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2024年度(4篇)组织生活会谈心谈话记录

发布时间:2024-02-09 13:52:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023年度(4篇)组织生活会谈心谈话记录,供大家参考。

2023年度(4篇)组织生活会谈心谈话记录

2023年组Z生活H谈心谈话记录(4篇)

2023年组Z生活H谈心谈话记录

(4篇)

2023年组Z生活H谈心谈话记录1

书记对委员)

谈话时间:2023年*月*日

谈话地点:党员活动室

谈话人:党组织书记

谈话对象:党组织委员

谈话内容:

谈话人:根据县纪委、组织部的要求,按照生活会召开程序,今天我作为班长,与你谈谈心、交交心。现在开始,请你结合工作实际,谈谈在带头深刻领悟党的20D精神、“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距和不足。

被谈话人:好的书记,本人能够坚持带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终保持政治立场不移、政治方向不偏。但对照理论学习高标准严要求,还存在一些不足。一是理论学习不够深入。虽然注重运用新思想新理论武装头脑,能够认真学习研读规定书目,不断提升自己的理论水平,但客观上忙于事务性工作多,牵扯了大量的精力,静下心来全面系统、原原本本学习的时间比较少,对一些新思想、新论断反复咀嚼、深入钻研的还不够。二是交流研讨不够充分。能够认真学习马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系和xxx新时代中国特色社会主义思想,特别是及时跟进学习党的20D精神和xxx总书记的最新批示指示要求,但与同志们交流研讨还做的不够,还需要更加深入的学习领会。

谈话人:你的认识很透彻,结合自身工作谈谈,在学懂弄通xxx新时代中国特色社会主义思想并用其指导我们的实际工作方面,存在哪些问题呢?

被谈话人:始终坚持把学懂弄通做实xxx新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,及时跟进学习xxx总书记最新重要讲话、重要文章和重要指示批示精神,但对照理论学习高标准严要求,我还存在一些不足。一是入脑入心还不够。虽然注重运用新思想新理论武装头脑,能够认真学习研读规定书目,但由于事务性工作较多,静下心学习的时间较少,更多的侧重于看看报纸、读读材料、听听讲座,与其它同事深入研讨、交流学习的频率和质量还有待进一步提升。二是学以致用还不够。往往是上级要求学什么就学什么,没有真正做到触类旁通、举一反三,运用新理论新战略解决问题的能力还不够娴熟。比如,接到**工作任务后,对照中央适应新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的要求,在谋划推进**工作高质量发展方面,思路还不够完善,措施还不够具体。

谈话人:不错,下面请你谈谈在政治信仰和党员意识方面存在的差距和不足。

被谈话人:我始终把政治建设摆在突出位置,讲政治、顾大局、明大势,团结带领干部务实重干、攻坚克难,但也存在一些不足,对涉及**工作的一些决策,都能够主动征求其它同志的意见建议,但有时与其他同志的交流还不够,虽然事后也及时进行沟通达成一致,但毕竟在决策程序上不规范不严谨。

谈话人:很好,在带头发扬能力本领和作用发挥方面有什么不足之处呢?

被谈话人:主要是创新意识还需进一步加强。对于部分日常工作,有时满足于按部就班落实上级要求,勇于破除自我设限、善于创新方式方法,破除惯性思维,勇于斗争改变做得还不够到位。改革魄力还需进一步提升。面对发展新常态和改革新形势,能够保持政治敏锐性、把握发展大势、抓住主要矛盾,统筹推进重点工作,但对**改革前瞻性研究谋划还不够深入,不够适应新形势新任务新要求。

谈话人:好的,分析的比较有深度,希望你在接下来的工作中主动向优秀榜样看齐,积极查缺补漏,下面请你谈谈自己在纪律作风方面什么差距和不足。

被谈话人:我切实加强作风建设,全力支持纪工委监督执纪,但对照中央更高标准,还存在一些不足。一是压力传导还有待加强。能够紧紧围绕全面从严治党要求,加强对身边干部的教育引导,但由于对主体责任落实情况监督还不够,存在上热中温下冷、压力层层递减现象,在推动全面从严治党向基层延伸上,还有一定提升空间。

谈话人:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我有几点建议:你在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自我负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

被谈话人:非常感谢你给我提出不足,我虚心接受,以后工作中应不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。感谢!

2022年度组Z生活H谈心谈话记录2

(党员对党员)

谈话时间:2023年*月*日

谈话地点:单位党员活动室

谈话人员:**

谈话内容:**

谈话人:根据县纪委、组织部的要求,按照生活会召开程序,今天我作为班长,与你谈谈心。你被县政府抽调到产业园工作,产业园近年来的工作有很大突破,连续两年税收突破*亿元大关,说明你的工作能力是非常强的。但是,不足之处,就是对我们机关的工作关心的少了,也没有主动给出意见和建议了。另外,我也是有一定的责任的,没能主动及时地征求你的意见和建议。我想我们双方都要作检讨,要齐心协力推进机关的工作。

被谈话人:你提出的问题确实存在,这是我思想上的问题,总感觉被抽调到产业园了,应该以产业园工作为主,对机关工委的事情,能不过问就不过问。以后,我一定会整改。另外,我向班长剖析下我近期存在的问题:一是理论学习不深入,长期以来形成的重工作轻学习的意识未能彻底改变,政治理论学习的自觉性、系统性和全面性不够。对党的新理论、新政策、新知识的学习研究还不全面,理解不深,不能深刻理解新理论、新政策的精神实质,制约了自己的思想认识水平,制约了用理论指导实践的能力。二是党性修养淡化,自我约束和责任意识有所松懈。工作缺乏激情,主动性不够,缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力,缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓到底的魅力。三是宗旨观念淡化,对群众观点认识不深。在具体工作中,由于日常业务、琐事纠缠,深入基层调研工作难以做到扎实,与群众面对面交流的时间相对较少,处理群众问题上不够主动积极。

谈话人:不错,你能有这种态度是正确的。认识到问题,才能改正错误,才能有提高。另外,我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,尤其是对党的20D精神和xxx新时代中国特色社会主义思想进行深入系统的学习研究,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。随着年龄的增加,自己的惰性也随之增长,有的工作只求过得去,不求过得硬。虽注重加强了自身建设,注重严格要求自己,但有时也有随大流的思想,降低工作要求和标准,没能起到模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

被谈话人:今天谈心谈话使我收获颇丰,今后我会坚定理想信念,增强宗旨意识。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,努力为群众排忧解难。牢固树立全心全意为人民服务宗旨意识,使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发,一切从人民利益出发。用“为民忠诚,不怕牺牲,无私奉献”的精神来指导和开展自己的工作。坚决克服“守摊子”“混日子”糊涂思想,坚决克服重成果轻成效惯性影响,尤其是要稳住神、定下心,一如既往干好工作。带头奋斗,切实把全部心思用在干事创业上,把主要精力投入到抓落实中,力争天天都有好状态,以冲锋的姿态创造出一流的业绩。发扬逢山开路、遇水架桥的精神,既看挑战更看机遇,既要积极稳妥更要创新开拓,把各项工作抓紧抓实,抓出成效。

2022年度组Z生活H谈心谈话记录

(党员对党员)

谈话时间:2023年*月*日

谈话地点:单位党员活动室

谈话人员:**

谈话内容:**

谈话内容:

谈话人:根据公司工作安排,我们两个谈谈心,开展批评与自我批评,你先谈一谈。

被谈话人:通过学习党的20D精神和xxx新时代中国特色社会主义思想,自己收获很大,增强了对工作高标准、严要求的意识,激发了发挥党员模范带头作用的动力。通过党性分析,查摆问题,真正找到了不足,看清了努力的方向,我距离一名优秀党员,差距还是很大,在提升党员意识和作用发挥方面,我都做的不够。

谈话人:从你的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高很明显,收获也很大。这几次的学习虽然我也学完了必学内容,但对党的20D精神和xxx新时代中国特色社会主义思想还是学得不深不透,在这方面我会积极整改。

被谈话人:我平时与组织内的党员谈心较少,对他们在生活上关心不够,没有积极带动其他干部同事争先创优,党员干部要时时刻刻发挥模范带头作用才可以。

谈话人:你说的对,借此机会,我想与你讨论一下,我感觉我们管理部门中的党员能动性普遍不够强。

被谈话人:对于这个问题,确实应引起高度重视,我们作为班子成员,要积极做好平时的党务工作,充分激发党员干部和职工的积极性和创造性。

谈话人:没错,同时我们自身一定要把理论学习摆在更加突出的位置,提升理论水平,真正把学习作为一种追求,一种爱好。

被谈话人:是的,我们要带头认真学习、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,尤其是对党的20D精神和xxx新时代中国特色社会主义思想,我们要积极探索与我们工作实践相结合的路子,让先进理论引导工作实践。

谈话人:我完全同意,支部要增强理论学习的针对性、实效性,力争在提升理论素养和实践能力上下工夫、在扩大知识视野上求突破、在推动工作发展上见实效。

被谈话人:在工作作风上,我能够做到不骄不躁,履职尽责,敢于担当,切实的以清正廉洁的形象践行初心使命,员工凝聚力得到很大提高。

谈话人:我们自身更应该坚持有修养做人、有道德做事、认真履行职责,秉承务实、创新、增效、稳定的工作思路,改进工作作风,坚持廉洁自律,自觉遵纪守法,认真履行职责。

被谈话人:只要我们敢于责任担当,主动作为,勇敢的与对不良现象斗争,严格按党性原则办事,言行一致。专业上精益求精,狠抓落实,拿出拼劲、钻劲和韧劲,主动谋划,大胆创新,扑下身子抓落实,就一定能带出优秀的队伍。

2022年度组Z生活H谈心谈话记录

(党员对党员)

谈话时间:2023年*月*日

谈话地点:党员活动室

谈话人:

谈话对象:

谈话内容:

谈话人:针对将要召开的2022年度生活会,我想和你进行一次谈话谈心。

谈话对象:好的,我将会与你进行坦诚的谈心。

谈话人:在学懂弄通做实xxx新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,你有什么意见建议?

谈话对象:我建议班子成员,包括我,都要继续加强党性锻炼,在严格的党内生活中增强党性修养,严于修身,严于律己,严守政治纪律和政治规矩。

谈话人:说的没错,我们在召开组Z生活H前会要求班子成员提出有针对性的整改措施。在坚持和加强党的全面领导,充分发挥基层党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面,你有何意见建议?

谈话对象:班子成员要带头坚持和加强党的全面领导,认真贯彻民主集中制,严格落实党的请示报告制度,创新和改进领导方式,健全D建引领基层治理工作体系,增强党组织政治功能和组织功能,充分发挥班子的领导作用、党员的示范带头作用,不折不扣把党中央决策部署和xxx总书记关于**的重要指示批示精神贯彻落实好。

谈话人:在履职尽责,担当作为,提升党支部的D建工作方面有何意见建议?

谈话对象:我认为咱们支部D建和业务工作融合还不够深。由于工作千头万绪,精力相对有限,个别成员有时受事务性工作影响,对上级重视程度高的安全生产、项目建设等重点工作抓得紧,落实的相对较快,但对D建工作应付抓、被动抓的时候多,没能更好地将D建和业务工作齐抓共管,在有效结合创造性开展工作不够。

谈话人:你提出的这个问题很有针对性,我们会及时召开班子会议研讨改进。在学习贯彻党的20D精神、加强科学谋划,查找短板弱项方面,有何意见建议?

谈话对象:我们要以新党章、党的20D精神、xxx新时代中国特色社会主义思想学习为中心,通过集中讨论、头脑风暴、视频直观教学、现场观摩感受、网络在线互动等方式,全面提升理论学习的效果,不断增强理论指导实践的能力和水平。

谈话人:这个建议很好,同时这次组Z生活H还要求在纪律作风方面查找不足,在这个方面你有什么意见建议?

谈话对象:首先检讨一下我自己存在的问题,我身体力行、以上率下,带头转变作风的意识不高,有些纪律和制度带头执行不够,如作息时间、政务值班、外出报告、机关集体活动等制度坚持落实、积极参与的不理想。

谈话人:认识的很深刻,我们作为党员干部,要强化行为规范,把纪律观念内化于心、外化于行,将纪律要求贯彻到自己的一言一行中,自觉接受法律法规的约束。

谈话对象:感谢领导的批评指正,我今后一定注意查缺补漏,严格执行中央八项规定,持续深化作风建设,求真务实、真抓实干,坚决防止官僚主义、形式主义,永葆忠诚干净担当的政治本色。

谈话人:好,谈心谈话到此结束,谢谢你的意见和建议!

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