡扶贫、计划生育及劳务经济等10多项工作进行了专项总结，同时，我还参加了对创建国家卫生县城工作及全年卫生工作总结工作。三是按照年初市卫生局下达的XX年年度基层单位目标责任书，由我拟草了自查报告，制作了专题幻灯片，考评后，我还围绕此次考评工作撰写《加强医疗卫生建设确保全民身心健康》发表在《夔门报》第91期上。

　　7、做好了乡镇卫生院院长培训授课工作及全县农村卫生人员培训项目技术培训工作。一是按照安排，我很荣幸地为全县乡镇卫生院院长们作了《医院文化和医院团队建设》一讲的培训授课工作，使我获得了众多院长们的好评。二是根据县卫生局XX年年农村卫生人员培训项目实施方案，应领导要求，我于12月21日在公平镇中心卫生院为全县乡镇卫生院进行了农村卫生人员培训项目技术培训。

　　8、加强档案管理，提高归档质量。一是参加了县上组织的档案业务继续教育培训，就公文处理、归档文件整理、机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定等内容进行了学习，并获得了

　　结业证书。二是制定了《奉节县卫生局机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》（奉节卫发〔XX年〕40号），经奉节县档案局认真审查后（奉节档函〔XX年〕12号），同意从XX年年度起开始施行，切实加强档案管理。三是将1996年~XX年的文书档案共188卷进行了归档立卷并移交县档案局。

　　9、加强信息报送及宣传工作。全年撰写卫生工作简报44期，投稿发表在《夔门报》上的信息有20余篇，向市、县报送各类信息100余条，我局信息报送工作在县级部门中名列前茅。同时，我还开通了奉节卫生信息网和夔州卫生qq群，加强信息的传递、交流与宣传。

　　10、勤勤恳恳，做好办公室值日工作。除做好平时的值日工作外，还多次参与法定节假日值日工作，其中重庆直辖10周年、20xx年元旦等节假日主要由我一人具体负责值班工作；党的十七大召开前后，我在做好值日工作的同时，还认真做好了向市、县两级的维稳工作日报告工作。

　　总之，本人政治立场坚定，思想觉悟高，思想上，自觉加强理论学习，努力提高政治思想素质；生活上，艰苦朴素，勤俭节约，敢于吃苦耐劳，关心集体，热爱集体，具有较强的主人翁意识和集体荣誉感，服务意识强，有奉献精神；工作上，求真务实，与时俱进，工作热情高，精力充沛，能力强，能独挡一面地开展工作，具有较强的人际协调能力和组织管理能力。工作一年来，本人完成了学生角色的转变，始终保持一种积极向上的心态，尽心

　　尽责，服从领导，遵守纪律，严于律已，以踏实的工作态度，认真履行职责，努力开展工作。一年来，通过不断加强自身学习锻炼，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项工作任务，赢得了领导及同事的好评。

　　第4篇：校长个人述职报告

　　尊敬的各位领导、同志们：

　　大家上午好，弹指一挥间，2015-2015学年度在繁忙的工作中不知不觉，随逝而去。伏案回眸，总结一年来的学校管理工作和校长岗位的任职情况，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指点，同志们相助的极好机会。现根据《乐都区关于对各学校2015-2015学年度考核工作的意见》，分以下

　　方面向诸位陈述我一年来所做的工作，恭请领导和同志们指正。

　　一、基本情况

　　中心学校有完全小学一所，教学点10个，共有学生375名，住校生181名，教学班24个，专职教师40名（其中3名病假），早教点8个，幼儿174名，早教志愿者8名。

　　二、党建、班子建设和教师队伍建设工作扎实推进

　　1、党建工作扎实有效

　　校党支部以党的路线教育为契机，围绕教育教学中心工作，加强党的建设，凝神聚力，与时俱进，开拓创新，为学校的稳定和持

　　续发展提供有力的思想和组织保证。根据上级党委要求，一是认真落实群众路线教育活动的三个重要环节，在上级党委的指导下圆满完成了第一阶段学习教育，听取意见的各项任务，并通过了上级党委的督导验收；对

　　第二阶段查摆问题，开展批评做了详细的安排和部署，现已逐步实施。二是认真传达十八大会议精神，开展廉政宣传教育月活动，认真贯彻落实中央八项规定、省委省政府21条措施、市委市政府16条要求和区委区政府17条规定，深入推进反腐倡廉教育工作。三是开展民主评议行风活动，向学生家长及相关部门发放行风评议调查表500多份，召开家长会，广泛地征求家长和社会各部门对学校的意见和建议，并及时整改。

　　通过学习、讨论、宣讲、开展民主评议等多种形式，使大家清醒认识到中央开展党的群众路线教育实践活动的重要性。在组织集中学习的基础上，大家围绕四风问题具体表现展开了讨论，并对班子成员提出了宝贵的意见和建议；全体教师联系工作实际，把学习内容与教育教学活动结合起来，以为民、务实、清廉为主题，加强学校作风建设，解决学校存在的突出问题。着力整改违纪违规行为，夯实了廉洁从教的基础，倡导了风清气正的发展氛围。树立了良好的社会形象。

　　2、以情感人，强化班子凝聚力

　　以情感人，人本管理。不论是年终考核、还是评优选先，坚持做到计划设计周密、问题分析详尽、操作流程精细，只信唯才是举，不搞任人唯亲，事情放在桌面上，不搞小动作，用真心、诚心感

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